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TEMA:
AUTORAS
TUTORA:
GUAYAQUIL, 2013
2. INDICE DE CONTENIDOS
CONTENIDOS
PORTADA
INDICE DEGRAFICOS II
INDICE DE CUADROS II
AGRADECIMIENTO III
DEDICATORIA VI
RESUMEN / ABSTRACT V
INTRODUCCION VI
CAPITULO I
CAPITULO II
2.1.1.1 HISTORIA 6
2.1.1.2 INFRAESTRUCTURA 7 I
2.1.1.3 SERVICIOS 7
2.1.1.4 MISIN 8
2.1.1.5 VISIN 8
2.1.1.6 POLTICA DE CALIDAD 8
2.1.3 HEMODILISIS 11
2.1.3.2CMO PREPARARSE? 12
2.1.3.2.2 INJERTO 12
2.1.3.2.3 CATTER 12
3.1 METODOLOGA
3.1.3.2 POBLACIN 38
3.1.5 PROCEDIMIENTOS 39
3.2 CONCLUSIONES 48
3.3 RECOMENDACIONES 49
BIBLIOGRAFIA 50-51
INDICE DE CUADROS
1. OPERACIONALIZACION DE VARIABLES 37
INDICE DE GRAFICOS
ANEXOS 52
II
AGRADECIMIENTO
III
DEDICATORIA
A mis padres por haberme dado la vida permitindome asi poder disfrutar de las
cosas y positivas que DIOS nos brinda, porque sin ellos no seria nada, por su apoyo
y confianza, y consigo dirigida al hombre que en este mundo me ama sin inters , al
que me dio su apoyo incondicional en el tiempo apropiado, MI PADRE, sin el no
estuvieras aqu en estos momentos, dedica a ti mi tesis con ser parte importante en
mi vida.
A mis doscentes a quienes les debo gran parte de mis conocimientos y gracias a su
paciencia.
ALVARADO LAURA
Doy gracias a Dios por darme la oportunidad de vivir la vida y darme unos padres
comprensivos maravillosos, El nico amor incondicional que estn en las buenas y
las malas gracias a ellos y a dios soy lo que soy Y haberme permitido concluir un
ciclo tan importante dentro de mi vida como profesional.
A todos mis profesores (as), que sin esperar nada a cambio me instruyeron en el
camino de la enfermeria, y hoy pueden ver el reflejo de lo que han formado.
A todos mis amigos (as), que me dieron una palabra de aliento, durante estos cinco
aos.y a todos los que formaron parte de este proyecto, en especial a mi tutora de
tesis
ANGULO DAYRA
VI
IMPACTO DEL ROL DE ENFERMERIA EN PACIENTES CON INSUFICIENCIA
RENAL CRONICA EN EL INSTITUTO DEL RION Y DIALISIS INRIDI SAN
MARTIN EN LA CIUDAD DE GUAYAQUIL 2013
RESUMEN
Se realiz un estudio descriptivo y bibliogrfico no experimental sobre el impacto del rol de cuidador
en pacientes con insuficiencia renal crnica los pacientes con esta patologa acuden al instituto del
rin y dilisis inrridi san Martn perteneciente a la ciudad de Guayaquil con una poblacin de 24
pacientes y con la aplicacin de encuesta dirigidas a los mismos, obtenindose como resultados, un
38% afirman que observan al profesional de enfermera anotar el registro de actividades, asi mismo
tenemos un 21% de pacientes que dicen que el profesional supervisa con frecuencia y ordenamiento
de las distintas dependencias de la unidad, la orientacin sobre la dieta y habitos alimenticios por
parte del enfermera/o indican un 71%, la educacin al paciente forma parte del rol de enfermera es
por ello que un 50% de los pacientes encuestados dicen no ser recibir una preparacin educativa
antes del procedimiento, con un 63% de los pacientes refieren que siempre reciben apoyo emocional
por parte del profesional de enfermera durante el procedimiento, la limpieza de los accesos antes es
el mayor porcentaje con un 63%; por este motivo se llegaron a varias recomendacin dirigida hacia el
personal de enfermera total que laboran en aquella institucin contribuyendo a cumplir el objetivo
general de dicha investigacin.
Estos motivos influyeron para que las autoras planeen el objetivo de determinar el
impacto del rol de enfermera en pacientes con insuficiencia renal crnica en el
Instituto Del Rin Y Dilisis INRIDI San Martn en la ciudad de Guayaquil
La metodologa que se utiliza es de corte transversal con un enfoque cuantitativo,
buscando a travs de la investigacin emprica, obtener hallazgos suficientes que
permitan cumplir con el objetivo general y determinar el impacto del rol de
enfermera en pacientes con IRC.
La estructura del presente trabajo de titulacin estuvo constituida por dos partes, l
primera consto de tres captulos; el primer que se refiri al planteamiento del
problema a ejecutar y sus objetivos, segundo describi un extenso marco terico
correspondiente a las prcticas de la automedicacin y el tercero abordo la
VI
metodologa utilizada, la seleccin de la poblacin de pacientes con I.R.C y el
anlisis e interpretacin de los resultados que permiti obtener los hallazgos,
asicomo la posterior emisin de las conclusiones y recomendaciones.
CAPITULO I
Enfermera es una disciplina prctica y por lo tanto las ideas innovadoras deben
surgir de la prctica con una buena fundamentacin terica, en relacin con las
necesidades de cuidado para mantener la salud de los individuos y de la sociedad.
EN AMERICA LATINA
EN ECUADOR
1
normatividad de tratamientos para enfermos renales. Dicha norma carece de la
figura de la enfermera profesional como parte fundamental del equipo de trabajo,
para que todos los procesos de dilisis se realicen satisfactoriamente.
EN UNIDADES DE DIALISIS
2
1.2 JUSTIFICACION
La realizacin del presente estudio tiene como objeto proporcionar una base de
datos hasta ahora nica en su tipo para el aprovechamiento de todo el equipo de
salud, contribuyendo as con el mejoramiento de la atencin, lo que beneficiara
notablemente el aspecto cognoscitivo de los usuarios acerca del impacto del rol por
parte del profesional de enfermera que desempean en ellos.
3
humano, resultando por lo general se un arma que mata silenciosamente ante el
cual debemos trazarnos estrategias que contribuyan con la erradicacin de este mal.
4
1.3 OBJETIVOS
5
CAPITULO II
2.1.1.1 HISTORIA
El Instituto del Rin y Dilisis INRIDI SAN MARTN, ubicado en Guayaquil, es una
institucin prestadora de servicios de salud, especializada en la atencin a pacientes
que padecen enfermedad renal crnica. Inici la actividad bajo la denominacin de
CENSUR en el ao 2002 y posteriormente, ampliando su capacidad de atencin y
ubicacin migr hacia la zona centro de la ciudad, su nombre cambi a Centro de
Dilisis San Martn y funcion exclusivamente como una unidad de dilisis en
atencin a los requerimientos de la poblacin afectada.
En el ao 2005 la razn social cambia a Instituto del Rin y Dilisis INRIDI SAN
MARTN, cuyos propsitos fundamentales son: proveer una atencin de calidad en
salud sustentada en la aplicacin de conceptos cientficos actualizados y la
respuesta inmediata a los requerimientos de servicio de los pacientes, tanto en la
prevencin de la progresin de la Enfermedad Renal Crnica como en el tratamiento
de la Insuficiencia Renal Crnica.
6
2.1.1.2 INFRAESTRUCTURA
Tambin se complacen en tener una instalacin propia las cual fueron diseadas y
dotadas en base a estndares internacionales para atender a sus pacientes con la
mayor eficacia. Y para realizar las dilisis la institucin cuenta con los mejores
equipos con la ms alta tecnologa y exclusivos muebles confortables para dilisis lo
que hace ms cmodos y seguro su tratamiento. Cuenta con departamentos
contable, Administrativo, y mdico, este ltimo comprende tambin nutricin,
2.1.1.3 SERVICIOS
El Instituto del Rin San Martin brinda atencin a 180 pacientes con afecciones
renales e Insuficiencia Renal Crnica en tratamiento Hemodialtico y Atencin
Integral. Actualmente cuenta con los siguientes servicios:
7
El Instituto del Rin y Dilisis San Martin es el primer centro en el pas
especializado en detectar tempranamente las enfermedades renales, en particular la
nefropata diabtica, en controlar y enlentecer la enfermedad renal crnica. As como
entregar el tratamiento de dilisis en sus modalidades: HEMODIALISIS Y DIALISIS
PERITONEAL.
Para llevar adelante este noble propsito, INRIDI San Martin mantiene alianzas
estratgicas con los siguientes laboratorios: FRESENIUS MEDICAL CARE
(Alemania), NIPRO MEDICAL CORPORATION (Japn).
El Instituto del Rin San Martin con su estructura por procesos, orienta sus
esfuerzos para mejorar y aumentar la satisfaccin de nuestros pacientes con
tratamiento sustitutivo renal, a travs de la aplicacin eficaz del Sistema de Gestin
de calidad (SGC). Estos procesos han sido diseados, estandarizados,
implementados, y verificados, con miras al mejoramiento continuo del nivel de vida
de los pacientes, siguiendo el ciclo P-D-C-A (Planear, Ejecutar, Verificar y Actuar); y
cumpliendo con los requisitos legales, las leyes y los reglamentos internos y
externos.
2.1.1.4 MISIN
Brindar atencin integral al paciente en programas de prevencin y tratamiento de la
enfermedad renal, sirviendo con principios, valores, eficiencia y calidez, previniendo
complicaciones y mejorando la sobrevida para alcanzar la satisfaccin del paciente
en su entorno social.
2.1.1.5 VISIN
Direccionar nuestros esfuerzos para ser el Primer Instituto especializado en la
prevencin, Tratamiento de las enfermedades renales y trasplante que contribuya
con investigacin cientfica a disminuir la incidencia de la enfermedad e innovar su
manejo.
8
2.1.1.6 POLTICA DE CALIDAD
Nuestro compromiso es la mejora continua del servicio para alcanzar la satisfaccin
de nuestros pacientes, mediante la atencin especializada y confiable que se logra
con la aplicacin de los procesos del Sistema de Gestin de Calidad, con la
capacitacin del personal y el estricto cumplimiento de los protocolos para
tratamientos renales y las normas de Bioseguridad.
Thomas Ron Pula Nefrlogo Europeo (2oo7) dice que cuatro de cada diez enfermos
con IRC son de sexo masculino y son remitidos al nefrlogo cuando se encuentran
en fases avanzadas, estas personas con un intervalo de edad de entre 50 y mas
son propensos a padecer de esta patologa, segn una reciente encuesta de la de la
Asociacin Renal Europea - Asociacin Europea de Dilisis y Trasplante entre
especialistas. La encuesta muestra que la mayora de los pacientes son de sexo
masculino porque oscilan entre los 48 en adelante y los nefrlogos pide medidas
9
rutinarias de deteccin de la insuficiencia renal crnica en Atencin Primaria, de
modo que se puedan remitir los pacientes al nefrlogo en estadios precoces. Una
mayor comprensin sobre insuficiencia renal en mdicos de Primaria. Esta
concienciacin sobre la enfermedad tambin debera extenderse a la poblacin,
segn uno de cada tres consultados.
El objetivo de los prximos aos o tal vez decenios, ser la prevencin radical de la
insuficiencia renal crnica (IRC), merced a un abordaje y tratamiento precoz de los
procesos nefrolgicos que conducen a ella. Si esto no fuera posible, el trasplante de
un rgano sano ser la meta a alcanzar. En el caso contrario, la muerte en coma
urmico sera el horizonte para el paciente renal no incluido en un programa de
tratamiento sustitutivo. Hoy, el objetivo es prolongar y mantener la calidad de vida
del paciente con una oferta individual de tratamiento. La hemodilisis (HD) y sus
variantes, la dilisis peritoneal continua ambulatoria (DPCA) en sus diferentes
modalidades y el trasplante renal de cadver con donante vivo, son las alternativas
genricas que podemos ofrecer al enfermo con Insuficiencia Renal Crnica. Los
factores que modulan el criterio de entrada en una u otra forma de tratamiento son
heterogneos y motivados por circunstancias propias del lugar.
10
se proporcionara al paciente la informacin y el apoyo psicolgico que le permitan
conocer su enfermedad y adaptarse a la nueva situacin, abarcando aspectos como:
trastornos ms frecuentes, rgimen de vida, actividad fsica y formas de sustitucin
de la funcin renal.
2.1.3 HEMODILISIS
La palabra hemo significa sangre. En esta tcnica la sangre sale fuera del cuerpo a
travs de un tubo y se limpia por medio de un filtro especial, en una mquina de
dilisis. La sangre limpia es devuelta al cuerpo. La hemodilisis depura y filtra la
sangre usando una mquina para eliminar temporalmente los desechos peligrosos
del cuerpo, y el exceso de sal y de agua. La hemodilisis ayuda a controlar la
presin arterial y ayuda a que el cuerpo mantenga el equilibrio adecuado de
sustancias qumicas importantes, tales como el potasio, el sodio, el calcio y el
bicarbonato. La dilisis puede reemplazar parte de las funciones de los riones.
Tambin son necesarios los medicamentos, las dietas especiales y la restriccin en
el consumo de lquidos. Lo que puede comer y beber, y la cantidad de
medicamentos que necesitar dependern del tratamiento que elija.
11
2.1.3.2 CMO PREPARARSE?
2.1.3.2.2 INJERTO
Es aquel que se realiza, uniendo una arteria y una vena del brazo con un tubo
plstico. El tubo plstico se coloca de manera de formar un puente en forma de U
debajo de la piel, para unir la arteria radial a una vena cerca del codo. El injerto
tpicamente puede comenzar a usarse unas tres semanas despus de la
intervencin quirrgica. Los injertos arteriovenosos (AV), generalmente no son tan
duraderos como las fstulas arteriovenosa (AV), pero un injerto bien cuidado puede
durar varios aos.
2.1.3.2.3 CATTER
Es aquel que se introduce en una vena del cuello o debajo de la clavcula para uso
transitorio, hasta que la fstula AV o el injerto AV estn en condiciones de usarse. El
catter no se usa como un acceso permanente.
12
2.1.4 CUIDADOS DE ENFERMERA PARA PACIENTES CON INSUFICIENCIA
RENAL CRNICA (IRC)
A fines del siglo XIX cuando Koch, Pasteur y otros microbilogos precursores
descubrieron el papel causal de las bacterias en la infeccin, el mecanismo de
contagio era escasamente entendido, los principios de higiene eran primitivos y las
tcnicas de esterilizacin se desconocan, los trabajadores no tenan en cuenta las
medidas de higiene pues no limpiaban el instrumental ni realizaban mnimamente
el lavado de manos poniendo en peligro la vida del paciente mucho ms que la
enfermedad principal
13
Recibir la medicacin del paciente que a de administrarse al finalizar el
proceso dialtico y anotar en la hoja de dilisis.
Fijara los colores de flujo sangunea ultra filtracin y tiempo de dilisis prescrito
por el mdico.
No est autorizado para ser cambios en las prescripciones sin consulta previa
del mdico presente.
14
2.1.4.3 CUIDADOS POSTDILISIS
De acuerdo al artculo publicado por doctor VAN DER BRUGGEN menciona que los
registros d enfermera son importantes ya que nos permite ver registrar y verificar la
evolucin del paciente y hay podemos identificar los datos ms relevantes de estos
pacientes
15
manejar estas emociones, y los problemas que su enfermedad puede causar en sus
relaciones.
2.1.5.1 DIETA
El comer saludable significa elegir alimentos de todos los grupos alimentarios que
proporcionen nutrientes (vitaminas, minerales, fibra) para su cuerpo. Tambin
significa asegurarse de comer el nmero y tamao de porciones recomendado para
su peso. La primera regla es que no hay alimentos malos. No tiene que dejar de
comer sus alimentos favoritos. Puede comer cualquier alimento en moderacin.
Asegrese de servir una variedad de alimentos, para tener la seguridad de que su
familia est recibiendo una buena combinacin de las protenas, frutas, vegetales,
granos y aceites recomendados.
Las protenas diarias pueden llegar a los 1,0 a 1,2 gramos por kilo de peso
actual.
Hasta 2700 mg/da de potasio
Hasta 800-1000 mg/da de fsforo
Hasta 2000 mg/da de sodio
Beber diariamente hasta 500 ml de lquidos ms la diuresis personal.
16
Los pacientes que se realizan hemodilisis, pueden flexibilizar su dieta incluyendo:
17
tareas relacionadas con el tratamiento y desarrollen mecanismos de
enfrentamiento. Si bien los programas de educacin para la salud comnmente
estn bajo presiones considerables para producir resultados a corto plazo en la
forma de cambios de comportamientos claramente definidos (Educacin para la
salud). El objetivo de los programas modernos de educacin es lograr cambios a
largo plazo en las conductas, proporcionando a los pacientes conocimiento
apropiado para que les permita hacer decisiones autnomas para mejorar sus
propios resultados.23
RICHARD THEODER (1970) describe que para que la educacin de los pacientes
en hemodilisis sea efectiva, se deben considerar aspectos esenciales tales como
son la evaluacin de las necesidades educacionales de los pacientes; la priorizacin
de necesidades de aprendizaje vitales que se requieren para modificar la conducta y
mejorar los resultados; y la identificacin de tpicos educacionales, conceptualizados
en un marco de trabajo dirigido a las necesidades de los pacientes, ms que a los
intereses del equipo de cuidados de la salud. El xito de la educacin a los
pacientes depende, adems, de un buen diseo del plan de educacin, que
contenga una clara declaracin de los propsitos y objetivos del proceso
educacional. Los objetivos deben ser especficos, alcanzables y medibles. Ellos
deben empezar en un nivel donde el paciente pueda tener xito y avanzar a
objetivos ms complejos, y considerar si el paciente tiene ms o menos
conocimientos. El plan educativo debe tomar en cuenta las caractersticas
individuales de los pacientes que pueden afectar los procesos de aprendizaje, tales
como la edad, gnero, raza/etnicidad, cultura, orientacin religiosa, estado
socioeconmico, problemas de visin o audicin, y el idioma o dialecto.
18
permitir hacer frente su situacin: proporcionar la fuerza suficiente que ayude al
paciente a vivir con IRC; atender al paciente en forma clida y sensible, animar la
identificacin las fuentes de amor y afecto; animarlo a que exprese sus
preocupaciones, temores y su percepcin del impacto de estos cambios en su vida;
llevar un control estricto sobre su dieta y los hbitos de higiene. Por ello la enfermera
debe trabajar con el paciente nefropata, enfocar sus actividades en mantener o
elevar la autoestima que se encuentra ligada a su imagen corporal.
2.1.8 ROL
Pino Casado define rol como la conducta esperada de alguien que ocupa
determinado status, es decir a la posicin que los dems reconocen en quien lo
desempea. La condicin de profesional de una determinada disciplina es un rol
adquirido, no adscrito, que puede ser fuente de grandes satisfacciones. El rol de la
enfermera es ejercer la enfermera.
19
La Psicloga H Bee afirma que el rol es un conjunto de normas sociales integradas.
Se espera de una persona que realiza un papel, que se comporte de manera
particular y que presente ciertas cualidades; es decir el rol est compuesto por un
conjunto de normas que han sido impuestas por la sociedad, Salazar citando a
Garay, esquematiza las caractersticas y propiedades del rol:
Son acciones abiertas, conductas ejecutadas por individuos, aprendidas a travs del
proceso de socializacin. De alguna manera estn limitados por la situacin.
El rol es un grupo de conductas que se esperan de quien ocupa una posicin dentro
de un sistema social; las reglas y los procedimientos definen los derechos y las
obligaciones en una posicin dentro de un sistema social. El rol es la relacin de uno
o ms individuos que llegan a una situacin de enfermera, en la cual el equipo de
enfermera lleva a cabo funciones profesionales basadas en conocimientos,
habilidades y valores identificados como enfermera. El equipo de enfermera utiliza
sus conocimientos, habilidades y valores para identificar objetivos en cada situacin
y para ayudar a los individuos a alcanzarlas.
2.1.9 ENFERMERA
A mediados del siglo IX, Nightingale expres su firme conviccin de que la ciencia de
enfermera era diferente de la ciencia mdica y describi una funcin propia de la
enfermera: situar al paciente en las mejores condiciones para que la naturaleza
acte sobre l, y expuso la idea de que la enfermera se lo que a su vez dirige el
comportamiento del individuo en sociedad pero con determinadas cualidades
20
propias de cada persona.
basaba en el conocimiento de la persona y de su entorno, una base de conocimiento
diferente a la utilizada por los mdicos en su profesin.
Taylor en 1930 defini la enfermera como una profesin humana que pertenece al
mundo entero. Su funcin es conservar y restaurar la salud; sus conocimientos
esenciales se derivan de las ciencias biolgicas y sociales en orden a la
comprensin de las leyes fundamentales de la vida que son la base de la
conservacin de la salud.
Orlando afirma que la enfermera es una profesin diferenciada que funciona con
autonoma. La funcin de la enfermera profesional consiste en descubrir la
necesidad inmediata de ayuda del paciente y satisfacerla. La responsabilidad de la
enfermera e comprobar que las necesidades de ayuda del paciente se satisfacen.
Martha Rogers describe la enfermera conjuntamente como arte y como ciencia; dice
que enfermera es una disciplina que dirige sus esfuerzos a colaborar con las
personas en el logro del mximo potencial de salud. Las metas del campo de accin
de la enfermera estn circundadas por el mantenimiento y la promocin de la salud,
la prevencin de la enfermedad, el diagnstico y la intervencin de enfermera y la
rehabilitacin.
21
la promocin de la salud, la prevencin de la enfermedad, y los cuidados de los
enfermos, discapacitados y personas moribundas.
La enfermera debe:
22
cuidado de la vida humana, a travs de todas las etapas de vida del individuo, sin
dejar de lado la atencin a la comunidad y familia. Este rol se lleva a cabo a travs
de las siguientes funciones: Asistencial, Administrativa, Educativa.
Desde hace algunos aos se discute sobre el papel desempeado por los
enfermeros, en lo que se refiere a la aparicin de nuevas funciones, especialmente
en pases como Inglaterra, Estados Unidos, Canad y Australia, en donde surgen las
enfermeras prctica, el caso de la prctica clnica avanzada y el rol clnico del
profesional de enfermera.
23
Estructuras conceptuales claras y discernibles sobre rol clnico y competencias
asociadas, inclusive la autonoma clnica, podran facilitar el proceso de toma de
decisin, adems de prestar un grado de coherencia lgica a los lmites de la
prctica de enfermera y a los caminos de la profesin.
Se tomo como base de enfermera los roles que en el aprendizaje se nos enseo,
debido a que cada una cumple en funcin con lo que desempea debera
desempear el profesional de enfermera, a continuacin detallamos las mismas:
24
El educar en el paciente es un aspecto importante del ejercicio de la enfermera y
una importante funcin no independiente de enfermera. La educacin en el paciente
es multifactica, implicando la promocin, proteccin y conservacin de la salud.
Implica entonces ensear cmo reducir factores de riesgo para la salud, aumentar el
grado de bienestar del individuo e informar acerca de medidas concretas de
proteccin de la salud.
Consiste en organizar el trabajo, velar por la calidad de los cuidados, organizar los
cuidados de enfermera (buscando la personalizacin, la complementariedad, la
continuidad del bienestar y la seguridad de las personas) y llevar a cabo su
administracin sobre la persona o grupo en las unidades de enfermera. La
enfermera contribuye a racionalizar y a contener los costes sanitarios buscando la
eficacia y la eficiencia gracias a una mejora de la gestin y de la organizacin del
trabajo. Promueve la definicin de protocolos clnicos basados en evidencias
cientficas.
25
2.1.11 ESTUDIOS RELACIONADOS CON ROLES DE ENFERMERA
En un estudio para examinar y clarificar las dimensiones del proceso de los agentes
de la enfermera hospitalaria en el desempeo de roles fueron analizadas 28
publicaciones sobre relatos de experiencias de personal de enfermera y de
enfermeras recin graduadas. Los relatos incluyeron datos de ms de 2000
personas del rea de enfermera. La autora obtuvo material para describir siete
dimensiones del desempeo de rol: autonoma, realizacin de cuidados, apoyo
cultural, gestin de informacin, liderazgo, apoyo psicolgico, y apoyo de las
relaciones. La realizacin de cuidados fue identificada como el foco central del
trabajo del rol de la enfermera hospitalaria. Es interesante observar que, a pesar de
que ese estudio reuni publicaciones de autores de varios pases (Canad, Hong
Kong, Irlanda, Noruega, Suecia, Tailandia, Reino Unido y Estados Unidos), no hubo
mencin explcita del rol "clnico" de la enfermera. La ausencia de mencin al rol
"clnico" de la enfermera est en desacuerdo con la frecuencia con que se trata de
la prctica clnica avanzada en publicaciones de las mismas regiones cubiertas por
el estudio. Esto es, parece haber un distanciamiento entre lo prescrito (ideas de la
prctica clnica avanzada) y lo descrito (anlisis de las dimensiones de rol de la
enfermera hospitalaria). Eso significa que la adopcin de mtodos de investigacin
que envuelve la observacin y el relato o autorrelato de expectativas en relacin con
los roles de la enfermera es adecuado y sus resultados deben ser integrados en las
iniciativas para la identificacin o desarrollo de nuevos roles de la enfermera.
26
para el contacto con enfermeras en dichas instituciones, debido a la ausencia de
este cargo, fue necesario buscar la participacin de dos docentes universitarias
expertas en el rea, quienes reconocieron que el profesional de enfermera constaba
de poco conocimiento de los roles de enfermera.
Rol Prescrito. Son las tareas asignadas por las instituciones de salud que se basan
en normas, estatutos y reglamentos o disposiciones legales.
Rol Esperado. Son las expectativas que el individuo, familia o comunidad tienen
acerca de los servicios y funciones de la enfermera.
Adicionalmente, Beatriz Snchez en 1997 retom los roles segn el mbito en el que
se desenvuelven las profesionales de enfermera y los clasific en cinco categoras
as.
Clnico.
Administrativo.
Investigativo.
Docente.
Asesor.
27
2.1.12 MODELOS Y TERIAS DE ENFERMERIA
Se tom como base terica de enfermera a dos Modelos de enfermera, la teora del
modelo de adaptacin por Sor Callista Roy y la teora de las necesidades bsicas
postulada por Virginia Henderson a continuacin detallamos las mismas:
Varias tericas en enfermera se han esforzado por definir la esencia del trabajo de
enfermera, especficamente Callista Roy, quien desarroll la importancia del
concepto de rol en sus trabajos con la propuesta del modelo de adaptacin.
La hermana Callista Roy inici su carrera como enfermera en 1963, tras recibir su
BS en enfermera en el Mount Saint MarysCollege, en los ngeles, en 1966 obtuvo
su MS en enfermera y en 1977 su doctorado en Sociologa por la Universidad de
California, en los ngeles. En 1964, Roy comenz a trabajar en su modelo
basndose en el trabajo de Harry Helson en psicofsica e influenciada por la
capacidad de los nios para adaptarse a los cambios ms significativos.
28
cuatro modos o mtodos de adaptacin: Fisiolgica, autoconcepto, desempeo de
funciones, y relaciones de interdependencia. El resultado final ms conveniente es
un estado en el cual las condiciones facilitan la consecucin de las metas
personales, incluyendo supervivencia, crecimiento, reproduccin y dominio.
Roy define la salud como un proceso de ser y llegar a ser una persona integrada y
total; tambin la considera como la meta de la conducta de una persona y la
capacidad de la persona para ser un rgano adaptativo.
2.1.12.1.4 METAPARADIGMAS:
29
Ambiente: Condiciones o influencias externas que afectan el desarrollo de la
persona.
Enfermera: Manipulacin de los estmulos para facilitar el xito del enfrentamiento.
En 1955 revis un libro de enfermera escrito por Bertha Harmer que haba definido
la enfermera en 1922 diciendo que la enfermera estaba para ayudar a la
humanidad. Es en este ao que Virginia Henderson Formul una definicin propia de
la Enfermera. Esta definicin fue un punto de partida esencial para que surgiera la
enfermera como una Disciplina separada de la medicina. Es decir Trabaj en definir
la profesin y qu eran los cuidados de enfermera.
30
2.1.12.2.2. TENDENCIA Y MODELO
2.1.12.2.4 METAPARADIGMA
Salud: definida a partir de la capacidad del individuo de realizar por si slo y sin
ayuda las 14 necesidades bsicas; la salud es el mximo grado de
independencia, teniendo la mejor calidad de vida. La salud por lo tanto es una
calidad y cualidad de vida necesaria para el funcionamiento del ser humano ya
sea a nivel biolgico (satisfacciones) y a nivel fisiolgico (emocional). La salud es
la independencia.
31
Persona: hace dos definiciones:
1. Respiracin y circulacin.
2. Nutricin e hidratacin.
3. Eliminacin de los productos de desecho del organismo.
4. Moverse y mantener una postura adecuada.
5. Sueo y descanso.
32
6. Vestirse y desvestirse. Usar prendas de vestir adecuadas.
7. Termorregulacin. Ser capaz de mantener el calor corporal modificando las
prendas de vestir y el entorno.
8. Mantenimiento de la higiene personal y proteccin de la piel.
9. Evitar los peligros del entorno y evitar daar a los dems (Seguridad).
10. Comunicarse con otras personas siendo capaz de expresar emociones,
necesidades, miedos u opiniones.
11. Creencias y valores personales.
12. Trabajar y sentirse realizado.
13. Participar en actividades recreativas.
14. Aprender, descubrir y satisfacer la curiosidad.
33
2.1.12.2.9 EQUIPO DE ATENCIN INCLUYE AL PACIENTE Y SU FAMILIA:
El ser humano es un ser biopsico social lo cual quiere decir en general (ambos
sexos) es un ser vivo con un organismo complejo y con una mentalidad muy
compleja basada en muchos aspectos (valores, conciencia, tica, motivaciones,
deseos, personalidad, etc.), los cuales le permiten estar en una organizacin social
(familia, amistades, comunidad, municipio, nacin, grupos sociales, etc.) y
comportarse de acuerdo sus intereses psicolgicos y a los lmites que le presente su
cuerpo y su aprendizaje. Por esto, si bien esta teora se enfoca en el cuidado del
paciente, no podemos deslindar a la persona proveedora de cuidados, el interno de
enfermera tambin es un ser biopsico social y que necesita suplir sus necesidades
bsicas para poder brindar un cuidado de calidad. Adems de que el cuerpo no est
deslindado de la mente, si el cerebro est saturado de actividades y dems
preocupaciones se podra somatizar provocando la enfermedad. Lo cual se traduce
a dar una atencin no tan alta en calidad.
34
2.1.12.4 DEFINICIONES CONCEPTUALES
HEMODIALISIS: consiste en una tecnica en donde la sangre sale fuera del cuerpo
a travs de un tubo y se limpia por medio de un filtro especial, en una mquina de
dilisis. la sangre limpia es devuelta al cuerpo.
35
2.2. VARIABLE A INVESTIGAR
EL IMPACTO DEL ROL DE ENFERMERA: son los efectos que determinados
fenmenos tienen sobre la realidad.
SUBVARIABLES
ROL ADMINISTRATIVO
Consiste en organizar el trabajo, velar por la calidad de los cuidados, organizar los
cuidados de enfermera y llevar a cabo su administracin sobre la persona o grupo
en las unidades de enfermera.
ROL EDUCATIVO
36
CUADRO N 1 .
2.3 OPERACIONALIZACION DE VARIABLE
Supervisin de limpieza y Si
ordenamiento de las distintas No
dependencias de la unidad. A veces
37
CAPITULO III
3.1 METODOLOGA
38
3.1.4 TCNICAS E INSTRUMENTOS DE RECOLECCIN DE DATOS
3.1.5 PROCEDIMIENTOS
39
3.1.6 ANLISIS E INTERPRETACIN DE RESULTADOS DE LA
ENCUESTA
De acuerdo a los resultados obtenidos un 33% de pacientes tienen entre 51-60 aos
de edad, siguiendo con un 29% entre 41-50 aos de edad, el 25% corresponde a
>60 aos de edad, un 8% entre < 30 y con menor porcentaje de 4% son 31-40 aos
de edad. As mismo el 75% son pacientes de sexo masculino y un 25% son de sexo
femenino quienes asisten al instituto. Tenemos el estado civil de los pacientes,
casada/o con un 50%, unin libre con un 29%, soltera/o 13% y viuda/o 8%.
Se pudo verificar que del 46% de pacientes refieren que a veces observan que el
personal de enfermera registra las actividades y procedimientos de dilisis en su
historia clnica, con un 38% afirman que si registran y el 17% refieren que no.
Siguiendo con los resultados, el 71% afirman que reciben orientacin por parte del
profesional de enfermera sobre dieta y hbitos alimenticios correctos, asi mismo el
21% dice que a veces son orientados y el 8% refiere que no.
Entre el 63% de los usuarios que asisten al instituto refieren que el profesional de
enfermeria siempre les brinda apoyo emocional durante el procedimiento de
hemodilisis, siguiendo con un 21% en rara vez y nunca con un17%. De acuerdo a
estos porcentajes felicitamos al personal de enfermeria por el labor del apoyo
40
espiritual y/o emocional hacia el paciente mientras se realiza hemodilisis, un
proceso de mucho esfuerzo que requiere nimos para poder seguir.
A continuacin se presentaran los datos con sus respectivos grficos de cada una
de las preguntas realizadas a los pacientes con insuficiencia renal crnica que
asisten al Instituto Del Rion Y Dialisis INRIDI San Martin.
41
1.REGISTRO DE ACTIVIDADES Y PROCEDIMIENTO DE DIALISIS
Grafico # 1
Registro de actividades y procedimiento de dilisis
SI NO A veces
37%
46%
17%
Fuente: Encuesta Aplicada
Elaborado por: Laura Alvarado y Dayra Angulo
De acuerdo al articulo publicado por Dr. Van der Bruggen menciona que los
registros d enfermera son importantes ya que nos permite ver, registrar y verificar la
evolucin del paciente y datos mas relevantes de los pacientes
Los registros de enfermera y actividades arrojan como resultados que el 46% de los
pacientes ven que las enfermeras a veces registran en su historia clnica que el 37%
de los pacientes si ven que ellas registran en su historia clnica y el 17% de los
pacientes no ven que registran en su historia clnica
42
2. SUPERVISA CON FRECUENCIA Y ORDENAMIENTO DE LAS DISTINTAS
DEPENDENCIAS DE LA UNIDAD
Grafico # 2
Supervisa con frecuencia y ordenamiento de las distintas dependencias de la
unidad
SI NO A VECES
17% 21%
62%
43
3.ORIENTACION POR PARTE DEL PROFECIONAL DE ENFERMERIA SOBRE
DIETA Y HABITOS ALIMENTICIOS CORRECTOS
Grafico # 3
Orientacion por parte del profesional de enfermera sobre dieta y hbitos
alimenticios correctos
SI NO A VECES
21%
8%
71%
44
4. PREPARACION EDUCATIVA NECESARIA ANTES DEL PROCEDIMIENTO
Grafico # 4
Preparacin educativa necesaria antes del procedimiento
SI NO A VECES
21%
29%
50%
45
5. APOYO EMOCIONAL DEL PERSONAL DE ENFERMERIA DURANTE EL
PROCEDIMIENTO
Grafico # 5
Apoyo emocional del personal de enfermera durante el procedimiento
17%
21% 62%
De acuerdo con los resultados de nuestra investigacin podemos decir que el 62%
de los pacientes si recibe apoyo emocional por parte del personal de enfermera
luego que el 21 % rara vez recibe apoyo emocional y el 17 % no recibe apoyo
emocional.
46
6. LIMPIEZA DE LOS ACCESOS VASCULARES ANTES Y DESPUES DEL
PROCEDIMIENTO
Grafico # 6
Limpieza de los accesos vasculares antes y despus del procedimiento
25%
13% 62%
47
3.2 CONCLUSIONES
Asi mismo la mitad de pacientes que fueron encuestados refieren que no son
educados antes del procedimiento de dilisis que esto compete al profesional de
enfermera como uno de los principales roles a ejecutar, siguiendo con los que si y a
veces son preparados educativamente antes del procedimiento, viendo que el
profesional de enfermera carece de uno de los ms importantes roles que deben
desempear en su habito laboral.
Los pacientes con insuficiencia renal que asisten al instituto de dilisis manifiestan
que existe un alto grado de apoyo emocional por el personal de enfermera mientras
es hemodializado, asi mismo como este rol es netamente cumplido por el personal
de enfermera, existe un porcentaje menor pero no menos importante donde
enfermeria no proyecta el rol cuidador como es apoyo emocin durante el
procedimiento de hemodialisis a los pacientes.
48
3.3 RECOMENDACIONES
49
BIBLIOGRAFIA
Baum, M., Powell, M., Calvin, S., Mc.Daed, T., Mc Henry, K., Mar, H. y Potter, D.
(2000). Continuous ambulatory peritoneal dialysis .NUEVA JORNADA MEDICA, 307,
1532-1547.
50
Educacin en Enfermera, 23,138-146.
51
52
ANEXO # 1
CONCENTIMIENTO INFORMADO
UNIVERSIDAD DE GUAYAQUIL
FACULTAD DE CIENCIAS MEDICAS
ESCUELA DE ENFERMERIA
53
ANEXO # 2
CUESTIONARIO DE ENCUESTAS
SEXO: EDAD:
FEMENINO
MASCULINO
ESTADO CIVIL:
CASADO/A
SOLTERO/A
DIVORCIADO/A
VIUDO/A
SII NO A VECES
SI NO A VECES
54
SIEMPRE RARA VEZ NUNCA
55
ANEXO # 3
# FECHAS
3 Procesamiento de datos X X
7 Sustentacin X
56
ANEXO # 4
Resma
7 Transporte $0.25 40 $10.00
57
ANEXO # 5
UNIVERSIDAD DE GUAYAQUIL
FACULTAD DE CIENCIAS MEDICAS
ESCUELA DE ENFERMERIA
ENCUESTA
CUADRO # 1
Descripcin Frecuencia %
<30 2 8%
31 - 40 1 4%
41 - 50 7 29%
51 - 60 8 33%
> 60 6 25%
Total 24 100%
Fuente: Encuesta Aplicada
Elaborado por: Laura Alvarado y Dayra Angulo
CUADRO # 2
Descripcin Frecuencia %
Masculino 18 75%
Femenino 6 25%
Total 24 100%
Fuente: Encuesta Aplicada
Elaborado por: Laura Alvarado y Dayra Angulo
58
CUADRO # 3
ESTADO CIVIL
Descripcin Frecuencia %
Casada 12 50%
Soltera 3 13%
Viuda 2 8%
Unin libre 7 29%
Total 24 100%
Fuente: Encuesta Aplicada
Elaborado por: Laura Alvarado y Dayra Angulo
CUADRO # 4
Descripcin Frecuencia %
SI 9 38%
NO 4 17%
A veces 11 46%
Total 24 100%
Fuente: Encuesta Aplicada
Elaborado por: Laura Alvarado y Dayra Angulo
59
CUADRO # 5
Frecuencia %
SI 5 21%
NO 15 63%
A VECES 4 17%
Total 24 100%
Fuente: Encuesta Aplicada
Elaborado por: Laura Alvarado y Dayra Angulo
CUADRO # 6
Descripcin Frecuencia %
SI 17 71%
NO 2 8%
A VECES 5 21%
Total 24 100%
Fuente: Encuesta Aplicada
Elaborado por: Laura Alvarado y Dayra Angulo
60
CUADRO # 7
PREPARACION NECESARIA ANTES DEL PROCEDIMIENTO
Descripcin Frecuencia %
SI 7 29%
NO 12 50%
A VECES 5 21%
Total 24 100%
Fuente: Encuesta Aplicada
Elaborado por: Laura Alvarado y Dayra Angulo
CUADRO # 8
Descripcin Frecuencia %
SIEMPRE 15 63%
RARA VEZ 5 21%
NUNCA 4 17%
Total 24 100%
Fuente: Encuesta Aplicada
Elaborado por: Laura Alvarado y Dayra Angulo
CUADRO # 9
Descripcin Frecuencia %
ANTES 15 63%
DESPUES 3 13%
ANTES Y DESPUES 6 25%
Total 24 100%
Fuente: Encuesta Aplicada
Elaborado por: Laura Alvarado y Dayra Angulo
61
EVIDENCIAS FOTOGRAFICAS
62