Trabajo Walmart v02
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Trabajo Walmart v02
MAESTRA EN ADMINISTRACION
A TIEMPO PARCIAL 59
Grupo 2
SUPERMERCADOS WALMART
(resumen)
San Walton abri su primera tienda, Wal-Mart en 1962, en Rogers, Arkansas, llegando a
proveedor una buena cantidad de productos surtidos, a precios mucho ms bajos que su
competencia.
Hacia 1985, Wal-Mart Stores, Inc. Haba alcanzado 882 tiendas, 104,000 asociados y ventas
por $ 8,4 billones, expandindose rpidamente.
A fines del 2005 contaba con 6,200 tiendas, en los Estados Unidos, con intervencin en 15
pases, llegando a tener 1.6 millones de asociados y $ 312.4 billones en ventas.
Fue criticado duramente por su poltica de bajar los precios diariamente, llegando a exprimir los
mrgenes de los proveedores, luego se vio envuelta en problemas de abuso laboral y falta en
el cuidado de la salud de los trabajadores.
Adems tuvo problemas de impacto medio ambiental, por lo cual haba pagado millones de
dlares en multas, teniendo enormes pasivos ambientales, por ejemplo era el principal
consumidor de energa elctrica en los Estados Unidos, generando anualmente 19.1 millones
de toneladas mtricas de dixido de carbono, una cantidad equivalente a la contaminacin de
2.8 millones de hogares, pero debido a que Wal-Mart se abasteca de proveedores, las
emisiones de gases era 10 veces mayor.
Por eso es que Wal-Mart tena problemas con ambientalistas y por lo tanto con los
consumidores, por lo cual las ventas empezaron a disminuir.
Wal-Mart trabaj con Blu Skye, Conservacin Internacional (CI) y Defensa Ambiental (ED), para
identificar cul de sus productos o procesos fomentan mayor impacto ambiental, la evaluacin
sera en emisiones de gas invernadero, contaminacin del aire, contaminacin del agua,
empleo del agua y empleo del suelo, luego se identificaron 3 reas principales para reducir el
impacto en el medio ambiente: energa, desperdicios y productos, a la vez se comprometi en
dialogar con quienes estaban a cargo de la poltica del gobierno.
Se crearon redes de valor sostenible que buscaba mejorar y disminuir los riegos medio
ambientales, no era una red filantrpica pero si se buscaba involucrarse con entidades que
verifiquen el cumplimiento al respeto por el medio ambiente y las normas laborales, en China
se tena un inters en ayudar en su crisis medio ambiental que podra afectar el suministro
desde el pas, con la finalidad de afectar a los productores y proveedores, se trabaj de la
mano con ONGs para apoyar, por ejemplo en una empresa de teidos y pueda disminuir la
produccin txica.
Este equipo en red estaba compuesto por aproximadamente 200 asociados a tiempo completo,
quienes procedan a realizar auditoras incluso que tomaban 50 das, luego incluso se lleg a
culminar relaciones con 141 compaas, que trabajaban con Wal-Mart por incumplimiento en
sus polticas.
Electrnica, se tena 25 compradores domsticos de electrnica, mientras que San tena otros
15, los cuales deberan cumplir con los requisitos de: Innovacin en Materiales, E-desperdicio,
Legislacin, Indicadores y Entrenamiento y Educacin, que consista en abastecer
considerablemente, innovar siempre, reciclar y cumplir las normas de desperdicio (RoHS).
Textiles, se busc ofrecer productos orgnicos para la fabricacin de prendas textiles, esto
implica utilizar menos agua y mayor capacidad de suelo para retener el agua en la cosecha de
algodn, adems de abastecer de calidad de vida a los grupos de inters, se solicit a los
proveedores cumplir con los requisitos e innovar y ser eficientes minimizando el desperdicio y
mejorando la cadena de abastecimiento.
A finales del 2006 las utilidades eran las adecuadas, por lo que la estrategia de sostenibilidad
fue adecuada y dejaron claro que seguiran trabajando de la mano con los proveedores,
trabajadores para brindar el apoyo y la ayuda en la transparencia del respeto al medio
ambiente y todo lo que lo involucra.
Deban lograr tres objetivos: ser abastecido en un 100% con energa renovable, crear cero
desperdicios y vender productos que sostengan nuestros recursos y el medio ambiente.
(Denend, 2004)
Con lo cual se haba visto la organizacin envuelta en una controversia en torno a temas
laborales, incluyendo los sueldos del personal, los beneficios del cuidado de la salud, las
condiciones de trabajo y su planta cautivas en el exterior.
Los antecedentes medio ambientales no eran buenos; sin embargo, tuvo que haber un cambio
radical.
Walmart decidi hacer de la sostenibilidad una nueva responsabilidad de las personas en sus
puestos actuales en vez de crear nuevos puestos o establecer una organizacin separada para
la sostenibilidad. De este modo era menos probable que la sostenibilidad sea considerada una
iniciativa accesoria liderada por un grupo desconectado de individuos de la oficina matriz, sino
ms bien una parte integral de la forma de hacer el trabajo.
2.- Cules son los elementos clave que sustentan la estrategia de sostenibilidad de
Walmart?
Buscar opiniones fuera de la sede central, Walmart empez a traer ideas de todas partes,
consultores, organizaciones no gubernamentales, proveedores, competidores ecolgicamente
amigables, acadmicos e incluso crticos. El enfoque colaborativo funcion muy bien.
Dialogar con quienes estaban a cargo de la poltica del gobierno sobre cambio climtico.
Pasar de una organizacin que deriva su valor principalmente en transacciones a otra que
tambin crea valor con las relaciones.
Se cre Redes de Valor Sostenible, lideradas por gerentes de nivel senior, a quienes se les dio
la libertad para definir sus propios objetivos de sostenibilidad y traza sus propios recursos de
accin.
3.- Identifique y describa dos redes de valor sostenible que maximicen la creacin de
valor para Walmart a travs de la reduccin del impacto ambiental. Explique su
respuesta.
Red de China, la empresa funcionaba con ms de 50,000 proveedores chinos, debido a esta
interdependencia Walmart tena inters en ayudar a China en su crisis medio ambiental que
podra afectar el suministro desde el pas. Ellos decidieron trabajar con los 20 ms grandes
proveedores chinos, medidos por su volumen de ventas anuales para mejorar el desempeo
medio ambiental.
Electrnica
La red de Electrnica, fue formada para encarar los temas en toda la compaa en cuanto a
productos electrnicos, que incluyan desde TVs, DVDs, productos de audio digital, telfonos, e
instrumentos musicales hasta computadoras, monitores e impresoras. Tambin inclua
pequeos artefactos. La red electrnica era dirigida por dos co-capitanes, durante la etapa de
arranque el equipo defini seis reas clave donde pondran su atencin: Innovacin en
Materiales, E-desperdicio, Legislacin, Indicadores, Entrenamiento y Educacin.
Una de las primeras prioridades en la red electrnica estuvo relacionada con la eliminacin de
la produccin las sustancias qumicas riesgosas (plomo, cadmio. Mercurio) y promover el
reciclaje. Los compradores verificaban previamente si los productos tenan un potencial
impacto medio ambiental antes de la compra.
Walmart se concentr principalmente en abogar por las normas nacionales tanto para las
sustancias riesgosas como para el desperdicio electrnico, as como enfocarse en la
innovacin de eliminar elementos contaminantes en los productos electrnicos en lugar de
seguir siendo generadores en que se incremente los depsitos de residuos txicos.
4.- Describa los principales factores que afectan el xito en general de las redes de valor
sostenible de Walmart
Las redes de valor generaron que el surtido de productos y precios cambie de que la venta solo
estar focalizada en el deseo de los clientes, se impulse indicadores de sostenibilidad ampliando
el surtido con productos verdes; al ampliar el surtido se incrementaron los costos en
abastecimiento e inventarios, as como tambin los nuevos productos verdes podran atraer
nuevos clientes o compras adicionales, estos tambin canibalizaran las ventas de los
productos convencionales.
As tambin, los objetivos no estaban lo suficientemente claros o eran ambiciosos sin tener un
programa especfico para lograrlo; asimismo, si estos eran comunicados al pblico se pona en
riesgo de alguna demanda por no cumplirlo, tal como le sucedi a Mc Donald por incumplir en
la eliminacin de las grasas trans de sus productos.
Por otro lado, algunos indicadores que se establecieron no eran relevantes para el negocio o el
cliente, orientados directamente a mejorar prcticas medio ambientales que no eran visibles por
los clientes.
Internamente la comunicacin a los asociados (1.6 millones de asociados) sobre las redes de
valor no fue eficaz, debido a qu si bien haban escuchado sobre el tema, no tenan una
comprensin de los detalles y estrategias. No se foment un inters personal a todos los
asociados. As como el conocimiento operativo de identificar nuevas oportunidades de
eliminacin de desperdicios en las tiendas no eran vistas por la oficina central.
LECCIONES APRENDIDAS
BIBLIOGRAFIA