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COSTOS ProyectoG2. EXAMEN

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Costos laborales comparativos

MOS Expert - CPC Martín Cruz - 998401784

Conceptos de costos laborales en Perú comparativo por regimen Realiza el cálculo con tu remuner

Conceptos Regimen General Micro Empresa Pequeña Empresa Indica tu remuneracion


Gratificación 1 sueldo por semestre No corresponde 1/2 sueldo por semestre 1,200
CTS 1 sueldo por año No corresponde 1/2 sueldo por año
Vacaciones 30 dias por año 15 dias por año 15 dias por año Indica la categoria
Essalud / SIS 9% remuneración 2% remuneración 9% remuneración Regimen General
Bonificación Gratificación 9% de la gratificación 9% de la gratificación
Remuneración
www.excelnoconvencional.com Gratificación
CTS
Vacaciones
Cálculo mensual de costos laborales en Perú comparativo por regimeEssalud - SIS
Bonificación Gratificación
Conceptos Regimen General Micro Empresa Pequeña Empresa Total
Gratificación 1/6 por mes 1/12 por mes
CTS 1/12 por mes 1/24 por mes Eso es lo que cuestas mensualmente a la e
Vacaciones 1/12 por mes 1/24 por mes 1/24 por mes
Essalud 9.00% 2.00% 9.00%
Bonificación Gratificación 1.50% 0.75%

www.excelnoconvencional.com

Cálculo mensual de costos laborales en Perú comparativo por regimen

Remuneración
2,000

Conceptos Regimen General Micro Empresa Pequeña Empresa


Gratificación 333.33 - 166.67
CTS - Base sueldo + 1/6 gratificacion 171.30 - 84.49
Vacaciones 166.67 83.33 83.33
Essalud - Base sueldo + vacaciones 195.00 41.67 187.50
Bonificación Gratificación 30.00 - 15.00

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% mensual de costos laborales en Perú comparativo por regimen

Conceptos Regimen General Micro Empresa Pequeña Empresa


Gratificación 16.67% 0.00% 8.33%
CTS 8.56% 0.00% 4.22%
Vacaciones 8.33% 4.17% 4.17%
Essalud 9.75% 2.08% 9.38%
Bonificación Gratificación 1.50% 0.00% 0.75%
Total Costos Laborales 44.81% 6.25% 26.85%

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culo con tu remuneración

2,500.00 100.00%
416.67 16.67%
214.12 8.56%
208.33 8.33%
243.75 9.75%
37.50 1.50%
3,620.37 144.81%

estas mensualmente a la empresa


(Mensual)
Costo Laboral 3,620.37 tarifa demano de obra directa 18.856
Horas extras
Asignaciones
(extraordinarias+suple
mentarias)
Horas Legales 192 (48 horas semanales)
Horas Suplementarias COSTO HORA
PERSONAL
Horas perdidas s/
Almacenero 9
Asegurador de calidad 10
DIRECTO
Analista de PCP 25
Montacarguista 12
INDIRECTO Supervisor de Almacén (se considera que
destina a este proceso 25% de su tiempo)
soles/hora

COSTO MENSUAL
s/

3600
TASA MÁXIMA HORAS DE DIAS DE
VALOR DEL ACTIVO DEPRECIACI meses en un DEPRECIACIÓN
ACTIVO APLICABLE ANUAL TRABAJO TRABAJO
(soles) ÓN ANUAL año MENSUAL
(%) DIARIA SEMANAL
PC 4200 50% 2100 12 175 12 6
ESCRITORIO 1100 20% 220 18.33 12 6
IMPRESORA 600 50% 300 25 12 6
ESTACION DE TRABAJO ALMACENERO
LOCAL 200000 10% 20000 1666.67 24 7
MONTACARGAS 92500 20% 18500 1541.67 12 7
BALANZA 65000 20% 13000 1083.33 12 7

AREA ALMACEN, M2 400


VALOR M2 500
VALOR TOTAL 200000

COSTO OPERACIÓN COSTO HORARIO (S/)


MONTACARGAS (incluye
combustible y
mantenimiento) 5
BALANZA(incluye KWh y
mantenimiento) 0.87

NOTA: La estacion de trabajo solo se considera en la depreciacion

USO DE LICENCIAS SAP e INTERNET, se considera el 30% del costo mensual del almacen en transacciones como el proceso analizado
USD % USO S/
Licencia de sap usd 800 30% 888
costo internet 250 30% 277.5
costo de kwh consumido 5000 8% 1480
consumo de agua 200 30% 222

MONTACARGAS/BALANZA NUMERO DE AÑOS 1 2 3 4 5 6


DEPRECIACIÓN ANUAL 20% 40% 60% 80% 100%
VIDA UTIL 5
PC NUMERO DE AÑOS 1 2 3 4 5 6
DEPRECIACIÓN ANUAL 50% 100%
VIDA UTIL 2
HORAS DE
SEMANAS EN DEPRECIACIÓN
TRABAJO
UN MES POR HORA
MENSUAL
4 288 0.608
4 288 0.064
4 288 0.087
0.758
4 672 2.480
4 336 4.588
4 336 3.224

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