Seguimiento Final 023

Formato Planeación, Seguimiento y Evaluación Etapa
Productiva
1. INFORMACIÓN GENERAL
Regional: Valle del cauca Centro de Formación: CBI – SENA - Articulación
TÉCNICO EN CONTABILIZACIÓN DE
Programa de Formación:
OPERACIONES COMERCIALES Y FINANCIERAS
No. de Ficha: 2271248
Nombre: Brayan Steven Moreno Escobar

Identificación: 1113632253
Teléfono: 3186706770
Datos del Aprendiz E-mail: brayanmoreno5483@gmail.com
Alternativa
registrada en PROYECTO PRODUCTIVO
SOFIA plus
Razón social I.E RODRIGO LLOREDA CAICEDO
Empresa:
Nit: 815003704-7
Dirección: CARRERA 10 ENTRADA PRINCIPAL EL CARMELO

Nombre del
Ente Conformador Jefe VIVIANA TORO SANCLEMENTE
Inmediato del
aprendiz:
Cargo: DOCENTE LIDER
Teléfono: 3105699514
E-mail: info@ierodrigolloredacaicedo.edu.co
2. PLANEACIÓN ETAPA PRODUCTIVA

CONCERTACIÓN PLAN DE TRABAJO DURANTE LA ETAPA PRODUCTIVA DEL APRENDIZ
ACTIVIDADES A DESARROLLAR
RECOLECCIÓN DE EVIDENCIAS
Relacione las actividades que el aprendiz va a realizar.
EVIDENCIAS DE
(Estas deben corresponder al Perfil del egresado
APRENDIZAJE Fecha Lugar
establecido en el programa de formación que el
aprendiz está desarrollando)
Verificar, seleccionar, reconocer y medir hechos INFORME Y 10 -09-2022 I.E RODRIGO
económicos presentados en las organizaciones bajo FOTOGRAFIAS LLOREDA
normatividad vigente.
Diligenciar soportes contables, libros con parámetros INFORME Y 10 -10-2022 I.E RODRIGO
técnicos y normatividad contable y apoyar en la FOTOGRAFIAS LLOREDA
elaboración de informes.
Realizar proceso de liquidación de impuestos generados INFORME Y 10-11-2022 I.E RODRIGO
en la organización de acuerdo a la normatividad técnica FOTOGRAFIAS LLOREDA
OBSERVACIONES:
GFPI-F-023 V3
Productiva
_______________________________ _____________________ ____________________________

Nombre y Firma del ente Coformador Firma del Aprendiz Nombre y firma Instructor seguimiento
3. SEGUIMIENTO ETAPA PRODUCTIVA

Parcial: Inicio: 10 SEPTIEMBRE DEL 2022
TIPO DE INFORME PERÍODO EVALUADO
Final: X Finalización: 10 DE NOVIEMBRE 2022
FACTORES ACTITUDINALES Y COMPORTAMENTALES
VALORACIÓN
VARIABLE DESCRIPCIÓN Por Observación
Satisfactorio
mejorar
Desarrolla relaciones interpersonales con las
RELACIONES personas de los diferentes niveles del ente ✔
Coformador en forma armoniosa, respetuosa y
INTERPERSONALES
enmarcada dentro de los principios de
convivencia social.
TRABAJO EN Participa en forma activa y propositiva en ✔
equipos de trabajo asumiendo los roles, de
EQUIPO
acuerdo con sus fortalezas.
SOLUCIÓN DE Propone alternativas de solución a situaciones ✔
problemáticas, en el contexto del desarrollo de
PROBLEMAS
su etapa productiva.
Asume compromiso de las funciones y ✔
CUMPLIMIENTO responsabilidades asignadas en el desarrollo de
su trabajo.
Demuestra capacidad para ordenar y disponer los
elementos necesarios e información para facilitar ✔
ORGANIZACIÓN
la ejecución de un trabajo y el logro de los
objetivos.
FACTORES TÉCNICOS
VALORACIÓN
VARIABLE DESCRIPCIÓN Por Observación
Satisfactorio
mejorar
TRANSFERENCIA Demuestra las competencias específicas del ✔
DE programa de formación en situaciones reales de
CONOCIMIENTO trabajo.
MEJORA Aporta al mejoramiento de los procesos propios ✔
CONTINUA de su desempeño.
FORTALECIMIENTO Autogestiona acciones que fortalezca su perfil ✔
OCUPACIONAL ocupacional en el marco de su proyecto de vida.
OPORTUNIDAD Y Presenta con oportunidad y calidad los productos ✔
CALIDAD generados en el desarrollo de sus funciones y
GFPI-F-023 V3
Productiva
actividades.
RESPONSABILIDAD Administra los recursos para el desarrollo de sus ✔
actividades con criterios de responsabilidad
AMBIENTAL
ambiental.
ADMINISTRACIÓN Utiliza de manera racional los materiales, equipos ✔
y herramientas suministrados para el desempeño
DE RECURSOS
de sus actividades o funciones.
SEGURIDAD Utiliza los elementos de seguridad y salud
ocupacional de acuerdo con la normatividad ✔
OCUPACIONAL E
vigente establecida para sus actividades o
INDUSTRIAL
funciones.
DOCUMENTACIÓN
Actualiza permanentemente el portafolio de ✔
ETAPA
evidencias.
PRODUCTIVA
Observaciones del responsable ente Coformador. (Sus observaciones proporcionan información que aporta al
mejoramiento de la calidad de la Formación Profesional Integral):
El proyecto productivo se desarrolla desde el 10 de mayo del 2022 y culminará el 10 de noviembre del 2022 logrando
que el aprendiz cumpla con las 880 horas de etapa productiva.
Observaciones del Aprendiz:
4. EVALUACIÓN ETAPA PRODUCTIVA
JUICIO DE EVALUACIÓN: X APROBADO NO APROBADO
RECONOCIMIENTOS ESPECIALES SOBRE EL DESEMPEÑO: SI _______ NO__X _____

Especificar cuáles:
_______________________________ ____________________ __________________________

Nombre y Firma del ente Coformador Firma del Aprendiz Nombre y firma Instructor Seguimiento
Candelaria , noviembre 10 del 2022
GFPI-F-023 V3

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Nombre: Brayan Steven Moreno Escobar

Dirección: CARRERA 10 ENTRADA PRINCIPAL EL CARMELO

2. PLANEACIÓN ETAPA PRODUCTIVA

_____________________ _ __________________

3. SEGUIMIENTO ETAPA PRODUCTIVA

Observaciones del Aprendiz:

4. EVALUACIÓN ETAPA PRODUCTIVA

JUICIO DE EVALUACIÓN: X APROBADO NO APROBADO

RECONOCIMIENTOS ESPECIALES SOBRE EL DESEMPEÑO: SI _ NOX _

_____

Candelaria , noviembre 10 del 2022

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