Edital

EDITAL Nº 01/2020
1. DAS DISPOSIÇÕES PRELIMINARES
1.1 O Concurso público de que trata o presente Edital, visa à contratação e nomeação, em caráter
efetivo, de 147 (cento e quarenta e sete) profissionais para ocupar vagas de níveis superior, médio,
técnico e fundamental para o Município de Palmares/PE, nas funções e lotações especificadas no ANEXO
II, deste Edital.
1.1.1 As regras do concurso público são disciplinadas por este Edital e pelos seus respectivos Anexos
que dele são partes integrantes, para todos os efeitos, e devendo ser fielmente observadas e cumpridas.
1.3 O Concurso será executado pelo Instituto de Apoio à Universidade de Pernambuco – IAUPE,
através de sua Comissão de Concursos. Para as Secretarias de Administração, Finanças, Saúde e
Educação. O Concurso será realizado em DUAS ETAPAS para o cargo de Professor de Educação
Infantil, sendo a primeira constituída de Prova Objetiva de Conhecimentos, de caráter eliminatório e
classificatório, e a segunda de Prova de Títulos, de caráter classificatório, e de UMA ÚNICA ETAPA, em
que será constituída de Prova Objetiva de Conhecimentos, de caráter eliminatório e classificatório, para os
demais cargos.
1.3.1 Para a divulgação de todos os atos advindos da execução deste concurso público será utilizado o
endereço eletrônico www.upenet.com.br
1.4 Sem prejuízo do disposto no item anterior, poderão ser usados jornais de ampla circulação, como
forma suplementar de divulgação do concurso público, devendo a homologação do resultado final do
certame ser publicado através de Portaria do Prefeito do Município de Palmares/PE., no Diário Oficial dos
Municípios de Pernambuco, publicado pela AMUPE – Associação Municipalista de Pernambuco.
1.5 Ao inscrever-se, o (a) candidato (a) estará concordando, plenamente, com as condições
estabelecidas neste edital.
1.6 Poderá ocorrer alteração da data das provas em até 24 (vinte e quatro) horas que antecedam a
sua aplicação, por motivo de caso fortuito ou força maior.
1.7 A Prova Escrita Objetiva de conhecimentos para todos os cargos será aplicada no Município
Palmares/PE, e, caso necessário, em municípios circunvizinhos.
1.8 São de responsabilidade exclusiva dos (as) candidatos (as) arcar com TODAS as despesas
necessárias à sua participação no presente concurso, inclusive as decorrentes de deslocamento e
hospedagem, mesmo no caso de modificações de datas ou locais de prova.
1.9 É dever do (a) candidato (a) acompanhar todos os comunicados que vierem a ser publicados em
jornais de ampla circulação no Estado de Pernambuco, na imprensa oficial e na Internet, no endereço
eletrônico: www.upenet.com.br. Na página do referido Concurso Público.
2 DAS VAGAS, ATRIBUIÇÕES, REMUNERAÇÕES E JORNADAS DE TRABALHO
2.1 As vagas oferecidas neste Concurso Público, discriminadas no Anexo II deste Edital, serão
exercidas no âmbito do Município de Palmares/PE, devendo ser preenchidas pelos critérios de
conveniência, oportunidade e necessidade do Município de Palmares/PE., respeitada a ordem de
classificação constante da homologação do resultado final do Concurso.
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2.2 Antes de realizar a inscrição, o (a) interessado (a) deverá certificar-se das atribuições e requisitos
específicos do cargo que deseja concorrer, conforme estabelecido nos Anexos III, IV e V.
2.3 Para ocupar possíveis vagas que surjam durante o período de validade do presente certame, por
desistências, exonerações ou criação de novas vagas, poderão ser convocados (as) candidatos (as)
aprovados (as) e não inicialmente classificados (as), respeitando o quantitativo de vagas reservadas para
pessoas com deficiência (P.C.D.), e observando sempre a ordem decrescente de notas.
3 DAS VAGAS DESTINADAS ÀS PESSOAS COM DEFICIÊNCIA
3.1 Do total de vagas ofertadas neste Edital, 5%(cinco por cento), totalizando 07 (sete) vagas serão
reservadas para pessoas com deficiência, em cumprimento ao que assegura o artigo 22 da Lei Estadual
nº 14.538/2011 e artigo 97, inciso VI, alínea "a", da Constituição do Estado de Pernambuco, observando-
se a compatibilidade da condição especial do candidato com as atividades inerentes às atribuições do
cargo para o qual concorre.
3.2 Serão consideradas pessoas com deficiência aquelas que se enquadrem nos critérios
estabelecidos pelo Decreto Federal nº 3.298, de 20/12/1999, e suas alterações, que regulamenta a Lei
Federal nº 7.853, de 24/10/1989, bem como as portadoras de visão monocular.
3.3.1 Os (as) candidatos (as) que desejarem concorrer às vagas reservadas para pessoas com
deficiência deverão, no ato da inscrição, declarar essa condição e especificar sua deficiência, com
expressa referência ao código da Classificação Internacional de Doença (CID), sob pena de não concorrer
a essas vagas.
3.4 Os (as) candidatos (as) que se declararem pessoas com deficiência, participarão do certame em
igualdade de condições com os demais candidatos, no que se refere ao conteúdo, local e horário das
avaliações, critérios de aprovação e à nota mínima exigida, em conformidade ao que determina o artigo
41, inc. I a IV do Decreto Federal nº 3.298, de 20/12/1999, e suas alterações.
3.5 O (a) candidato (a) que não declarar, no ato da inscrição, ser pessoa com deficiência ficará
impedido de concorrer à vaga reservada, passando a disputar apenas as de classificação geral.
3.6 A classificação e aprovação do (a) candidato (a) não garante a ocupação da vaga reservada às
pessoas com deficiência, devendo ainda, quando convocado (a), submeter-se à Perícia Médica que será
promovida pela Prefeitura do Município de Palmares/PE, ou por entidade por ela credenciada para tal
finalidade.
3.7 No dia e horários agendados para a realização da Perícia Médica, o (a) candidato (a) deverá
apresentar o Laudo Médico, conforme Anexo VII deste Edital, atestando o tipo, o grau ou o nível da
deficiência, com expressa referência ao código correspondente da Classificação Internacional de Doença -
CID – e indicando a causa provável da deficiência.
3.8 A Perícia Médica decidirá, motivadamente, sobre a qualificação do (a) candidato (a) enquanto
pessoa com deficiência, observando obrigatoriamente os critérios estabelecidos pelo Decreto Federal nº
3.298, de 20/12/1999.
3.9 O (a) candidato (a) que, após a Perícia Médica, não for considerado enquadrado nos critérios
estabelecidos no item 3.1 deste Edital, terá seu nome excluído da lista de classificados para as vagas
reservadas e será incluído na lista de classificação para as vagas de concorrência geral.
3.10 Da decisão da Perícia Médica que será promovida pelo Município de Palmares/PE; o (a) candidato
(a) disporá de prazo de 03 (três) dias úteis para interpor Recurso Administrativo.
3.11 As vagas reservadas às pessoas com deficiência que não forem preenchidas por falta de
candidatos (as), por reprovação no certame ou por decisão da Perícia Médica, depois de transcorridos os
julgamentos dos recursos administrativos, serão preenchidas pelos (as) demais candidatos (as) da
concorrência geral, observada a ordem geral de classificação.
3.12 Após a nomeação, o (a) candidato (a) não poderá se utilizar da deficiência que lhe garantiu a
reserva de vaga no certame para justificar a concessão de licença médica, readaptação ou aposentadoria
por invalidez, ressalvados os eventuais casos em que ocorrer o agravamento da deficiência.
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3.13 O (a) candidato (a) com deficiência que, no decorrer do estágio probatório, apresentar
incompatibilidade da deficiência com as atribuições do cargo constantes deste Edital será considerado
inapto e, consequentemente, exonerado.
4 DA INSCRIÇÃO NO CONCURSO:
4.1 Antes de iniciar o processo de sua inscrição, o (a) candidato (a) deverá certificar-se dos requisitos
exigidos no Anexo III, sendo de sua exclusiva responsabilidade a comprovação correta e precisa do
preenchimento de tais requisitos.
4.2 As inscrições serão realizadas via internet, no endereço eletrônico, www.upenet.com.br,

acessando o link “CONCURSO PALMARES - 2020”, durante o período estabelecido no Anexo I deste
Edital, observado o horário oficial do Estado de Pernambuco.
4.3 Após o preenchimento de todos os dados e informações solicitados no ato da inscrição no

concurso, o (a) candidato (a) deverá confirmá-los e imprimir o boleto para pagamento da taxa de inscrição.
4.4 A taxa de inscrição, corresponderá aos seguintes valores:
4.4.1 R$ 70,00 (setenta reais) para os Cargos de Nível Fundamental;

4.4.2 R$ 82,00 (oitenta e dois reais) para os Cargos de Nível Médio/Técnico;
4.4.3 R$ 115,00 (cento e quinze reais) para os Cargos de Nível Superior.
4.5 A referida taxa deverá ser paga até a data limite estabelecida no Anexo I deste Edital, nas redes
bancárias, preferencialmente no Banco do Brasil.
4.6 O não pagamento da taxa de inscrição até a data estipulada no Anexo I significará desistência do
(a) candidato (a) na sua participação no concurso.
4.7 O Município de Palmares/PE, e o IAUPE, não se responsabilizarão por solicitação de inscrição via
Internet não recebida por motivos de ordem técnica dos computadores, falhas de comunicação,
congestionamento das linhas de comunicação, bem como por outros fatores que impossibilitem a
transferência de dados, salvo se o problema decorrer de falha em seus próprios equipamentos.
4.8 As solicitações de inscrição serão validadas após a comprovação, pela instituição bancária, do
pagamento da respectiva taxa.
4.9 Valerá como comprovante de inscrição o canhoto de pagamento da taxa referente ao boleto
bancário emitido.
4.10 O Comprovante de Inscrição deverá ser mantido em poder do (a) candidato (a) e apresentado no
local de realização das provas, quando solicitado.
4.11 São de responsabilidade exclusiva do (a) candidato (a) o preenchimento do formulário on-line, a
transmissão de dados e demais atos necessários para a sua inscrição.
DISPOSITIVOS GERAIS DO PROCEDIMENTO DE INSCRIÇÃO
4.11.1 O (a) candidato (a) poderá obter informações acerca de sua inscrição no endereço eletrônico
oficial do certame, www.upenet.com.br.
4.11.2 As inscrições só serão consideradas válidas após o pagamento da respectiva taxa pelo banco
arrecadador, e sendo o pagamento realizado por cheque, após a compensação válida do valor nele
representado.
4.11.3. É proibida a transferência do valor pago a título de taxa para terceiros, assim como a
transferência da inscrição para outrem.
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4.11.4. Quando se tratar de inscrição realizada por terceiro, todas as informações registradas na
solicitação de inscrição serão de inteira responsabilidade do (a) candidato (a), arcando este (a) com as
consequências de eventuais erros no preenchimento.
4.11.5. Não serão aceitas inscrições via fax, via correio eletrônico (e-mail) ou via postal, condicionais ou
extemporâneas.
4.11.6. O valor referente ao pagamento da taxa de inscrição não será devolvido, salvo em caso de
cancelamento do presente certame, pela Administração Pública.
4.11.7. As informações prestadas no ato da Inscrição são de inteira responsabilidade do (a) candidato (a),
devendo a comissão instituída pelo Município de Palmares/PE, ou o IAUPE excluir do concurso o (a)
candidato (a) que não preencher o formulário de forma completa e correta, ou fornecer dados
comprovadamente inverídicos, sem prejuízo das sanções administrativas, civis e penais cabíveis.
4.11.8. Não será aceita a inscrição que não atender ao estabelecido neste Edital.
4.11.9. A qualquer tempo, será anulada a inscrição e todos os atos e fases dela decorrentes, se for
constatada falsidade em qualquer declaração, qualquer irregularidade nos documentos apresentados ou
durante a realização de quaisquer das provas.
DAS ISENÇÕES DE INSCRIÇÕES
4.11.10. Estará isento do pagamento da taxa de inscrição o (a) candidato (a) que atender,
cumulativamente às seguintes condições:
a) Estiver regularmente inscrito no Cadastro Único para Programas Sociais do Governo Federal (Cad
Único) de que trata o Decreto Federal nº. 6.135, de 26/06/2007; e
b) For membro de família de baixa renda, nos termos do Decreto Federal nº. 6.135, de 26/06/2007.
4.11.11. A isenção deverá ser solicitada mediante requerimento do(a) candidato (a), disponível no link
para a inscrição, através do site www.upenet.com.br, no período constante no calendário previsto no
Anexo I deste Edital.
4.11.12. O requerimento para isenção da taxa de inscrição deverá indicar, necessariamente:
a) Número de Identificação Social (NIS), atribuído pelo CadÚnico.
4.11.13. O Instituto de Apoio à Universidade de Pernambuco – IAUPE, consultará o órgão gestor do

CadÚnico, para verificar a veracidade das informações prestadas pelo (a) candidato (a).
4.11.14. As informações prestadas no requerimento de isenção serão de inteira responsabilidade do (a)

candidato (a), podendo responder este (a), a qualquer momento, por crime contra a fé pública, o que
acarretará sua eliminação do certame, aplicando-se, ainda, o disposto no parágrafo único do art. 10 do
Decreto Federal nº 83.936, de 6/09/1979.
4.11.15. Não será concedida isenção de taxa de inscrição a (o) candidato (a) que:
a) Omitir informações ou torná-las inverídicas;

b) Fraudar ou falsificar documentação.
4.11.16. Não será aceita solicitação de isenção de taxa de inscrição por via postal, via fax ou via correio
eletrônico.
4.11.17. Cada pedido de isenção de taxa de inscrição será analisado e julgado pelo IAUPE e Município.
4.11.18. A relação dos pedidos de isenção de taxa de inscrição atendidos será divulgada, até a data
prevista no calendário (Anexo I), através do site www.upenet.com.br.
4.11.19. O (a) candidato(a) disporá de 05 (cinco) dias, conforme disposto no Anexo I, para contestar o
indeferimento, devendo enviar em arquivo PDF o comprovante do CadÚnico atualizado, através do
endereço eletrônico iaupe.concursopalmares2020@gmail.com Não sendo admitidos pedidos de revisão
após tal prazo.
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4.11.20. Os (as) candidatos (as) com pedido de isenção do pagamento da taxa de inscrição indeferidos
pós recurso que não efetuarem o pagamento da taxa de inscrição, na forma do disposto no item 4.4 e
seus subitens, será (ão) automaticamente excluído (as) do certame.
DO ATENDIMENTO ESPECIAL
4.11.21. O (a) candidato (a) que necessitar de qualquer tipo de atendimento diferenciado para a realização
das provas deverá solicitá-lo, no ato de inscrição, indicando claramente no formulário, constante no
Anexo VIII, quais os recursos especiais necessários, quer sejam: materiais, equipamentos etc.
4.11.22. O(a) candidato(a) deverá enviar, através do endereço eletrônico

iaupe.concursopalmares2020@gmail.com, em arquivo PDF, até a data prevista no Calendário (Anexo I),
laudo médico que justifique o atendimento especial solicitado, entregando pessoalmente ou por terceiro,
ou ainda, encaminhar via SEDEX com AR - Encomenda Expressa da Empresa Brasileira de Correios e
Telégrafos (ECT), endereçado ao IAUPE Concursos – CONCURSO PALMARES – LAUDO MÉDICO
PARA ATENDIMENTO ESPECIAL, situado na Av. Rui Barbosa, nº 1599, Bairro das Graças, Recife – PE,
CEP 52.050-000. Após esse período, a solicitação será indeferida, salvo nos casos de força maior.
4.11.23. A candidata com necessidade de amamentar durante a realização das provas deverá levar um
acompanhante, que ficará em sala reservada para essa finalidade. O (a) acompanhante ficará responsável
pela guarda da criança. Ficando estabelecida a obrigatoriedade de enviar para o e-mail
iaupe.concursopalmares2020@gmail.com, cópias do RG do acompanhante e a Certidão de Nascimento
da criança, ou certidão de nascido vivo da maternidade.
4.11.24. Nenhuma pessoa da equipe de fiscalização das provas ficará responsável pela guarda da criança
no período de realização das provas.
4.11.25. A candidata lactante, acompanhada da criança, ficará impedida de realizar as provas se deixar de
levar um responsável para guarda da criança.
4.11.26. A solicitação de atendimentos especiais será realizada observando-se os critérios de viabilidade e

razoabilidade.
4.11.27. Não havendo a solicitação de atendimento especial no ato de inscrição, implicará na

impossibilidade da sua concessão no dia e horário de realização das referidas provas.
4.11.28. O IAUPE poderá utilizar recursos para gravação e registros nas hipóteses dos atendimentos
especiais.
5. RETIFICAÇÃO E CONVALIDAÇÃO DAS INFORMAÇÕES DE INSCRIÇÃO
5.1. Concluídas as inscrições, serão divulgadas na Internet, no endereço eletrônico

www.upenet.com.br, as informações apresentadas no ato da inscrição, para conhecimento dos (as)
candidatos (as).
5.2. Na data estabelecida no Calendário de Atividades (Anexo I), o (a) candidato(a)deverá acessar o
endereço eletrônico www.upenet.com.br, na opção “Consulta Inscrição”, digitando o CPF e sua respectiva
senha no concurso, para obter confirmação de sua inscrição e imprimir seu Cartão Informativo, contendo
data, horário e local da realização da Prova.
5.3. O (a) candidato (a), após efetivação de sua inscrição, em havendo divergência dos dados
cadastrados, poderá solicitar sua retificação no Formulário de Inscrição ou no Cartão Informativo, nos
limites estabelecidos neste Edital, até o dia e horário constante do Anexo I, através do endereço
eletrônico iaupe.concursopalmares2020@gmail.com
5.4. Poderão ser retificadas, exclusivamente, as seguintes informações apresentadas no ato da inscrição:
a) Nome, data de nascimento, número de CPF, número de identidade, tipo de documento de

identificação, órgão expedidor, sexo, números do DDD e telefone;
b) Endereço, número da residência/domicílio, complemento de endereço, número de CEP, Bairro,

Município e Estado;
c) A opção de concorrer como pessoa com deficiência, quando respeitado o prazo estabelecido
neste Edital.
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d) A opção de critério de desempate na condição de jurado perante qualquer Tribunal do Júri. (Item
8.1., letra “e”)
5.5. Transcorrido o prazo do item 5.3 sem qualquer manifestação do (a) candidato (a), todas as
informações apresentadas no Formulário de Inscrição serão, automática, irrestrita e tacitamente
convalidadas, correspondendo à real intenção do (a) candidato (a). Não podendo mais sofrer alteração
(es).
5.6. Não serão aceitas retificações de informações que visem à transferência da inscrição para
terceiros, ou que pretendam burlar quaisquer normas ou condições previstas neste Edital.
5.7. Os pedidos de retificação das informações de inscrição serão analisados pelo IAUPE, aplicando-
se as normas deste Edital e o ordenamento jurídico vigente.
5.8. O envio de pedido de retificações fora do prazo definido implicará no seu indeferimento.
5.9. Não será admitida a retificação de quaisquer outras informações não previstas no subitem 5.4
deste Edital.
6. DA PROVA ESCRITA OBJETIVA DE CONHECIMENTOS
6.1. Destinada a TODOS OS CARGOS, a Prova Escrita Objetiva de conhecimentos será de caráter
eliminatória e classificatória, terá duração máxima de 04 (quatro) horas. Constando de 40 (quarenta)
questões objetivas de múltipla escolha com 05 (cinco) alternativas de resposta (“A” a “E”) e apenas uma
resposta correta, abrangendo o conteúdo programático constante no Anexo V deste Edital.
6.1.1. Para os cargos de NÍVEL SUPERIOR E TÉCNICO para a Secretaria de Saúde, as provas
objetivas de conhecimentos constarão de: 10 (dez) questões de Português,10 (dez) questões de
Conhecimentos de SUS – Sistema Único de Saúde, e 20 (vinte) questões de Conhecimentos Específicos
de cada cargo.
6.1.2. Para os cargos de NÍVEL SUPERIOR, MÉDIO E TÉCNICO para a Secretaria de Administração,
Secretaria de Finanças e Secretaria Educação, as provas objetivas de conhecimentos constarão de: 10
(dez) questões de Português,10 (dez) questões de Conhecimentos 20 (vinte) questões de Conhecimentos
Específicos de cada cargo.
6.1.3. Para os cargos de NÍVEL FUNDAMENTAL, as provas objetivas de conhecimentos constarão de:
10 (dez) questões de Português, 10 (dez) questões de Raciocínio lógico, e de 20 (vinte) questões de
Conhecimentos Específicos de cada cargo.
6.2. O (a) candidato (a) deverá transcrever, dentro do tempo de duração previsto, as respostas da
Prova Objetiva de Conhecimentos para a folha de respostas, que será o único documento válido para a
correção da prova. O preenchimento da folha de respostas será de inteira responsabilidade do (a)
candidato (a), que deverá proceder de conformidade com as instruções específicas contidas neste Edital e
na folha de respostas. Não haverá substituição da folha de respostas por erro do candidato.
6.2.1. Será de inteira responsabilidade do (a) candidato (a) os prejuízos advindos de marcações feitas
incorretamente na folha do cartão-resposta.
6.2.2. Serão consideradas marcações incorretas as que estiverem em desacordo com o gabarito oficial,
com este Edital e com as instruções da folha do cartão-resposta, tais como: dupla marcação, marcação
rasurada ou emendada e campo de marcação não preenchido integralmente.
6.2.3. Não será permitido que as marcações na folha do cartão-resposta sejam feitas por outras
pessoas, salvo em caso de candidato (a) que fizer solicitação prévia, específica para esse fim. Nesse
caso, se houver necessidade, o (a) candidato (a) será acompanhado (a) por um fiscal do IAUPE
devidamente treinado.
6.3. As questões da prova serão elaboradas respeitando-se os programas constantes no Anexo V

deste Edital.
6.3.1. Cada questão da prova escrita objetiva de conhecimentos valerá 2,5 (dois e meio) pontos.
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6.4. É de inteira responsabilidade do (a) candidato (a) verificar, antes de iniciar a prova, se o seu
caderno de provas tem a mesma numeração do seu cartão-resposta.
6.5. Visando à manutenção da lisura do certame, em cada sala de aplicação da Prova Escrita objetiva,
os (as) 3 (três) últimos (as) candidatos (as) a concluí-la deverão permanecer nas respectivas salas até o
término do horário de prova, ou até que os (as) 03 (três) a concluam, de modo a se retirarem
simultaneamente do recinto.
6.6. O (a) candidato (a) deverá comparecer ao local da prova com antecedência mínima de UMA
hora do horário fixado para o fechamento dos portões, munido (a) de caneta esferográfica de tinta AZUL
ou PRETA, fabricada em material transparente, do seu comprovante de inscrição e o documento de
identidade oficial com foto em original.
6.7. Não será admitido o ingresso de candidato (a) nos locais de realização da prova após o horário
fixado para o fechamento dos portões.
6.8. Não haverá segunda chamada para a realização da prova. O não comparecimento implicará
na eliminação automática do (a) candidato (a).
6.9. Não serão aplicadas provas fora da data, do local ou do horário predeterminados neste Edital,
EXCETUANDO a situação prevista no item 1.6 deste Edital. Quando na oportunidade será publicada
informações para esta finalidade.
6.10. Não serão aceitas, para fins de tratamento diferenciado por parte da Coordenação da aplicação da
prova, casos de alterações orgânicas permanentes ou temporárias, que impossibilitem o (a) candidato (a)
de submeter-se à prova, diminuam ou limitem sua capacidade física, mental ou orgânica.
6.11. Para efeito do que trata o item 6.6, serão considerados documentos de identificação:
 Carteiras expedidas pelos Ministérios Militares, ou Secretarias de Defesa Social ou Órgão

equivalente, pelo Corpo de Bombeiros Militar e Polícia Militar;
 Carteiras expedidas pelos órgãos fiscalizadores de exercício profissional (ordens e conselhos);
 Passaporte;
 Certificado de reservista;
 Carteiras funcionais do Ministério Público;
 Carteiras funcionais expedidas por órgão público que, por lei federal, valham como Identidade;
 Carteira de trabalho;
 Carteira nacional de habilitação (modelo com foto);
6.12. Para validação como documento de identificação, o documento deve encontrar-se identificável,
no prazo de validade, sem rasuras ou adulterações.
6.13. Caso o (a) candidato (a) não apresente, no dia de realização da prova, documento de
identificação, por motivo de perda, furto ou roubo, deverá ser apresentado documento que ateste o
registro da ocorrência em órgão policial (BO – Boletim de Ocorrência), dentro do prazo de validade
definido no documento.
6.14. Quando a ocorrência policial não registrar o prazo de validade, considerar-se-á válido, para efeitos
do presente Edital, quando expedido até 30 (trinta) dias anteriores a data de realização da Prova Objetiva
de Conhecimentos.
6.15. Caso a Coordenação de Aplicação julgue necessário, inclusive no caso de comparecimento com
ocorrência policial, dentro do prazo de validade, será realizada identificação especial do (a) candidato (a),
mediante coleta de sua assinatura e impressões digitais, além da possibilidade do devido registro
fotográfico, visando à segurança do certame.
6.16. Não serão aceitos como documentos de identificação: Certidões de nascimento ou

casamento, títulos eleitorais, carteiras de motorista sem foto, carteiras de estudante, carteiras ou crachás
funcionais sem valor de identidade. Nem documentos ilegíveis, não identificáveis ou danificados, além de
documentos fora do prazo de validade.
6.17. Por ocasião de aplicação da prova, o (a) candidato (a) que não apresentar documento de
identidade original, na forma definida no subitem 6.11 deste Edital, não poderá realizá-la, sendo
automaticamente excluído do certame.
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6.18. Não será permitido, durante a realização da Prova Objetiva de Conhecimentos, a comunicação
entre os (as) candidatos (as) nem a utilização de máquinas calculadoras ou similares, livros, anotações,
impressos, ou qualquer outro material de consulta, inclusive consulta a códigos e à legislação.
6.19. Não será permitido o acesso de candidatos (as) aos prédios ou às salas de aplicação das
provas portando quaisquer armas ou equipamentos eletrônicos, inclusive telefone celular, ainda que
desligado e sem a respectiva bateria.
6.20. Não será permitida ainda a entrada no prédio de aplicação de candidato (a) PORTANDO bolsa,
mochila ou qualquer tipo de bagagem, relógio de qualquer espécie ou utilizando chapéu, boné,
capacete ou óculos escuros.
6.21. Nenhum integrante da fiscalização do concurso receberá para guarda qualquer objeto descritos
nos subitens 6.18, 6.19 e/ou 6.20, pertencente ou conduzido pelos (as) candidatos (as).
6.22. O IAUPE e o Município de Palmares/PE não se responsabilizarão por perdas, danos ou extravios
de objetos dos candidatos que possam ocorrer durante a realização do concurso.
6.23. Como medida de segurança, os (as) candidatos (as) só poderão sair da sala de aplicação das
provas após 03 (três) horas de seu início, ressalvando, nesse caso, que não terão direito a levar
consigo o caderno de provas ou qualquer outra anotação referente a ela. Esse direito só será
concedido aos (as) candidatos (as) que se ausentarem do recinto no horário de encerramento das provas.
6.24. Ao sair da sala, após o tempo estabelecido no subitem 6.1, os (as) candidatos (as) poderão levar
consigo o caderno de provas, entregando obrigatoriamente ao fiscal de sala o seu cartão-respostas.
6.25. Terá sua prova anulada e será automaticamente eliminado do concurso, sem prejuízo das
sanções civis, administrativas e penais pertinentes, o (a) candidato (a) que, durante a realização da prova:
a) Usar ou tentar usar meios fraudulentos ou ilegais para a sua realização;

b) For surpreendido dando ou recebendo auxílio para a execução da prova;
c) Portar ou utilizar qualquer dos objetos citados nos subitens 6.18, 6.19 e/ou 6.20, ou ainda que se
comunicar com outro candidato;
d) Abster-se de entregar, a qualquer tempo, os materiais da prova, necessários à avaliação;
e) Retiver a folha de respostas da prova (cartão-resposta), único instrumento válido para a avaliação do
candidato, após o término do tempo destinado para a sua realização;
f) Afastar-se da sala, a qualquer tempo, sem o acompanhamento de fiscal ou portando as provas, a
folha de respostas ou qualquer outro material de aplicação;
g) Descumprir as instruções contidas no caderno de prova, na folha de rascunho ou na folha de
respostas;
h) Perturbar, de qualquer modo, a ordem dos trabalhos, incorrendo em comportamento indevido;
i) Praticar qualquer outro ato contrário aos bons costumes, à regular aplicação da prova do concurso,
ou à ordem jurídica vigente ou mesmo aos dispositivos e condições estabelecidos neste Edital ou em
qualquer outro instrumento normativo vinculado ao presente concurso;
j) Praticar qualquer ato de coação física ou moral, ou ainda agredir física ou verbalmente qualquer
membro da equipe de aplicação do concurso, sem prejuízo das sanções administrativas, civis e
penais;
6.26. O (a) candidato (a), quando eliminado (a) pelo descumprimento de qualquer dispositivo do
presente Edital, não deverá permanecer no prédio de aplicação da prova.
6.27. Se, após a aplicação das provas, for constatado, por meio eletrônico, estatístico, dactiloscópico,
visual ou grafológico, ter o (a) candidato (a) utilizado procedimentos ilícitos para obtenção de resultados,
seu formulário de respostas será anulado, acarretando sua eliminação no Concurso.
6.28. Não haverá prorrogação do tempo previsto para a aplicação da prova em virtude de afastamento
de candidato (a) da sala de aplicação.
6.29. No dia da realização das provas objetivas de conhecimentos, não serão fornecidas, por qualquer
membro da equipe de aplicação ou pelas autoridades presentes, informações referentes ao seu conteúdo.
6.30. Por conveniência do Município de Palmares/PE, ou por outro motivo não previsto neste Edital,
poderão ser modificados a data, o horário e local da prova, desde que sejam respeitadas as condições de
prova e os direitos dos (as) candidatos (as).
8/35
6.31. A equipe de fiscalização do concurso poderá utilizar aparelho detector de metais, inclusive no
acesso ao prédio ou à sala de aplicação de provas, estando, desde já, autorizada pelos (as) candidatos
(as) para tal prática, com o objetivo de manter a segurança e lisura do certame.
6.32. O Município de Palmares/PE, o IAUPE e suas equipes de fiscalização não se responsabilizarão

por perdas ou extravios de objetos ou de equipamentos eletrônicos ocorridos durante a realização da
prova, nem por danos neles causados.
6.33. Caso algum problema de ordem técnica ou provocado por fenômeno da natureza acarrete atraso
no início da Prova escrita objetiva de conhecimentos, em alguma das salas onde ela será realizada,
haverá para os (as) candidatos (as) lotados (as) nessa (s) sala (s), a prorrogação do horário do seu
término, de forma a compensar o atraso ocorrido.
7. DA AVALIAÇÃO DE TÍTULOS PARA O CARGO DE PROFESSOR
7.1 A Avaliação de Títulos tem caráter apenas classificatório.
7.2 A Avaliação de Títulos será aplicada para todos os candidatos ao cargo de Professor aprovados na
Prova Objetiva. Essa Avaliação valerá, no máximo, 20 (vinte) pontos.
7.3 O candidato deverá encaminhar o comprovante da sua maior titulação, através de certificado ou
declaração de conclusão, emitido por instituição de ensino credenciada e reconhecida pelo órgão
competente.
7.4 Os títulos para análise deverão ser enviados, impreterivelmente, conforme o calendário do Edital
(anexo I) após a divulgação da convocação para a Avaliação de Títulos, via SEDEX ou Carta Registrada,
, em envelope lacrado com os dizeres: CONCURSO PREFEITURA MUNICIPAL DE PALMARES
(cargo/disciplina) – ENTREGA DE TÍTULOS, ao IAUPE Concursos, situado à Av. Rui Barbosa, 1599,
Bairro do Derby, Recife – PE, CEP 52.050.000.
7.4.1 Não haverá, em hipótese alguma, outra data para a entrega de títulos.
7.4.2 A entrega dos títulos é de responsabilidade exclusiva do candidato. O IAUPE não se

responsabiliza por qualquer tipo de extravio que impeça a chegada da documentação. Os títulos terão
validade somente para este Concurso e não serão devolvidos, assim como não serão fornecidas cópias
desses documentos.
7.4.3 O não envio dos títulos não elimina o candidato do certame, sendo a este computado pontuação
zero na Avaliação de Títulos para o cálculo da pontuação final.
7.5 Somente serão considerados os títulos que se enquadrarem nos critérios previstos neste Edital.
7.5.1 Não serão consideradas, para efeito de pontuação, as cópias ilégiveis, bem como documentos
gerados por via eletrônica que não estejam acompanhados com o respectivo mecanismo de autenticação.
7.6 Serão considerados os seguintes títulos:
DISCRIMINAÇÃO DOS TÍTULOS PONTUAÇÃO

(Não Cumulativa)
A. Curso de Especialização, em nível de pós-graduação, com carga mínima de
360 horas, na área da especialidade para o cargo/disciplina para o qual 10 pontos
concorre.
B. Mestrado na área da Educação 15 pontos
C. Doutorado na área da Educação. 20 pontos

7.7 Todos os cursos previstos para pontuação na Avaliação de Títulos deverão estar concluídos.
7.8 Somente serão considerados como documentos comprobatórios os diplomas e certificados ou as

declarações de conclusão do(s) curso(s) feito(s) em papel timbrado da instituição, atestando a data de
conclusão, a carga horária e a defesa da monografia/dissertação/tese, com aprovação da banca e carimbo
da instituição, quando for o caso.
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7.9 As declarações ou os diplomas comprobatórios da escolaridade exigida como requisito básico para o
cargo não serão computados na Avaliação de Títulos.
7.10 Para comprovação de conclusão de curso de pós-graduação, em qualquer nível, serão aceitos
atestados ou declarações de conclusão do curso, desde que acompanhados dos respectivos históricos
escolares (necessariamente constando as disciplinas cursadas, frequência, avaliação e carga horária).
7.11 O candidato que possuir alteração de nome (casamento, separação etc.) deverá anexar cópia do
documento comprobatório da alteração, sob pena de não ter pontuados títulos com nome diferente da
inscrição e/ou identidade.
7.12 Os diplomas de conclusão de curso expedidos em Língua Estrangeira somente serão considerados
se devidamente revalidados por instituição competente, na forma da legislação em vigor.
7.13. Os diplomas de Mestrado e Doutorado expedidos por instituições estrangeiras somente serão
aceitos se reconhecidos por universidades que possuam cursos de pós-graduação reconhecidos e
avaliados na mesma área de conhecimento e em nível equivalente ou superior, conforme legislação que
trata da matéria.
7.14 O curso feito no exterior só terá validade quando acompanhado de documento expedido por tradutor
juramentado.
7.15 O resultado preliminar da Avaliação de Títulos será divulgado no endereço eletrônico

www.upenet.com,br.
7.16 Os candidatos irão interpor recurso contra o resultado preliminar da Avaliação de Títulos no período
constante no calendário previsto no Anexo I deste edital , por meio do endereço eletrônico
iaupe.concursopalmares2020@gmail.com.
7.17 O resultado final da Avaliação de Títulos será publicado no endereço eletrônico www.upenet.com.br.
8. DOS CRITÉRIOS DE AVALIAÇÃO E CLASSIFICAÇÃO
8.1. A Prova Objetiva de Conhecimentos será corrigida, exclusivamente, por meio de

processamento eletrônico.
8.1.2. A nota do candidato na Prova Objetiva de Conhecimentos será calculada da seguinte

forma: NPO = QC X 2,5 em que NPO é a nota da prova objetiva de conhecimentos, QC é
número de questões da folha de respostas concordantes com o gabarito oficial definitivo e 2,5
= valor de cada questão.
8.1.3 . A nota final no concurso do candidato aos cargos de Professor será obtida através
da média aritmética ponderada da nota da Prova Objetiva de Conhecimentos, esta com
peso 8,0 (oito), e dos pontos obtidos na prova de títulos, com peso 2,0 (dois).
8.1.4. A nota final no concurso dos candidatos não mencionados no item anterior será a nota
da Prova Objetiva de Conhecimentos.
8.1.5 A classificação dos candidatos não excluídos do certame, por cargo e função, será
feita por ordem decrescente de nota final.
9. DOS CRITÉRIOS DE DESEMPATE
9.1. Serão utilizados como critérios de desempate, sucessivamente:
a) Possuir idade igual ou maior de 60(sessenta) anos – Lei Federal 10.741/2003, art. 27;
b) Maior pontuação nas questões da Prova Escrita Objetiva;
c) Maior pontuação nas questões de Conhecimentos Específicos, da Prova Escrita Objetiva;
d) Possuir idade mais avançada;
e) Ter atuado como jurado perante qualquer Tribunal do Júri – Lei Federal nº 11.689, de 2008, que
alterou o art. 440 do CPP – Código de Processo Penal Brasileiro.
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10. DOS RECURSOS
10.1. Os cadernos de provas e o gabarito oficial preliminar da Prova Escrita Objetiva de Conhecimentos e
da Prova de Títulos serão divulgados na Internet, no endereço eletrônico do IAUPE,
http://www.upenet.com.br, na data prevista no Anexo I.
10.2. O (a) candidato (a) poderá interpor recurso administrativo contra os gabaritos oficiais preliminares
da Prova Escrita Objetiva de conhecimentos e da Prova de Títulos, dispondo para tanto do período
informado no Calendário (Anexo I).
10.3. Os recursos da Prova Escrita Objetiva de conhecimentos deverão ser encaminhados ao IAUPE
Concursos pelo (a) próprio (a) candidato (a), através do Link de Recursos que ficará disponível após a
realização das provas.
10.4. Os recursos administrativos interpostos serão respondidos pelo IAUPE até a data especificada no
Anexo I.
10.5. Não será aceito recurso via fax ou presencial.
10.6. Recursos inconsistentes ou fora das especificações estabelecidas neste Edital, serão indeferidos.
10.7. Não serão apreciados, sendo de imediato desconsiderados, os recursos interpostos contra
avaliação, nota ou resultado de outro (s) candidato (s).
10.8. Deferido o recurso administrativo, o gabarito da questão será modificado ou a questão será alterada.
Se houver alteração na alternativa do gabarito preliminar divulgado, a Prova objetiva de conhecimentos
será corrigida de acordo com o gabarito modificado em definitivo.
10.9. Se, do exame de recursos administrativos, resultar a anulação de questão (ões), a pontuação
correspondente a essa (s) questão (ões) será atribuída a todos os (as) candidatos (as),
independentemente de haverem recorrido.
10.10. O resultado do julgamento dos recursos será devidamente homologado e divulgado no site
www.upenet.com.br, para que se produzam os efeitos administrativos e legais.
10.11. O Gabarito Oficial definitivo será divulgado no endereço eletrônico www.upenet.com.br, na data
estabelecida no Calendário de Atividades do Concurso (Anexo I).
10.12. Não serão acatados recursos interpostos fora do prazo estabelecido neste Edital.
10.13 Para recorrer dos resultados preliminares da Avaliação de Títulos, o candidato deverá encaminhar
através do e-mail: iaupe.concursopalmares2020@gmail.com respeitando as respectivas instruções
constantes do Edital de convocação.
10.14 O candidato deverá ser claro, consistente e objetivo em seu pleito. Recurso inconsistente ou
intempestivo será liminarmente indeferido.
10.15 Após a análise dos recursos contra os resultados preliminares da Avaliação de Títulos, a Banca
Examinadora do IAUPE poderá manter ou alterar o resultado divulgado.
10.16 Todos os recursos serão analisados individualmente, e as respostas serão divulgadas no

endereço eletrônico www.upenet.com.br.
10.17 Em nenhuma hipótese será aceito pedido de revisão de recurso ou recurso de gabarito oficial
definitivo, bem como contra o resultado final das provas e da avaliação de títulos.
10.18 Será liminarmente indeferido o recurso cujo teor desrespeitar a Banca.
11. DA NOMEAÇÃO
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11.1. A aprovação e a classificação geram para o (a) candidato (a) apenas a expectativa de direito à
nomeação. O Município de Palmares/PE, reserva-se o direito de proceder às posses de acordo com o
número de vagas fixadas no Edital. Ficando a concretização desse ato condicionada à observância das
disposições legais pertinentes, às disponibilidades financeira e orçamentária, aos limites de d espesa com
pessoal determinados na Lei Complementar Federal nº 101/2000 (Lei de Responsabilidade Fiscal), do
exclusivo interesse e das conveniências da Administração, da rigorosa ordem de classificação e do prazo
de validade do presente concurso.
11.2. Não será fornecido ao candidato (a) qualquer documento comprobatório de classificação no
concurso público, valendo, para esse fim, a homologação e a nomeação publicada no Diário Oficial do
Estado de Pernambuco.
11.3. Os (as) candidatos (as) aprovados (as) e nomeados (as), serão regidos pelo Regime Jurídico
Único do Município de Palmares/PE.
11.4. Os (as) candidatos (as) serão convocados (as) para a posse, obedecendo-se a ordem de
classificação, mediante correspondência com Aviso de Recebimento (AR), encaminhada ao mesmo para o
endereço constante do Formulário de Inscrição. O não atendimento à convocação no prazo de 30 (trinta)
dias após o recebimento, pelo (a) candidato (a), será considerado desistente, sendo convocado (a) o (a)
candidato (a) seguinte da ordem de classificação final de aprovados.
11.5. A posse dos (as) candidatos (as) classificados (as) será precedida de realização dos exames
médicos admissionais, de caráter eliminatório, destinados à avaliação da condição de saúde física e
mental do profissional.
11.6. Só poderá ser nomeado (a) o (a) candidato (a) que for julgado (a) apto física e mentalmente para o
exercício do emprego, mediante inspeção médica admissional.
11.7. Para a formalização da posse do profissional devidamente aprovado e classificado no concurso

deverão ser, obrigatoriamente, apresentados os seguintes documentos, além de outros exigidos neste
Edital:
a) CPF – Cadastro de Pessoa Física (original e cópia);
b) Cartão PIS ou PASEP (caso não seja o primeiro contrato de trabalho);
c) Cédula de Identidade (original e cópia);
d) Comprovação de Registro expedido pelo Ministério do Trabalho, quando exigido neste Edital (original
e cópia);
e) Certidão de Nascimento, se solteiro; ou Certidão de Casamento, se casado (original e cópia);
f) Certificado Militar (comprovar estar em dia com as obrigações militares), se do sexo masculino
(original e cópia);
g) Título de Eleitor e a comprovação do cumprimento das obrigações eleitorais (original e cópia);
h) 02 (duas) fotos coloridas 3x4 (três por quatro) recentes;
i) Registro Civil dos filhos, se houver (original e cópia);
j) Diploma (original e cópia) de curso superior específico do cargo e função a que concorreu e registro
no respectivo Conselho de classe, quando houver;
k) Atestado ou Certidão Negativa de Antecedentes Criminais (estadual e federal).
11.8. O não comparecimento dentro do prazo estabelecido no subitem 10.4 ou a não observância do
prazo estipulado para entrega dos documentos, bem como a apresentação de documentação incompleta
ou em desacordo com o estabelecido neste edital, a qualquer tempo, impedirá a posse do (a) candidato
(a) em decorrência do presente concurso.
12. DOS REQUISITOS PARA A POSSE
a) Ter sido aprovado e classificado dentro do número de vagas previstas no concurso;

b) Ser brasileiro ou gozar das prerrogativas previstas no art. 12, § 1º, da Constituição Federal;
c) Para os cargos que requererem escolaridade de nível superior, Diploma do curso superior específico
do cargo a que concorreu e registro no respectivo Conselho de classe, quando houver;
d) Estar em dia com as obrigações eleitorais;
e) Ter certificado de reservista ou de dispensa de incorporação, se do sexo masculino;
f) Ter idade mínima de 18 (dezoito) anos completos ou ser emancipado civilmente;
g) Ter aptidão física e mental para o exercício das atribuições do cargo;
12/35
h) Firmar declaração de não estar cumprindo sanção por inidoneidade, aplicada por qualquer órgão
público e/ou entidade da esfera federal, estadual ou municipal.
i) Cumprir as determinações deste edital;
j) Não acumular cargos, empregos ou funções públicas, a não ser nos casos constitucionalmente
permitidos.
13. DAS DISPOSIÇÕES FINAIS
13.1. A inscrição do (a) candidato (a) implicará na aceitação das normas para este concurso público,
contidas neste Edital e nos comunicados que vierem a ser publicados/divulgados.
13.2. Nenhum candidato (a) poderá alegar o desconhecimento do presente Edital, ou de qualquer
comunicado posterior e regularmente divulgado, vinculado ao certame, ou utilizar-se de artifícios de forma
a prejudicar o certame.
13.3. Acarretará a eliminação do (a) candidato (a) no concurso, sem prejuízo das sanções penais
cabíveis, a burla ou a tentativa de burla a quaisquer das normas definidas neste Edital ou em outros
comunicados relativos ao certame, ou nas instruções constantes de cada prova.
13.4. Ocorrendo a comprovação de falsidade de declaração/informação ou de inexatidão dolosa ou

culposa dos dados expressos no ato de inscrição, bem como falsidade e adulteração dos documentos
apresentados pelo candidato, o mesmo terá sua inscrição cancelada, e a anulação de todos os atos dela
decorrentes, independentemente da época em que tais irregularidades vierem a ser constatadas, além de
sujeitar o candidato às penalidades cabíveis.
13.5. A aprovação e a classificação final no presente concurso público geram para o (a) candidato (a)
apenas a expectativa de direito à nomeação. O Município de Palmares/PE, reserva-se o direito de
proceder às posses de acordo com o número de vagas fixadas no Anexo II, ficando a concretização desse
ato condicionada à observância das disposições legais pertinentes, às disponibilidades financeira e
orçamentária, aos limites de despesa com pessoal determinados na Lei Complementar Federal nº
101/2000 (Lei de Responsabilidade Fiscal), do exclusivo interesse e das conveniências da admin istração,
da rigorosa ordem de classificação e do prazo de validade do concurso.
13.6. O Resultado Final será homologado através de Portaria do Prefeito do Município de Palmares/PE.,
publicado no Diário Oficial dos Municípios em duas listagens por ordem decrescente da nota final,
contendo nome do candidato, número de inscrição, pontuação final no certame e ordem de classificação,
sendo uma com todos os candidatos classificados no número de vagas oferecidas e outra com os (as)
candidatos (as) declarados (as) pessoas com deficiência, não se admitindo recurso desse resultado final.
13.7. O prazo de validade do concurso será de 02 (dois) anos, a contar da data da homologação de
seu resultado final no Diário Oficial, podendo ou não ser prorrogado, uma única vez, por igual período
através de Portaria do Prefeito de Palmares/PE.
13.8. Não serão aceitos protocolos dos documentos exigidos.
13.9. Não será fornecido a (o) qualquer candidato (a), documento comprobatório de classificação no
presente concurso, valendo, para esse fim, a publicação na imprensa oficial.
13.10. O (a) candidato(a) deverá manter atualizado o seu endereço e contatos (telefones fixo /celular e e-
mail) na entidade executora, através do endereço eletrônico iaupe.concursopalmares2020@gmail.com,
enquanto estiver participando do concurso, até a homologação do resultado final, sendo de sua inteira
responsabilidade os prejuízos decorrentes da não atualização de seus dados.
13.11. Após a homologação do resultado final, os (as) candidatos (as) aprovados (as) deverão manter
seus endereços e contatos (telefones fixo/celular e e-mail) atualizados junto ao Município de Palmares/PE,
para efeito de futuras convocações, sendo de inteira responsabilidade do (a) candidato (a) os prejuízos
decorrentes da não atualização de seus dados.
13.12. Os casos omissos deste Edital serão resolvidos pela comissão instituída por portaria específica,
ouvida a entidade executora no que couber.
1313. A legislação com entrada em vigor após a data de publicação deste Edital, bem como alterações
em dispositivos legais e normativos a ele posteriores, não serão objeto de avaliação na prova escrita
objetiva do Concurso.
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13.14. A interpretação do presente Edital deve ser realizada de forma sistêmica, mediante combinação
dos itens previstos para determinada matéria consagrada, prezando pela sua integração e correta
aplicação, sendo dirimidos os conflitos e dúvidas pela Comissão Coordenadora, ouvida a entidade
executora, quando necessário.
13.15. Todos os horários previstos neste Edital corresponderão ao horário oficial do Estado de
Pernambuco.
13.16. Os(as) candidatos(as) poderão obter informações referentes a este concurso público no endereço
eletrônico www.upenet.com.br.
13.17. A documentação referente a todas as etapas do presente Concurso Público deverá ser mantida em
arquivo impresso e/ou eletrônico por no mínimo 06 (seis) anos, em atendimento à Resolução nº 14 do
Conselho Nacional de Arquivos – CONARQ.
Palmares – PE, em 06 de fevereiro de 2020.
_______________________________________
Altair Bezerra da Silva Junior
- Prefeito do Município dos Palmares -
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ANEXO I
CALENDÁRIO DE EXECUÇÃO
EVENTO DATA LOCAL
Diário Oficial do Estado, Jornais de

Publicação do Edital 06/02/ 2020 grande circulação e Diário Oficial dos
Municípios de Pernambuco
Inscrição 12/02/2020 até 08/03/2020 www.upenet.com.br
Solicitação de Isenção da www.upenet.com.br
12/02/ 2020 até 18/03/2020
Taxa de Inscrição
Divulgação das solicitações www.upenet.com.br
27/02/2020
de isenção da taxa deferidas
Recursos contra indeferimento de
28/02/2020 até 05/03/2020 iaupe.concursopalmares2020@gmail.com
isenção
Resultado dos Recursos contra www.upenet.com.br
06/03/2020
Indeferimento da Isenção da taxa
Redes Bancária, preferencialmente no
Último dia para pagamento da taxa
10/ 03/ 2020 Banco do Brasil ou nas Casas lotéricas
de inscrição
Envio de Laudo Médico para candidatos

Av. Rui Barbosa, 1599 – Graças-
que solicitarem condição especial para a 12/02 até 08/03/2020
Recife – PE CEP 52.050-000
prova escrita de conhecimentos
Validação das Inscrições Até 13/03/ 2020 www.upenet.com.br
Confirmação de inscrições para
www.upenet.com.br
Candidatos que não tiveram inscrições 13/ 03/ 2020
validadas
www.upenet.com.br
Divulgação dos Locais de Provas 23/ 03/ 2020
Retificação de dados do
Até 26/ 03/ 2020 iaupe.concursopalmares2020@gmail.com
Cartão de Informações
A ser comunicado no Cartão
Realização das Provas Escritas 29/ 03/ 2020
Informativo
Divulgação dos Gabaritos Oficiais www.upenet.com.br
29/ 03/ 2020
Preliminares das Provas Escritas
Recebimento de Recursos contra
os Gabaritos Preliminares das Provas 30/ 03/ 2020 a 02/04/ 2020 iaupe.concursopalmares2020@gmail.com
Escritas
Divulgação dos Gabaritos Oficiais
14/04/ 2020 www.upenet.com.br
definitivos das Provas Escritas
Divulgação dos candidatos aprovados
para o cargo de Professor de Educação
14/04/ 2020 www.upenet.com.br
Infantil e Convocação para Entrega de
Títulos
Recebimento dos títulos para o cargo de
Professor
Resultado Preliminar da Prova de Títulos 28/04/2020 www.upenet.com.br
Recursos contra Resultado Preliminar
da Prova de Títulos
Resultado Preliminar dos Recursos 12/05/2020 www.upenet.com.br
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Resultado preliminar do Concurso 14/05/2020 www.upenet.com.br
Resultado Final do Concurso 19/05/2020 www.upenet.com.br
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ANEXO II
QUADRO DE VAGAS
ADMINISTRAÇÃO GERAL
QUANTIDADES DE
REQUISITOS CARGOS
VAGAS
Ensino Superior Auditor de Controle Interno 01
Fiscal de Obras 02
Técnico
Técnico de Informática 01
Eletricista 01
Pedreiro 04
Ensino Médio
Pintor 02
Vigia 12
Auxiliar Administrativo 11
Ensino Fundamental
Auxiliar de Serviços Gerais 27
Ensino Superior Auditor Fiscal 02
TOTAL DE VAGAS 63
SECRETARIA MUNICIPAL DE EDUCAÇÃO

QUANTIDADES DE
REQUISITOS CARGOS
VAGAS
Ensino Médio Professor de Ensino Infantil 22
Técnico Motorista 06
Merendeira(o) 20
Ensino Fundamental
Auxiliar Administrativo 10
TOTAL DE VAGAS 58
SECRETARIA MUNICIPAL DE SAÚDE

QUANTIDADES DE
REQUISITOS CARGOS
VAGAS
Assistente Social 01
Médico do Trabalho 01
Enfermeiro Sanitarista 01
Terapeuta Ocupacional 01
Fisioterapeuta 01
Ensino Superior Enfermeiro – PSF 10
Odontólogo – PSF 04
Odontólogo – Bucomaxilofacial 01
Odontólogo – Pediatria 01
Odontólogo – Estomatologista 01
Enfermeiro do Trabalho 01
Técnico Técnico de Enfermagem 03
TOTAL DE VAGAS 26
QUADRO GERAL DE VAGAS

SECRETARIA NÚMEROS DE VAGAS
ADMINISTRAÇÃO GERAL 63
SAÚDE 26
EDUCAÇÃO 58
TOTAL DE VAGAS 147
OBS.: Do total geral, serão reservadas 07 (sete) vagas para candidatos (as) comprovadamente serem
Portadores de Necessidades Especiais (PCD).
17/35
ANEXO III
CARGO, LOCAL DE ATUAÇÃO, Nº DE VAGA, REQUISITO, REMUNERAÇÃO E

CARGA HORÁRIA
NÚMERO DE REQUISITOS PARA O VENCIMENTO CARGA

CARGO LOTAÇÃO VAGAS CARGO (R$) HORÁRIA
Secretaria de Curso Superior de
Assistente Social Saúde 01 Serviço Social 2.238,45 33h/s
Diploma, devidamente
registrado, de
conclusão de
graduação em Nível
Superior, fornecido
por instituição
reconhecida pelo
Ministério da
Educação – MEC e o
devido registro no
respectivo conselho
Controladoria-
de classe, a saber:
Auditor de Controle Interno Geral do 01 Administração 2.238,45 30h/s
Município
(Conselho Regional
de Administração –
CRA), Economia
(Conselho Regional
de Economia – CRE),
Ciências Contábeis
(Conselho Regional
de Contabilidade –
CRC) e Direito (Ordem
dos Advogados do
Brasil – OAB)
Diploma, devidamente
registrado, de
conclusão de
graduação em Nível
Superior, fornecido
por instituição
reconhecida pelo
Ministério da
Educação – MEC e o
devido registro no
Secretaria das
Auditor Fiscal Finanças Públicas
02 respectivo conselho 2.238,45 30h/s
de classe, a saber:
Economia (Conselho
Regional de
Economia – CRE),
Ciências Contábeis
(Conselho Regional
de Contabilidade –
CRC) e Direito (Ordem
dos Advogados do
Brasil – OAB)
Secretaria de
Administração e
Auxiliar Administrativo Gestão do
11 Ensino Fundamental 998,00 30h/s
Patrimônio
Secretaria de
Auxiliar Administrativo Educação
Secretaria de
Auxiliar de Serviços Gerais Administração 27 Ensino Fundamental 998,00 30h/s
Secretaria de
Administração e
Eletricista Gestão do 01 Ensino Médio 1.025,46 30h/s
Patrimônio
Enfermeiro do PSF Saúde 10 Enfermagem 2.299,64 40h/s
Enfermeiro do Trabalho Saúde
01 Enfermagem
1.725,52 33h/s
Enfermeiro Sanitarista Saúde 01 Enfermagem 1.725,52 33h/s
Curso Técnico
Secretaria de
Fiscal de Obras Infraestrutura
02 Equivalente ao 1.196,28 30h/s
Ensino Médio
Fisioterapeuta Saúde 01 Fisioterapia 1.725,52 33h/s
18/35
NÚMERO DE REQUISITOS PARA O VENCIMENTO CARGA
CARGO LOTAÇÃO VAGAS CARGO (R$) HORÁRIA
Médico do Trabalho Saúde 01 Medicina 1.725,52 20h/s
Secretaria de
Merendeira(o) Educação
- Curso Técnico
Equivalente ao
Ensino Médio
- Ser maior de 21
anos
- Ser habilitado pelo
DETRAN na Categoria
D
- Estar isento de
qualquer infração
Secretaria de
Motorista Educação 06 gravíssima ou ser 1.395,53 36h/s
reincidente em
infrações médias
durante os últimos 12
meses anteriores a
data da posse
- Ser aprovado em
curso de
especialização
- Estar em dia com o
exame toxicológico
Odontólogo – Bucomaxilofacial Secretaria de
01
Curso Superior de
1.725,52 33h/s
Saúde Odontologia
Odontólogo – Estomatologista Secretaria de
01
Curso Superior de
1.725,52 33h/s
Saúde Odontologia
Odontólogo – Pediatria Secretaria de
01 Curso Superior de
1.725,52 33h/s
Saúde Odontologia
Odontólogo do PSF Saúde
04 Odontologia 1.725,52 40h/s
Secretaria de
Administração e
Pedreiro Gestão do 04 Ensino Fundamental 1.025,46 30h/s
Patrimônio
Secretaria de
Administração e
Pintor Gestão do 02 Ensino Fundamental 1.025,46 30h/s
Patrimônio
Secretaria de Magistério / Normal
Professor de Ensino Infantil Educação
22 Médio 1.556,51 150h/a/30h/s
Secretaria de Curso Técnico de
Técnico de Enfermagem Saúde
03 Enfermagem 1.196,28 33h/s
Secretaria de Curso Técnico na
Administração e área de Informática,
Técnico de Informática Gestão do 01 Sistema de 1.196,28 30h/s
Patrimônio Informação ou afins
Curso Superior de
Terapeuta
Secretaria de
Terapeuta Ocupacional Saúde
01 Ocupacional + 2.238,45 33h/s
registro órgão de
classe
Secretaria de
Administração e
Vigia Gestão do
12 Ensino Médio 1.025,46 30h/s
Patrimônio
TOTAL DE VAGAS: 147 (cento e quarenta e sete).
19/35
ANEXO IV
CARGO, REQUISITO, JORNADA DE TRABALHO E ATRIBUIÇÃO PARA CADA CARGO
CARGO AUDITOR DE CONTROLE INTERNO

NÍVEL SUPERIOR - Diploma, devidamente registrado, de Conclusão
de Graduação em Nível Superior, fornecido por Instituição
reconhecida pelo Ministério da Educação – MEC e o devido registro
no respectivo Conselho de Classe, a saber: Administração (Conselho
REQUISITO DE PROVIMENTO
Regional de Administração – CRA), Economia (Conselho Regional de
Economia – CRE), Ciências Contábeis (Conselho Regional de
Contabilidade – CRC) e Direito (Ordem dos Advogados do Brasil –
OAB).
JORNADA DE TRABALHO 30h/s
Planejar, coordenar, supervisionar, executar e avaliar trabalhos de
nível técnico de ampla complexidade, consistindo no exame e análise
de documentos e atos nas áreas de controle de gestão orçamentária,
ATRIBUIÇÕES financeira, patrimonial, de pessoas, d suprimento de bens e serviços
e operacional, emitir relatórios de auditoria, certificados, pareceres e
informações técnicas e executar demais atividades estabelecidas na
legislação específica.
CARGO AUDITOR FISCAL

NÍVEL SUPERIOR - Diploma, devidamente registrado, de Conclusão
de Graduação em Nível Superior, fornecido por Instituição
reconhecida pelo Ministério da Educação – MEC e o devido registro
REQUISITO DE PROVIMENTO no respectivo Conselho de Classe, a saber: Economia (Conselho
Regional de Economia – CRE), Ciências Contábeis (Conselho
Regional de Contabilidade – CRC) e Direito (Ordem dos Advogados
do Brasil – OAB).
Realizar perícias fiscais e contábeis, cálculos, controle e
acompanhamento de processos fiscais tributários de qualquer
natureza, auditar contribuintes, levantar créditos e abrir processos
ATRIBUIÇÕES
devendo acompanhar até final decisão, confeccionar Certidões de
Dívida Ativa, a ser encaminhadas para a Procuradoria Jurídica, para
iniciar procedimentos de Execução Fiscal.
CARGO ASSISTENTE SOCIAL

Diploma de graduação do curso de serviço social em instituição
REQUISITO DE PROVIMENTO reconhecida pelo MEC; Carteira do Conselho Estadual de Assistência
Social;
Planejar, elaborar, coordenar, supervisionar, executar e avaliar
programas de assistência e apoio à população do Município e aos
servidores municipais, identificando, analisando e contribuindo para a
ATRIBUIÇÕES
solução de problemas de natureza social, bem como executar outras
atividades que, por sua natureza, estejam inseridas no âmbito das
atribuições do cargo e da área de atuação.
CARGO MEDICO DO TRABALHO

Diploma de graduação do curso de medicina e certificado de
especialização em medicina do trabalho em instituição reconhecida
REQUISITO DE PROVIMENTO
pelo MEC; Carteira do Conselho Regional de Medicina de
Pernambuco;
Planejar, elaborar, executar, supervisionar e coordenar a assistência
médico-sanitário, observadas as respectivas especializações,
ATRIBUIÇÕES coordenar planos, programas e estudos de medicina do trabalho,
identificando problemas, propondo soluções e coordenando a
implantação de medidas corretivas.
20/35
CARGO ENFERMEIRO SANITARISTA
Diploma de graduação do curso de enfermagem e certificado de
REQUISITO DE PROVIMENTO especialização em instituição reconhecida pelo MEC; Carteira do
Conselho Regional de Enfermagem de Pernambuco;
Planejar e coordenar os serviços, programas e projetos da área da
saúde, exercendo ações de promoção, vigilância e educação da
ATRIBUIÇÕES saúde, colaborando para as práticas de participação social, construir
modelos de respostas, indicadores avaliativos e monitoramento de
ações de saúde pública.
CARGO TERAPEUTA OCUPACIONAL

Diploma de graduação do curso de terapia ocupacional em instituição
REQUISITO DE PROVIMENTO reconhecida pelo MEC; Carteira do Conselho Regional de Fisioterapia
e Terapia ocupacional de Pernambuco;
Desenvolver ações de prevenção de doenças e promoção de saúde,
seguindo eixos e propostas de ação do Ministério da Saúde.
Desenvolver estratégias de matriciamento, objetivando construir
ATRIBUIÇÕES
projetos coletivos com as equipes de saúde da família ou realizar
atendimentos individuais buscando inserir os indivíduos nas
ocupações significativas.
CARGO FISIOTERAPEUTA
Diploma de graduação do curso de Fisioterapia em instituição
REQUISITO DE PROVIMENTO reconhecida pelo MEC; Carteira do Conselho Regional de Fisioterapia
de Pernambuco;
Aplicar métodos e técnicas fisioterápicos em pacientes para obter o
ATRIBUIÇÕES
máximo da recuperação funcional dos órgãos e de tecidos lesados.
CARGO ENFERMEIRO – PSF

Diploma de graduação do curso de enfermagem em instituição
REQUISITO DE PROVIMENTO reconhecida pelo MEC; Carteira do Conselho Regional de
Enfermagem de Pernambuco;
Desenvolver atividades de planejamento, coordenação, supervisão e
execução de serviços de enfermagem, administração de
medicamentos e tratamento prescritos, empregando processos e
ATRIBUIÇÕES
rotinas, desempenhar outras tarefas correlatas ou definidas em
regulamento, possibilitando a proteção e a recuperação da saúde da
comunidade.
CARGO ODONTÓLOGO - PSF

Diploma de graduação do curso de odontologia em instituição
REQUISITO DE PROVIMENTO reconhecida pelo MEC; Carteira do Conselho Regional de odontologia
de Pernambuco;
Executar atividades técnicas de prevenção e tratamento
odontológicos; prática de todos os atos pertinentes à saúde bucal,
ATRIBUIÇÕES
decorrentes dos conhecimentos adquiridos em curso regular ou em
treinamento e cursos de pós-graduação.
CARGO ODONTÓLOGO – BUCOMAXILOFACIAL

Diploma de graduação do curso de odontologia e certificado de
Conselho Regional de odontologia de Pernambuco;
Exercer as atribuições dispostas na legislação específica da profissão
ATRIBUIÇÕES e outras compatíveis com a sua especialização e quaisquer
atividades correlatas na estrutura do CEO
21/35
CARGO ODONTÓLOGO-PEDIATRA
CARGO ODONTÓLOGO - ESTOMATOLOGISTA

CARGO ENFERMEIRO DO TRABALHO

Diploma de graduação do curso de enfermagem em instituição
REQUISITO DE PROVIMENTO reconhecida pelo MEC; Carteira do Conselho Regional de
Enfermagem de Pernambuco;
Acompanhar a saúde do trabalhador, elaborar projetos que visam
minimizar os riscos de acidentes e doenças ocupacionais, estudar e
ATRIBUIÇÕES observar as condições de higiene, insalubridade e periculosidade no
ambiente de trabalho, estimular ações com o intuito de preservar a
integridade física e mental do trabalhador.
CARGO TÉCNICO DE ENFERMAGEM

Certificado de conclusão do ensino médio e certificado de curso
REQUISITO DE PROVIMENTO técnico de enfermagem emitidos por instituição reconhecida pelo
MEC.
Desempenhar atividades técnicas de enfermagem nas unidades de
saúde e domicílios, atuar em puericultura, pediatria, obstetrícia e
outras, prestar assistência a pacientes, atuando sob supervisão de
Enfermeiro, organizar o ambiente de trabalho, trabalhar em
ATRIBUIÇÕES
conformidade às boas práticas, normas e procedimentos de
biossegurança, bem como executar outras atividades que, por sua
natureza, estejam inseridas no âmbito das atribuições do cargo e da
área de atuação.
CARGO TÉCNICO DE INFORMÁTICA

REQUISITO DE PROVIMENTO Curso técnico na área de informática, sistemas de informação ou afins.
Desenvolver atividades de suporte técnico e manutenção de
equipamentos (hardware) e de software, distribuídos em todos os
estabelecimentos da Administração Municipal;
Atuar em atividades de concepção, especificação, implementação,
ATRIBUIÇÕES avaliação, suporte e manutenção de sistemas de tecnologia de
processamento e transmissão de dados e informações, compreender
os aspectos organizacionais e humanos, visando à aplicação das
competências e habilidades adquiridas no curso na produção de
bens, serviços e conhecimentos.
CARGO ELETRICISTA
REQUISITO DE PROVIMENTO Nível Médio
ATRIBUIÇÕES Desenvolver funções correlatas ao cargo.
22/35
CARGO PEDREIRO
CARGO PINTOR
CARGO VIGIA
CARGO PROFESSOR DE ENSINO INFANTIL

REQUISITO DE PROVIMENTO Magistério, Nível Médio e/ou Licenciatura Plena em Pedagogia
com habilitação em Magistério
JORNADA DE TRABALHO 150h/a/30h/s
ATRIBUIÇÕES Planeja e ministra aulas em turmas de Educação Infantil
CARGO MOTORISTA
REQUISITO DE PROVIMENTO Ensino Médio/Técnico
Dirigir veículos leves e máquinas pesadas da Prefeitura
Municipal dos Palmares, dentro e fora do perímetro urbano para
transporte de pessoas, valores e equipamentos, materiais e
ATRIBUIÇÕES
documentos, em trajetos pré-determinados no atendimento das
necessidades dos serviços, de acordo com as normas de
segurança e as Leis de Trânsito.
CARGO MERENDEIRA(O)
REQUISITO DE PROVIMENTO Ensino Fundamental Completo
CARGO AUXILIAR ADMINISTRATIVO

REQUISITO DE PROVIMENTO Ensino Fundamental Completo
CARGO AUXILIAR DE SERVIÇOS GERAIS

REQUISITO DE PROVIMENTO Ensino Fundamental Completo (Lei 1986/2013)
23/35
ANEXO V
CONTEÚDO PROGRAMÁTICO
LÍNGUA PORTUGUESA PARA OS CARGOS DE NÍVEL SUPERIOR

1. Interpretação de textos. 2. Gêneros textuais. 3. Tipologia textual 4. Pontuação. 5. Ortografia. 6.
Semântica. 7. Acentuação. 8. Concordância, 9. Regência e colocação. 10. Crase.
CONHECIMENTOS PEDAGÓGICOS PARA O CARGO DE PROFESSORES

1. Fundamentos da Educação. 2. Concepções e tendências pedagógicas contemporâneas. 3. Relações
socioeconômicas e político-culturais da educação. 4. A função social da escola; 5. Inclusão educacional e
respeito à diversidade. 6. Diretrizes Curriculares Nacionais para a Educação Básica. 7. Didática e
organização do ensino. 8. Saberes, processos metodológicos e avaliação da aprendizagem. 9. Novas
tecnologias da informação e comunicação. 10. Projeto político-pedagógico da escola e o compromisso
com a qualidade social do ensino. 11. Lei nº 9394/96 – Lei de Diretrizes e Base da Educação Nacional; 12.
Lei nº 8069/90 – Estatuto da Criança e do Adolescente.
CONHECIMENTOS DO SUS PARA OS CARGOS DE MÉDICO, ENFERMEIRO, FISIOTERAPEUTA,

TERAPEUTA OCUPACIONAL, ODONTÓLOGO, ASSISTENTE SOCIAL, TÉCNICO DE ENFERMAGEM.
1. Legislação Básica do SUS - Leis- 8080/90 e 8142/90.NOAS – Norma Operacional de Assistência à
Saúde. Política Nacional de Saúde do Idoso 2. A obrigatoriedade de notificação pelos profissionais de
saúde, de algumas doenças transmissíveis – Relação de doenças para o Brasil e Estado de Pernambuco
(Portarias). 3. Indicadores de Saúde. 4. Transição demográfica e epidemiológica. 5. Vigilância
Epidemiológica. 6. Investigação Epidemiológica de Casos e Epidemias. 7. Sistema de Informação em
Saúde e Vigilância Epidemiológica. 8. Doenças de Interesse para a Saúde Pública e Vigilância
Epidemiológica: AIDS, Cólera, Dengue, Esquistossomose Mansônica, Febre Tifóide, Hanseníase,
Antaviroses, Hepatites Virais, Leptospirose, Meningites, Raiva, Tuberculose e Tétano. 9. Doenças
Emergentes e Reemergentes. 10. Esquema Básico de Vacinação e vacinação de adultos.
LÍNGUA PORTUGUESA PARA OS CARGOS DE NÍVEL MÉDIO/TÉCNICO

1. Compreensão e interpretação de textos; 2. Tipologia Textual; 3. Ortografia oficial; 4. Acentuação gráfica;
4. Emprego das classes de palavras; 5. Emprego do sinal indicativo de crase; 6. Sintaxe da oração e do
período; 7. Pontuação; 8. Concordância nominal e verbal; 9. Regência nominal e verbal; 10. Significação
das palavras; 11. Redação de correspondências oficiais.
RACIOCÍNIO LÓGICO PARA OS CARGOS DE NÍVEL MÉDIO/TÉCNICO

1. Compreensão de estruturas lógicas; 2. Lógica de argumentação: analogias, inferências, deduções e
conclusões; 3. Diagramas lógicos; 4. Princípios da contagem e probabilidade. 5. Sequências Lógicas
envolvendo Números, Letras e Figuras.
24/35
CONHECIMENTOS ESPECÍFICOS
1. CARGO: AUDITOR DE CONTROLE INTERNO

Auditoria: Controle da Administração Pública: conceito, tipos e formas de controle: controle interno e
externo (Lei Federal n. 4.320/1964: Título VIII. Capítulos II e lll – Do Controle Interno e Controle
Externo); aspectos gerais da Auditoria interna e operacional; demonstrações contábeis; controle de
qualidade; planejamento da Auditoria; documentação de Auditoria; sistemas de controles internos;
responsabilidade do auditor; amostragem; parecer; relatórios e procedimentos. Administração Pública:
modelos e reformas administrativas; organização da administração pública, governança,
governabilidade, accountability, princípios constitucionais da administração pública, poderes e atos
administrativos, bens públicos, servidores públicos: direitos e vantagens, agentes políticos, cargo,
empego e função, provimento, vacância, remoção redistribuição e substituição, eficiência e eficácia,
planejamento, administração estratégica, administração de materiais na administração pública.
Orçamento público: planejamento e orçamento na Constituição Federal e na Lei de Responsabilidade
Federal; tipos, princípios, espécies, ciclo orçamentário, crédito orçamentário e adicional; receita e
despesa pública, estágios, execução orçamentária (Lei Federal n. 4.320/1964: Título VIII – Do Controle
da Execução Orçamentária. Capítulo I – Disposições Gerais). Licitações e contratos: procedimentos,
princípios, tipos, modalidades, prazos, contratação direta, edital; fases interna e externa da licitação;
formalização dos contratos; vigência dos contratos; cláusulas contratuais, publicidade dos contratos;
sanções administrativas e penais; sistema de registro de preços. Contabilidade pública: finalidade,
campo de atuação, exercício financeiro, regime contábil; fatos contábeis; patrimônio na administração
pública, avaliação dos componentes patrimoniais; inventários de bens .
2. CARGO: AUDITOR FISCAL

CONTABILIDADE GERAL - A Escrituração Contábil; registros das operações típicas de uma empresa;
A avaliação dos ativos e passivos; A elaboração das demonstrações contábeis. CONTABILIDADE
PÚBLICA - Contabilidade Pública; Plano de Contas; Orçamento; Receita e Despesa Pública;
Demonstrações Contábeis; Balanço Geral; Sistemas de Controle Interno e Externo; Gestão Fiscal.
AUDITORIA CONTÁBIL -Normas brasileiras para o exercício da auditoria interna: independência;
competência profissional; âmbito do trabalho; execução do trabalho e administração do órgão de
auditoria interna. Auditoria no setor público estadual. Finalidades e objetivos da auditoria. Abrangência
de atuação. Formas e tipos. Normas relativas à execução dos trabalhos. Normas relativas à opinião do
auditor. Relatórios, pareceres e certificados de auditoria. Operacionalidade. Objetivos, técnicas e
procedimentos de auditoria. Planejamento dos trabalhos. Programas de auditoria. Papéis de trabalho.
Testes de auditoria. Amostragem estatística em auditoria. Eventos ou transações subsequentes.
Revisão analítica. Entrevista. Conferência de cálculo. Confirmação. Interpretação das informações.
Observações. Procedimentos de auditoria em áreas específicas das demonstrações contábeis. Normas
relativas ao Parecer. Ética profissional e responsabilidade legal. Avaliação dos controles internos.
Materialidade, relevância e risco em auditoria. Evidência em auditoria. Função da auditoria Interna.
Sistemas de controle interno e externo e suas normas constitucionais e legais. NOÇÕES DE DIREITO
PÚBLICO E PRIVADO - Fontes e Hierarquia da Norma; Estado e Constituição; Poderes do Estado; A
Pessoa e seus Atributos; Tipos de Sociedades; Contratos; Crimes contra a ordem econômica; Tributos
e suas espécies; Créditos Tributários; Contratos de trabalho em relação aos empregos; Direitos
25/35
Trabalhistas; Conhecimentos de direito financeiro: Lei 4320/64; Conhecimentos de processos de
licitação: Lei No 8666/93; Lei complementar 101/00 – finanças públicas; Constituição Federal de 1988.
Imposto Territorial Rural – ITR - DIREITO TRIBUTÁRIO - Sistema Tributário Nacional. Princípios gerais
e princípios constitucionais tributários. Limitações ao poder de tributar. Imunidades: conceito, espécies,
aspectos objetivos e subjetivos, alcance, interpretação. Competência tributária. Competência tributária
da União, dos Estados e do Distrito Federal, dos Municípios e do Distrito Federal. Competência
tributária residual. Conflito de competência. Tributo: conceito, espécies: Impostos, taxas, contribuição
de melhoria, empréstimo compulsório, contribuições sociais ou para fiscais. Classificação: vinculados e
não vinculados. Funções: fiscal, extrafiscal, para fiscal. Da repartição de receitas tributárias. Direito
Tributário: conceito, natureza, fontes, finalidade. Normas gerais de Direito Tributário. Legislação
tributária, vigência, aplicação, interpretação e integração. Normas complementares. Obrigação
tributária. Conceito, natureza e espécies: principal e acessória. Hipótese de incidência e seus
elementos: pessoal, espacial, temporal, material, quantitativo. Fato gerador, alcance, efeitos. Sujeitos
da obrigação tributária. Substituição tributária. Convenções particulares. Solidariedade. Capacidade
tributária. Domicílio tributário. Responsabilidade tributária. Responsabilidade dos sucessores, de
terceiros, dos sócios. Responsabilidade por infrações. Denúncia espontânea. Crédito tributário.
Conceito e natureza. Constituição do crédito tributário. Lançamento: natureza, modalidades:
declaração, homologação, ofício. Eficácia, revisão, arbitramento. Suspensão do crédito tributário.
Conceito. Moratória. Depósito. Reclamações e recursos. Liminar e tutela antecipada. Extinção do
crédito tributário. Modalidades. Pagamento. Compensação. Transação. Remissão. Prescrição e
decadência. Decisão administrativa e decisão judicial. Exclusão do crédito tributário. Isenção e anistia.
Isenção e imunidade. Isenção e não incidência. Isenção e remissão. Garantias e privilégios do crédito
tributário. Fraude à execução. Preferências. Sigilo fiscal.
Administração tributária. Fiscalização. Certidões negativas. Inscrição em Dívida Ativa: Requisi tos.
Dívida Ativa: Liquidez, certeza, exigibilidade, exequibilidade e legislação correlata. Regime Jurídico dos
Impostos de competência dos Municípios: Imposto Predial e Territorial Urbano, Imposto Sobre
Serviços; Imposto de Transferência de Bens Imóveis. Execução fiscal. Lei no 6.830/80 e alterações
posteriores. Medida Cautelar Fiscal. Lei no 8.397/92 e alterações posteriores. Mandado de Segurança,
Ação Anulatória, Declaratória, Cautelares, Antecipação de Tutela, Embargos e demais ações cabíveis
em matéria tributária e legislações correlatas. Código Tributário Municipal.
3. CARGO: ASSISTENTE SOCIAL

O Serviço Social na Contemporaneidade Brasileira; Prática Profissional: intervenção e investigação;
Instrumentos de gestão: Planejamento, Financiamento e Avaliação de Programas Sociais; Questão
Social e Políticas Sociais no Brasil; Instrumentalidade e Serviço Social, Mediação Profissional e Serviço
Social; O Processo de Trabalho no Serviço Social; Interdisciplinaridade; Pesquisa em Serviço Social;
Seguridade Social; Debate Contemporâneo sobre Família e suas Intervenções; Serviço Social e
Educação; Assistência Estudantil no Ensino Superior; Ética Profissional e o Projeto Ético Político do
Serviço Social; Legislação Social: Lei Orgânica da Saúde, Lei Orgânica da Assistência Social, Sistema
Único de Assistência Social - SUAS, Estatuto do Idoso, Política Nacional da Pessoa com Deficiência,
Lei Maria da Penha, Estatuto da Criança e do Adolescente, Política Nacional de Controle do
Tabagismo.
26/35
4. CARGO: MÉDICO DO TRABALHO
Processo saúde-doença e trabalho. Doenças profissionais (pneumoconioses, mielopatias ocupacionais,
saturnismo e outras intoxicações por metais, intoxicações por agrotóxicos, patologias causadas pelo
ruído (PAIR), lesões por esforços repetitivos (LER/DORT), dermatoses ocupacionais). Trabalho e
Saúde Mental. Vigilância em ambientes de trabalho. Epidemiologia e Saúde do trabalhador. 6.
Comunicação de acidente de trabalho. Legislação - Tópicos específicos de saúde do trabalhador
(Portaria n. 3.214. Ministério do Trabalho, Leis 8.080, 8.212 e 8.213 e Decreto nº 2.172 de 05/03/97 e
suas alterações). Estruturação e serviços de saúde o trabalhador. Programa de Controle Médico de
Saúde Ocupacional - PCMSO (Portaria n. 24/12/94). 10. Saúde e Segurança no Trabalho (normas
regulamentadoras - MTb). 11. Perfil Profissiográfico Previdenciário (PPP). Ética médica. Redação de
laudos (LTCAT). Acidentes do trabalho. Fator Acidentário de Prevenção – FAP. Ergonomia. Pessoa
com deficiência.
5. CARGO: ENFERMEIRO SANITARISTA

Planejar e coordenar os serviços, programas e projetos da área da saúde, exercendo ações de
promoção, vigilância e educação da saúde, colaborando para as práticas de participação social,
construir modelos de respostas, indicadores avaliativos e monitoramento de ações de saúde pública.
6. CARGO: TERAPEUTA OCUPACIONAL

Terapia Ocupacional em reabilitação, sua História e Papel nos Serviços Sociais e de Saúde. Princípios
básicos do Tratamento Físico, Planejamento do Programa do Paciente. Postura e Posições de
Trabalho. Mecânica Aplicada. Reeducação Muscular. Terapia ocupacional para crianças e
Adolescentes com distúrbios físicos e psicológicos. Terapia ocupacional para pacientes geriátricos.
Terapia ocupacional na comunidade, visitas ao lar, avaliação, reabilitação. Terapia ocupacional física:
atividades de vida diária, reeducação do hábito de trabalhar. Terapia educacional para os estados
neurológicos, psiquiátricos e reumatológicos. Políticas Pública de Prevenção de Acidente do Trabalho.
7. CARGO: FISIOTERAPEUTA
Legislação e ética profissional. Indicadores epidemiológicos. Parâmetros pertinentes a saúde da
família. Constituição federal 88 (artigo 196 a 200). Anatomia e fisiologia do sistema
musculoesquelético, neurológico, respiratório e cardiovascular. Artropatias degenerativas e
inflamatórias. Lesões por pressão e tecido cicatricial. Doenças e distúrbios ósseos, nervosos e
articulares. Efeitos fisiológicos da manipulação articular e massoterapia. Fisioterapia aplicada nos
distúrbios cardiorrespiratórios. Fisioterapia aplicada em: cardiologia, pneumologia, neurologia,
traumato-ortopedia, geriatria, oncologia adulto e pediatria, aplicada em UTI pediátrica e adultos, em
pós-operatórios; manuseio de Ventilação Mecânica. Avaliação, diagnóstico, prognóstico e tratamento
fisioterápico; Reeducação postural. Fisioterapia aplicada em amputados, próteses e órteses.
Reabilitação de pacientes em patologias restritivas crônicas e com necessidades especiais.
Humanização da assistência. Sistema de referência e contra referência. Ações de biossegurança.
Agravos sociais. Ética profissional e relações humanas. Controle Social; Constituição Federal, artigos
de 194 a 200.
27/35
8. CARGO: ENFERMEIRO – PSF
Conceitos de atenção primária à saúde. Finalidades. Princípios e diretrizes. Relação entre a Vigilância
em Saúde e a Atenção Básica. Responsabilidades comuns e específicas das três esferas de governo.
Infraestrutura. Tipo de Unidades Básicas de Saúde. Semelhanças e especificidades entre as Equipes
de Atenção Básica e as Equipes de Saúde da Família. Saúde bucal. NASF. Estratégia de Agentes
Comunitários de Saúde. Atribuições dos profissionais e processo de Trabalho. Financiamento da
atenção básica.
9. CARGO: ODONTÓLOGO- PSF

Anamnese e exame clínico. Exames complementares e lesões fundamentais; Técnicas Radiográficas.
Manejo da Cárie Dentária; Manejo de Trauma nos Dentes e nos Tecidos de Sustentação. Manejo do
Paciente Sistemicamente Comprometido: Desordens Hematológicas, Câncer, Hepatite e Aids;
Tratamento de Lesão Cariosa Profunda, Exposição Pulpar Vital e Dentes Desvitalizados. Gengivite e
Doença periodontal“. Políticas de saúde do Brasil. Estratégia de Saúde da Família – Concepções
históricas. A Rede de Atenção à Saúde (RAS). A Estratégia Saúde da Família na Atenção Básica do
SUS e a nova PNAD. Atribuições dos profissionais da Estratégia Saúde da Família. Núcleos de Apoio à
Saúde da Família – NASF. Estratégia de Agentes Comunitários de Saúde. Serviço de Atenção
Domiciliar na Estratégia de Saúde da Família. Estratégia de Consultórios na Rua. Programa de Saúde
na Escola.
10. CARGO: ODONTÓLOGO – BUCOMAXILOFACIAL

Cirurgia Buco-dental. Infecções Maxilofaciais. Traumatologia Maxilofaciais
Exames complementares. Imaginologia diagnóstico Tratamento dos cistos e tumores
Maxilofaciais. Cirurgia da A.T.M. Disfunções articulares. Cirurgia ortognática.
11. CARGO: ODONTÓLOGO – PEDIATRIA

Exame da Boca e Outras Estruturas Relevantes, anamnese e Plano de tratamento. Adequação do
meio bucal, uso de cariostáticos para pré-escolares. Abuso e Negligência à Criança. Controle não
Farmacológico do Comportamento de Crianças. Desenvolvimento e Morfologia dos Dentes Decíduos.
Técnicas Radiográficas. Manejo da Cárie Dentária na Criança e no Adolescente. Considerações
Nutricionais para o Paciente Odontopediátrico. Anestesia Local e Controle da Dor para a Criança e o
Adolescente. Abordagem Farmacológica do Comportamento do Paciente. Tratamento de Lesão
Cariosa Profunda, Exposição Pulpar Vital e Dentes Desvitalizados. Gengivite e Doença periodontal.
Manejo de Trauma nos Dentes e nos Tecidos de Sustentação. Manejo do Paciente Sistemicamente
Comprometido: Desordens Hematológicas, Câncer, Hepatite e Aids. Supervisionando e interceptando
desvios no Desenvolvimento da Oclusão. Cirurgia Bucal para o Paciente Pediátrico.
12. CARGO: ODONTÓLOGO – ESTOMATOLOGISTA

Anamnese e exame clínico. Exames complementares e lesões fundamentais. Lesões Brancas. Lesões
pigmentadas. Lesões vesículo-bolhosas. Lesões e condições Sistêmicas com repercussão bucal. Aids
em odontologia. Lesões das glândulas Salivares. Lesões da infância. Câncer bucal.
28/35
13. CARGO: ENFERMEIRO DO TRABALHO
1. Assistência de Enfermagem em saúde do trabalhador; 2. Doenças relacionadas ao trabalho
(pneumoniconiose, benzeno, mielopatias ocupacionais, saturnismo e outras intoxicações por metais,
intoxicações por agrotóxico, patologias causadas pelo ruído, lesões por esforços repetitivos, doenças
osteomusculares relacionadas ao trabalho, dermatoses ocupacionais, queimaduras, eletrocução,
afogamentos, etc.); 3. Relação saúde-trabalho; 4. Psicopatologias do trabalho e desgaste operário; 5.
Exposição ocupacional a material biológico- perfuro cortante. 6. Comunicação de Acidente do
Trabalho- fundamentação legal e usos possíveis, atuação na ocorrência de acidentes do trabalho e
emergências; 7. Noções sobre SESMT- Serviços Especializados em Engenheiro de Segurança do
Trabalho- CIPA – Comissão Interna de Prevenção de Acidentes; EPI (Equipamentos de proteção
Individual); PPRA (Programa de Prevenção de Risco Ambiental); PCMSO (Programa de Controle
Médio de Saúde Ocupacional); PPP (Perfil Profissiográfico Previdenciário). 8. Modelos de organização
dos serviços de saúde, planejamento e organização do serviço de saúde ocupacional; 9. Aspectos
éticos-legais da Enfermagem; 10. Exames ocupacionais constantes na NR-7; 11. Normas
regulamentares: NR-4, NR-6, NR-7, NR-9, NR-15 e NR-32.
14. CARGO: TÉCNICO DE ENFERMAGEM

Técnicas de assepsia, antissepsia, esterilização e desinfecção; Manipulação de equipamentos para
esterilização; Limpeza de feridas e curativos; Vias de administração de fármacos; Preparo e diluição de
medicamentos imunossupressores, antibióticos, antifúngicos e antivirais; Coleta de material biológico;
Monitoração: PVC, Oximetria de Pulso, PAM; Cuidados de enfermagem a pacientes clínicos e
cirúrgicos; Cuidados de enfermagem à saúde da criança e adolescente; Atuação da enfermagem no
Controle de Infecção Hospitalar; Enfermagem no Centro Cirúrgico e Central de Material Es terilizado;
Cuidados de Enfermagem a pacientes com doenças transmissíveis; Cuidados de Enfermagem a
pacientes críticos em situações de urgência e emergência; Aspectos Éticos de Enfermagem.
15. CARGO: TÉCNICO DE INFORMÁTICA

Conceitos básicos de operação de microcomputadores. Noções básicas de operação de
microcomputadores em rede local. Operação do sistema operacional Windows 2003, XP, 7, 8 e 10.
Uso de arquivos, pastas e operações mais frequentes, uso de aplicativos e ferramentas. Operação do
editor de textos Word 2003/2010/2013/365: conceitos básicos; principais comandos aplicáveis ao texto;
uso de tabelas, mala direta e ferramentas; impressão de documentos; compartilhamento de
documentos; modelos, temas e estilos; editoração eletrônica; edição de múltiplos documentos.
Operação da planilha Excel 2003/2010/2013/365: conceitos básicos; digitação e edição de dados;
construção de fórmulas para cálculos de valores; criação de gráficos; formatação de dados e planilhas.
Noções gerais de utilização da Internet e suas ferramentas.
16. CARGO: TÉCNICO FISCAL DE OBRAS

Orçamento de obra, Licitação de obras Lei 8.666, Processos executivos de construção (estruturas,
instalações, acabamentos, pavimentação, recuperação estrutural, materiais de construção, Solo:
características físicas e mecânicas; estabilidade de taludes; drenagem). Noções de estrutura, alvenaria
29/35
e fundações. Topografia: métodos de levantamento; medida direta das distâncias; altimetria; avaliação
de áreas. Desenho: instrumentos e sua utilização; escalas; codificação de obras; desenho de projeto;
perspectiva; leitura de planta. Máquinas e equipamentos: tecnologia das máquinas operatrizes;
tecnologia dos instrumentos; ferramentas, equipamentos e veículos. Construção: tecnologia das
construções; materiais de acabamento, instalações elétricas e hidráulicas, resistência dos materiais.
Orçamento de obras: levantamento de quantitativos, planilhas, composições de custo, orçamento
padrão SINAPI. AutoCAD. Normas técnicas inerentes à atividade do cargo.
17. CARGO: ELETRICISTA

Cargas Elétricas. Condutores e Isolantes. Processos de Eletrização. Unidades de Carga Elétrica.
Campos Elétricos. Corrente e Tensão Elétricas. Noção de Resistência Elétrica. Circuito Elétrico.
Intensidade de Corrente. Potência e Tensão Elétricas. Condutores Elétricos. Resistência de um
Condutor. Fios e Cabos Condutores usados na Prática. Utilização de Condutores. Fenômenos
Magnéticos. Ação de um campo Elétrico. Os ímãs. Baterias. Choque Elétrico. Prevenções. Para-Raios
e suas Funções.
18. CARGO: PEDREIRO

Resolução de situações-problemas em obras. Questões que simulam as atividades da rotina diária do
trabalho como medidas, volumes e quantidades. Materiais utilizados em construções. EPIs, noções de
segurança no trabalho, primeiros socorros. Equipamentos que auxiliam no desenvolvimento do
trabalho. Conservação e manutenção de obras, reparos. Relações Humanas e interpessoais. Noção de
perímetro e medida de área.
19. CARGO: PINTOR

Instrumentos, equipamentos e materiais de pintura. Tipos de tintas e suas adequações para cada tipo
de material e serviço de pintura. Tipos de removedor solvente e suas características específicas. Tipos
de pincéis, rolos e lixas e suas adequações para cada tipo de tinta e serviço de pintura. Tipos de
pinturas. Pintura com ar-comprimido. Preparação de peças com lixamento manual e mecânico, massas
e vernizes. Preparação de peças e locais para aplicação da pintura. Sequência adequada para pintura
de ambientes. Problemas comuns durante a aplicação da tinta: manchas, bolhas, tonalidades. Tipos de
cor e tonalidades. Sistema padrão de cores. Ferramentas e suas adequações para cada tipo de
produto, etapas e serviços de pintura. Equipamentos de Proteção Individual pertinentes ao exercício da
função. Segurança do trabalho.
20. CARGO: VIGIA

Procedimentos de Comunicação; Registro de eventos e irregularidades verificadas no turno do serviço
de segurança; Segurança no trabalho; Vigilância e proteção do patrimônio público contra danos;
Conhecimento Básico da Função; Fiscalização e Controle de entradas e saídas; Formas de
Tratamento; Noções de segurança; Noções de Hierarquia; Relações Humanas: Convivência com os
superiores, com os colegas de trabalhos e com o público. Noções de Ética Profissional. Direitos e
deveres do servidor público. Telefones públicos de emergência: Pronto Socorro, Polícia Militar, Polícia
Civil, Corpo de Bombeiro.
30/35
21. CARGO: PROFESSOR DE EDUCAÇÃO INFANTIL
A arte na escola: desenho, teatro, música, pintura. Construção das noções de espaço, tempo e grupo.
Língua portuguesa: o processo de aquisição da leitura e da escrita. O texto: apreensão de ideias
básicas e acessórias. Interpretação de ideias sugeridas por imagens. Metodologia da linguagem:
objetivos do trabalho com a linguagem verbal na escola. Usos, funções e valores sociais da linguagem
oral e da escrita. Linguagem: variação linguística; interlocução. O professor, o aluno e o processo de
elaboração de textos escritos. Matemática: a construção dos conceitos matemáticos. Sistema de
numeração em diferentes bases. Resolução de problemas. Metodologia do ensino de matemática.
Ciências: água, ar e solo – características físicas, químicas e biológicas e suas relações nos
ecossistemas. Sol – fontes de energia e processos energéticos vitais na natureza. Transform ações dos
materiais na natureza. Seres vivos – suas relações e interações ambientais, cadeia e teia alimentar.
Corpo humano: higiene, alimentação, estrutura, funções, reprodução e sexualidade. Meio ambiente.
Impactos ambientais – manejo e conservação. Lixo. Poluição. Estudos sociais: Economia e política no
Brasil. Principais problemas socioeconômicos, desigualdades regionais no Brasil de hoje. Brasil e
estado de Pernambuco: principais aspectos geográficos e econômicos. Espaço e tempo: localização,
organização, representação. Tempo físico. Linha de tempo. Mapas e globo terrestre.
22. CARGO: AUXILIAR ADMINISTRATIVO

Atendimento ao público externo e interno. Serviços de rotina de protocolo, expedição e arquivo;
classificação de documentos e correspondências; correspondência oficial; processos administrativos:
formação, autuação e tramitação; organização administrativa dos serviços da Prefeitura: finalidades
dos órgãos; qualidade no atendimento ao público; a imagem da instituição. A imagem profissional,
sigilo e postura; Noções Básicas de Administração Pública: serviços administrativos, atos
administrativos, poderes administrativos e princípios da Administração Pública; Competências dos
poderes legislativo, executivo e judiciário; Organização e racionalidade; Estruturas administrativas e
organizacionais: organograma, fluxograma; Higiene e segurança do trabalho; Constituição Federal de
1988, arts. 37, 38, 39, 40 e 41. Conhecimentos de microinformática: conhecimento e domínio do uso de
ferramentas básicas de software para microcomputador e aplicativos para elaboração de textos,
planilhas eletrônicas e bancos de dados. Conhecimento de teclado; Noções elementares do Sistema
Operacional do Windows; Word; Excel; Uso de correio eletrônico, Conhecimentos Básicos de Internet.
23. CARGO: AUXILIAR DE SERVIÇOS GERAIS

Ética e relacionamento interpessoal; Cidadania, meio ambiente e qualidade de vida; Qualidade em
prestação de serviços: fatores que determinam a qualidade dos serviços; Qualidade no atendimento ao
público em geral; Noções de Segurança e higiene no ambiente de trabalho; Organização e
planejamento das tarefas.
24. CARGO: MERENDEIRA

Atividades específicas teóricas inerentes ao cargo; boas maneiras; Comportamento no ambiente de
trabalho; Organização do local de trabalho; Noções básicas de preparação de alimentos; Trabalho de
Cozinha: preparo de café, lanches e refeições em geral; Guarda e conservação de alimentos; Controle
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de Estoque de Material de cozinha; Relatório de pedidos de materiais de consumo gêneros
alimentícios; Higiene Pessoal, ambiental e de materiais de consumo.
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ANEXO VI
FORMULÁRIO PARA RECURSOS
Nome do (a) candidato (a): ________________________________________________________
Como candidato do Concurso Público da Prefeitura de Palmares/PE, para o Cargo de

________________________________ na disciplina de ______________________, solicito a revisão
da questão nº ________, sob os seguintes argumentos:
__________________________________________________________________________________
__________________________________________________________________________________
__________________________________________________________________________________
__________________________________________________________________________________
__________________________________________________________________________________
__________________________________________________________________________________
__________________________________________________________________________________
__________________________________________________________________________________
__________________________________________________________________________________
__________________________________________________________________________________
__________________________________________________________________________________
__________________________________________________________________________________
__________________________________________________________________________________
__________________________________________________________________________________
__________________________________________________________________________________
__________________________________________________________________________________
__________________________________________________________________________________
__________________________________________________________________________________
__________________________________________________________________________________
__________________________________________________________________________________
__________________________________________________________________________________
__________________________________________________________________________________
__________________________________________________________________________________
__________________________________________________________________________________
__________________________________________________________________________________
__________________________________________________________________________________
__________________________________________________________________________________
______________________________________________________
Palmares- PE, ______ de _________________ de 2020.
Atenção: apresentar argumentações claras e concisas, sob pena de não acatamento do recurso.
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ANEXO VII
DECLARAÇÃO DE DEFICIÊNCIA FÍSICA
Dados do médico:
Nome completo ___________________________________________________________
CRM /UF:_____________Especialidade:_______________________________________
Declaro que o (a) Sr(ª)________________________________________________ Identidade nº
_____________ , CPF nº _____________________, inscrito(a) como Pessoa com Deficiência No
Concurso Público da Prefeitura de Palmares/PE, concorrendo a uma vaga para o cargo de__________
na disciplina de_______________, fundamentado no exame clínico e nos termos da legislação em
vigor (Decreto Federal nº 3.298/1999), _____ (é / não é) portador (a) da Deficiência ______________
(física/auditiva/visual) de CID________, em razão do seguinte quadro:_________________________
__________________________________________________________________________________
__________________________________________________________________________________
Diante disso, informo que será necessário:
( ) Deficiência física: Acesso especial à sala onde será realizada a prova escrita, em razão de
dificuldade de locomoção por paralisia de membro (s) inferior (es).
( ) Deficiência física: Auxílio no preenchimento do cartão de resposta da prova, em razão da
dificuldade motriz de membro (s) superior (es).
( ) Deficiência auditiva: Presença de intérprete de libras na sala onde será realizada a prova escrita
para comunicação do candidato com fiscal de prova para prestar os esclarecimentos necessári os, uma
vez que não será permitido o uso de Prótese Auditiva.
( ) Deficiência visual: Prova em Braille.
Deficiência visual: prova com letra ampliada para corpo ______.
( ) O (A) candidato (a) não é pessoa com deficiência, não havendo necessidade de atendimento
especial no momento da realização dos exames.
Palmares- PE, ______ de _________________ de 2020.
Ratifico as informações acima.
_________________________________________________
Ass. c/ Carimbo do Médico
NOTA: O (A) candidato (a) inscrito (a) como Pessoa com Deficiência é obrigado (a) a, além deste
documento, para a análise da comissão organizadora do concurso, encaminhar em anexo exames
atualizados e anteriores que possam comprovar a Deficiência (laudo dos exames acompanhados da
tela radiológica, escanometria, Tomografia Computadorizada, Ressonância Magnética, Audiometria,
Campimetria Digital Bilateral, estudo da acuidade visual com e sem correção, etc.).
Legislação de referência
Decreto Federal nº 3.298 de 20 de dezembro de 1999:
o
Art. 4 É considerada pessoa portadora de deficiência a que se enquadra nas seguintes categorias:
I - Deficiência física - alteração completa ou parcial de um ou mais segmentos do corpo humano,
acarretando o comprometimento da função física, apresentando-se sob a forma de paraplegia,
paraparesia, monoplegia, monoparesia, tetraplegia, tetraparesia, triplegia, triparesia, hemiplegia,
hemiparesia, ostomia, amputação ou ausência de membro, paralisia cerebral, nani smo, membros
com deformidade congênita ou adquirida, exceto as deformidades estéticas e as que não produzam
dificuldades para o desempenho de funções;
II - Deficiência auditiva - perda bilateral, parcial ou total, de quarenta e um decibéis (dB) ou mais,
aferida por audiograma nas frequências de 500HZ, 1.000HZ, 2.000Hz e 3.000Hz;
III - deficiência visual - cegueira, na qual a acuidade visual é igual ou menor que
0,05 no melhor olho, com a melhor correção óptica; a baixa visão, que significa acuidade visual entre
0,3 e 0,05 no melhor olho, com a melhor correção óptica; os casos nos quais a somatória da medida
do campo visual em ambos os olhos for
o
igual ou menor que 60 ; ou a ocorrência simultânea de quaisquer das condições anteriores.
34/35
ANEXO VIII
SOLICITAÇÃO DE ATENDIMENTO ESPECIAL PARA PROVA OBJETIVA DE CONHECIMENTOS
Nome completo: ___________________________________________________________________

Nº inscrição ________________
Na condição de candidato (a) ao certame para o Município de Palmares/PE, declaro estar no presente
momento, necessitando do atendimento especial para realização da prova objetiva de conhecimentos:
( ) Ser lactente, conforme certidão de nascimento da criança, ou comprovante da maternidade em

anexo.
( ) estar acometido(a) da doença baixo especificada que me impede de realizar a prova objetiva
dentro da sala de aplicação, conforme atestado médico em anexo:
___________________________________________
( ) Outros motivos a especificar conforme laudo/atestado em anexo:
___________________________________________.
___________________________________________.
___________________________________________;
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EDITAL Nº 01/2020

1. DAS DISPOSIÇÕES PRELIMINARES

2 DAS VAGAS, ATRIBUIÇÕES, REMUNERAÇÕES E JORNADAS DE TRABALHO

3 DAS VAGAS DESTINADAS ÀS PESSOAS COM DEFICIÊNCIA

4.2 As inscrições serão realizadas via internet, no endereço eletrônico, www.upenet.com.br,

4.3 Após o preenchimento de todos os dados e informações solicitados no ato da inscrição no

4.4 A taxa de inscrição, corresponderá aos seguintes valores:

4.4.1 R$ 70,00 (setenta reais) para os Cargos de Nível Fundamental;

DISPOSITIVOS GERAIS DO PROCEDIMENTO DE INSCRIÇÃO

DAS ISENÇÕES DE INSCRIÇÕES

4.11.12. O requerimento para isenção da taxa de inscrição deverá indicar, necessariamente:

a) Número de Identificação Social (NIS), atribuído pelo CadÚnico.

4.11.13. O Instituto de Apoio à Universidade de Pernambuco – IAUPE, consultará o órgão gestor do

4.11.14. As informações prestadas no requerimento de isenção serão de inteira responsabilidade do (a)

a) Omitir informações ou torná-las inverídicas;

4.11.22. O(a) candidato(a) deverá enviar, através do endereço eletrônico

4.11.26. A solicitação de atendimentos especiais será realizada observando-se os critérios de viabilidade e

4.11.27. Não havendo a solicitação de atendimento especial no ato de inscrição, implicará na

5. RETIFICAÇÃO E CONVALIDAÇÃO DAS INFORMAÇÕES DE INSCRIÇÃO

5.1. Concluídas as inscrições, serão divulgadas na Internet, no endereço eletrônico

a) Nome, data de nascimento, número de CPF, número de identidade, tipo de documento de

b) Endereço, número da residência/domicílio, complemento de endereço, número de CEP, Bairro,

6. DA PROVA ESCRITA OBJETIVA DE CONHECIMENTOS

6.3. As questões da prova serão elaboradas respeitando-se os programas constantes no Anexo V

 Carteiras expedidas pelos Ministérios Militares, ou Secretarias de Defesa Social ou Órgão

6.16. Não serão aceitos como documentos de identificação: Certidões de nascimento ou

a) Usar ou tentar usar meios fraudulentos ou ilegais para a sua realização;

6.32. O Município de Palmares/PE, o IAUPE e suas equipes de fiscalização não se responsabilizarão

7. DA AVALIAÇÃO DE TÍTULOS PARA O CARGO DE PROFESSOR

7.1 A Avaliação de Títulos tem caráter apenas classificatório.

7.4.2 A entrega dos títulos é de responsabilidade exclusiva do candidato. O IAUPE não se

7.6 Serão considerados os seguintes títulos:

DISCRIMINAÇÃO DOS TÍTULOS PONTUAÇÃO

B. Mestrado na área da Educação 15 pontos

C. Doutorado na área da Educação. 20 pontos

7.8 Somente serão considerados como documentos comprobatórios os diplomas e certificados ou as

7.15 O resultado preliminar da Avaliação de Títulos será divulgado no endereço eletrônico

8. DOS CRITÉRIOS DE AVALIAÇÃO E CLASSIFICAÇÃO

8.1. A Prova Objetiva de Conhecimentos será corrigida, exclusivamente, por meio de

8.1.2. A nota do candidato na Prova Objetiva de Conhecimentos será calculada da seguinte

9. DOS CRITÉRIOS DE DESEMPATE

9.1. Serão utilizados como critérios de desempate, sucessivamente:

10.5. Não será aceito recurso via fax ou presencial.

10.16 Todos os recursos serão analisados individualmente, e as respostas serão divulgadas no

10.18 Será liminarmente indeferido o recurso cujo teor desrespeitar a Banca.

11.7. Para a formalização da posse do profissional devidamente aprovado e classificado no concurso

12. DOS REQUISITOS PARA A POSSE

a) Ter sido aprovado e classificado dentro do número de vagas previstas no concurso;

13. DAS DISPOSIÇÕES FINAIS

13.4. Ocorrendo a comprovação de falsidade de declaração/informação ou de inexatidão dolosa ou

13.8. Não serão aceitos protocolos dos documentos exigidos.

Palmares – PE, em 06 de fevereiro de 2020.

Diário Oficial do Estado, Jornais de

Envio de Laudo Médico para candidatos

Resultado Final do Concurso 19/05/2020 www.upenet.com.br

SECRETARIA MUNICIPAL DE EDUCAÇÃO

SECRETARIA MUNICIPAL DE SAÚDE

QUADRO GERAL DE VAGAS

CARGO, LOCAL DE ATUAÇÃO, Nº DE VAGA, REQUISITO, REMUNERAÇÃO E

NÚMERO DE REQUISITOS PARA O VENCIMENTO CARGA

Palmares- PE, de ___________ de 2020.

Palmares- PE, de ___________ de 2020.