El descuento temporal es el grado en que las personas prefieren recompensas inmediatas menores, en lugar de recompensas futuras mayores. El objetivo del presente estudio consistió en validar un instrumento capaz de medir el descuento... more
El descuento temporal es el grado en que las personas prefieren recompensas inmediatas menores, en lugar de recompensas futuras mayores. El objetivo del presente estudio consistió en validar un instrumento capaz de medir el descuento temporal en la población uruguaya de estudiantes terciarios y mediante análisis predecir la elección de carreras de diferente duración, así como conocer la relación con otros constructos psicológicos. Para ello se validó un instrumento de medición de descuento temporal y se desarrolló una plataforma web para recolección de datos que incluyó: cuestionario socio-demográfico, tarea de descuento temporal, escala de las Consideraciones de las Consecuencias Futuras (CFC) e inventario de personalidad de los Cinco Grandes (BFI). 139 estudiantes voluntarios de diferentes carreras terciarias de la Udelar y Tecnicaturas, de duración corta (1 a 3 años), media (4 a 5 años) y larga (más de 5 años), conformaron la muestra; 93 mujeres y 46 hombres. Los resultados del análisis señalan que los estudiantes terciarios, que por elección cursan carreras más largas en el tiempo, podrían presentar menor descuento temporal que estudiantes que eligen carreras de menor duración de tiempo. El análisis de correlaciones señala que los estudiantes con alto índice en subescala cfcfuturo, es decir, que consideran el esfuerzo realizado hoy que les permitirá resultados beneficiosos a futuro, presentan menor descuento temporal que estudiantes que prefieren resultados inmediatos, y la exploración de relaciones entre descuento temporal y rasgos de personalidad señalan una correlación estadísticamente significativa e inversa con los rasgos amabilidad, apertura a la experiencia y responsabilidad.
