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    La Ley Orgánica de Prevención, Condiciones y Medio Ambiente de Trabajo (LOPCYMAT) exige a las empresas venezolanas implementar procedimientos para garantizar la seguridad, higiene y descanso de los trabajadores. Esto incluye crear un manual de seguridad, elegir delegados de prevención, constituir comités de seguridad laboral y ofrecer exámenes médicos y capacitación a los empleados. Cumplir con esta ley permitirá a las empresas tener una nómina más saludable, reducir cost

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    La Ley Orgánica de Prevención, Condiciones y Medio Ambiente de Trabajo (LOPCYMAT) exige a las empresas venezolanas implementar procedimientos para garantizar la seguridad, higiene y descanso de los trabajadores. Esto incluye crear un manual de seguridad, elegir delegados de prevención, constituir comités de seguridad laboral y ofrecer exámenes médicos y capacitación a los empleados. Cumplir con esta ley permitirá a las empresas tener una nómina más saludable, reducir cost

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    La Ley Orgánica de Prevención, Condiciones y Medio Ambiente de Trabajo (LOPCYMAT) exige a las empresas venezolanas implementar procedimientos para garantizar la seguridad, higiene y descanso de los trabajadores. Esto incluye crear un manual de seguridad, elegir delegados de prevención, constituir comités de seguridad laboral y ofrecer exámenes médicos y capacitación a los empleados. Cumplir con esta ley permitirá a las empresas tener una nómina más saludable, reducir cost

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    CMPC Consultores, C.A.

    RIF: J-310275041 Telfono: (0212) 267-8613


    NIT: 0289378227 Fax: (0212) 264-7286
    www.cmpc-consult.com

    Importancia de la Ley Orgnica de Prevencin,


    Condiciones y Medio Ambiente de Trabajo (LOPCYMAT)
    Miguel Prez Dvila

    El empresariado venezolano se ha visto abordado por una normativa relativa a la


    prevencin, seguridad, higiene y descanso en el ambiente del trabajo con una exigibilidad
    notoria, producto del requerimiento del INPSASEL, que es el Instituto Nacional de
    Prevencin de Salud y Seguridad Laborales, adscrito al Ministerio del Poder Popular del
    Trabajo y de la Seguridad Social.
    La actitud del empresario, del industrial, del comerciante que ms recomendamos no
    es otra que sencillamente, abordar planificadamente los distintos procedimientos internos y
    administrativos que precisa la Ley Orgnica del Trabajo y su Reglamento, la LOPCYMAT y su
    Reglamento Parcial, las Normas COVENIN, porque su cumplimiento es permanente y
    requiere el concurso de los trabajadores en el tiempo de su jornada de trabajo.
    En nuestro criterio, las prioridades estn trazadas en los siguientes aspectos:
    levantamiento de la informacin de los cargos; preparacin del Manual de Seguridad y Salud
    en el Trabajo; elecciones de los Delegados de Prevencin; constitucin de los Comits de
    Seguridad y Salud Laboral, entrega de las Notificaciones de Riesgos Bsicos y Especficos,
    exmenes de salud de los trabajadores, primeros auxilios, brigadas de auxilio inmediato,
    programa especfico de adiestramiento y cursos de induccin; pero por sobre todo un
    trabajo de concientizacin hacia la prevencin de accidentes de trabajo y enfermedades
    ocupacionales, con directivos, trabajadores, delegados, sindicalistas, todos los recursos de la
    empresa.
    Como referencia alarmante de esta normativa, la Organizacin Internacional del
    Trabajo reporta un promedio superior de 5.000 muertes diarias, derivados de accidentes y
    enfermedades ocupacionales, y la tendencia es la reduccin de estos siniestros en los pases
    industrializados en los ltimos cinco aos.
    Esta normativa es exigente para el empleador, y entre otras cosas por la diversidad
    de procedimientos que comprende la asistencia del trabajador, por lo cual es indispensable
    que aquel se haga asesorar por profesionales capacitados en Medicina Ocupacional, Derecho
    del Trabajo, Psicologa Ocupacional, Tcnicos SHA, Ingenieros Industriales, y otras reas
    necesarias a tales fines; todo ello con la finalidad de que los objetivos sociales de proteccin
    hacia el operario, y los objetivos fundamentales de la normativa en comento se cumplan
    efectivamente.
    Finalmente, consideramos que la red de asistencia y proteccin del trabajador
    previsto en esta normativa de prevencin, permitir disponer de una nmina ms saludable;
    disminucin del ausentismo laboral, reduccin de costos y prdidas, eficiente uso de los
    recursos de la empresa, mayor motivacin del trabajador en actividades de descanso y
    turismo social, todo lo cual permite crear condiciones propicias para una mayor y mejor
    productividad para el empleador y en general para la organizacin.

    CMPC Consultores, C.A. Edif. Unidad Tcnica del Este, Piso 2, Oficina 4, Calle La Joya, Chacao.
    Caracas 1060. Venezuela

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