職務怠慢を訴えられますか？

お世話になります。

身内が会社を経営しています。
従業員５人の小さな会社です。
主人の叔父が（代表取締役）社長、
主人の父が（代表取締役）副社長、
主人が取締役を勤めています。
社長に子供がいないため、主人が後を継ぐ予定で会社に入って５年です。
この度、経営難で会社をたたむことになりました。
せめて破産は避けたいので、社長と副社長の家族でお金をかき集めて
清算にもっていくようですが、現在もめています。
倒産の原因を聞くと、社長・副社長の職務怠慢によるところが大きいとです。
二人は経営者であるにもかかわらず、経営に全くノータッチで、
実質経理の女性（身内ではない）がお金をやりくりしていたようなのです。
経理の資料すら読めません。
税理士のアドバイスなども聞かず、
昔の景気のよかった頃のお金を食いつぶしてきただけの会社です。
小さい会社なので社長・副社長が営業等をしなくてはならないのに、それもせず、
経営に興味はなく、とりあえずお金がもらえればいいという人たちです。
親戚の株主ら（数人）も当たらず触らずで、ここ数年は株主総会も開いていません。
主人は衝突しながらも仕事はきっちりやってきましたが、
親や親戚という遠慮もあり中途半端な立場で、
取締役としての責任（？）は果たせていなかったかもしれません。
「経営者」のいなかった会社。
典型的な同族会社という感じでしょうか。

この場合、株主であれば、
社長・副社長（場合によっては取締役も）を訴えられますか？