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Jubilación

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Jubilación

La jubilación es un derecho reconocido por la Constitución Política del Estado que le


asiste a toda persona que aportó al Sistema Integral de Pensiones (SIP) y cumplió su
etapa laboral activa.

Pensión de Vejez

Consiste en el pago de una pensión mensual de por vida que recibe el Asegurado, y
a su fallecimiento el pago de Gastos Funerarios y las pensiones mensuales por
Muerte que correspondan a los Derechohabientes, siempre que cumplan con los
requisitos y procedimientos establecidos en la Ley 065 y sus normas
complementarias.

Los Asegurados al SIP pueden acceder a la Pensión de Vejez, de acuerdo a lo


siguiente:

Independientemente de su edad, siempre y cuando el Saldo Acumulado en su


Cuenta Personal Previsional le alcance para financiar una Pensión de Vejez igual o
mayor al 60% de su promedio salarial.

A los cincuenta y cinco (55) años hombres y cincuenta (50) años mujeres, cuando
con el Saldo Acumulado en su Cuenta Personal Previsional más la Compensación de
Cotizaciones Mensual (CCM) registrada, le alcance para financiar una Pensión de
Vejez igual o mayor al 60% de su promedio salarial.

A partir de los cincuenta y ocho (58) años de edad, independientemente del Saldo
Acumulado en su Cuenta Personal Previsional, siempre y cuando cuente con al
menos ciento veinte (120) aportes y financie una Pensión de Vejez, mayor al 60% del
Salario Mínimo Nacional. En el caso del Asegurado Minero la edad será de al menos
cincuenta y seis (56) años.

Para los incisos b) y c) las edades señaladas podrán ser reducidas por trabajo en
condiciones insalubres.
Para el inciso c) las Aseguradas, adicionalmente podrán reducirse las edades en
un (1) año por cada hijo nacido vivo hasta un máximo de tres (3).

Doble Percepción

Es importante que el Asegurado que hubiera hecho uso de su Compensación de


Cotizaciones Mensual (CCM) para obtener la Pensión de Vejez y que a la vez se
encuentre trabajando en una entidad pública, solicite la suspensión temporal de su
Compensación de Cotizaciones Mensual (CCM) para no incurrir en doble percepción.

Requisitos Documentales

Para solicitar la Pensión de Vejez, el Asegurado o Derechohabiente (Solicitante)


deberá presentar la siguiente documentación:

Documento de Identidad del Asegurado y Derechohabientes, en fotocopia.

Certificado de Nacimiento del Asegurado y Derechohabientes, en original o


fotocopia.

Certificado de Matrimonio en original o fotocopia, con vigencia máxima de un (1)


año.

Certificado de Defunción del Asegurado si corresponde, en original o fotocopia.

Testimonio Judicial de Convivencia si corresponde, en original.

Fotocopia del Formulario de Pago de Contribuciones (FPC), solo si el Asegurado


tiene aportes pagados por adelantado.

Resolución de Invalidez emitida por el Ente Gestor de Salud, o documentación


técnica medica que avale la condición de Derechohabiente, en caso de hijos
inválidos.

Opcionalmente, fotocopia de su Aviso de Afiliación al Ente Gestor de Salud - AVC,


parte de ingreso o carnet de Asegurado del último Ente Gestor de Salud de la
Seguridad Social de corto plazo.
Todo inicio de trámite requiere de la presentación de al menos un documento de
acreditación del Asegurado y cada uno de los Derechohabientes.

Pensión Solidaria de Vejez

Consiste en el pago de una Pensión Solidaria mensual de por vida que recibe el
Asegurado, y a su fallecimiento el pago de Gastos Funerarios y las pensiones
mensuales por Muerte que correspondan a los Derechohabientes, previo
cumplimiento de los requisitos establecidos por Ley.

Para acceder a la Pensión Solidaria de Vejez se deben cumplir los siguientes


requisitos:

Tener al menos 58 años de edad.

Contar con al menos 120 aportes.

Para las Mujeres:

Que tengan 120 aportes, y por cada hijo nacido vivo puede solicitar que se
disminuya un año a la edad de acceso, hasta un máximo de 3 años, ó

Que tenga 58 años de edad y menos de 120 aportes; puede solicitar que se le
sumen 12 periodos por cada hijo nacido vivo hasta un máximo de 36 periodos.

Para los Mineros:

Tener al menos 56 años de edad. Por cada 2 años de trabajo en condiciones


insalubres se reducirá un año, hasta un máximo de 5 años.
Contar con al menos 120 aportes.

Requisitos Documentales

Para solicitar la Pensión de Vejez, el Asegurado o Derechohabiente (Solicitante)


deberá presentar la siguiente documentación:

Documento de Identidad del Asegurado y Derechohabientes, en fotocopia.

Certificado de Nacimiento del Asegurado y Derechohabientes, en original o


fotocopia.

Certificado de Matrimonio en original o fotocopia, con vigencia máxima de un (1)


año.

Certificado de Defunción del Asegurado si corresponde, en original o fotocopia.

Testimonio Judicial de Convivencia si corresponde, en original.

Fotocopia del Formulario de Pago de Contribuciones (FPC), solo si el Asegurado


tiene aportes pagados por adelantado.

Resolución de Invalidez emitida por el Ente Gestor de Salud, o documentación


técnica medica que avale la condición de Derechohabiente, en caso de hijos
inválidos.

Opcionalmente, fotocopia de su Aviso de Afiliación al Ente Gestor de Salud - AVC,


parte de ingreso o carnet de Asegurado del último Ente Gestor de Salud de la
Seguridad Social de corto plazo.

Todo inicio de trámite requiere de la presentación de al menos un documento de


acreditación del Asegurado y cada uno de los Derechohabientes

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Pensión Solidaria de Vejez


Consiste en el pago de la pensión solidaria mensual de por vida que recibe el
Asegurado, y a su fallecimiento el pago de Gastos Funerarios y las pensiones
mensuales por Muerte que correspondan a los Derechohabientes.

Para acceder a la Pensión Solidaria de Vejez se deben cumplir los siguientes


requisitos:

Tener al menos 58 años de edad.

Contar con al menos 120 aportes.

- Para las Mujeres:

Que tengan 120 aportes, y por cada hijo nacido vivo puede solicitar que se
disminuya un año a la edad de acceso, hasta un máximo de 3 años, ó

Que tenga 58 años de edad y menos de 120 aportes; puede solicitar que se le
sumen 12 periodos por cada hijo nacido vivo hasta un máximo de 36 periodos.

- Para los Mineros:

Tener al menos 56 años de edad. Por cada 2 años de trabajo en condiciones


insalubres se reducirá un año, hasta un máximo de 5 años.

Contar con al menos 120 aportes.

Fechas de Solicitud y desde cuando le pagarán su pensión:

Si usted presenta su solicitud hasta el día 15 del mes, se le pagarán pensiones a


partir del 1er día de ese mes. Si la solicitud se presenta después del día 15 del mes,
se le pagará a partir del mes siguiente.
Doble percepción:

Es importante que el Asegurado que hubiera hecho uso de su Compensación de


Cotizaciones Mensual (CCM) para obtener la Pensión Solidaria de Vejez y que a la
vez se encuentre trabajando en una entidad pública, solicite la suspensión temporal
de su Compensación de Cotizaciones Mensual (CCM) para no incurrir en doble
percepción.

Mientras el Asegurado se encuentra bajo dependencia laboral en una entidad pública


o privada, el pago de la Fracción Solidaria que le corresponda quedará suspendido.

Acceso a Pensión de Invalidez:

El Asegurado podrá percibir simultáneamente la Pensión de Vejez y Pensión de


Invalidez previo cumplimiento de requisitos.

Concurrencia de Pensiones:

Los Asegurados podrán acceder simultáneamente a la Pensión de Invalidez y


Pensión Solidaria de Vejez, si cumplen con los requisitos de acceso, en el caso de la
Pensión Solidaria de Vejez accederán sin el componente de la Fracción Solidaria.

Seguro de salud:
El Asegurado con Pensión de Vejez tiene derecho a ser afiliado al último Ente Gestor
de Salud al que aportó en su vida laboral, su pensión será sujeta al descuento por
salud establecido en la norma.

Todos los trámites son personales y gratuitos. Para conocer mas sobre los requisitos,
diríjase a cualquiera de nuestras oficinas, si en su localidad la AFP donde esta
Asegurado no tiene oficina, puede dirigirse a la otra AFP para iniciar su trámite o
llame a nuestra línea gratuita 800-10-7979 con gusto lo atenderemos.

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