CUESTIONES

1. ¿Qué requisitos deben reunirse para ser empresario individual?

Son requisitos para ser empresario individual:
• Capacidad legal: Tendrán capacidad legal para el ejercicio habitual del
comercio las personas mayores de edad, que tengan la libre disposición de sus
bienes.
• Ejercicio habitual. Se exige una permanencia y una continuidad en la actividad,
no la mera realización de actos de comercio esporádicos.
• Ejercer el comercio en nombre propio. Implica que asume de toda responsabilidad
frente a terceros.

2. Marta Sanz, economista, y su cuñado José Pérez, abogado, deciden unirse para abrir un
bufete, en el que cada uno actuará independientemente, aunque tengan algunos clientes
comunes. ¿Qué forma jurídica adoptarán?
En principio deciden crear una empresa civil, pero como prefieren escriturarla ante un
notario para darle un carácter público, optan por la sociedad civil pública.

3. ¿Qué quiere decir que una empresa es personalista?

En la que todos los socios se comprometen a participar, bajo un nombre colectivo o
razón social, aportando capital y trabajo, en la proporción que establezcan, de los
mismos derechos y obligaciones

4. Las siguientes personas forman una sociedad colectiva dedicada a la comercialización

de prendas deportivas: Carmen Pozo, Carla Sanz y Carlos Ruiz. ¿Qué nombre
puede adoptar la sociedad? En caso de una deuda de la sociedad, ¿contra quién
puede dirigirse el acreedor?
La sociedad colectiva que forman Carmen Pozo, Carla Sanz y Carlos Ruiz podría
llamarse “Pozo, Sanz y Ruiz Sociedad Colectiva” o “Pozo y Compañía S.C.”.

En caso de una deuda de la sociedad, el acreedor puede dirigirse contra la sociedad

colectiva en sí y, si esta no pudiera hacer frente a la deuda con su patrimonio social,
entonces los socios responderían de forma subsidiaria, ilimitada y solidaria con su
patrimonio personal.
5. Explica la diferencia que hay entre una sociedad comanditaria simple y una sociedad
comanditaria por acciones.
Sociedad Comanditaria Simple:
Dos tipos de socios: comanditados (gestión y responsabilidad ilimitada) y
comanditarios (capital y responsabilidad limitada).
El capital no se divide en acciones.
Sociedad Comanditaria por Acciones:
Similar a la comanditaria simple en estructura de socios.
El capital se divide en acciones, facilitando la transferencia de propiedad e inversión.
Los comanditarios pueden negociar sus acciones en el mercado.
6. Un empresario sólo quiere constituir una empresa de servicios: una agencia de
viajes. El capital que quiere aportar de entrada no es muy grande y el mercado que
quiere alcanzar, según su infraestructura, tampoco. ¿Qué tipo de empresa le
aconsejarías que crease? ¿Por qué? Explica todas las opciones que tiene.

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Yo pienso que la Sociedad Limitada podría ser la mejor opción, ya que la responsabilidad es
limitada, y también es flexible en cuanto la gestión y transferencia de participaciones.
Otras opciones que tendría serian:
Empresario Individual
Sociedad Limitada Nueva Empresa
Comunidad de Bienes

7. Enumera tres diferencias y tres similitudes entre las sociedades anónimas y las sociedades
limitadas.

Diferencias:

Capital inicial: Para constituir una S.A. se requiere un capital mínimo de 60.000 euros, mientras que
para una S.L. el capital mínimo es de 3.000 euros.
Transmisión de participaciones o acciones: En una S.L., la transmisión de participaciones está
restringida y debe hacerse conforme a los estatutos o la ley, mientras que, en una S.A., la transmisión
de acciones es libre una vez inscrita la sociedad en el Registro Mercantil.
Tipo de actividad: Las S.L. pueden realizar casi cualquier actividad, excepto aquellas reservadas por
ley a las S.A., como bancos o seguros. Las S.A. son necesarias para empresas que deseen cotizar en
bolsa.

Similitudes:

Constitución: Ambas son sociedades mercantiles y deben constituirse en escritura pública.

Responsabilidad de los socios: Tanto en las S.A. como en las S.L., la responsabilidad de los socios
está limitada al capital aportado.
Tributación: Ambas tributan por el Impuesto de Sociedades y la responsabilidad se limita al capital
invertido y a los bienes a nombre de la sociedad.

8. Explica cuáles son los requisitos de constitución para una sociedad mercantil.

Solicitud de Certificación Negativa de Denominación: Se debe solicitar al Registro Mercantil

Central un certificado que acredite que no existe otra sociedad con el mismo nombre.
Apertura de Cuenta Bancaria: Se abre una cuenta bancaria a nombre de la sociedad en
constitución para depositar el capital social.
Elaboración de los Estatutos Sociales: Se redactan los estatutos que regirán el funcionamiento
interno de la sociedad.
Otorgamiento de la Escritura ante Notario: Se firma la escritura de constitución de la sociedad
ante notario.
Obtención del N.I.F Provisional: Se solicita el Número de Identificación Fiscal provisional
para la sociedad.
Inscripción en el Registro Mercantil: Se inscribe la sociedad en el Registro Mercantil
correspondiente.
Alta Censal en el Impuesto de Actividades Económicas: Se da de alta la sociedad en el
censo de empresarios, profesionales y retenedores.

9. Explica cómo debe ser el capital en las sociedades anónimas.

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El capital social mínimo de constitución es de 60.000 euros. El capital social está dividido en
partes iguales e indivisibles denominadas acciones. Las acciones podrán estar representadas por
medio de títulos o por medio de anotaciones en cuenta y tienen la consideración de valores
mobiliarios. Pueden ser nominativas (incorporan el nombre del propietario) o al portador.
10. ¿Cuáles son los órganos de gestión de una sociedad anónima? Explícalos.
La Junta General de Accionistas, en la que participan todos los accionistas de la sociedad.
Entre sus funciones, destacamos el control de la gestión, el nombramiento de
administradores o la toma de decisiones, por ejemplo, las relativas a la marcha de la
empresa o al reparto de dividendos entre los socios.
El Consejo de Administración o Administradores, que se encargan de ejecutar las decisiones
adoptadas en la Junta General y de representar legalmente a la sociedad.

11. ¿Qué es un dividendo pasivo? ¿Y un dividendo activo?

Dividendo Activo: Es la parte del beneficio que una sociedad decide repartir entre sus socios o
accionistas. Este dividendo representa una salida de dinero de la empresa.

Dividendo Pasivo: A diferencia del activo, el dividendo pasivo es un compromiso de aporte de

capital a la empresa por parte de uno de sus socios. No es una salida de dinero de la
empresa, sino una obligación de los socios para con la compañía.

12. Enumera las diferencias y semejanzas que existen entre las acciones y las
participaciones.
Diferencias:
Tipo de Sociedad: Las acciones son típicas de las Sociedades Anónimas (S.A.), mientras que las
participaciones se encuentran en las Sociedades de Responsabilidad Limitada (S.L.)

Transmisibilidad: Las acciones pueden ser transmitidas libremente en el mercado de valores, a

menos que los estatutos digan lo contrario. En cambio, la transmisión de participaciones en
una S.L. está sujeta a restricciones y, generalmente, requiere la aprobación de los demás
socios.

Derechos: Los accionistas tienen derecho a voto en la Junta General de Accionistas y pueden
influir en las decisiones de la empresa. Los titulares de participaciones, por otro lado, no
suelen tener derecho a voto, y sus derechos se limitan al ámbito económico, como el reparto
de beneficios

Similitudes:

Representación del Capital: Tanto las acciones como las participaciones representan una
fracción del capital de la empresa.

Derecho a Beneficios: Los propietarios de acciones y participaciones tienen derecho a recibir una
parte de los beneficios de la empresa.

Limitación de Responsabilidad: Tanto en las acciones como en las participaciones, la

responsabilidad de los propietarios se limita al capital aportado.

13. Explica el procedimiento de transmisión de las acciones laborales en una Sociedad

Anónima Laboral.

Comunicación de Intención de Transmisión: El socio que desea transmitir sus acciones

laborales debe comunicar a los administradores de la sociedad la intención de vender,
especificando el número y características de las acciones, así como los términos económicos de

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la transacción.

Derecho de Adquisición Preferente: Las acciones laborales pueden transmitirse libremente a

otros socios trabajadores o trabajadores no socios con contrato indefinido. Si los estatutos lo
permiten, puede haber un derecho de adquisición preferente para los socios o la propia
sociedad.

Procedimiento Estatutario: Los estatutos pueden establecer prohibiciones o limitaciones a la

transmisión de acciones laborales. Si hay restricciones, se debe seguir un procedimiento de
adquisición preferente, donde la sociedad tiene un plazo para presentar la oferta a los socios.

Modificación de Clase de Acciones: Al transmitirse las acciones, pueden cambiar de clase

dependiendo del nuevo propietario. Los administradores deben modificar los estatutos y
otorgar la escritura pública correspondiente.

Inscripción en Registros: La transmisión debe inscribirse primero en el Registro de

Sociedades Laborales y luego en el Registro Mercantil
14. ¿Qué requisitos son necesarios para crear una Cooperativa?
Certificación Negativa de Denominación Social: Se debe solicitar al Registro de
Sociedades Cooperativas para asegurar que no existe otra con el mismo nombre.

Redacción de los Estatutos de la Cooperativa: Los estatutos deben contener las

normas que regirán la cooperativa, incluyendo la denominación, domicilio social,
objeto social, y los derechos y obligaciones de los socios.

Celebración de la Asamblea General: Los socios fundadores deben reunirse para

aprobar los estatutos y tomar decisiones iniciales.

Escritura Pública de Constitución: Se debe elevar a escritura pública la constitución

de la cooperativa ante notario.

Solicitud del CIF: Se obtiene el Número de Identificación Fiscal para la cooperativa.

Liquidación del Impuesto de Transmisiones Patrimoniales (ITP) y Actos

Jurídicos Documentados (AJD): Se debe liquidar este impuesto, que puede estar
exento en algunas comunidades autónomas.

Inscripción en el Registro de Cooperativas: La cooperativa debe inscribirse en el

registro correspondiente.

Alta en el Impuesto de Actividades Económicas (IAE): Se da de alta la cooperativa

en este impuesto.

Alta en la Seguridad Social: Se debe inscribir a la cooperativa y a sus trabajadores en

la Seguridad Social.

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Señala la respuesta correcta:
15º. Los empresarios individuales o comerciantes se definen en el Código de Comercio
como:
a) Los que, teniendo capacidad legal para ejercer el comercio, se dedican habitualmente a él.
b) Las personas que, teniendo la capacidad legal, se dediquen en algún momento al ejercicio
del comercio.
c) Todas las personas físicas que realicen una actividad mercantil.

16º. Las sociedades civiles que se constituyen mediante Escritura Pública y se

inscriben en el Registro Mercantil:
a) Son sociedades civiles sin personalidad jurídica.
b) Funcionan como una comunidad de bienes.
c) Son sociedades civiles con personalidad jurídica.

17º. ¿Cuál de los siguientes tipos de sociedades es personalista?

a) Una sociedad anónima.
b) Una sociedad comanditaria.
c) Una sociedad limitada.

18º. Las sociedades anónimas se pueden fundar:

a) De forma simultánea.
b) De forma sucesiva.
c) De ambas formas.

19º. El Consejo de Administración de una Sociedad Anónima se forma cuando

la administración se encarga a:
a) Más de tres personas.
b) Más de dos personas que actúan de forma conjunta.
c) Más de dos personas que actúan de forma independiente.

20º. Las sociedades de responsabilidad limitada se caracterizan porque:

a) Los socios no responden personalmente de las deudas sociales.
b) Poseen un capital dividido en acciones.
c) Debe poseer un capital máximo de 3.000 euros.

21º. Una sociedad anónima será laboral cuando:

a) La mayoría de los trabajadores fijos tengan acciones de la empresa.
b) La mayoría de las acciones pertenezcan a los trabajadores fijos.
c) La mayoría del capital sea propiedad de los trabajadores.

22º. ¿Cómo se denomina el órgano de gestión, gobierno y representación de una

cooperativa?
a) Asamblea General.
b) Consejo Rector.
c) Consejo Auditor.

23º. En una cooperativa:

a) En caso de beneficios se reparten en función de la actividad desarrollada.
b) El excedente neto no se reparte entre los socios pues no hay ánimo de lucro.
c) El socio que realice una actividad se llevará un retorno cooperativo.