Emilio Moyano Díaz, Psicólogo U.Católica (Chile). Doctor en Psicología por la Universidad Católica de Lovaina, Bélgica. Profesor Titular (1994) Universidad de Santiago de Chile (USACh) , y ex Director de la Escuela de Psicología de USACh. Ex- Decano y Ex- Vice-Rector de Docencia de U. de Talca (Chile). Ex Representante Científico de universidades en CONAMA Región Metropolitana. Consultor de diferentes organismos gubernamentales: Mineduc (Conicyt, Fondecyt, Mecesup, Comisión Nacional de Acreditación), Ministerio de Relaciones Exteriores (Academia Diplomática), Comisión Nacional de Seguridad de Tránsito (CONASET) entre otros , y otras no gubernamentales como Ilpes. Visitante Distinguido por sus contribuciones al Medio Ambiente por la ciudad de Nuestra Señora de los Ángeles de Puebla (México). Cultor de la psicología social y ambiental, profesor visitante en la Universidad Federal do Paraná (Brasil), Co-Fundador Escuela de Psicología de U. de Santiago de Chile, fundador Escuela de Psicología de U. de Talca y posteriormente de la Facultad de Psicología de esta misma universidad. Profesor Titular de Excelencia por U. de Talca (2017), actualmente académico de la misma y Director del Area y Laboratorio de Psicología Social, del trabajo y las Organizaciones. Distinguido por la Sociedad Cientifica de Psicología de Chile con el Premio a la Trayectoria en Investigación, 2023.Diplomado en Geriatría y Gerontología (UCM) 2023.
Resumen El conocimiento de los factores que influencian la satisfacción con la vida y el bienesta... more Resumen El conocimiento de los factores que influencian la satisfacción con la vida y el bienestar en adolescentes de países hispanos es escaso. Este estudio analiza si la satisfacción con la vida (SV), el apoyo social de pares y las tres necesidades básicas, postuladas por la teoría de la autodeterminación (competencia, autonomía y relación) dan cuenta de la variación incremental del bienestar psicológico (BP) en adolescentes. Participaron 544 adolescentes chilenos escolarizados (55% mujeres) entre 13 a 18 años de edad (M=15.11, DE=1.05). Los datos se recogieron mediante cuestionarios auto administrados en instituciones educativas. Se realizaron dos regresiones jerárquicas por pasos, una con SV y otra con BP como variables dependientes. El sexo y la edad se incluyeron como variables control. Se incorporó el apoyo social de pares, BP, SV y posteriormente satisfacción de necesidades psicológicas básicas. Los resultados muestran que el BP adolescente se incrementa una vez incluida la SV, el apoyo social de pares y la satisfacción de necesidades psicológicas básicas. Además, la edad y el BP predijeron la SV. Se utilizaron dos modelos de mediación para evaluar el efecto de las necesidades psicológicas básicas (competencia, autonomía y relación) sobre el BP y la SV. Los análisis de mediación indicaron que las tres necesidades psicológicas incrementan el efecto de la SV en el BP de los adolescentes. Los resultados de este estudio sugieren que sentirse competentes, más autónomos y con mayor relación con otros puede ayudar a explicar el efecto de la SV sobre el BP en población adolescente. Palabras claves: Satisfacción vital; bienestar psicológico; apoyo social de pares; necesidades básicas; adolescentes.
Background In the working population, there are risks of overload due to physical, mental, and em... more Background In the working population, there are risks of overload due to physical, mental, and emotional demands. No instrument is available in Spanish to measure these three types of work fatigue (WF) separately. This paper adapts the Three-Dimensional Work Fatigue Inventory (3D-WFI) (2015), which is of American origin and measures and differentiates these three different types of WF. It has adequate psychometric properties at its root, as do the subsequent German (2018), Lebanese (2022), and Chinese (2023) adaptations. Methods A total of 1100 workers (average age = 40 years) from economic sectors such as security and transportation of valuables, secondary and university educational institutions, and healthcare centers participated. They responded to the 3D-WFI, the Health-Related Quality of Life Index, and the Individual Strength Checklist for concurrent validity effects, together with items with sociodemographic and lifestyle variables. Results A confirmatory factor analysis with the total sample 3D-WFI supports its three-dimensionality; Cronbach's alpha and Omega values are adequate by dimensions: for physical work fatigue (α = 0.92, Ω = 0.92), for mental work fatigue (α = 0.94. Ω = 0.94), and emotional work fatigue (α = 0.95, Ω = 0.95). The 3D-WFI correlates significantly with the Checklist Individual Strength (0.743), and a pattern of significant relationships is found between WF and antecedent variables (e.g., being exposed to heat and noise, emotional labor, concentration, and workwear), as well as some consequences of WF (for example, mental health, absenteeism, work satisfaction, and sleep quality). Conclusions We contribute here to the cross-cultural validity of the 3D-WFI, which can be used reliably and validly in the Chilean and probably Latin American working population. Some WF predictor variables are confirmed, as well as WF impacts on the absenteeism, health, and quality of life among workers.
Este artigo propõe uma exploração e uma explicitação da especificidade e da interdisciplinaridade... more Este artigo propõe uma exploração e uma explicitação da especificidade e da interdisciplinaridade metodológica em Psicologia Ambiental, apoiando-se em tipologias existentes referentes aos tipos de problemas, de investigações e de enfoques metodológicos. Conclui por um pluralismo metodológico, os métodos sendo produtos úteis, mesmo que culturais, para buscar respostas a um problema, se considerados quanto à sua eficácia e à sua eficiência empíricas. A intervenção ambiental é, por sua vez, marcada pela intervenção social.
La actual pandemia de la COVID-19 ha supuesto un marcado incremento de las brechas sociales preex... more La actual pandemia de la COVID-19 ha supuesto un marcado incremento de las brechas sociales preexistentes. En esta investigación analizamos las relaciones de diferentes facetas de clase social con el bienestar y afectividad general a lo largo de un total de 8 países de la región cultural iberoamericana. Asimismo, también pusimos a prueba el potencial rol mediador del riesgo percibido relativo a la COVID-19 y de la eficacia colectiva percibida. Los resultados obtenidos (a) revelaron que una clase social más baja se relacionó con un menor bienestar y afecto positivo, así como con un mayor afecto negativo; (b) confirmaron que la clase social subjetiva constituye un mejor predictor del bienestar y afectividad general que el nivel educativo (i.e., indicador de clase social objetiva); y (c) mostraron que los efectos de la clase social subjetiva en el bienestar/afectividad general se daban de forma indirecta a través del riesgo percibido y la eficacia colectiva. Estos hallazgos confirman la existencia de diferencias en bienestar y afectividad general en función de la clase social durante la pandemia, al tiempo que permiten avanzar en la com-prensión de los mecanismos psicosociales subyacentes. Palabras clave: COVID-19; clase social subjetiva; bienestar, afectividad; riesgo percibido; eficacia colectiva.
La inmigración se ha multiplicado casi por seis en los últimos treinta años en Chile; sin embargo... more La inmigración se ha multiplicado casi por seis en los últimos treinta años en Chile; sin embargo, es escaso el conocimiento sobre sus estrategias de adaptación cultural, discriminación percibida y bienestar, tres dimensiones que en este artículo se miden en una ciudad intermedia (Talca, Chile), recurriendo a una muestra no probabilística de migrantes sudamericanos compuesta por 255 adultos emparejados por género, que en su mayoría son venezolanos, de alto nivel educativo, biculturales (92.4%), y con un índice de bienestar alto (M=8.56 sobre 10, DE=1.21). Los resultados indican que 41.1% percibe alta discriminación, y que existe una relación negativa significativa entre la discriminación percibida y la tendencia al biculturalismo y el bienestar. Palabras clave: bienestar, migración internacional, discriminación percibida, adaptación cultural, ciudades intermedias, Chile.
La inmigración se ha multiplicado casi por seis en los últimos treinta años en Chile; sin embargo... more La inmigración se ha multiplicado casi por seis en los últimos treinta años en Chile; sin embargo, es escaso el conocimiento sobre sus estrategias de adaptación cultural, discriminación percibida y bienestar, tres dimensiones que en este artículo se miden en una ciudad intermedia (Talca, Chile), recurriendo a una muestra no probabilística de migrantes sudamericanos compuesta por 255 adultos emparejados por género, que en su mayoría son venezolanos, de alto nivel educativo, biculturales (92.4%), y con un índice de bienestar alto (M=8.56 sobre 10, DE=1.21). Los resultados indican que 41.1% percibe alta discriminación, y que existe una relación negativa significativa entre la discriminación percibida y la tendencia al biculturalismo y el bienestar.
This study extends the literature on people's understanding of happiness by asking whether positi... more This study extends the literature on people's understanding of happiness by asking whether positive and negative events could affect the causal attributions of what makes others happy. Using a factorial survey applied to a representative and probabilistic sample of Chileans, we examined three central causal attributions deeply rooted in Latin American folk culture. The results show that the positive family causal attribution of others' happiness is reinforced by both negative and positive events that happened to the observer. Moreover, the attributions of health and income are unchanged. Finally, we discussed how this study contributes to understanding people's causal attributions by examining how they are modified by critical events that affect the observer.
La maximización es objeto de numerosos estudios relativos
a su conceptualización, medida y efecto... more La maximización es objeto de numerosos estudios relativos a su conceptualización, medida y efectos emocionales. Se desconoce si el estilo maximizador se distribuye igualmente en la población de diferentes generaciones, ni con los mismos efectos emocionales. El objetivo es identificarlo en tres grupos de diferentes generaciones: Baby Boomers (BB; n= 135), Generación X (GX; n=233), y Generación Y o Millenials (GY; n=253), todos adultos trabajadores de ambos sexos que respondieron instrumentos para medir maximización, bienestar subjetivo, dificultad de decidir y pesar. La GY destaca por buscar la mejor opción y por presentar más pesar que las otras generaciones. No hay diferencias intergeneracionales en satisfacción de vida ni felicidad. La GX y la BB no se diferencian entre sí, experimentando menos dificultad para decidir y menos pesar que la GY. Se constata que a medida que se envejece aumenta la parsimonia para tomar decisiones y mejora la auto-regulación emocional.
The decision-making literature distinguishes one maximizing style from another satisficing decisi... more The decision-making literature distinguishes one maximizing style from another satisficing decision-making style, but it is unknown whether these styles remain stable or are variable depending on the occasion. One way to approach it is to verify eventual generalization of these styles in behavior of people in different decision domains. Some incipient results with University students from the United States and Austria suggest that these styles would remain in three different domains. However, it is unknown if this is the case in adults, other cultures, or vital areas of great relevance, such as health and personal finances. The objective here is to identify if Chilean Latin American participants of different sex and age maintain their decision-making style in five different decision domains. The sample was 343 volunteers, 52.6% men, from two regions of central-southern Chile (Maule and Ñuble), aged between 20 and 90 years (M = 45.47; SD = 16.05), who answered the Maximization Tendency Scale, and 45 items corresponding to five different decision domains: health, life decision, finances, services and experiences, and consumer's good. An apparent coherence of decision-making style-maximizing and satisficing-was obtained in the five domains. The health domain stands out for being the one in which it is maximized and with greater internal homogeneity.
¿Qué factores psicosociales pueden contribuir a explicar el estallido social chileno del 18 de oc... more ¿Qué factores psicosociales pueden contribuir a explicar el estallido social chileno del 18 de octubre de 2019? Esta exploración propone la existencia de un proceso anómico, cuyo origen remite a 1990 (recuperación de la democracia), de fuertes manifestaciones de desviación social en instituciones centrales del Estado; Ejército, Carabineros de Chile, Poder Judicial y organizaciones sociales intermedias de tipo empresarial, político, religioso y deportivo. Se realiza un análisis documental y estadístico acerca de información longitudinal de encuestas nacionales, de las principales consultoras y centros de estudios nacionales sobre percepción de corrupción, transparencia y confianza en las instituciones, avance general del país y expectativas económicas. Se observa malestar y percepción de anomia en la ciudadanía a lo largo del tiempo, creencias y valoraciones negativas del orden institucional fundamental; Constitución, Parlamento, partidos políticos y sus representantes, sistema judicial, uniformados.
The world's elderly population is growing, and in Chile they represent 16.2% of the total populat... more The world's elderly population is growing, and in Chile they represent 16.2% of the total population. In Chile, old age is marked by retirement, with a dramatic decrease in income that brings precariousness. Older adults are economically, socially, and psychologically vulnerable populations. This condition increases their likelihood of disengaging from their usual social environment, facilitating their isolation, sadness, and discomfort. From the perspective of social identity, well-being (WB) can be explained by two principles: social groups' importance for health and people's psychological identification with those groups. This study analyzes the relationships between belonging to the neighborhood and extra-neighborhood groups and neighborhood social identification with WB. Urban or rural location and gender are measured, and the sample is 1,475 older Chilean adults of both sexes. The results show that the majority are not members of social groups (52%), and the remaining 48% are members of one or two groups or organizations (42.65%). Only 4.47% belong to three groups or organizations. Those who belong to groups obtain higher scores, emotional-mental WB, and positive emotions than older adults who do not belong to any organization. Urban and rural older adults have the same level of WB. Membership in close social organizations (neighborhood councils) or distant ones (clubs for the elderly and religious groups) causes different WB associations. Membership in neighborhood councils reduces gender differences in selfassessment of health. This result supports the idea that participation in heterogeneous groups with a shared sense of belonging to the neighborhood is associated with higher WB and lower perceived loneliness. Social identification with the neighborhood, rather than belonging to the group, had the most widespread impact on WB and health indicators. The variable social identification with the neighborhood was consistently associated with indicators of hedonic WB.
Se revisa literatura acerca de la adultez mayor (AM) en Chile como parte del desarrollo psicológi... more Se revisa literatura acerca de la adultez mayor (AM) en Chile como parte del desarrollo psicológico normal, sus características y desafíos, y contextualizada socioculturalmente. Se efectúa una caracterización sociodemográfica de este colectivo en crecimiento y se resumen algunas ideas centrales de las políticas sociales al respecto. Las personas de más de 60 años constituyen alrededor del 17% de la población chilena y representarán el 33% en 2050, aumentando los mayores de 79 años de 2,6% a 8,7% de la población. Desde la teoría de los ocho estadios del desarrollo psicosocial de E. Erikson, y su actualización y extensión hacia un noveno y último estadio denominado “gerotrascendencia”, iniciado aproximadamente hacia los 75-80 años y hasta la muerte, se examinan los desafíos propios de la adultez mayor, se entregan algunas claves para una mejor calidad de vida en la vejez y algunas interrogantes para futuros estudios psicológicos en el tema.
Background: This study aimed to verify the relationships between sleep problems and both commutin... more Background: This study aimed to verify the relationships between sleep problems and both commuting and workplace accidents in workers of both sexes. Methods: The study was carried out with a sample of workers (n = 2993; 50.2% female) from the Chilean Quality of Life Survey (ENCAVI) 2015-2016, while the rates of both workplace and commuting accidents were extracted from the statistics of the Superintendence of Social Security (SUSESO 2015; 180,036 and 52,629 lost-time accidents, respectively). Results: Chilean workers sleep less than the rest of the people in the country (M W = 7.14 vs. M O = 7.33; t (6789) = − 5.19; p < .001), while the Chilean people as a whole sleep less compared to those of other countries (7.24 h per day). Likewise, it was found that sleep problems are more strongly related to commuting than to workplace accidents. In this vein, sleep quantity can explain 24% of the variance in commuting accidents' rates (Stepwise Method; R 2 = .30, F (1.14) = 5.49, p < .05; β = −.55, p < .05), by using aggregated data with all types of commuting roles (driver of a vehicle, a passenger of public or private transport, or as a pedestrian). Conclusions: Our findings show that sleep quantity has a more robust relationship with commuting than workplace accidents, a neglected issue so far. Future prevention programs should emphasize sleep hygiene and focus on commuting to and from work.
Resumen El conocimiento de los factores que influencian la satisfacción con la vida y el bienesta... more Resumen El conocimiento de los factores que influencian la satisfacción con la vida y el bienestar en adolescentes de países hispanos es escaso. Este estudio analiza si la satisfacción con la vida (SV), el apoyo social de pares y las tres necesidades básicas, postuladas por la teoría de la autodeterminación (competencia, autonomía y relación) dan cuenta de la variación incremental del bienestar psicológico (BP) en adolescentes. Participaron 544 adolescentes chilenos escolarizados (55% mujeres) entre 13 a 18 años de edad (M=15.11, DE=1.05). Los datos se recogieron mediante cuestionarios auto administrados en instituciones educativas. Se realizaron dos regresiones jerárquicas por pasos, una con SV y otra con BP como variables dependientes. El sexo y la edad se incluyeron como variables control. Se incorporó el apoyo social de pares, BP, SV y posteriormente satisfacción de necesidades psicológicas básicas. Los resultados muestran que el BP adolescente se incrementa una vez incluida la SV, el apoyo social de pares y la satisfacción de necesidades psicológicas básicas. Además, la edad y el BP predijeron la SV. Se utilizaron dos modelos de mediación para evaluar el efecto de las necesidades psicológicas básicas (competencia, autonomía y relación) sobre el BP y la SV. Los análisis de mediación indicaron que las tres necesidades psicológicas incrementan el efecto de la SV en el BP de los adolescentes. Los resultados de este estudio sugieren que sentirse competentes, más autónomos y con mayor relación con otros puede ayudar a explicar el efecto de la SV sobre el BP en población adolescente. Palabras claves: Satisfacción vital; bienestar psicológico; apoyo social de pares; necesidades básicas; adolescentes.
Background In the working population, there are risks of overload due to physical, mental, and em... more Background In the working population, there are risks of overload due to physical, mental, and emotional demands. No instrument is available in Spanish to measure these three types of work fatigue (WF) separately. This paper adapts the Three-Dimensional Work Fatigue Inventory (3D-WFI) (2015), which is of American origin and measures and differentiates these three different types of WF. It has adequate psychometric properties at its root, as do the subsequent German (2018), Lebanese (2022), and Chinese (2023) adaptations. Methods A total of 1100 workers (average age = 40 years) from economic sectors such as security and transportation of valuables, secondary and university educational institutions, and healthcare centers participated. They responded to the 3D-WFI, the Health-Related Quality of Life Index, and the Individual Strength Checklist for concurrent validity effects, together with items with sociodemographic and lifestyle variables. Results A confirmatory factor analysis with the total sample 3D-WFI supports its three-dimensionality; Cronbach's alpha and Omega values are adequate by dimensions: for physical work fatigue (α = 0.92, Ω = 0.92), for mental work fatigue (α = 0.94. Ω = 0.94), and emotional work fatigue (α = 0.95, Ω = 0.95). The 3D-WFI correlates significantly with the Checklist Individual Strength (0.743), and a pattern of significant relationships is found between WF and antecedent variables (e.g., being exposed to heat and noise, emotional labor, concentration, and workwear), as well as some consequences of WF (for example, mental health, absenteeism, work satisfaction, and sleep quality). Conclusions We contribute here to the cross-cultural validity of the 3D-WFI, which can be used reliably and validly in the Chilean and probably Latin American working population. Some WF predictor variables are confirmed, as well as WF impacts on the absenteeism, health, and quality of life among workers.
Este artigo propõe uma exploração e uma explicitação da especificidade e da interdisciplinaridade... more Este artigo propõe uma exploração e uma explicitação da especificidade e da interdisciplinaridade metodológica em Psicologia Ambiental, apoiando-se em tipologias existentes referentes aos tipos de problemas, de investigações e de enfoques metodológicos. Conclui por um pluralismo metodológico, os métodos sendo produtos úteis, mesmo que culturais, para buscar respostas a um problema, se considerados quanto à sua eficácia e à sua eficiência empíricas. A intervenção ambiental é, por sua vez, marcada pela intervenção social.
La actual pandemia de la COVID-19 ha supuesto un marcado incremento de las brechas sociales preex... more La actual pandemia de la COVID-19 ha supuesto un marcado incremento de las brechas sociales preexistentes. En esta investigación analizamos las relaciones de diferentes facetas de clase social con el bienestar y afectividad general a lo largo de un total de 8 países de la región cultural iberoamericana. Asimismo, también pusimos a prueba el potencial rol mediador del riesgo percibido relativo a la COVID-19 y de la eficacia colectiva percibida. Los resultados obtenidos (a) revelaron que una clase social más baja se relacionó con un menor bienestar y afecto positivo, así como con un mayor afecto negativo; (b) confirmaron que la clase social subjetiva constituye un mejor predictor del bienestar y afectividad general que el nivel educativo (i.e., indicador de clase social objetiva); y (c) mostraron que los efectos de la clase social subjetiva en el bienestar/afectividad general se daban de forma indirecta a través del riesgo percibido y la eficacia colectiva. Estos hallazgos confirman la existencia de diferencias en bienestar y afectividad general en función de la clase social durante la pandemia, al tiempo que permiten avanzar en la com-prensión de los mecanismos psicosociales subyacentes. Palabras clave: COVID-19; clase social subjetiva; bienestar, afectividad; riesgo percibido; eficacia colectiva.
La inmigración se ha multiplicado casi por seis en los últimos treinta años en Chile; sin embargo... more La inmigración se ha multiplicado casi por seis en los últimos treinta años en Chile; sin embargo, es escaso el conocimiento sobre sus estrategias de adaptación cultural, discriminación percibida y bienestar, tres dimensiones que en este artículo se miden en una ciudad intermedia (Talca, Chile), recurriendo a una muestra no probabilística de migrantes sudamericanos compuesta por 255 adultos emparejados por género, que en su mayoría son venezolanos, de alto nivel educativo, biculturales (92.4%), y con un índice de bienestar alto (M=8.56 sobre 10, DE=1.21). Los resultados indican que 41.1% percibe alta discriminación, y que existe una relación negativa significativa entre la discriminación percibida y la tendencia al biculturalismo y el bienestar. Palabras clave: bienestar, migración internacional, discriminación percibida, adaptación cultural, ciudades intermedias, Chile.
La inmigración se ha multiplicado casi por seis en los últimos treinta años en Chile; sin embargo... more La inmigración se ha multiplicado casi por seis en los últimos treinta años en Chile; sin embargo, es escaso el conocimiento sobre sus estrategias de adaptación cultural, discriminación percibida y bienestar, tres dimensiones que en este artículo se miden en una ciudad intermedia (Talca, Chile), recurriendo a una muestra no probabilística de migrantes sudamericanos compuesta por 255 adultos emparejados por género, que en su mayoría son venezolanos, de alto nivel educativo, biculturales (92.4%), y con un índice de bienestar alto (M=8.56 sobre 10, DE=1.21). Los resultados indican que 41.1% percibe alta discriminación, y que existe una relación negativa significativa entre la discriminación percibida y la tendencia al biculturalismo y el bienestar.
This study extends the literature on people's understanding of happiness by asking whether positi... more This study extends the literature on people's understanding of happiness by asking whether positive and negative events could affect the causal attributions of what makes others happy. Using a factorial survey applied to a representative and probabilistic sample of Chileans, we examined three central causal attributions deeply rooted in Latin American folk culture. The results show that the positive family causal attribution of others' happiness is reinforced by both negative and positive events that happened to the observer. Moreover, the attributions of health and income are unchanged. Finally, we discussed how this study contributes to understanding people's causal attributions by examining how they are modified by critical events that affect the observer.
La maximización es objeto de numerosos estudios relativos
a su conceptualización, medida y efecto... more La maximización es objeto de numerosos estudios relativos a su conceptualización, medida y efectos emocionales. Se desconoce si el estilo maximizador se distribuye igualmente en la población de diferentes generaciones, ni con los mismos efectos emocionales. El objetivo es identificarlo en tres grupos de diferentes generaciones: Baby Boomers (BB; n= 135), Generación X (GX; n=233), y Generación Y o Millenials (GY; n=253), todos adultos trabajadores de ambos sexos que respondieron instrumentos para medir maximización, bienestar subjetivo, dificultad de decidir y pesar. La GY destaca por buscar la mejor opción y por presentar más pesar que las otras generaciones. No hay diferencias intergeneracionales en satisfacción de vida ni felicidad. La GX y la BB no se diferencian entre sí, experimentando menos dificultad para decidir y menos pesar que la GY. Se constata que a medida que se envejece aumenta la parsimonia para tomar decisiones y mejora la auto-regulación emocional.
The decision-making literature distinguishes one maximizing style from another satisficing decisi... more The decision-making literature distinguishes one maximizing style from another satisficing decision-making style, but it is unknown whether these styles remain stable or are variable depending on the occasion. One way to approach it is to verify eventual generalization of these styles in behavior of people in different decision domains. Some incipient results with University students from the United States and Austria suggest that these styles would remain in three different domains. However, it is unknown if this is the case in adults, other cultures, or vital areas of great relevance, such as health and personal finances. The objective here is to identify if Chilean Latin American participants of different sex and age maintain their decision-making style in five different decision domains. The sample was 343 volunteers, 52.6% men, from two regions of central-southern Chile (Maule and Ñuble), aged between 20 and 90 years (M = 45.47; SD = 16.05), who answered the Maximization Tendency Scale, and 45 items corresponding to five different decision domains: health, life decision, finances, services and experiences, and consumer's good. An apparent coherence of decision-making style-maximizing and satisficing-was obtained in the five domains. The health domain stands out for being the one in which it is maximized and with greater internal homogeneity.
¿Qué factores psicosociales pueden contribuir a explicar el estallido social chileno del 18 de oc... more ¿Qué factores psicosociales pueden contribuir a explicar el estallido social chileno del 18 de octubre de 2019? Esta exploración propone la existencia de un proceso anómico, cuyo origen remite a 1990 (recuperación de la democracia), de fuertes manifestaciones de desviación social en instituciones centrales del Estado; Ejército, Carabineros de Chile, Poder Judicial y organizaciones sociales intermedias de tipo empresarial, político, religioso y deportivo. Se realiza un análisis documental y estadístico acerca de información longitudinal de encuestas nacionales, de las principales consultoras y centros de estudios nacionales sobre percepción de corrupción, transparencia y confianza en las instituciones, avance general del país y expectativas económicas. Se observa malestar y percepción de anomia en la ciudadanía a lo largo del tiempo, creencias y valoraciones negativas del orden institucional fundamental; Constitución, Parlamento, partidos políticos y sus representantes, sistema judicial, uniformados.
The world's elderly population is growing, and in Chile they represent 16.2% of the total populat... more The world's elderly population is growing, and in Chile they represent 16.2% of the total population. In Chile, old age is marked by retirement, with a dramatic decrease in income that brings precariousness. Older adults are economically, socially, and psychologically vulnerable populations. This condition increases their likelihood of disengaging from their usual social environment, facilitating their isolation, sadness, and discomfort. From the perspective of social identity, well-being (WB) can be explained by two principles: social groups' importance for health and people's psychological identification with those groups. This study analyzes the relationships between belonging to the neighborhood and extra-neighborhood groups and neighborhood social identification with WB. Urban or rural location and gender are measured, and the sample is 1,475 older Chilean adults of both sexes. The results show that the majority are not members of social groups (52%), and the remaining 48% are members of one or two groups or organizations (42.65%). Only 4.47% belong to three groups or organizations. Those who belong to groups obtain higher scores, emotional-mental WB, and positive emotions than older adults who do not belong to any organization. Urban and rural older adults have the same level of WB. Membership in close social organizations (neighborhood councils) or distant ones (clubs for the elderly and religious groups) causes different WB associations. Membership in neighborhood councils reduces gender differences in selfassessment of health. This result supports the idea that participation in heterogeneous groups with a shared sense of belonging to the neighborhood is associated with higher WB and lower perceived loneliness. Social identification with the neighborhood, rather than belonging to the group, had the most widespread impact on WB and health indicators. The variable social identification with the neighborhood was consistently associated with indicators of hedonic WB.
Se revisa literatura acerca de la adultez mayor (AM) en Chile como parte del desarrollo psicológi... more Se revisa literatura acerca de la adultez mayor (AM) en Chile como parte del desarrollo psicológico normal, sus características y desafíos, y contextualizada socioculturalmente. Se efectúa una caracterización sociodemográfica de este colectivo en crecimiento y se resumen algunas ideas centrales de las políticas sociales al respecto. Las personas de más de 60 años constituyen alrededor del 17% de la población chilena y representarán el 33% en 2050, aumentando los mayores de 79 años de 2,6% a 8,7% de la población. Desde la teoría de los ocho estadios del desarrollo psicosocial de E. Erikson, y su actualización y extensión hacia un noveno y último estadio denominado “gerotrascendencia”, iniciado aproximadamente hacia los 75-80 años y hasta la muerte, se examinan los desafíos propios de la adultez mayor, se entregan algunas claves para una mejor calidad de vida en la vejez y algunas interrogantes para futuros estudios psicológicos en el tema.
Background: This study aimed to verify the relationships between sleep problems and both commutin... more Background: This study aimed to verify the relationships between sleep problems and both commuting and workplace accidents in workers of both sexes. Methods: The study was carried out with a sample of workers (n = 2993; 50.2% female) from the Chilean Quality of Life Survey (ENCAVI) 2015-2016, while the rates of both workplace and commuting accidents were extracted from the statistics of the Superintendence of Social Security (SUSESO 2015; 180,036 and 52,629 lost-time accidents, respectively). Results: Chilean workers sleep less than the rest of the people in the country (M W = 7.14 vs. M O = 7.33; t (6789) = − 5.19; p < .001), while the Chilean people as a whole sleep less compared to those of other countries (7.24 h per day). Likewise, it was found that sleep problems are more strongly related to commuting than to workplace accidents. In this vein, sleep quantity can explain 24% of the variance in commuting accidents' rates (Stepwise Method; R 2 = .30, F (1.14) = 5.49, p < .05; β = −.55, p < .05), by using aggregated data with all types of commuting roles (driver of a vehicle, a passenger of public or private transport, or as a pedestrian). Conclusions: Our findings show that sleep quantity has a more robust relationship with commuting than workplace accidents, a neglected issue so far. Future prevention programs should emphasize sleep hygiene and focus on commuting to and from work.
Psicología, Sociedad y Equidad: Aportes y Desafíos. (pp. 223-247). Colección Praxis Psicológica., 2012
Se revisa aquí sintéticamente la calidad de vida laboral (CVL) como concepto, su origen histórico... more Se revisa aquí sintéticamente la calidad de vida laboral (CVL) como concepto, su origen histórico, y el contexto social o cultural en el cual son realizados los estudios en el ámbito. Se identifica la producción nacional sobre CVL y su número es puesto en relación con el de otros países de Sudamérica. La revisión del concepto de CVL permite relevar distinciones y acentos. Se incluye la ilustración de un cierto número de modelos propuestos para entender la CVL y son detallados algunos estudios realizados por investigadores nacionales, poniendo el acento en los instrumentos utilizados y especialmente en los principales resultados. Se observa un uso de instrumentos de origen europeo y anglosajón y lo que podríamos denominar una generalmente deficiente CVL en el país y, particularmente, en profesionales y técnicos de salud, así como en profesionales de distintos niveles del sistema educacional. Se extrae conclusiones derivadas de los resultados reportados y se discute algunos de los problemas relativos al uso y definición del concepto, para finalizar con una sugerencia ad-hoc. Palabras claves: calidad de vida laboral, concepto, modelos, satisfacción, Burnout.
Moyano-Díaz., E. (2012). Concepto, modelos y algunas evidencias relativas a la calidad de vida laboral. En: C. Zúñiga (Editora). Psicología, Sociedad y Equidad: Aportes y Desafíos. (pp. 223-247). Colección Praxis Psicológica. Chile., 2012
Se revisa aquí sintéticamente la calidad de vida laboral (CVL) como concepto, su origen histórico... more Se revisa aquí sintéticamente la calidad de vida laboral (CVL) como concepto, su origen histórico, y el contexto social o cultural en el cual son realizados los estudios en el ámbito. Se identifica la producción nacional sobre CVL y su número es puesto en relación con el de otros países de Sudamérica. La revisión del concepto de CVL permite relevar distinciones y acentos. Se incluye la ilustración de un cierto número de modelos propuestos para entender la CVL y son detallados algunos estudios realizados por investigadores nacionales, poniendo el acento en los instrumentos utilizados y especialmente en los principales resultados. Se observa un uso de instrumentos de origen europeo y anglosajón y lo que podríamos denominar una generalmente deficiente CVL en el país y, particularmente, en profesionales y técnicos de salud, así como en profesionales de distintos niveles del sistema educacional. Se extrae conclusiones derivadas de los resultados reportados y se discute algunos de los problemas relativos al uso y definición del concepto, para finalizar con una sugerencia ad-hoc.
Palabras claves: calidad de vida laboral, concepto, modelos, satisfacción, Burnout.
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Papers by Emilio Moyano Díaz
Palabras clave: COVID-19; clase social subjetiva; bienestar, afectividad; riesgo percibido; eficacia colectiva.
Palabras clave: bienestar, migración internacional, discriminación percibida, adaptación cultural, ciudades intermedias, Chile.
a su conceptualización, medida y efectos emocionales. Se desconoce
si el estilo maximizador se distribuye igualmente en la
población de diferentes generaciones, ni con los mismos efectos
emocionales. El objetivo es identificarlo en tres grupos de diferentes
generaciones: Baby Boomers (BB; n= 135), Generación
X (GX; n=233), y Generación Y o Millenials (GY; n=253), todos
adultos trabajadores de ambos sexos que respondieron instrumentos para medir maximización, bienestar subjetivo, dificultad
de decidir y pesar. La GY destaca por buscar la mejor opción
y por presentar más pesar que las otras generaciones. No hay
diferencias intergeneracionales en satisfacción de vida ni felicidad.
La GX y la BB no se diferencian entre sí, experimentando
menos dificultad para decidir y menos pesar que la GY. Se
constata que a medida que se envejece aumenta la parsimonia
para tomar decisiones y mejora la auto-regulación emocional.
Palabras clave: COVID-19; clase social subjetiva; bienestar, afectividad; riesgo percibido; eficacia colectiva.
Palabras clave: bienestar, migración internacional, discriminación percibida, adaptación cultural, ciudades intermedias, Chile.
a su conceptualización, medida y efectos emocionales. Se desconoce
si el estilo maximizador se distribuye igualmente en la
población de diferentes generaciones, ni con los mismos efectos
emocionales. El objetivo es identificarlo en tres grupos de diferentes
generaciones: Baby Boomers (BB; n= 135), Generación
X (GX; n=233), y Generación Y o Millenials (GY; n=253), todos
adultos trabajadores de ambos sexos que respondieron instrumentos para medir maximización, bienestar subjetivo, dificultad
de decidir y pesar. La GY destaca por buscar la mejor opción
y por presentar más pesar que las otras generaciones. No hay
diferencias intergeneracionales en satisfacción de vida ni felicidad.
La GX y la BB no se diferencian entre sí, experimentando
menos dificultad para decidir y menos pesar que la GY. Se
constata que a medida que se envejece aumenta la parsimonia
para tomar decisiones y mejora la auto-regulación emocional.
La revisión del concepto de CVL permite relevar distinciones y acentos. Se incluye la ilustración de un cierto número de modelos propuestos para entender la CVL y son detallados algunos estudios realizados por investigadores nacionales, poniendo el acento en los instrumentos utilizados y especialmente en los principales resultados. Se observa un uso de instrumentos de origen europeo y anglosajón y lo que podríamos denominar una generalmente deficiente CVL en el país y, particularmente, en profesionales y técnicos de salud, así como en profesionales de distintos niveles del sistema educacional. Se extrae conclusiones derivadas de los resultados reportados y se discute algunos de los problemas relativos al uso y definición del concepto, para finalizar con una sugerencia ad-hoc.
Palabras claves: calidad de vida laboral, concepto, modelos, satisfacción, Burnout.
La revisión del concepto de CVL permite relevar distinciones y acentos. Se incluye la ilustración de un cierto número de modelos propuestos para entender la CVL y son detallados algunos estudios realizados por investigadores nacionales, poniendo el acento en los instrumentos utilizados y especialmente en los principales resultados. Se observa un uso de instrumentos de origen europeo y anglosajón y lo que podríamos denominar una generalmente deficiente CVL en el país y, particularmente, en profesionales y técnicos de salud, así como en profesionales de distintos niveles del sistema educacional. Se extrae conclusiones derivadas de los resultados reportados y se discute algunos de los problemas relativos al uso y definición del concepto, para finalizar con una sugerencia ad-hoc.
Palabras claves: calidad de vida laboral, concepto, modelos, satisfacción, Burnout.