Programa de Pós-Graduação em Educação – Universidade Estadual do Oeste do Paraná
A FORMAÇÃO DE PROFESSORES PARA O ENSINO PRIMÁRIO EM
MOÇAMBIQUE
Dr. Bonifácio Obadias Langa
0000-0003-0899-3425
Universidade Pedagógica de Maputo
RESUMO: O presente texto traz uma reflexão acerca da formação docente para o ensino primário
em Moçambique. Por meio de uma abordagem qualitativa, discute sobre alguns aspectos
históricos, sociais, culturais e políticos desse povo e apresenta o Sistema Nacional de Educação
(SNE) e a situação geral do ensino primário em Moçambique, como componentes que alicerçam a
formação profissional docente para o ensino primário. Na sequência, apresenta uma visão
panorâmica sobre o subsistema de formação de professores para o ensino primário, culminando
por uma breve análise sobre a atualidade da formação docente para o primário nesse país.
Tratou-se de um estudo bibliográfico sobre a legislação educacional moçambicana em cujas
conclusões remetem para uma necessidade de reforma sobre a educação e formação docente para
o ensino primário tendo em conta o atual contexto da lei, assim como vinca-se a necessidade da
prática do isomorfismo na formação.
PALAVRAS-CHAVE: Formação Docente; Ensino Primário; Moçambique.
TEACHER TRAINING FOR PRIMARY EDUCATION IN
MOZAMBIQUE
ABSTRACT: This text reflects on teacher training for primary education in Mozambique. Through
a qualitative approach, it discusses some historical, social, cultural and political aspects of this
people and presents the National Education System (SNE) and the general situation of primary
education in Mozambique, as components that underpin professional teacher training for the
future. primary school. Next, it presents a panoramic view of the teacher training subsystem for
primary education, culminating in a brief analysis of the current state of teacher training for
primary education in this country. It was a bibliographical study on Mozambican educational
legislation, whose conclusions point to a need for reform on education and teacher training for
primary education, taking into account the current context of the law, as well as stressing the
need for the practice of formation isomorphism.
Revista Educere Et Educare, Vol. 18, N. 46, Dossiê Princípios Transversais 2023. Ahead of Print.
DOI: 10.48075/educare.v18i46.30786
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KEYWORDS: Teacher Training; Primary School; Mozambique.
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1 MOÇAMBIQUE: LOCALIZAÇÃO GEOGRÁFICA, SITUAÇÃO HISTÓRICA,
CULTURAL E POLÍTICA
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Moçambique é um país localizado no continente africano, na costa oriental, a sul
do equador, no sudoeste da África Austral e é banhado pelo Oceano Índico.
Situado na costa oriental da África Austral tem como limites: a Norte, a República da
Tanzânia; a Noroeste, a República do Malawi e a República da Zâmbia; a Oeste, a
República do Zimbabué, a República da África do Sul e o Reino de Essuatini; a Sul, a
República da África do Sul e a Leste, a secção do Oceano Índico designada por Canal de
Moçambique.
Esse país, conta com um universo populacional estimado em cerca de 27.122. 222
pessoas, sendo 13. 008.778 homens e 14.113.444 mulheres, de acordo com o último
Censo Populacional e Habitacional (CPH) de 2017.
É uma nação que inicialmente foi habitada pelos povos bosquímanos – uma
comunidade de caçadores e recolectores. No entanto, as grandes migrações, entre os
anos 200 e 300 d.C., dos povos Bantu, de hábitos guerreiros e oriundos dos Grandes
Lagos, forçaram a fuga dos bosquímanos para as regiões mais pobres em recursos.
Moçambique é um país de língua oficial portuguesa, adotada no âmbito da
proclamação da independência a 25 de junho de 1975. Contudo, de acordo com os dados
definitivos do CPH 2017, em termos de domínio dessa língua, em um universo
populacional de 27.122.222 pessoas, apenas 10.535.905, o que representa uma cifra de
38,8%, são falantes do Português, sendo que destes, 5.739.991 (21,1%) são do sexo
masculino e 4.795.914 (17,6%) do sexo feminino.
A maioria da população, estimada em cerca de 11.707.468 (43,1%), é falante de
línguas nacionais locais dos quais 4.869.858, correspondentes a 17,9%, são do sexo
masculino e cerca de 6.837.610, correspondentes a 25,2%, são do sexo feminino.
Atendendo a área de residência, se urbana ou rural, os dados revelam que há
mais domínio e conhecimento do Português majoritariamente na área urbana e pelos
indivíduos do sexo masculino em relação à área rural e sexo feminino, tal como se ilustra
na tabela abaixo:
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Tabela 1: População falante e não falante do Português segundo área de residência e sexo
Área de residência
Urbana
Rural
Sabe falar português
Total
Não sabe falar português
Homens Mulheres Total
Homens Mulheres
5911607 2999105 2912502 1763217 696730
1066487
56.10% 28.40% 27.60%
9.10%
15%
5.90%
4624298 2740886 1883412 9944251 4173128 5771123
43.80% 26%
17.80%
84.90% 35.60% 49.20%
Fonte: Moçambique, INE, 2019.
De acordo com os dados acima, percebe-se que a situação linguística de
Moçambique, no que concerne ao domínio da língua portuguesa, apresenta variações
assimétricas de acordo com o sexo e a área de residência. Observa-se que a população
urbana goza de privilégios e de vantagens em relação ao acesso ao conhecimento
científico pelo fato de a língua de ensino ser o Português, embora a política nacional de
educação consagrasse também as línguas nacionais locais como meios de ensino em
clara obediência ao direito constitucional consagrado como princípio fundamental na
República de Moçambique (RM) que “O Estado valoriza as línguas nacionais como
patrimônio cultural e educacional e promove o seu desenvolvimento e utilização
crescente como línguas veiculares da nossa identidade” (Artigo n o 9 da constituição da
República). Contudo, em decorrência da avaliação e monitoria da educação escolar,
Moçambique/INDE (2015) defende por meio dos seus programas atuais de ensino (1º e
2º ciclos), a generalização do Português como língua de ensino pois:
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Esta situação significa, em parte, uma tentativa do incremento estratégico para o
ensino e leitura do Português. Conforme os dados revelam, há um deficit de
conhecimento linguístico pela maioria da população moçambicana (43,1%). Contudo, isto
pode igualmente significar uma violação de direito humano de “livre expressão”.
O desiquilíbrio no domínio do português pela maior parte da população rural e,
em particular, da população feminina, diagnostica um problema de “dominação
masculina” (MARTUCCELLI, 2007), em que o acesso ao conhecimento é privilégio dos
“homens”. Nesse sentido, o governo e o estado moçambicanos têm incentivado políticas
de emponderamento do desenvolvimento rural e da mulher, a partir da expansão da rede
274
Volvidos mais de dez anos da implementação do Currículo do Ensino Básico, os
resultados da avaliação no âmbito do SACMEQ (2007) e da Avaliação da
implementação dos programas do 1º e 2ºciclos do Ensino Básico
(MOÇAMBIQUE/INDE, 2010) revelam que grande parte de alunos do Ensino
Primário termina o 1º ciclo sem saber ler nem escrever (MOÇAMBIQUE/INDE,
2015, p. 1).
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escolar e de um programa de incentivo à permanência das crianças na escola, conforme
os planos estratégicos da educação (PEE, 2012; PEEC, 2006; PNE, 1995).
Em termos de línguas nacionais faladas, diferentes do Português e da língua de
Sinais, Moçambique é um mosaico etnolinguístico pois possui, cerca de quarenta e uma
línguas agrupadas em seis grupos nomeadamente: Grupo I (Kimwani, Shimakonde,
Ciyaawo), Grupo II (Emakhuwa, Echuwabu), Grupo III (Cinyanja, Cinyungwe, Cisena,
Cibalke), Grupo IV (Cimanyika, Cindau, Ciwute), Grupo V (Gitonga, Cicopi) e, Grupo VI
(Xichangana, Citshwa, Xirhonga). Desses agrupamentos, destacam-se, como principais
de acordo com a padronização ortográfica das línguas moçambicanas, o Cicopi, cinyanja,
cinyungwe, cisena, cishona, ciyao, echuwabo, ekoti, elomwe, gitonga, maconde (ou
shimakonde), kimwani, macua (ou emakhuwa), memane, suaíli (ou kiswahili), suazi (ou
swazi), xichanga, xironga, xitswa e zulu (NGUNGA, 2012).
O mosaico linguístico que Moçambique apresenta constitui um dos pilares da
democracia do estado, sendo que o país observa princípios democráticos baseados em
um sistema político multipartidário. A Constituição da República (CR) consagra, entre
outros, o princípio da liberdade de associação e organização política dos cidadãos, o
princípio da separação dos poderes legislativo, executivo e judiciário, e a realização de
eleições livres. Até ao momento o país realizou seis eleições presidenciais e legislativas
desde 1994. Ao abrigo da CR de 1990 e como prova de incremento da democratização do
país, as sextas eleições incluíram a eleição dos governadores provinciais e os respectivos
membros das assembleias provinciais.
Em termos econômicos, trata-se de um país “subdesenvolvido” (SANTOS, 2014)
com notáveis assimetrias no seu território, a zona sul do país e as capitais, de modo
geral, estão em regiões mais desenvolvidas. Com vista a reduzir essas assimetrias o
governo, nos primeiros anos de independência, apostou em uma economia socialista
centralmente planificada. Contudo, devido a severas calamidades naturais registradas e
uma guerra civil que durou 16 anos, o país mergulhou em uma crise socioeconômica e
política. Por esses fatores, Moçambique abandonou, a economia socialista centralizada e
adotou uma economia do mercado de modo a dar continuidade a um projeto de
desenvolvimento.
Atualmente, com uma taxa de Produto Interno Bruto (PIB) equivalente a 14.46
bilhões de dólares estadunidenses e uma taxa cambial de 63.3 meticais a 25/01/2020,
com um crescimento anual estimado em 2% até ao fecho de 2019 e uma taxa de inflação
de 3.5%, com uma taxa de desemprego anual fixada em 25.04%, até dezembro de 2017 e,
uma dívida pública estimada em 113 % do PIB1. Esse cenário faz de Moçambique uma
nação entre as mais pobres do mundo e um dos oito países com o mais baixo Índice de
275
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Desenvolvimento Humano (IDH) do planeta, ocupando o 180.º lugar da classificação de
2016, como indica o Relatório de Desenvolvimento Humano do PNUD (2019), em um
universo de 189 países avaliados. A esperança de vida é de 60,2 anos, em média, sendo
que as mulheres vivem mais (63 anos) e os homens vivem menos (57,1 anos). Para o
enfrentamento dessas demandas o país filiou-se ao Fundo Monetário Internacional (FMI),
ao Banco Mundial (BM), à União Europeia (UE) entre outros organismos internacionais, o
que, segundo Santos (2014) favorece um espaço em que o impacto das forças externas
seja preponderante, daí a razão de sua dependência econômica (p. 45).
No que tange aos aspetos culturais, Moçambique possui um panorama cultural de
música, dança e artes cênicas, com os quais têm usado como seu postal pelo mundo
afora, com destaque para as pinturas de Malangatana e poesias dos Mia Couto e José
Craveirinha. A arte e a escultura Maconde constituem o esplendor artístico criativo do
artesanato moçambicano.
2 O SISTEMA NACIONAL DE EDUCAÇÃO (SNE) MOÇAMBICANO
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A República de Moçambique (RM) conforme nos referimos anteriormente, alcançou
sua independência a 25 de junho de 1975 por meio de luta armada contra o colonialismo
português. Porém, somente em 1983 constituiu o primeiro Sistema Nacional de
Educação (SNE) pelo decreto-lei 4/83 de 23 de março. Com o fim do sistema
monopartidário, houve necessidade de ajuste do sistema educativo. O Decreto-lei 6/92
de 6 de maio revogou o primeiro sistema educativo e este, por sua vez, foi revogado pelo
Decreto-lei 18/2018 de 28 de dezembro após vinte e seis anos de vigência. Em todos
esses sistemas e principalmente nos dois primeiros, o subsistema de formação de
professores conheceu várias metamorfoses. Uma certa evolução pode ser identificada a
partir da comparação dos objetivos na área de formação de professores, como ilustra o
quadro a seguir:
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Quadro 1: Comparação dos objetivos no subsistema de formação de professores de 1983 a 2018
Lei 4/83 de 23 de Março
Lei 6/92 de 6 de Maio
Lei 18/2018 de 28 de Dezembro
Assegurar a formação integral dos docentes munindo-os da
Assegurar a formação integral dos docentes Assegurar a formação integral do professor capacitando-o para
ideologia científica do proletariado, capacitando-os para
capacitando os para assumirem a responsabilidade assumir a responsabilidade de educar e formar a criança, o
assumirem a responsabilidade de educar e formar os jovens e
de educar e formar jovens e adultos
jovens e o adulto;
adultos;
Forjar no professor uma profunda consciência patriótica e Conferir no professor uma sólida formação científica Conferir ao professor uma sólida formação geral científica,
revolucionária, baseada nos princípios do partido Frelimo;
psicopedagógica e metodológica
psicopedagógica, didáctica, ética e deontológica.
Consolidar no professor a visão científica e materialista do
desenvolvimento da natureza, da sociedade e do
pensamento, capacitando-o para actuar de forma dinâmica e
exemplar na transformação das condições materiais e sociais
e dos valores morais e culturais na escola, na comunidade e
na sociedade
Permitir ao professor uma elevação constante do Proporcionar uma formação que de acordo com a realidade
Conferir ao professor uma formação psicopedagógica e seu nível de formação científica, técnica e social, estimule uma atitude simultaneamente reflexiva, crítica e
metodológica assente nos princípios da pedagogia socialista psicopedagógica
actuante.
e ajustada às exigências do processo revolucionário
moçambicano;
Permitir ao professor a elevação constante do seu nível de
formação política e ideológica científico-tecnica e
psicopedagógica.
Fonte: Sistematizado pelo pesquisador. Original disponível em:
https://pt.tradingeconomics.com/mozambique/indicators. Acesso em: 25 jan. 2020.
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2 Dos vários modelos existente há que salientar que existe desde o ano de 2004 o modelo de formação
universitário de professores para a educação básica oferecido pela UP, no curso de Licenciatura em Ensino
Básico no entanto, os egressos não são concursados pelo MINEDH devido à falta de recursos para
pagamento de salários de professores com nível superior no EP porém, egressos desse curso que já exercem
a docência como concursados beneficiam-se de progressão na carreira por conclusão de nível.
277
Na área da formação docente, desde os primeiros anos após a independência de
Moçambique, houve a necessidade de assegurar uma formação “integral” do professor,
por meio de uma formação geral e científica e uma formação contínua em exercício.
Conforme os contextos e emergências do país, vários modelos 2 de formação foram
desencadeados como temos vindo a descrever, de modo a flexibilizar a erradicação do
analfabetismo e proporcionar o letramento das crianças, jovens e dos adultos.
Certamente que essas emergências e/ou urgências em alfabetizar e “moçambicanizar” os
cidadãos, dentro de uma economia que sempre se mostrou precária devido às guerras e
calamidades naturais, pode ter proporcionado a que certas especificidades na formação
inicial de professores não tenham sido observadas. Por meio dos objetivos para a
formação inicial e contínua de professores acima identificados, pode-se perceber que, na
formação inicial, sempre predominaram os saberes didáticos sobre os demais saberes
necessários para a docência. É imprescindível destacar que o nível de ingresso na
formação inicial sempre foi baixo: 4ª, 6ª, 7ª e 10ª classe. E foi com esses egressos que o
estado sempre contou para realizar os objetivos do ensino primário. Com a entrada em
vigor da Lei 18/2018, o nível de ingresso para a formação inicial passou a ser o 12º ano
de escolaridade (nível médio).
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3 SITUAÇÃO GERAL DO ENSINO EM MOÇAMBIQUE
Nesta secção, abordaremos na generalidade a situação geral do ensino em
Moçambique, com enfoque para o ensino primário (EP), por tratar-se da área de ensino
ligada com nosso objeto de pesquisa.
Para uma melhor compreensão do atual estágio do ensino em Moçambique
façamos um “voo rasante” na radiografia do Sistema Nacional de Educação (SNE) de
Golias (1993) por meio da qual é possível perceber que, de 1975 a 1979 o sistema de
ensino foi, caraterizado por um crescimento descontrolado dos efetivos escolares, […],
surgiram escolas primárias incompletas; de 1979-1985, o marco importante foi a
introdução do SNE, incremento de escolas completas de 36% em 1980 para 71% em
1984, registro de maior índice de baixo aproveitamento escolar e redução da taxa de
admissão; de 1985 a 1992, notabilizou-se a redução da rede escolar e cobertura
educativa, baixa qualidade de ensino tendo como uma das grandes causas a proporção
aluno-professor (60:1), sendo média para a África Subsaariana de (39:1), baixo nível de
formação de professores e suas condições deploráveis de trabalho e escassez de recursos
materiais e financeiros, (GOLIAS, 1993, p. 63-76). Estes e outros elementos continuam
notabilizando-se ao longo do tempo e afetando profundamente o desempenho do setor de
educação em Moçambique.
De acordo com o Relatório de Desempenho do Setor da Educação de Moçambique
(RDSA), de 2019, a rede escolar continuou a crescer, em 2018, em todos os níveis de
ensino, com maior destaque para o Ensino Primário do 2º Grau e 2º Ciclo do Ensino
Secundário (MINEDH, 2019), como ilustra a tabela abaixo:
Tabela 2: Rede escolar, Ensino Geral, turno diurno, 2011, 2017-2018, ensino público, privado e comunitário
Escolas por nível de ensino
Nível de Ensino lecionado
Número de escolas
Linha de base, 2011
2017
Crescimento
2018
% Não Público
2017- 2018 2011- 2018
2018
EP1
10.987 12.768 12.983
1,68
18,17
1,93
EP2
3.652
7.655
8.121
6,09
122,37
2,52
ES1
561
732
748
2,19
33,33
34,53
ES2
228
399
429
7,52
88,16
46,42
13.5 13.731
1,71
18,90
3,29
Total de escolas
11.548
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O país registrou o aumento significativo do número de escolas do ensino primário
(EP), no período entre 2011-2018, de catorze mil e seiscentos e trinta e nove (14.639)
escolas primárias. Em 2011, houve um aumento de seis mil e quatrocentas e sessenta e
278
Fonte: Moçambique/MINEDH, 2019.
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cinco (6.465) novas escolas, alcançando-se, em 2018, um total de vinte e um mil e cento
e quatro (21.104) instituições escolares.
É possível notar que durante esse período, no cumprimento de seus
objetivos/missão, o PEE 3 (2012) reconhecendo que um dos fatores de abandono e
desistência registrava-se em decorrência da distância que as crianças percorriam da casa
à escola, sobretudo após a conclusão da 5ª classe (EP1), determinou-se como uma das
prioridades que:
A transformação das EP1s em EPCs facilitará a retenção dos alunos até a 7ª classe
na mesma escola onde ingressaram na 1ª classe, eliminando a necessidade de
percorrer longas distâncias para continuar a frequentar o EP2. Isto implicará, entre
outros, maior desempenho do programa de construção de salas de aulas 40 através
da realização das metas estabelecidas, observando, com rigor, as regras e normas
existentes em termos de gestão deste programa (MOÇAMBIQUE/MINEDH, 2012, p.
60).
Com efeito,
A transformação de Escolas Primárias em EPCs foi uma medida tomada pelo
Ministério da Educação e Desenvolvimento Humano (MINEDH)por forma a alinhar
a rede escolar distorcida e permitir que as crianças ingressem no ensino primário
possam continuar até concluir a escolaridade obrigatória de 7 classes, na mesma
escola. Apesar do acesso ao ensino primário do 2º grau ter uma tendência
crescente, a taxa de conclusão no EP continua um desafio, por força da eficiência
do sistema por um lado, e por causa do acesso a este nível de ensino, perto de 40%
era oferecido numa outra escola, em muitos casos com uma distância
incomportável entre a casa e a escola, resultando em desistências, o que levou o
MINEDH, no contexto da nova Lei do Sistema Nacional da Educação (SNE) garantir
que o Ensino Primário comportará 6 classes, a partir de 2022, permitindo deste
modo qua os alunos possam concluir o ensino primário na mesma escola. Para o
efeito decorre o processo de requalificação das escolas, abrangendo escolas
primárias e secundárias. (MOÇAMBIQUE/MINEDH, 2019, p. 12).
3
Plano Estratégico da Educação.
Revista Educere Et Educare, Vol. 18, N. 46, Dossiê Princípios Transversais 2023. Ahead of Print.
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Existiam, em 2011 cerca de 33% de Escolas Primárias Completas (EPC) o
equivalente a cerca de quatro mil e oitocentas e trinta (4.830) unidades escolares, em um
universo de 14.639. Até ao ano de 2018, houve um aumento para cerca de 62.2%, o
equivalente a treze mil e cento e vinte seis (13.126) EPCs de um universo de 21.104
escolas primárias (EPs) em todo país. Para melhor compreensão, pode-se observar o
gráfico ilustrativo da evolução da rede escolar do ensino primário, tendo o ano de 2011
como linha de base:
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Gráfico 1: Evolução da rede escolar (EP2011-2018)
Fonte: MINEDH, 2019.
A exiguidade de EPCs, não é o único problema de relevo desconfigurado no setor
de educação em Moçambique. A falta de salas de aulas convencionais é igualmente um
terreno acidentado e continua sendo um desafio enorme para o setor. Até ao ano 2018, o
país contava com um universo de sessenta e seis mil e seiscentos e quarenta e cinco
(66.645) salas de aulas das quais trinta e oito mil e quatrocentas e sessenta e quatro
(38.464) eram convencionais (MOÇAMBIQUE/MINEDH, 2012), o que significa que dos
seis milhões e quinhentos e sessenta e três mil e trezentos e setenta e seis (6.563.376)
alunos do ensino primários existentes no Sistema Nacional de Educação (SNE), apenas
dois milhões e quatrocentos e sessenta e um mil e seiscentos e noventa e seis
(2.461.696), o equivalente a 37.5%, são, os que estudam em salas convencionais,
considerando a proporção de sessenta e quatro (64) alunos por professor, de acordo com
Moçambique/MINEDH (2012). Aponta-se, como justificativa para essa falta, “as
limitações financeiras e à falta de capacidade técnica, ao nível local”
(MOÇAMBIQUE/MINEDH, 2012, p. 58).
Uma das preocupações registradas como prioridade, no atual Plano Estratégico da
Educação (PEE) traduz-se no objetivo de “Assegurar que todas as crianças tenham
oportunidade de concluir uma educação básica de 7 classes com qualidade”
(MOÇAMBIQUE/MINEDH, 2012, p. 53), pois, de acordo com estudos realizados por
SACMEQ (2007) e conforme o Moçambique/MINEDH (2012) diagnostica que,
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No entanto, na perspectiva do desempenho dos alunos, registra-se atualmente
uma melhoria significativa em termos percentuais (78.8%), contudo não desmazela-se da
280
Não apenas que o desempenho em Moçambique está abaixo da média da região,
mas também que a maior parte dos alunos na 6ª classe não desenvolveu
competências básicas de leitura e de matemática que garantam o seu sucesso
escolar nos níveis de ensino mais altos (MOÇAMBIQUE/MINEDH, 2012, p. 58).
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problemática acentuada de domínio de leitura, escrita e de cálculo referenciado nos
estudos, que “culpabilizam” o professor pela baixa qualidade de ensino.
Embora existam vários elementos que distorçam o normal funcionamento do
Processo de Ensino-Aprendizagem (PEA), o setor apresenta uma taxa de graduação
satisfatória na ordem de 70% e, o corpo docente evolui a cada ano ainda que de forma
desigual, conforme ilustra o gráfico abaixo:
Gráfico 2: Evolução na contratação de novos professores
Fonte: Moçambique/MINEDH, 2019.
A contratação anual de professores em Moçambique é uma prática contínua para
dar resposta ao crescimento da rede escolar e a redução da proporção aluno-professor.
Consequentemente, nem todos os professores possuem uma formação docente adequada.
Nesse sentido o PEE (2012) definiu como “estratégia integrada de formação e capacitação
dos professores” e propôs que:
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Outro sim, o Moçambique/MINED (2004) por meio da Direção Nacional de
Formação de Professores e Técnicos de Educação (DNFPTE), “reconhece a necessidade
urgente de melhorar, tanto a oferta como a qualidade dos professores formados”, de
modo a incrementar melhoria no Processo de Ensino-Aprendizagem (PEA).
O gráfico a seguir ilustra o perfil do quadro docente no domínio da componente de
formação profissional:
281
Vai-se continuar a refinar a estratégia de formação e capacitação dos professores,
virada para uma abordagem integrada para o seu desenvolvimento profissional
através duma maior ligação entre a formação inicial e em serviço, e a supervisão e
o acompanhamento adequado no seu local do trabalho, segundo o novo paradigma:
formação baseada em competências, preparando melhor o professor
(MOÇAMBIQUE/MINEDH, 2012, p. 63).
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Gráfico 3: Número de professores existentes e com formação psicopedagógica
Fonte: Moçambique/MINEDH (2019).
Analisando os dados entre 2011 e 2018 registrou-se uma evolução de entrada
para carreira docente no entorno de vinte e um mil e seiscentos e quarenta e três (21.643)
novos docentes, o equivalente a cerca de 23.4%, sendo que docentes com formação
aumentaram em cerca de trinta e sete mil e cento e oitenta e um (37.181) mesmo período
o equivalente a 50.5%. Como pode-se depreender, a evolução docente está muito abaixo
da evolução discente em termos proporcionais.
A evidente redução (2.440 docentes a menos) na contratação docente de oito mil e
quinhentos (8.500) em 2011, para seis mil e seiscentos e sessenta (6.060), em 2018,
representou um deficit docente de cerca de 28.7% o que aumentou a proporção alunoprofessor, conforme dados do Moçambique/MINEDH (2019). Em 2018, a proporção de
alunos por professor alcançou cerca de 64.2, contrariando a tendência de melhoria que
se verificava nos dois últimos anos. Ainda assim, a proporção de 64,2 alunos por
professor, embora seja elevado, afigura-se razoável comparando-se com alguns distritos
Moçambique em, que se apresentam proporções acima dessa média, como ilustra o
gráfico a seguir:
Gráfico 4: Evolução da proporção Aluno/Professor
1500
0
239
95
58
86
267
112
61
94
Masculino Femenino
total
10ª +1
12ª+3
À Distância
total
Fonte: Moçambique/MINEDH, 2019.
A reflexão sobre proporção aluno/professor que aqui se apresenta contrasta a
regra determinada para esse nível de ensino pois, segundo Regulamento Geral das
Revista Educere Et Educare, Vol. 18, N. 46, Dossiê Princípios Transversais 2023. Ahead of Print.
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282
500
506
207
119
180
Página
1000
Programa de Pós-Graduação em Educação – Universidade Estadual do Oeste do Paraná
Escolas do Ensino Básico (REGEB) no seu Artigo nº 42, no EP destacam-se três tipos de
composição de turmas que devem ter uma frequência até 50 alunos, nomeadamente:
1. […], Turmas normais, mistas e excepcionalmente especiais.
a) Entende-se por turma normal ao conjunto de alunos, que frequentam a mesma
classe na responsabilidade de um professor no 1º grau e de grupo de professores
no 2ºgrau.
b) Considera-se turma mista ao conjunto de alunos de classes diferentes que estão
na responsabilidade do mesmo professor e na mesma sala de aulas.
c) Considera-se turma especial aquela que é constituída apenas por um
determinado número de alunos com as mesmas necessidades e que são assistidos
por um professor com formação/capacitação em metodologias específicas na área
de deficiência dos seus alunos, dependendo do grau de deficiência (BR nº 20, 2008,
p. 169).
Em conformidade com a composição de turma, o n º 1 do Artigo 43 (Ibid. p. 169),
determina o número de frequência por turma que se configura da maneira seguinte:
a) A frequência média é de 50 alunos por turma normal.
b) As classes com menos de 25 alunos devem ser ministradas em regime de turmas
mistas.
c) As turmas mistas não devem exceder o número máximo de 40 alunos.
Havendo necessidade de alterar a frequência da turma conforme o estipulado no
nº 5 do aludido artigo refere que:
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Página
Ora, conforme os dados referentes à proporção de alunos por professor em
Moçambique, nota-se que várias escolas estão funcionando acima de frequência
determinada e muito acima da média internacional que oscila no entorno de dez alunos
por turma/classe. Ao analisar minunciosamente o programa de formação inicial de
professores dos IFP, este não contempla a componente didático metodológica de
formação sobre a gestão didática de turmas numerosas, com excepção do curso de
Licenciatura em Ensino Básico ofertado pela Universidade Pedagógica de Maputo (UPM).
Esse cenário desencadeará, claramente, uma situação de medo e/ou de dificuldade no
professor para trabalhar com turmas que apresentam essa configuração. Nessa
interpretação, Freire (2001), na sua segunda carta, divagando sobre a questão do medo
versus dificuldade, considera algo difícil:
283
O Director da Escola deve comunicar ao Director do Serviço Distrital de Educação,
Juventude e Tecnologia, qualquer aumento que a capacidade das respetivas salas
de aula não deve comportar, bem como as diminuições que tornem as turmas
inferiores a 50 por cento da capacidade fixada, a fim de se proceder de acordo com
as circunstâncias.
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Quando enfrentá-lo ou lidar com ela se faz algo penoso, quer dizer, quando
apresenta obstáculo de algum nível. Medo […], como sendo, um sentimento de
inquietação ante a noção de um perigo real ou imaginário. Medo de enfrentar a
tempestade. Medo da solidão. Medo de não poder contornar as dificuldades para,
finalmente entender um texto (FREIRE, 2001, p. 39).
A ausência da componente didática metodológica sobre a gestão didática de
turmas numerosas na formação inicial constitui um desvio na concepção curricular dos
cursos, uma vez que, em consonância com a concepção do Sistema Nacional de
Educação (SNE), é sabido e de domínio público que no ensino primário a caraterística
fundamental é de turmas numerosas. Portanto, a dimensão de turma (frequência) pode
gerar medo no/a professor/a, propiciando desse modo a fraca qualidade do ensino, além
de impossibilitar o desenvolvimento da afetividade a partir das relações intra e interhumanas próprias e específicas do ambiente de aprendizagem. Sendo que o trato
pedagógico deve ser caraterizado pelo desenvolvimento de dialogicidade (FREIRE, 2017) e
afetividade (FREIRE, 2018), a “docência - discência”.
Nesta interpretação, não embrenharemos na discussão sobre proporção
aluno/professor versus a questão da qualidade do ensino, pois de acreditarmos que a
frequência da turma, quanto menor for, possibilita mais interação didática o que
concorre para uma melhor aprendizagem.
A despeito disso, percorremos o Sistema Nacional de Educação (SNE) na intenção
de compreender sua eficácia e eis que encontramos como principais indicadores de
avaliação da eficácia do SNE moçambicano, a taxa de escolarização, de conclusão do
ensino primário (EP) e a taxa de retenção (ou seja, a capacidade do sistema de garantir a
permanência dos alunos até a conclusão do EP/Fundamental). E, nesse nível de ensino,
segundo Moçambique/MINEDH (2019, p. 17) em cômputo geral,
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Página
Reconhecendo-se que a formação inicial de professores trata especialmente de
“παιδαγωγική= paidagogikí” e não de “Ανδρογόνο = Androgóno” e, porque a prática tem
mostrado que crianças acima da idade escolar são consideradas e tratadas como adultos,
a formação poderia abordar paralelamente à pedagogia a andragogia o que possibilitaria
o tratamento pedagógico necessário a crianças fora da idade escolar.
284
As taxas de escolarização mostram-nos uma ineficiência no sistema, uma vez que
maior parte dos alunos que frequentam o EP1 está acima da idade e por outro lado,
olhando para a taxa líquida de escolarização, podemos notar que, eventualmente o
número de alunos com idade oficial para frequentar o EP1 tem estado a crescer
mais do que a população com a mesma idade. O mesmo cenário, verifica-se para o
EP2 visto que tanto a taxa bruta de escolarização como a líquida estão com uma
tendência de crescer.
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Por um lado, “a taxa de conclusão na 7ª classe reduziu entre 2011 e 2017 de 47%
para 45% (41,8% mulheres e 47,3% de homens), (Ibid., p. 18) o que consubstancia a
ideia de ineficiência do sistema no cumprimento de seus objetivos.
Por outro lado, temos a taxa de retenção que tem a ver, repetimos, com a
capacidade do sistema de garantir a permanência dos alunos e alunas até a conclusão
do Ensino Primário/fundamental. A respeito disso, registrou-se que, até 2018, a taxa de
retenção;
[…], mostrou uma relativa ascendência sendo de destacar as seguintes oscilações:
nas províncias de Niassa, Manica, Sofala e Inhambane foi ascendente tendo se
mostrado estacionária nas restantes províncias, com uma ligeira descendência nas
províncias de Maputo, Cidade de Maputo (Ibid., p. 18).
A taxa de retenção relaciona-se com o fenômeno de abandono escolar em
Moçambique que tem-se mostrado alta nas regiões de centro e norte do país (Sofala,
Manica, Zambézia, Tete, Nampula, Cabo delgado e Niassa), derivada da “falta de escolas
do EPC em muitas localidades” segundo conclui o estudo de Mucopela (2016).
Como pôde ver-se o Sistema Nacional de Educação (SNE) tem-se mostrado ineficaz
e com o agravante de a formação inicial de professores de educação básica não prever
disciplinas relacionadas a fatores de ineficácia de modo a prover aos professores
conhecimentos estruturantes para lidar com tais fenômenos.
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Página
O processo constitutivo da formação de professores para o ensino primário em
Moçambique remonta do período colonial com a introdução da escola de formação de
professores do Alvor, na década de 1930 do século XX. Um processo histórico que
conheceu muitos percalços, avanços e recuos, típicos do processo e do período histórico
que o país atravessava (colonização).
O alcance da independência a 25 de junho de 1975 marcou, um novo momento
histórico para um povo que viveu as marcas da escravatura por cerca de cinco séculos.
Durante o período da escravatura e da colonização, o povo moçambicano esteve
subjugado aos métodos bárbaros, cruéis e desumanos e opressivos perpetrados pelos
colonos. O sistema de ensino privilegiava somente aos filhos dos colonos e aos nativos
lhes eram oferecidos rudimentos de educação escolar (MAZULA, 1995; GOMÉZ, 1999).
Nacionalizado o sistema de ensino e introduzido o Sistema Nacional de Educação
(SNE) em 1983 pela lei 4/83, desencadeia-se um processo irreversível de alfabetização
massiva do povo. É nesse âmbito que o governo da Frente de Libertação de Moçambique
285
4 UMA RETROSPECTIVA SOBRE OS SABERES DOCENTES NA FORMAÇÃO
DOCENTE SOB PRISMA DA LEI 4/83 EM MOÇAMBIQUE
Programa de Pós-Graduação em Educação – Universidade Estadual do Oeste do Paraná
(FRELIMO) 4 aponta a educação escolar massiva do povo como prioridade para o
desenvolvimento do país. Nessa sequência, a formação de professores afigura-se
prioritária para dar resposta aos anseios do desenvolvimento do país a partir da
educação das novas gerações.
É importante salientar que, entre os anos de 1975 e 1983, o sistema de ensino
ainda baseava-se no modelo escolar herdado do colonialismo, mas com algumas
sofisticações, por exemplo, a nacionalização já referida do ensino, a jovem nação ora
parida inaugura um período de massificação da escolaridade para a grande parte da
população, registando-se um afluxo maciço de alunos às escolas.
Conforme esclarece o Moçambique/MEC (2011, p. 5),
Esta “explosão escolar” provocada pela nacionalização do ensino registrou-se, num
momento em que a maioria dos professores estrangeiros e alguns moçambicanos
abandonavam o país e outros tantos saíam do ensino. Era uma situação muito
difícil, sem condições para se atender ao crescimento da demanda escolar. A
procura de solução deste problema nasceu necessariamente dos imperativos
próprios de situação de emergência, sendo contratados como professores muitas
pessoas com baixo nível de ensino (escolaridade). Qualquer que reunisse os
requisitos mínimos exigidos para ensinar poderia ser aceite, era o início de
contratação de professores sem formação.
Entende-se aqui como requisitos mínimos o nível de 4ª classe de escolaridade
concluída, conferida pelo sistema colonial de educação para os chamados “indígenas”5.
À data da independência, Moçambique tinha uma população com uma
porcentagem de cerca de 90% de analfabetos de acordo como Agência de informação de
Moçambique (AIM), (CRUZ E SILVA, s./d.) Esse fato denuncia a vulnerabilidade que
afetaria vários setores sociais, em particular o sistema de educação e isso apontava para
a urgência para a formação de bons professores.
No caso, o primeiro Sistema Nacional de Educação (SNE) introduzido pelo decretolei 4/83, tinha fundamentalmente os seguintes objetivos:
▪
▪
▪
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4 FRELIMO: trata-se do movimento nacional fundado a 25 de junho de 1962 com objectivo de lutar pela
independência diante do colonialismo português e que após a proclamação da independência a 25 de Junho
de 1975 transformou-se em Partido político que até então governa o país.
5 Nessa acepção são considerados indígenas aos indivíduos da raça negra ou seus descendentes que
nascidos lá ou lá vivendo habitualmente, ainda não possuam a instrução e os hábitos individuais e sociais
pressupostos para a aplicação integral do direito público e privado dos cidadãos portugueses. São
igualmente considerados indígenas nascidos de pai e mãe indígenas em lugar estranho a estas províncias,
tendo-se os pais fixado nelas temporariamente (GOLIAS, 1993, p. 33-34).
286
A erradicação do analfabetismo;
A introdução da escolaridade obrigatória e,
A formação de quadros para as necessidades do desenvolvimento econômico
e social e da investigação científica, tecnológica e cultural. (Bolentim da República:
p. 1 I série – Número 12, 3º suplemento, 1983).
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A formação de quadros para os diversos setores de desenvolvimento do país
situava-se no topo da agenda e com grande destaque para a formação de professores de
modo a responder de maneira sistêmica, os demais problemas dos quais o país
enfermava.
Para um povo que viveu cerca de cinco séculos de escravatura e dominação
colonial mostrava-se necessária uma ideologia que proporcionasse a libertação da
mentalidade colonial escravagista nesse povo. Eis por que o governo da República
Popular de Moçambique (RPM) concebe como objetivo central do Sistema Nacional de
Educação (SNE) a “formação do Homem Novo” (MOÇAMBIQUE/MEC, 2011, p. 14):
Um Homem livre do obscurantismo, da superstição e da mentalidade burguesa e
colonial, um homem que assume os valores da sociedade socialista, nomeadamente:
a unidade nacional, (…) e o engajamento e contribuição ativa com todos os seus
conhecimentos, capacidades e energia na construção do socialismo.
Esse “Homem Novo”, que se difere do referido por Mogarro e Namora (2012), pois,
nele esperava-se operar por meio da alfabetização (letramento), a libertação de sua mente
na sua condição de oprimido, conforme nos diz Freire (2018):
É preciso que comecem a ver exemplos da vulnerabilidade do opressor para que,
em si, vá operando-se convicção oposta à anterior. Enquanto isto não se verifica
continuarão abatidos, medroso, esmagados. Até ao momento em que os oprimidos
não tomem consciência das razões de seu estado de opressão, “aceitam”
fatalistamente a sua exploração (FREIRE, 2018, p. 70-71).
Revista Educere Et Educare, Vol. 18, N. 46, Dossiê Princípios Transversais 2023. Ahead of Print.
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Para além deste tipo de contratação, o MEC criou, em 1975, 10 Centros de
Formação de Professores Primários (CFPP´s), um em cada província. O curso
ministrado era de 1 ano o ingresso era com o mínimo 4ª/6ª Classe do ensino
primário, a ênfase do curso incidia na área didático-pedagógica, com elevação do
nível de conhecimentos do carácter geral, formação política e ideológica dos
candidatos. Todos os Centros em conjunto formavam 800 Professores por ano. Os
Formadores (Instrutores) dos CFPP´s foram escolhidos de entre Professores com
habilitações do curso de Magistério Primário (de nível Médio) e de Professores de
287
Nesse caso, a escolarização do povo era inevitável e premente. Era preciso
realmente que o povo, a partir de uma educação escolar, aprendesse os passos da
liberdade e, para o efeito, a expansão da rede escolar era ponto de ordem. Porém o
impasse era a inexistência de professores preparados. No entanto, a premente
necessidade de cobertura da rede escolar ora aberta fez com que o Ministério da
Educação e Cultura (MEC) abrisse vagas para a contratação de um quadro precário de
pessoal para responder as necessidades. Segundo Moçambique/MEC (2011, p. 4),
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Posto Escolar que foram submetidos a curso de curta duração para aprimorar a
sua formação político-pedagógica. Para além destes Centros, foram criados também
4 Centros Reginais de reciclagem que capacitavam cerca de 3.000 Professores do
então Ciclo Preparatório para o Ensino Secundário.
Como se pode perceber a partir do excerto acima, a formação acelerada de
professores estava voltada com mais ênfase para o desenvolvimento dos métodos e das
técnicas de ensino e, dessa maneira foram lançados os primeiros viveiros no campo de
formação de professores do ensino primário.
Após a constituição do Sistema Nacional de Educação (SNE), em 1983, e com a
experiência das zonas libertadas e dos primeiros anos de independência, inaugura-se,
nesse período, um modelo de formação cuja habilitação mínima de ingresso foi a 6ª
classe, tendo vigorado entre os anos 1976 e 1997 (MAZULA, 2018, p. 66-67) e a posterior
implementou-se o modelo de formação de habilitação mínima de ingresso a 7ª classe de
acordo com Mazula (2018), entre os anos 1988 e 2003. Até 1983, o ensino primário (EP)
era de seis classes, tendo progredido para sete classes no ano posterior independente da
introdução do SNE. No cômputo geral, o currículo de formação inicial abarcava “três
objetivos fundamentais” em consonância com as disposições legais no Bolentim da
República (BR, 1983, p.19), sendo eles: a formação político-ideológica, formação
acadêmica e formação profissional (MOÇAMBIQUE/INDE, 1998).
A formação inicial dividia-se por níveis de ensino em conformidade com a
subdivisão do ensino primário, pois, de 1ª à 5ª classes, tinha-se o ensino primário do 1º
grau (EP1) e, da 6ª à 7ª classe, o ensino primário do 2º grau (Artigo 14 da Lei 4/83), o
que fez com que a formação inicial também fosse diferenciada. Os Centros de Formação
de Professores Primários (CFPP’s) formavam os professores para o EP1 e, às Escolas de
Formação de Professores do Ensino Primário (EFEP), ao Instituto Médio Pedagógico (IMP)
e à Universidade Eduardo Mondlane (UEM), cabia-lhes a preparação de professores do
EP2. A tabela a seguir ilustra os modelos de formação desse período e suas
especificidades, de acordo com Mazula (2018, p. 67-69):
Quadro 2: Modelos de formação de professores para o EP1 e EP2
Ano Habilitação de ingresso Duração do curso Classe por leccionar Áreas de formação
1 Ano
1ª a 4ª classe
1988
6ª/7ª classe
3 Anos
1ª a 7ª classe
1999
a
2003
7ª classe
2 + 1 Ano
1ª a 7ª classe
Modelo de formação para o EP2
1977
a
1979
1978
/s
1983
1985
9ª classe
6 meses
Pontos fortes Pontos fracos
Sociopolítica
Estágio
Psicopedagogia
Formação metodológica
Sociopolítica
Estágio de 9
Psicopedagogia
meses no 3º
Formação metodológica
ano
Formação geral
Baixo nível
de ingresso
Ausência de
critérios no
recrutamento
de instrutores
Acompanham
- 33% de formação geral
Estágio de 1 ento de
e 67% de formação
ano
estágio
profissional
deficiente
Observação
6ª e 7ª classe
Formação dada pela UEM
6ª e 7ª classe
Ministrado nas EFEP
6ª classe
8ª classe
9ª classe
9ª classe
9ª classe
2 Anos
2 Anos
3 Anos
6ª e 7ª classe
6ª e 7ª classe
Ministrado nos IMP
Fonte: MAZULA (2018).
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6ª classe
Página
1976
a
1997
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Página
Um conteúdo de saber que tenha sido definido como saber a ensinar, sofre, a partir
de então, um conjunto de transformações adaptativas que irão torná-lo apto a
ocupar um lugar entre os objetos de ensino. O ‘trabalho’ que faz de um objeto de
saber a ensinar, um objeto de ensino, é chamado de transposição didática (p. 39,
tradução livre).
289
Uma particular atenção nesse período foi dada para a formação específica dos
professores para o ensino de educação física nas escolas. Segundo Mazula (2018, p.69),
a formação de professores de educação física foi evoluindo à semelhança das Escolas de
Formação de Professores do Ensino Primário (EFEP) e Instituto Médio Pedagógico (IMP).
De acordo com o mesmo autor, entre 1976 e 1978 esse curso tinha como habilitação
mínima de ingresso a 9ª classe e a formação tinha duração de um ano. Nas décadas de
1976 e 1977, esse curso apresentava um figurino diferente pois a habilitação de ingresso
era a 6ª classe para uma formação de dois anos. Entre 1979 e 1980, o mesmo curso,
com mesma habilitação de ingresso, tinha duração de cinco anos e, naquilo que foi sua
última aparição, em 1983 havia a exigência de 9ª classe como habilitação de ingresso e
uma duração de três anos de formação.
Tratou-se de uma geração de formação de professores na qual o modelo em que se
baseava essa formação assentava seguramente de acordo com as categorias de Shulman
(1987), sobre o conhecimento pedagógico e conhecimento pedagógico do conteúdo, com
um total de 21 disciplinas curriculares, perfazendo um total de 3.710 horas letivas.
Dessas, cerca de 50,6% do tempo eram destinadas para a área de formação profissional,
segundo o Instituto Nacional de Desenvolvimento de Educação (INDE, 1998, p. 3).
A primazia da formação profissional (conhecimento didático) que se dá em
detrimento da formação geral (conhecimento sobre o objeto de ensino) mostrou-se
problemática, pois, estudos realizados (INDE, 1995; MARTINS et al., 1997; GOLIAS,1991)
denunciam a fraqueza em relação ao nível do conhecimento sobre o objeto do ensino por
parte dos professores.
Nesse sentido, reconhecendo-se que a deficiência de conhecimentos científicos dos
candidatos ao magistério é baixa, dever-se-ia ampliar no currículo o campo de estudos
sobre o conhecimento sobre o objeto de ensino de modo a elevar o nível de sua
compreensão. Esse cenário pode precipitar uma deficitária atuação profissional do
professor, pois, este provavelmente lecionará sobre um objeto desconhecido. De acordo
com Freire (2017, p. 90) isso não significa, que a opção e a prática democrática do
professor ou da professora sejam determinadas por sua competência científica, porém,
temos a plena certeza de que a competência científica exerce um papel fundamental para
sua conjugação com a transposição didática, referido por Chevallard (1991):
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A prevalência desse modelo de formação e com agravante do seu nível de ingresso
(6ª/7ª/8ª/9ª classe) ser baixo para conferir solidez ao conhecimento sobre o objeto de
ensino gerou, no sistema educativo, desníveis de desempenho do aluno tendo em conta a
incapacidade do professor em ajudar as crianças a resolver problemas básicos de
aritmética, entre outros conteúdos de domínio científico, como afirma Golias (1991),
referindo-se à baixa qualidade de professores.
Não obstante, além do programa curricular privilegiar a formação sobre o
conhecimento pedagógico, que é apelidada de “espinha dorsal” do currículo (INDE, 1998,
p. 10), tem-se igualmente uma maior primazia ao clássico modelo de racionalidade
técnica em que o estágio se encontra isolado da componente curricular teórica.
O futuro professor, em razão da sua deficiência dos saberes profissionais, poderá
participar do movimento de reprodução das desigualdades sociais (BORDIEU;
PASSERON, 1975), pelo fato de que o ensino que será ofertado pela escola com esse tipo
de professor em nada ajudará aos desfavorecidos, aos “oprimidos” e aos desprovidos de
conhecimentos que fazem parte dos cerca de oito milhões de pessoas que não sabem ler,
escrever e fazer cálculos dos quais cinco milhões são adolescentes e jovens dos 15 aos 19
anos de idade e outros três milhões são idosos, principalmente mulheres, conforme
aponta a Agência de Informação de Moçambique (AIM) em sua publicação do dia
08.09.2016 (disponível em http://www.dw.com/pt). Com efeito, como aponta Arroyo,
Moçambique precisa de mestres para desempenho de um “ofício” de qualidade
profissional:
Os ofícios se referem a um coletivo de trabalhadores qualificados, os mestres de
um ofício que só eles sabem fazer, que lhes pertence, porque aprenderam seus
segredos, seus saberes e suas artes. Uma identidade respeitada, reconhecida
socialmente, de traços bem definidos (ARROYO, 2017, p. 18).
A construção do desejável mestre subjaz sob uma constelação de fraquezas
epistemológicas, pois, os professores de hoje foram aqueles jovens e crianças de ontem
desprovidos de uma educação de qualidade que, pela necessidade extrema do país, foram
compelidos a ingressar na carreira de magistério em um momento que o sistema de
seleção para o ingresso na carreira docente era quase inexistente.
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Por um período de dezesseis anos (1976-1992), Moçambique foi dilacerado por
uma guerra civil que reduziu vários esforços do desenvolvimento, os avanços da vitória
ao analfabetismo. Alcançada a paz a 04 de outubro de 1992, emerge um novo cenário
290
5 MODELOS E SABERES DOCENTES NA CONJUNTURA DE FORMAÇÃO DE
PROFESSORES PARA O ENSINO PRIMÁRIO EM MOÇAMBIQUE
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social político que teve a ver com a passagem do estado monopartidário para o
multipartidário e, consequentemente, a mudança do Sistema Nacional de Educação
(SNE), pois, o anterior (4/83) tinha, na sua gênese as ideias socialistas do partido único.
O novo SNE (6/92) trouxe inovações que apontavam para uma melhoria do setor
da educação e, em particular, do subsistema de formação de professores. No entanto, a
emergência em reabastecer a rede escolar devastada pela guerra civil e garantir que as
escolas tivessem professores com formação profissional, não obstante a uma economia
debilitada, constituíram fundamentos basilares para a projeção de modelos de formação
em cascata, como descreve o Moçambique/MEC (2011):
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Como nos referimos nas páginas anteriores, o denominador comum em todos
esses modelos é a primazia que se dá ao conhecimento pedagógico e, nos últimos anos,
tem-se a agregação do conhecimento pedagógico sobre o objeto de ensino (PCK, em
SHULMAN, 1987), deixando de lado o conhecimento sobre o objeto do ensino, o
conhecimento curricular, o conhecimento sobre as características dos aspectos
cognitivos e sobre a motivação dos estudantes, o conhecimento sobre o contexto
educativo e o conhecimento sobre as finalidades educativas dos valores educativos e os
objetivos.
Em uma visão sistêmica, como refere Senge (1990), todas as categorias postuladas
em Shulman são integradoras e corroboram para uma aprendizagem de saberes
profissionais articulados. E, conforme categoriza Altet (2000), esses modelos ocupariam a
segunda categoria sendo modelos de formação em que o móbil é a aquisição e aplicação
de saberes teórico-práticos e, consequentemente, o modelo de ensino será o de ciência
aplicada, como, por exemplo, acontece na Engenharia ou nas áreas de Tecnologia e o
modelo de produção de saberes será o da investigação indutiva, o que equivale dizer que
o professor fruto dessa formação será como um “artista” que pode transmitir o saberfazer usando truques e o formador é um indivíduo “experiente” e que serve de exemplo
para seus alunos.
O desejável, na perspectiva de Altet (2000), seria um modelo de formação baseado
na análise, na reflexão sobre a ação, na resolução de problemas, na relação práticateoria-prática que proporcionará um modelo de ensino baseado na prática reflexiva do
291
O modelo de 7ª +2+1 com 2 anos de formação e um de estágio, o que garantia com
que no ano de estágio os estudantes assumisse uma turma através de um contrato
laboral efetivo; Modelo 10ª+2 era basicamente pedagógico constituído por
metodologias específicas do ensino primário e disciplinas das ciências da educação
e estágio integrado; Modelo 10ª +1+1 funcionou como variante do modelo de 10ª+2
e surgiu da necessidade de se formar mais professores primários, em curto espaço
de tempo à semelhança do 7ª +2+1; Modelo de 10ª +1 em vigor atualmente, tratase de um modelo intensivo e enquadra-se numa situação que visa responder os
desafios de desenvolvimento do Milênio (MOÇAMBIQUE/MEC, 2011, p. 10).
Programa de Pós-Graduação em Educação – Universidade Estadual do Oeste do Paraná
profissional e um modelo de produção de saberes atrelado à investigação indutivo
dedutiva.
Um desafio enorme que o mundo atravessa é formar professores capazes de
responder a uma demanda humana cada vez mais exigente. Os tempos atuais não são
mais de “carisma” e de “dom”, tão pouco da racionalidade técnica, torna-se fundamental
repensar uma formação de professores que atenda às especificidades humanas no tempo
humano e um/a professor/a para uma humana docência, como defende Freire (2017),
que ajude os sujeitos humanos a se tornarem autônomos. Paralelamente ao movimento
da reforma do Sistema Nacional de Educação (SNE), caminha a problemática da melhoria
da qualidade de ensino/educação escolar em Moçambique e, como já nos referimos, a
questão é vinculada a muitos órgãos e circuitos sociais. Dados do último censo
populacional do Instituto Nacional de Estatística (MOÇAMBIQUE/INE, 2019) apontam
para cerca de 28 milhões de habitantes e com alto índice de analfabetismo.
Em entrevista concedida à Agência de Informação de Moçambique (AIM)
(08.09.2016), Nhacune afirma que:
A quando da independência nacional, em 1975, a taxa de analfabetismo no país
cifrava os 93 por cento, isto é, apenas sete em cada 100 moçambicanos (jovens e
adultos) sabiam ler e escrever, mas hoje a situação mudou e ronda os 44,9 por
cento, ou seja, em cada 100 jovens e adultos 55 sabem ler e escrever (DW, 2016).
Revista Educere Et Educare, Vol. 18, N. 46, Dossiê Princípios Transversais 2023. Ahead of Print.
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Página
6 Por um longo período histórico em Moçambique, o EP foi leccionado em escolas diferentes, sendo as de
EP1 e EP2. As de EP2 localizavam-se majoritariamente nas sede-vilas e todas as crianças que concluíam o
EP1 tinham de deslocar-se às sedes para poder continuar seus estudos, o que proporcionou maior abandono
escolar. As EPC são o resultado de transformação das EP1 e EP2 em escolas primárias completas, o que
significa que todas as 7 classes deveriam ser ministradas na mesma escola (PEE, 2012).
292
Ou seja, cerca da metade da população é analfabeta (não sabe ler e escrever), o
que exige um trabalho dentro do sistema educativo para a inversão do atual quadro.
Com efeito, o Ministério de Educação e Desenvolvimento Humano (MINEDH) desenvolve
esforços nesse sentido e coloca como prioridade a expansão da rede escolar e a formação
de professores para dar face ao problema, (MINEDH, 2013, p. 46; 2017, p. 13).
Com a reforma do Sistema Nacional de Educação (SNE), o subsistema de formação
de professores sofreu igualmente alterações profundas como mecanismo de resposta ao
processo de universalização do ensino. O quadro a seguir retrata os vários modelos que
configuraram o novo paradigma de formação de professores para o ensino primário
completo (EPC)6:
Programa de Pós-Graduação em Educação – Universidade Estadual do Oeste do Paraná
Quadro 3: Modelos de formação 10ª +2/+1+1/+1
Ano
Habilitação de ingresso
Duração do curso
Classe por leccionar
Áreas de formação
Pontos fortes Pontos fracos
Nível de
ingresso
1998 a 2007
2 Anos
10ª classe
2007
6ª e 7ª classe
Duração do
curso
Preparação
específica
Ciências da
Estágio 1
Educação,
semestre
Comunicação e
Práticas
Expressão, Ciências pedagógicas
Sociais, Ciências
Naturais e
Crescimento
Matemática
rápido dos
efectivos de
professores
Inexperiência
dos
formadores e
Escassez de
material
didático
Conteúdos
muito
teóricos; Sem
estágio;
Pouca
bibliografia
de consulta
Deficiente
sistema de
Melhorias
recrutamento
nas
de novos
infraestrutur
ingressos;
as
Formação
deficiente
1 Ano
Formação geral em
Nível de
ciências de Educação
ingresso
e Línguas
1999 a 2004
1+1 ano
Acompanham
ento de
Formação específica
estágio
em comunicação e
Duração do
deficiente
Expressão
curso
Ciências integradas,
Matemática e
Estágio 1 ano
Tecnologia
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Página
O modelo em referência foi concebido em uma perspectiva segregacionista do
ensino primário, pois, ainda reforçava por meio dele, a ideia de graus no ensino primário
(EP). Os professores egressos desse modelo deveriam somente leccionar o ensino
primário do 2o grau (EP2).
Por um vasto período o ensino primário (EP) em Moçambique, apesar de ser
definido como a “espinha dorsal” de todo o Sistema Nacional de Educação (SNE), tem-se
afigurado como o que tem menos valor, a começar pela formação de baixo nível e
qualidade do professor do ensino primário (MAZULA, 2018; MATAVELE, 2016; NIQUICE,
2006; USSENE, 2006). A pirâmide sempre apresentou uma base frágil pois a formação
mais elementar do professor destinou-se para o ensino de base (EP1). Com a emergência
da universalização do ensino primário e na rota de busca de qualidade de ensino, a
partir da premissa de formação de bons professores, o MINEDH ensaiou um outro
modelo de formação, em cumprimento à Lei 6/92 (MAZULA, 2018, p. 71) o modelo 10ª+3
anos que se destinava fundamentalmente para o ensino nas escolas primárias completas
(EPC’s), apesar deste ter desaparecido por razões pouco esclarecidas, mas aventando-se
o argumento de que o Banco Mundial tenha pressionado o Ministério da Educação a
manter o crescimento da massa salarial dos professores em níveis comportáveis, pois,
professores com nível médio sufocavam a massa salarial (MAZULA, 2018 apud
MAHALAMBE, 2011).
293
Fonte: Mazula (2018).
Programa de Pós-Graduação em Educação – Universidade Estadual do Oeste do Paraná
As suspeitas de Mahalambe (2011) encontram algum sustento em Diniz-Pereira e
Zeichner (2008), quando estes referem que:
[…] Em muitos país em desenvolvimento, que também lutam para dar a todos os
alunos o acesso a professores que tenham completado, no mínimo, um programa
de formação, […], e com a implementação de políticas econômicas neoliberais que
resultam em drásticas reduções dos gastos públicos, […], tem se tornado cada vez
mais difícil proporcionar professores qualificados para todas as crianças (DINIZPEREIRA; ZEICHNER, 2008, p. 13).
Moçambique é um país em desenvolvimento e com baixo índice de
Desenvolvimento Humano (DH), como já descrevemos e uma das necessidades
prioritárias é alfabetizar cerca da metade da sua população que é analfabeta e porque o
país está mergulhado nas garras do Banco Mundial (BM), ou seja, a definição de políticas
públicas provavelmente obedeça às regras dos financiadores, o que de certa maneira
influi profundamente no sector da educação por ser o que mais investimentos necessita
em termos ide infraestruturas e salários.
Conforme descrevemos, a formação de professores em Moçambique não é das
melhores apesar de que “alguns dizem que propiciar um professor altamente qualificado
para todos os aprendizes do mundo é uma meta irreal” (DINIZ-PEREIRA; ZEICHNER,
2008), porém, não seja por isso que a formação seja tão precária a ponto de “encurtar
caminhos que levam pessoas para dentro das salas de aula o mais rapidamente possível,
muitas vezes com pouca formação anterior”, como aponta Baines (2006) (apud DINIZPEREIRA; ZEICHNER, 2008, p. 13).
O modelo de 10ª classe na formação inicial de professores foi, na verdade, iniciado
em 1993 pela organização não governamental dinamarquesa denominada por “Ajuda do
Desenvolvimento de Povo para Povo” (ADPP). Com objetivo de formar professores para
regiões rurais, segundo Mazula (2018),
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Apesar da substituição do modelo de formação de base 7ª classe pelo de base 10ª
classe, o cenário indica prevalência, como aponta Matavele (2016), da “baixa qualificação
dos professores do Ensino Básico (1ª – 7ª classes) […] e reconhecem-se deficiências na
formação”. O modelo “10ª + 1” em vigor na formação de professores do ensino primário
em Moçambique, mais do que contestado pela qualificação que proporciona aos futuros
294
O modelo de 10ª. + 2,5 anos funcionou até 2009, mas já em 2007 foi obrigado pelo
Moçambique/MINED a seguir o modelo de formação de 10ª + 1 ano, adaptado nas
EFP. […], Sofreram algumas adaptações como a redução da duração do curso de
49 semanas, com 36 horas semanais, totalizando 1764 aulas, para 1440 aulas,
dadas em 40 semanas […], a ADPP foi, obrigada a abandonar o seu modelo e seguir
o modelo nacional em vigor no país, a pretexto de uniformizar a formação no país,
(BAINES 2006 apud DINIZ-PEREIRA; ZEICHNER, 2008, p. 72).
Programa de Pós-Graduação em Educação – Universidade Estadual do Oeste do Paraná
professores, representa um recuo de marcha em direção ao enfrentamento e vitória ao
analfabetismo pelo fato de os seus candidatos serem advindos de um sistema escolar
apelidado de “passagens automáticas”, pelo fato de que os ciclos de aprendizagem ora
introduzidos como inovação, no atual currículo do ensino básico, não possibilitam o
desenvolvimento de conhecimentos sólidos para uma criança ou jovem fazer o
enfrentamento da escolaridade posterior com sucesso. Até ao momento procuramos
descrever a perspectiva de formação de professores tendo em conta a Lei 6/92 cuja
proposta foi da elevação de qualidade de ensino a vários níveis mas com especial enfoque
no ensino primário (EP), de acordo com o Plano Estratégico da Educação (PEE, 2012). A
questão que importa neste momento é saber como se dá a preparação de professores
atualmente na perspectiva da nova lei?
6 O NOVO PARADIGMA DA FORMAÇÃO INICIAL DOCENTE PARA O ENSINO
PRIMÁRIO EM MOÇAMBIQUE
No decurso do ano 2004, o MINEDH (então Ministério da Educação) lança, a
estratégia para a formação de professores com foco virado para:
Racionalizar a provisão da formação de professores em Moçambique através da
introdução de um número limitado de modelos para a formação, que retêm, os
aspetos mais positivos dos atuais modelos de formação, […], numa altura em que
há dificuldade em satisfazer plenamente a necessidade em professores
(MOÇAMBIQUE/MINED, 2004, p. 6-7).
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Página
Os relatórios de estudos nacionais realizados pelo Instituto nacional do
desenvolvimento da educação (INDE: 2011 e 2013) e internacionais (SACMEQ,
2007), do Banco Mundial (2014), que evidenciam um fraco desempenho dos alunos
295
A razão da virada no campo da formação de professores prende-se com as
constatações e recomendações dos vários estudos dessa área, não obstante o
reconhecimento de que uma das hélices dessa empreitada é a formação de professores
com qualidade desejada. Essa mudança refere-se aos aspectos políticos e
socioprofissionais da carreira docente e, nessa interpretação, configura-se como novo
desafio. Segundo a Lei em vigor “Formar professor como educador e profissional
consciente com profunda preparação científica, pedagógica, ética, moral capaz de educar
a criança, o jovem e o adulto com valores de moçambicanidade” (Lei 18/2018, Artigo nº 4,
alínea g).
No seguimento desse propósito, o Instituto Nacional de Desenvolvimento da
Educação (MOÇAMBIQUE/INDE, 2019) aponta como razões da mudança do currículo de
formação de professores:
Programa de Pós-Graduação em Educação – Universidade Estadual do Oeste do Paraná
na leitura, escrita e Matemática. Em relação aos alunos, o Relatório de Avaliação
do INDE (2011), conclui que as principais dificuldades dos alunos se situam na
redação de frases simples e no cálculo mental. Este relatório refere que passados
quatro anos de escolaridade 29% dos alunos ainda não atingiram os objetivos
preconizados para os primeiros três anos. No entanto, já o relatório do INDE (2013)
constata que apenas 6,3% das crianças que concluíram o primeiro ciclo
alcançaram as competências de leitura e escrita, requeridas nesse nível
(MOÇAMBIQUE/INDE, 2019, p. 8-9).
A ideia central da mudança curricular a nosso ver está mais próxima da “tese de
culpabilização” do professor pelos maus resultados do Sistema Nacional da Educação
(SNE) com particular destaque para o fracasso de aprendizagem dos alunos, como podese perceber no trecho que segue:
Por seu turno, os estudos do SACMEQ reportam um decréscimo no nível e
desempenho dos alunos na leitura e na Matemática, de 2000 a 2007. No SACMEQ
III (2007), a percentagem de alunos que não tinha desenvolvido as competências de
leitura e numeracia é de 43.5% e 74,2%, respectivamente (MOÇAMBIQUE/INDE,
2019, p. 9).
Revista Educere Et Educare, Vol. 18, N. 46, Dossiê Princípios Transversais 2023. Ahead of Print.
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296
A formação de professores na sequência da nova lei possibilitou que no ano de
2019, as instituições de formação colocassem à disposição cerca de 5.748 novos
professores formados nos modelos de “10ª +1” e “10ª +3”. De acordo com o Ministério da
Educação e Desenvolvimento Humano (MINEDH, 2019), mais 729 professores formados
em exercício (EaD), na componente de formação contínua (modelo 10ª + 2), também
foram colocados à disposição, porém, a filosofia de formação “tradicional” prevalece,
embora que a nova lei prevê formar professores no modelo de “12 a + 3”, ainda decorre a
formação baseada em modelos tradicionais cujo ingresso é feito com o grau de
escolaridade de 10a classe.
Em tempos modernos, a formação inicial de professores é compelida a mudar em
função das mudanças sociais e da própria responsabilidade na formação, tal como a
atuação do professor e da escola (SMITH, 2018, GATTI, et al., 2015, IMBERNÓN, 2013,
2000), promovendo-se, a partir da formação docente, a “justiça social” (DINIZ-PEREIRA;
ZEICHNER, 2008).
No atual contexto de formação inicial em Moçambique, o cenário resume-se no
quadro abaixo:
Programa de Pós-Graduação em Educação – Universidade Estadual do Oeste do Paraná
Quadro 4: Modelos atuais de formação
Provincia
Niassa
Cabo Delgado
Nampula
Zambézia
Tete
Manica
Sofala
Inhambane
Gaza
Maputo
Maputo Cidade
Instituição de formação
IFP de Lichinga
IFP de Cuamba
EPF Nsauca
IFP de Alberto Chipande
IFP de Montepuez
EPF Bilibiza
IFP de Nampula
IFP de Monapo
IFP de Marrere
EPF de Namitil
EPF de Nacala Porto
IFP de Quelimane
IFP de Nicoadala
IFP de Morrumbala
IFP Alto Molócuè
EPF de Macuse
IFP de Tete
IFP de Angónia
IFP de Chitima
EPF de Chiúta
IFP de Chibata
EPF de Chimoio
IFP de Inhamízua
IFP de Inhaminga
IFP de Manga
EPF de Nhamatanda
IFP de Vilankulos
IFP de Homoine
IFP de Chicuque
EPF de Inhambane
IFP Eduardo Mondlane
IFP de Chongoene
EPF de Gaza
IFP da Matola
IFP de Chibututuine
IFP de Namaacha
EPF da Machava
IFP da Munhuana
Modelo de formação
10ª+1
10ª+1
10ª+1
10ª+3
10ª+1
10ª+3
10ª+3
10ª+1
10ª+3
10ª+1
10ª+1
10ª+1
10ª+1
10ª+1
10ª+3
10ª+1
10ª+1
10ª+1
10ª+3
10ª+1
10ª+1
10ª+3
Modelo de formação
12ª+3
12ª+3
12ª+3
12ª+3
12ª+3
12ª+3
12ª+3
12ª+3
12ª+3
12ª+3
12ª+3
10ª+1
10ª+1
10ª+1
10ª+3
10ª+1
10ª+1
10ª+3
10ª+1
10ª+3
10ª+1
10ª+1
10ª+3
10ª+3
12ª+3
12ª+3
12ª+3
12ª+3
12ª+3
12ª+3
12ª+3
12ª+3
12ª+3
12ª+3
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Página
De acordo com os dados acima, temos na data de hoje, vinte e três (23) cursos do
modelo de “10ª + 1 ano”, doze (12) de “10a +3” e vinte e um (21) do modelo “12ª + 3 anos”.
Os primeiros dois decorrem da Lei 6/92 e, mais concretamente, o primeiro e o mais
longo na história de formação, como já o descrevemos, tratou de formar professores na
perspectiva de modelo baseado em competências em curta duração. Já o segundo,
largamente defendido pela organização não governamental dinamarquesa “Ajuda do
Desenvolvimento de Povo para Povo” (ADPP) e virado para formar professores de regiões
rurais, propulsionou a combustão na caldeira de formação inicial sendo mais tarde
aderido pelo governo.
Tal como nos referimos, esse modelo (10ª + 3) foi preterido pelo estado por razões
fundamentalmente econômico-financeiras não dos custos de formação, mas sim em
razão do
orçamento salarial para professores com nível médio de formação,
enquadráveis na carreira salarial de Docente de Nível 3 (DN3), o que na visão ministerial
denota mais encargos pois esses professores teriam como piso salarial cerca de oito mil e
quatrocentos e oitenta e quatro (8.484,00) meticais, aplicáveis de acordo a tabela salarial
do Ministério de Economia e Finanças em 2018, valor esse equivalente a cerca USD
$139.03 dólares estadunidense ou R$ 453,4 reais brasileiros (BRL), na taxa cambial
297
Fonte: Moçambique/MINED (2019).
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7 Em cada 1º de abril em Moçambique, nova tabela salarial entra em vigor em todos sectores laborais. No caso em apreço
o 1º de abril de 2018 coincidiu com dia de Domingo pelo que a taxa cambial que tomamos de base é de segundo dia do
mês em referência.
8 Por meio do Decreto-lei nº 44.530, foi criado o Ensino Superior em Moçambique colonial a 21 de agosto de 1962. A
primeira Lei sobre o Ensino Superior no Moçambique independente a lei n.º 1/93, de 24 de junho. Foi através dela que foi
permitida a criação de Instituições de Ensino Superiores privadas. A Lei 1/93 foi revogada tendo-se introduzido a Lei nº
5/2003, de 21 de janeiro, que fundamentalmente pretendia regulamentar o Controle da Qualidade e mais tarde aprova-se
a Lei nº 27/ 2009, de 29 de setembro, a Lei do Ensino Superior. Contudo, só em 2010 pelo Decreto Nº 48/2010 De 11 de
Novembro é aprovado o Regulamento de Licenciamento e Funcionamento das Instituições do Ensino Superior. (Premug,
2012, p. 5 “Colectânea de Legislação do Ensino Superior”).
9 No contexto de abertura dessas instituições privadas passou-se a oferecer-se cursos diversificados, com corpo docente
na sua maioria de baixa qualificação acadêmica, cursos de Licenciatura, Mestrado na modalidade modular, EaD e noturno
e ademais, trata-se, de instituições sem tradição para certos cursos que se dedicam a leccionar. Um dos alvos dessa
privatização da educação superior fora o curso de formação de professores para a educação básica.
298
aplicada a 02/04/20187. Analisando do prisma financeiro, certamente que em termos de
despesas salariais, o sistema abarcando maior número de professores com a categoria de
DN3 terá uma massa salarial elevada, comparando-se com a massa salarial para
professores enquadrados na careira de docentes de nível 4 (DN4), pois, esse grupo que se
afigura majoritário absorveria um orçamento menor, pois, à mesma data ele tinha como
piso salarial cerca de seis mil e setecentos e sessenta e sete (6.776) meticais o
equivalente a $USD 110.89 dólares estadunidense e R$ 366.97 reais brasileiros. Nesse
sentido, a segunda opção mostrou-se financeiramente viável para um país que herdou
uma “banca rota” (SAMORA MACHEL, 1933) do colonialismo português, seguido de uma
guerra civil (1976-1992) que paralisou o país e, posteriormente, as calamidades naturais
(secas prolongadas, cheias, ciclones, epidemias diversas). Porém, o Estado tinha como
propósito de desenvolver o país baseado na educação escolar de qualidade que teria
como um dos ângulos do prisma a componente de formação inicial de professores. Para
lograr com objetivos preconizados no Sistema Nacional de Educação (SNE), seja em
relação à Lei 4/83, de 6/92 ou a de 18/2018, na componente de formação profissional
do professor como uma categoria de formação social (SANTOS, 2014), faz-se necessário
“estabelecer um preparo que proporcione um conhecimento válido e gere uma atitude
interventiva e dialética” (IMBERNÓN, 2011, p. 63).
Importa referir que o Estado não escapou dos encargos salariais acrescidos, pois,
a abertura massiva de Instituições de Ensino Superior (IES) 8 privadas 9 e cursos
noturnos nas universidades públicas da Eduardo Mondlane e Universidade Pedagógica
de Maputo, propiciou uma avalanche de professores licenciados dentro do sistema
egressos dessas instituições. Nesse contexto, de certa maneira os encargos financeiros do
Estado para o suporte dessa massa salarial de professores tendem a aumentar de ano a
ano. Salienta-se que hoje em dia o quadro ministerial docente no ensino primário (EP)
ostenta um índice elevado de docentes de categoria superior (DN1), porém, esses
professores cursaram distintos cursos que, na sua maioria não se enquadram para o
ensino primário (EP), o que significa dispersão de formação e desperdício do quadro
docente existente para o melhoramento do trabalho específico no ensino fundamental.
Programa de Pós-Graduação em Educação – Universidade Estadual do Oeste do Paraná
Sem pretender diminuir a potencialidade e capacidade das Instituições do Ensino
Superior (IES), sobretudo as privadas na formação na área de docência para o ensino
fundamental, sublinhamos que a preparação de professores como uma prática social
visando formar profissionais adequados para o Sistema Nacional de Educação (SNE)
precisa para além da regulamentação, de uma ética social com compromisso de valores
humanos universais para que não se incorra o risco de definhar o futuro de várias
gerações.
O mapa abaixo ilustra a distribuição e localização das instituições de formação de
professores para o ensino primário (IFP), públicas e privadas coordenadas e controladas
pelo ministério da Educação e Desenvolvimento Humano (MINEDH):
Mapa: Distribuição dos IFP’s e seus modelos de formação
LEGENDA
NIASSA
2+1
2+1
3+2
3+1
4+2
1+1
3+1
3+1
2+1
3+1
1
INSTITUIÇÕES DE
FORMAÇÃO NO PAÍS
➢ 27 IFPs
➢ 11 EPFs/ADPP
➢ TOTAL: 38
➢ Instituto de Formação de Professores de Lichinga
➢ Instituto de Formação de Professores Obadias Belmiro Muianga ( Cuamba)
➢ Escola de Formação de Professores do Futuro de Nsauca
CABO DELGADO
➢
Instituto de Formação de Professores Alberto Joaquim Chipande (Pemba
➢
Instituto de Formação de Professores de Montepuez
➢ Escola de Formação de Professores do Futuro de Bilibiza
NAMPULA
➢ Instituto de Formação de Professores de Nampula
➢ Instituto de Formação de Professores de Marrere
➢ Escola de Formação de Professores do Futuro de Namitil
➢ Escola de Formação de Professores do Futuro de Nacala
➢ Instituto de Formação de Formação de Professores de Monapo
TETE
➢ Instituto de Formação de Professores de Angônia
➢ Instituto de Formação de Professores de Tete
➢ Instituto de Formação de Professores de Chitima
➢ Escola de Formação de Professores do Futuro de Chiúta
ZAMBÉZIA
➢ Instituto de Formação de Professores de Morrumbala
➢ Instituto de Formação de Professores de Alto Molòcué
➢ Instituto de Formação de Professores de Nicoadala
➢ Instituto de Formação de Professores de Quelimane
➢ Escola de Formação de Professores do Futuro de Macuse
SOFALA
➢
Instituto de Formação de Professores de Inhaminga
➢ Instituto de Formação de Professores de Inhamízua
➢ Escola de Formação de Professores do Futuro de Nhamatanda
➢ Instituto de Formação de Professores de Manga
MANICA
➢ Instituto de Formação de Professores de Chibata
➢ Escola de Formação de Professores do Futuro de Manica
INHAMBANE
➢ Instituto de Formação de Professores de Vilanculo
➢ Instituto de Formação de Professores de Chicuque
➢ Instituto de Formação de Professores de Homóine
➢ Escola de Formação de Professores do Futuro de Inhambane
GAZA
➢ Instituto de Formação de Professores de Xai-xai
➢ Escola de Formação de Professores do Futuro de Chókwe
➢ Instituto de Formação de Prodessores de Chongoene
MAPUTO-PROVÍNCIA
➢ Instituto de Formação de Professores de Chibututuíne
➢ Instituto de Formação de Professores de Matola
➢ Instituto de Formação de Professores de Namaacha
➢ Escola de Formação de Professores do Futuro de Machava
MAPUTO-CIDADE
➢
Instituto de Formação de Professores da Munhuana
Revista Educere Et Educare, Vol. 18, N. 46, Dossiê Princípios Transversais 2023. Ahead of Print.
DOI: 10.48075/educare.v18i46.30786
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Conforme se pode ver no mapa anterior, coexistem no território moçambicano
Institutos de Formação de Professores (IFPs), em número de vinte e sete (27), e Escolas
de Professores do Futuro (EPF), em número de onze (11), ambas realizam suas missões
de formar professores para o ensino fundamental em obediência à legislação em vigor,
porém, sob instruções ministeriais do Ministério da Educação (MINEDH), o que significa
que nenhuma instituição goza de plena autonomia na realização dos seus objetivos.
Com excepção da cidade de Maputo, a capital do país, nas demais províncias,
estão instalados os Institutos de Formação de Professores (IFPs) e Escolas de Professores
do Futuro (EPF). O IFP da cidade de Maputo está vocacionado para a formação de
gestores escolares (diretores de escola). Das onze EPF, somente cinco delas desenvolvem
a formação no modelo atual (12ª +3), sendo elas as EPF de Machava, em Maputo, de
Inhambane, na capital provincial da província do mesmo nome, a de Chimoio, na capital
provincial de Manica, a de Quelimane na capital provincial da Zambézia e a de Bilibiza
299
Fonte: Moçambique/MINEDH (2019).
Programa de Pós-Graduação em Educação – Universidade Estadual do Oeste do Paraná
na província nortenha de Cabo Delgado. Essas EPF, com excepção da Inhambane, para
além do modelo atual, continuam realizando o modelo de “10ª +3”.
Esse modelo apresenta uma inovação em relação aos anteriores no que concerne
às áreas do conhecimento disciplinares, conforme mostra o quadro abaixo:
Quadro 5: Áreas disciplinares do modelo 12ª +3
As
disciplinas
Língua
gerais
Portuguesa
Estrutura
das
(I
Línguas
Língua
Moçambicana
Língua
de
Sinais
Matemática
(I
Psicologia
Naturais
Sociais
(I
(I
da
Aprendizagem
Pedagogia
Andragogia
Moçambique
II)
Ciências
às
II)
Moçambicanas
de
e
Ciências
Introdução
Disciplinas nucleares
e
e
e
II)
Didáctica
da
Língua
Didáctica
da
Matemática
Didáctica
II)
Práticas
TIC
das
Portuguesa
Ciências
(I
e
Naturais
Didáctica
das
Métodos
de
Didáctica
da
Educação
Física
Didáctica
da
Educação
Visual
Didáctica
da
Educação
Musical
Organização
Educação
Literatura
e
Gestão
para
Oral
a
Cidadania
em
Línguas
Literatura InfantoJuvenil na Língua
Necessidades
Escolar
Problemas
Sociais
Resolução
Estudo
de
Ciências
Braille
Física
e
II)
(I
e
II
Laboratoriais
Sistema
Educação
(I
II)
(I
e
II)
Matemáticos
e
Ofícios
Moçambicanas
Portuguesa
Educativas
Especiais
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Segundo
o
Instituto
Nacional
de
Desenvolvimento
da
Educação
(MOÇAMBIQUE/INDE, 2019, p. 24), as disciplinas gerais (DG) estão orientadas para o
desenvolvimento de competências de comunicação, aprofundamento de matérias do
ensino primário (EP), domínio da Informática e Métodos de Estudo, sendo que as
disciplinas nucleares (DN) estão orientadas para o desenvolvimento de competências
profissionais, considerando os saberes teóricos e práticos relevantes para o professor do
ensino primário e educador de adultos, com enfoque na prática pedagógica, em contexto
escolar. As disciplinas nucleares (DN) são profissionalizantes e visam desenvolver
competências para ensinar, levando o formando a mobilizar saberes e recursos de
organização e resolução de problemas complexos.
A carga horária (CH) total do tempo de formação para as disciplinas gerais (DG) e
para as disciplinas nucleares (DN) incluindo as três práticas pedagógicas, é de cerca de
quatro mil e sessenta e oito (4.068) horas de estudo realizadas em noventa (90) semanas.
O estágio pré-profissional é realizado no sexto semestre isolado das matérias curriculares.
Ao avaliar a evolução do tempo de formação, tendo como base comparativa na
vigência da Lei 4/83, por exemplo, tinham-se vinte e uma (21) disciplinas (21) com uma
carga horária de três mil e setecentas e dez (3.710) horas letivas das quais, cerca de
50,6% eram destinadas para a área de formação profissional, de acordo com o lNDE
(1998, p. 3). Atualmente com cerca de trinta e cinco (35) disciplinas (catorze a mais),
estima-se uma diferença de carga horária total de formação de trezentas e cinquenta e
300
Fonte: Moçambique/INDE (2019).
Programa de Pós-Graduação em Educação – Universidade Estadual do Oeste do Paraná
oito (358) horas, ou seja, mais ou menos catorze (14) dias letivos acrescidos no modelo
atual “12ª +3” em comparação com o modelo antigo “7ª +3”.
Esse modelo está mais próximo ao executado pela Universidade Pedagógica de
Maputo (UPM) no curso de Licenciatura em Ensino Básico (LEB), que se trata de
licenciatura para leccionar no ensino fundamental. A Licenciatura em Ensino Básico
(LEB) tem uma carga horária de seis mil horas (6.000) horas letivas incluindo as práticas
e o estágio pré-profissional (MOÇAMBIQUE/UP, 2014), na proporção de duzentos e
quarenta créditos acadêmicos, sendo que um crédito corresponde a vinte e cinco (25)
horas. Isto significa que a diferença desse modelo de formação inicial com a licenciatura
é de cerca de mil e novecentas e trinta e duas (1.932) horas, o equivalente a dezesseis (16)
semanas letivas, ou seja, com mais um semestre o curso médio de formação inicial de
professores pode equivaler a uma licenciatura em termos de tempo de formação.
Por que razão procurou-se fazer essa analogia do tempo de formação? Tão simples
como demonstrar que o programa atual de formação não evolui muito em termos de
horas de formação comparativamente com o longínquo modelo de 1983 e embora tenha
novas premissas como disciplinas gerais e, na marca do tempo moderno, fica mais
próximo de uma licenciatura o que pode retrair os bons alunos que concluíram o nível
médio, preterindo-o no lugar de uma universidade. Dessa maneira, o curso de formação
de professores incorre ao risco de ser procurado como alternativa ou pelos candidatos
pouco elegíveis.
Um aspeto de capital importância que merece apreciação no atual modelo é a
componente dos formadores pois segundo o Instituto Nacional de desenvolvimento da
Educação (MOÇAMBIQUE/INDE, 2019, p. 49):
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A questão do formador é pouco discutida em Moçambique. No entanto, há que se
perceber que, no sentido que o INDE (2019) refere ao docente da instituição formadora,
trata-se daquele que ensina o futuro professor a ensinar. Porém, Ambrosetti e Calil (2016,
p. 219) apud CHARLOT (2005), explicitando diferença entre ensinar e formar, sublinham
que essas ações são orientadas por duas lógicas diferentes: “a lógica da formação, lógica
das práticas, é diferente da lógica do ensino, lógica dos saberes constituídos em sistemas
e discursos coerentes, mas a formação implica saberes”. No âmbito da formação a
componente de formador vai diferir-se da componente do professor-orientador na escola.
301
O sucesso da formação de professores e educadores de adultos passa pelo
investimento na constituição de um corpo docente competente e com experiência
de ensino no nível primário, particularmente nas áreas de Ciências da Educação e
Didáctica. Deve ser garantida a formação de formadores de forma a serem capazes
de ensinar a ensinar, através de um sistema de formação inicial, articulado com
um programa de desenvolvimento profissional contínuo.
Programa de Pós-Graduação em Educação – Universidade Estadual do Oeste do Paraná
O formador é a entidade que se ocupa de aproximar o formando dos saberes necessários
para a prática do ensino.
Segundo Ambrosetti e Calil (2016, p. 219), “Formar é preparar para a prática, mas
os saberes da formação não são apenas saberes instrumentais; são saberes
contextualizados, que adquirem sentido em função das intenções e dos valores das
práticas formativas”. Nessa perspectiva, a intenção de preparar o formador de modo a
executar bem seu papel mostra-se relevante na medida em que poderá impulsionar
melhorias nas atividades desse sujeito como mediador do processo.
Para uma melhor compreensão da discussão acima, vejamos em revista o
panorama das competências do formador (acompanhante) no processo de estágio e do
professor-orientador, conforme o quadro que segue:
Quadro 6: Competências do Formador e do Professor Orientador
Competências
do
Coordenar,
com
o
nico-pedagógica do
Professor
formador,
formando
a
Orientador
orientação
Competências do Formador acompanhante
téc
Coordenar,
rganização
com
das
a Direcção da escola,
Práticas
Pedagógicas
a
Fornecer informações
sobre a actividade doce
nte que contribuam
para a integração
gradual do formando na vida da escola
Elaborar um
formandos
Mostrar ao formando todas
as
etapas
anificação,
preparação das
aulas
e
elaboração de material didáctico
Leccionar aulas
modelo com
aplicação de
stratégias
de Ensino Primário e Educação
de Adultos
(monodocência)
Apoiar
os
Avaliar,
ndo
técnica
e
pedagogicamente
regularmente,
Apreciar os
relatórios
dos
sobre a escola
Avaliar
cação
o
e
o
elaborados
e turma
desempenho do
leccionação das
Elaborar o relatório final sobre
dos
formandos
nas
práticas
do
pelos
formando
aulas
pl
de
acompanhamento
dos
e
Apoiar
técnica
e
pedagogicamente
os
formand formandos,
em
coordenação
com
os
professores/educadores
de adultos
orientadores
os
desempenho
de
plano
o
na
forma
forman
planifi
Apoiar os
professores/educadores
de adultos
orientadores
na integração gradual dos
formandos
na vida da escola
Orientar os
formandos
na
oração do relatório sobre
Pedagógicas
preparação e
as
Práticas
Avaliar
icação
formando
aulas
o desempenho
Avaliar
pedagógicas
o
e
os
desempenho do
leccionação das
relatórios
das
práticas
na
elab
planif
pedagógicas
Um professor experiente, em exercício na escola primária ou centro de AEA, com
formação psicopedagógica, a quem cabe guiar, orientar, aconselhar e treinar o
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Comparando as atribuições de competências entre o Professor Orientador (PO) e
Formador Acompanhante (FA), podemos perceber essencialmente que o PO exerce um
papel preponderante na formação do futuro professor pois, ele é o mestre da situação
real do contexto de ensino. Ora, isto remete-nos a refletirmos sobre o perfil e motivação
do PO.
Ao avaliar as informações dos vários estudos já aqui mencionados no que se refere
à qualidade do trabalho docente em função dos resultados escolares, paira uma dúvida
sobre quem deve ser o Professor Orientador (PO) se até se diz que “Professores
moçambicanos não sabem ler e escrever” (BM, 2014). Contudo, tem-se que professororientador (PO) é:
302
Fonte: Moçambique/INDE (2019).
Programa de Pós-Graduação em Educação – Universidade Estadual do Oeste do Paraná
formando no início da sua carreira, oferecer suporte e estimular o seu
desenvolvimento crítico (MOÇAMBIQUE/INDE, 2019, p. 62).
Somente a um profissional qualificado se pode confiar a nobre tarefa formativa,
não obstante de se assumir que nenhuma formação é em si perfeita, sendo necessário a
prática contínua.
É de domínio público que os praticantes de docência nas escolas primárias sempre
são orientados pelos professores mais “experientes” que cumulativamente à luz das
normas devem apresentar o seguinte perfil (Ibid., p.65):
i.
ii.
iii.
iv.
v.
Formação psicopedagógica;
Experiência mínima de leccionação de cinco anos;
Capacidade de ouvir, questionar e estimular a ação reflexiva;
Boa conduta profissional e social;
Nível mínimo de “Bom” na classificação dos últimos três anos.
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Um conjunto de atividades curriculares e co-curriculares desenvolvidas pelos
formandos, na escola primária e centros de alfabetização e educação de adultos,
em contacto direto com os alunos e alfabetizandos, com vista à aquisição de
conhecimentos práticos da atividade docente (INDE/MINEDH, 2019, p. 63).
303
Apesar de o perfil apresentar um grau acentuado de subjetividade no critério de
determinação dos aspectos iii) e iv), para além de equívocos no que concerne ao termo
“experiência”, e dúvidas nos critérios de classificação dos professores em Moçambique,
pode-se afirmar que, caso se identifique um professor com essas qualificações, pode
certamente orientar o processo de iniciação à docência de forma coerente e
contextualizada. Sem pretender analisar o conceito “experiência”, que afinal já foi
largamente discutido por vários estudiosos como Foucault (1926-1984), mas, para
elucidar a subjetividade no conceito podemos citar o dicionário de língua portuguesa que
atribui o significado de “Conhecimento ou aprendizado obtido através da prática ou da
vivência: experiência de vida; experiência de trabalho” e na Filosofia considera-se “Todo
conhecimento adquirido através da utilização dos sentidos”. Portanto, fica a
“subjetividade” (FOUCAULT, 1926) em compreender se a experiência requerida de “cinco
anos de docência” seja por um lado de “conhecimento ou aprendizado” acumulado ao
longo dos cinco anos ou por outro lado, refere-se aos anos de experiência laboral que se
traduzem em habitus?
Uma das componentes privilegiadas nesse modelo de formação é o estágio préprofissional que segundo o regulamento de avaliação de Moçambique/INDE (2019) no
seu Artigo 22 define-o como:
Programa de Pós-Graduação em Educação – Universidade Estadual do Oeste do Paraná
O momento de estágio pré-profissional é um dos mais importantes na componente
de formação inicial de professores, em especial para o nível do ensino primário (EP), dada
a característica peculiar do processo de ensino e aprendizagem (PEA) nesse nível de
ensino. Mais do que transferir o “lugar de formação” para outro lugar, trata-se de tomar
a escola como lócus de formação. Formação tanto para os formandos como para outros
intervenientes do processo, como por exemplo, os formadores, os professores, a
comunidade escolar, entre outros. Nessa interpretação, trata-se daquilo que Imbernón
(2011) considera como “formação centrada na escola”.
A formação centrada na escola segundo esse autor “não é portanto uma simples
transferência física, nem tampouco um novo agrupamento de professores para formá-los,
e sim um novo enfoque para redefinir os conteúdos, as estratégias, os protagonistas e os
propósitos da formação” (IMBERNÓN, 2011, p. 85).
Sendo a escola o lócus de formação torna-se imprescindível que a constituição da
componente de estágio seja programada por todos intervenientes e, no caso do modelo
em análise, indica-se como interveniente, segundo (MOÇAMBIQUE/INDE, 2019, p. 64):
Cada um com seu papel específico, conforme especifica o regulamento do estágio
do Artigo 22 a 35 (MOÇAMBIQUE/INDE, 2019, p. 63-67). Contudo, dois elementos
fundamentais que, em nossa visão, poderiam ter sido acoplados, nomeadamente, os
Serviços Distritais de Educação, Juventude e Tecnologia (SDEJT) e a Zona de Influência
Pedagógica (ZIP)10 que são os intervenientes do Sistema Nacional da Educação (SNE) que
responde por essa área escolar e o Instituto de Formação de Professores (IFP).
Paralelamente aos intervenientes acima identificados uma categoria que vem
sendo discutida pelos professores nas escolas que têm recebido estagiários, é a questão
da ausência de incentivos.
As discussões de Almeida e Abuchaim (2016) demonstram o quão é relevante incentivar
a quem “ensina a ensinar”. Vezes sem conta, temos ouvido professoras/es que recebem
estagiários questionarem: “afinal o que ganho com isso”?
Portanto, nesse modelo atual de formação inicial de professores, poder-se-ia
repensar as estratégias contextualizadas para o incentivo dos professores-orientadores,
10 ZIP “Conjunto de escolas circunvizinhas organizadas com fins de elevação do seu nível político, científico e didáticopedagógico” (NIVAGARA et al., 2016, p. 29), criadas formalmente em 1976.
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304
O Estagiário;
Professor Orientador do Estágio;
Formador acompanhante;
Direção da escola de estágio;
Conselho da Escola;
Comissão de estágio;
Direção da instituição de formação de professores.
Página
i.
ii.
iii.
iv.
v.
vi.
vii.
Programa de Pós-Graduação em Educação – Universidade Estadual do Oeste do Paraná
pois, tanto o currículo como a prática revelam ausência dessa categoria na formação,
embora seja um elemento crucial para o sucesso da formação. Resultados desta pesquisa
demonstram que comumente o Professor Orientador (PO) opta em deixar a turma com o
estagiário sozinho tendo como uma das alegações a falta de “incentivo”. Portanto é
importante que se atenda os preceitos da formação de professores para a justiça social
(DINIZ-PEREIRA e ZEICHNER, 2008). Reutilizando Arroyo (2019, p. 222), diríamos que
preparar o professor é “uma exigência ética para o pensamento pedagógico, para a
formação de docentes-educadores”, portanto, uma formação que atenderá os “direitos da
vida humana”.
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Página
O subsistema de educação e formação docente para o ensino primário em
Moçambique tem se mostrado campo fértil para vários estudos de âmbito acadêmico e
profissional desde a concepção do Sistema Nacional de Educação. O entendimento dos
vários segmentos de estudos é de que a formação docente para o nível primário da
docência carece de um aprimoramento por forma a constituir-se como escola de
formação inicial assim como de formação em exercício, bastando para o efeito existir
uma componente curricular que se ajusta para o contexto moçambicano e um corpo
docente de formadores preparado para dar seguimento ao processo de preparação eficaz
de novos professores. Todavia, a formação docente para o nível de ensino ao que o texto
faz alusão não só carece do currículo que se ajusta ao contexto – o isomorfismo e um
corpo docente excelente, como também necessita de uma dialogacidade sistêmica entre
os institutos ministeriais de formação, as escolas de práticas e as
universidades/faculdades vocacionadas na preparação docente, de modo a constituir-se
um corpus único de formação que dialoga sobre o processo de constituição e
desenvolvimento de conhecimentos e saberes docentes ao longo da vida.
A profissionalização docente através da formação inicial, como mecanismo para o
desenvolvimento de habilidades no domínio de conteúdos e sua mediação, incluindo o
aporte científico sobre o currículo escolar, o contexto do ensino, a diversidade cultural
entre outros adereços imprescindíveis para um ensino eficaz, têm de ter alicerce no
âmbito da formação inicial docente portanto, somos de convicção de que, para o contexto
moçambicano, faz-se necessário uma reforma estrutural no subsistema da educação e
formação através da criação do lugar da formação de professores para o ensino primário,
que atenda as concepções dos currículos de vários níveis de formação (formação inicial,
em exercício e contínua), tanto como a constelação da estruturação dos sistemas de
meios e procedimentos para execução da formação.
305
7 CONSIDERAÇÕES FINAIS
Programa de Pós-Graduação em Educação – Universidade Estadual do Oeste do Paraná
O percurso histórico da formação docente para o ensino primário em Moçambique
revela a urgente necessidade da implantação de um sistema de formação docente
baseado em necessidades profissionais dos atores de ensino. Uma formação não
uniformizada mas que atende ás necessidades particulares para o desenvolvimento da
profissionalidade docente. O ministério da Educação mais do que desenvolver currículos
deve indagar-se sobre o que faz falta aos muitos professores em exercício e deixar para
as universidades o desenvolvimento de currículos e programas de formação que melhor
se ajustam para o contexto do ensino em Moçambique.
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Página
309
Recebido em: 13-10-2022
Aceito em: 14-03-2023