Gestión de Costos y de

Finanzas
Semana_03

UNIVERSIDAD NACIONAL DEL CENTRO DEL PERÚ

ESCUELA DE POSGRADO FACULTAD DE INGENIERÍA DE MINAS

MAESTRÍA EN GESTIÓN MINERA

CURSO: GESTIÓN DE COSTOS Y DE FINANZAS
Código: 204G

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Finanzas
Semana_03

Cálculo de Costo de Mano de obra

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Finanzas
CONCEPTOS DE BENEFICIOS SOCIALES Semana_03

La Compensación por Tiempo de Servicio (CTS) es un beneficio para los trabajadores, que consiste en dos depósitos al
año que realiza el empleador y que en conjunto suman aproximadamente un sueldo. Su finalidad es proteger al
trabajador ante la eventualidad de la pérdida de su puesto de trabajo.

SCTR, El Seguro Complementario de Trabajo de Riesgo, creado por el Estado, es obligatorio para las empresas con
actividades económicas de alto riesgo. Lo realiza el empleador que realizan actividades de riesgo.

SCTR - Pensión es un seguro que otorga coberturas económicas de invalidez, sobrevivencia y gastos de sepelio que
se originan por accidentes de trabajo y/o enfermedad profesional a las y los trabajadores del centro de trabajo en el
cual desarrollan actividades de riesgo

SCTR Salud es un seguro de cobertura integral por accidentes de trabajo o enfermedades profesionales, permitiendo
que el asegurado acceda desde consultas médicas hasta atenciones quirúrgicas.
Seguro Vida Ley brinda coberturas por muerte natural, muerte accidental, invalidez total y permanente por
accidente a tus trabajadores, que además contempla beneficios para sus familiares.

AFP - Administradoras de Fondos de Pensiones, son sociedades anónimas que tienen por objetivo administrar un
fondo de pensiones y otorgar a sus afiliados las prestaciones que establece la ley.
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Finanzas
CALCULO BENEFICIOS SOCIALES, TERCEROS Semana_03

OBREROS EMPLEADOS OBREROS EMPLEADOS

CONCEPTO DIAS MINA MINA CONCEPTO DIAS SUPERFICIE SUPERFICIE
(%) (%) (%) (%)

Dominicales 48 17.45% Dominicales 48 17.45%

Feriados 12 4.36% Feriados 12 4.36%
Vacaciones 30 10.91% 8.96% Vacaciones 30 10.91% 8.96%
Gratificaciones 60 21.82% 17.91% Gratificaciones 60 21.82% 17.91%
Asignación familiar 0.34 0.12% 0.10% Asignación familiar 0.34 0.12% 0.10%
Inducción 0 0.00% 0.00% Inducción 0 0.00% 0.00%
Descanso médico 4 1.45% 1.19% Descanso médico 4 1.45% 1.19%
CTS 30 12.73% 10.45% CTS 30 12.73% 10.45%
SUB-TOTAL 68.85% 38.61% SUB-TOTAL 68.85% 38.61%

ESSALUD Aportaciones 9.00% 14.05% 11.53% ESSALUD Aportaciones 9.00% 14.05% 11.53%
SCTR PENSION 6.50% 10.15% 8.33% SCTR PENSION 0.80% 1.25% 1.03%
SCTR SALUD 0.78% 1.22% 1.00% SCTR SALUD 0.78% 1.22% 1.00%
SEGURO VIDA LEY 1.46% 2.28% 1.87% SEGURO VIDA LEY 0.71% 1.11% 0.91%
AFP 2.00% 3.12% 2.56% AFP 2.00% 3.12% 2.56%
SUB-TOTAL 30.82% 25.30% SUB-TOTAL 20.75% 17.03%
TOTAL DE BENEFICIOS SOCIALES 99.67% 63.91% TOTAL DE BENEFICIOS SOCIALES 89.60% 55.64%
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Finanzas
CALCULO BENEFICIOS SOCIALES, COMPAÑIA Semana_03

OBRESROS EMPLEADOS OBREROS EMPLEADOS

CONCEPTO DIAS MINA MINA CONCEPTO DIAS SUPERFICIE SUPERFICIE
(%) (%) (%) (%)

Dominicales 48 17.45% Dominicales 48 17.45%

Feriados 12 4.36% Feriados 12 4.36%
Vacaciones 30 10.91% 8.96% Vacaciones 30 10.91% 8.96%
Gratificaciones 60 21.82% 17.91% Gratificaciones 60 21.82% 17.91%
Asignación familiar 0.34 0.12% 0.10% Asignación familiar 0.34 0.12% 0.10%
Inducción 0 0.00% 0.00% Inducción 0 0.00% 0.00%
Descanso médico 4 1.45% 1.19% Descanso médico 4 1.45% 1.19%
CTS 30 12.73% 10.45% CTS 30 12.73% 10.45%
SUB-TOTAL 68.85% 38.61% SUB-TOTAL 68.85% 38.61%
ESSALUD Aportaciones 9.00% 14.05% 11.53% ESSALUD Aportaciones 9.00% 14.05% 11.53%
SCTR PENSION 15.17% 23.68% 19.44% SCTR PENSION 3.67% 5.73% 4.70%
SCTR SALUD 0.63% 0.98% 0.81% SCTR SALUD 0.63% 0.98% 0.81%
SEGURO VIDA LEY 0.93% 1.45% 1.19% SEGURO VIDA LEY 0.93% 1.45% 1.19%
AFP 2.00% 3.12% 2.56% AFP 2.00% 3.12% 2.56%
SUB-TOTAL 43.29% 35.54% SUB-TOTAL 25.34% 20.80%
TOTAL DE BENEFICIOS SOCIALES 112.14% 74.15% TOTAL DE BENEFICIOS SOCIALES 94.19% 59.41%

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Finanzas
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Cálculo de Costo Unitario (US$/t)

de Equipos de Transporte -
Volquetes

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CALCULO COSTO UNITARIO DE VOLQUETE Finanzas
CONCEPTO
VOLVO VOLVO
Semana_03
MODELO FMX-12 FMX-12
VOLQUETE VOLQUETE 20 m 3 CTTA VOLQUETE 20 m3 CÍA
Costo Equipo US$ 226,625 226,625
Costo de Llantas US$ 22,000 22,000
Valor a Depreciar US$ 204,625 204,625
Valor de Rescate US$ 51,156 51,156
% Valor de Rescate % 25% 25%
Horas Mínimas h/mes 450 450
Vida económica años 3 3
Vida económica total h 16200 16200
1.0 COSTO DE PROPIEDAD US$/h 11.71 0.00
Costo de Depreciación US$/h 9.47
Costo de Intereses US$/h 1.68
Factor de inversión K=(1+N)/2N 0.67 0.67
Intereses % 6% 6%
Costos de Seguros US$/h 0.56 0.00
TREC (todo riesgo equipo contratista) % 2%
2.0 COSTO DE OPERACIÓN US$/h 45.01 47.10
Costo Mano de obra US$/h 8.51 10.60
Salario + LLBBSS US$/h 8.0 10.0
EPP´s (7% salario) US$/h 0.6 0.6
Alimentación (6 x cada comida) US$/h
Costo Combustible US$/h 14.28 14.28
Consumo de Combustible gal/h 4.0 4.0
Costo de BD5 (Combustible) US$/gal 3.6 3.6
Costo Lubricantes US$/h 1.06 1.06
Aceite de motor gal/h 0.04 0.04
Costo de Aceite de motor US$/gal 16.85 16.85
Aceite hidráulico gal/h 0.01 0.01
Costo de Aceite hidráulico US$/gal 13.26 13.26
Grasa lb/h 0.02 0.02
Costo de Grasa US$/lb 15.50 15.50
Costo Filtro US$/h 3.57 3.57
Factor de costo de combustible % 25% 25%
Costo Llantas US$/h 12.00 12.00
Duración de Llantas hr 2,200 2,200
% Servicio de Mantenimiento % 20% 20%
Servicio de Mantenimiento US$/h 2.00 2.00
Costo Reparaciones US$/h 5.60 5.60
Factor % 40% 40%
3.0 COSTO HORARIO
más porcentajes de %GG y %U
US$/h
18%
56.73
66.94
47.10 7
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