Profil Pour Resp Adm Fcier

APPEL A CANDIDATURE POUR LE POSTE DE RESPONSABLE
ADMINISTRATIF ET FINANCIER
REF : RH/2021/02
Devenu le leader des solutions de pesage industriel depuis 1982, CAPI

CAMEROUN a récemment étendu son expertise aux marchés stratégiques du
contrôle d’accès, de la volumétrie, de la manométrie et de la thermométrie.
Dans le cadre de l’élargissement de son activité en métrologie industrielle, CAPI

CAMEROUN a besoin de renforcer son personnel d’exécution affecté au service
commercial.
Le personnel recruté sera affecté au service financier au poste de

Responsable Administratif et Financier.
Nombre : 01
Profil : BAC+3 / 5
Type de contrat : CDI
Expérience professionnelle : entre 2 ans et 5 ans dans le métier ; Etre âgée
de 25 à 40 ans
Diplôme : Licence – Master -MBA ; être diplômé(e) d'une formation
supérieure en finance et comptabilité

Disponibilité : immédiate.
Maitrise des logiciels Informatique: MS Word, Excel, Outlook, Sage Saari
(paie et caisse, comptabilité, gescom)
Domaines de compétence : avoir acquis une expérience solide et une bonne

connaissance de l'environnement financier.
Avoir des compétences solides en finance opérationnelle (comptabilité et

administration / normes OHADA, fiscalité, gestion des projets, contrôle de
gestion, contrôle interne et audit, trésorerie).
Avoir de solides compétences managériales et un leadership fort permettant

de transmettre une vision et son savoir-faire à ses équipes. Vous êtes
également hands-on avec vos équipes.
Avoir un bon niveau d'anglais.
Avoir de fortes valeurs tels que le sens de la rigueur, de l'orientation client et

résultats, de l'éthique et de la compliance (respect des dispositions
législatives et règlementaires). Être attentif aux divers besoins de l’entreprise,
et savoir les anticiper. Faire preuve d’ouverture d’esprit pour s’adapter à ses
interlocuteurs et instaurer un climat de confiance.
Etre capable de résister au stress.
Etre Motivé à travailler sous pression et parfois les Week-end

Descriptif du poste : Il assure des missions plurielles et fortement
diversifiées.
En tant que responsable administratif et financier il coordonne et supervise

principalement la comptabilité ; La gestion des fonds ainsi que la trésorerie ; Il
supervise les déclarations comptables et fiscales. Il s’occupe des budgets et du
reporting. Il est le garant du respect des obligations légales, administratives et
réglementaires de l’entreprise. Concrètement, il est responsable des
déclarations fiscales et comptables, de la gestion de la trésorerie, des budgets
prévisionnels, de la mise en place des outils de contrôle et du reporting qui
assurent la fiabilité des données financières issues des services administratifs
et financiers. Sa fonction intègre une dimension juridique importante puisqu'il
centralise l'ensemble des contrats établis par l'entreprise.
Responsabilités et attributions
• Veiller au respect des procédures administratives, comptables et financières

de l'entreprise,
• Organiser et archiver la documentation administrative comptable et fiscale
• Développer et tenir à jour tous les tableaux de bord et registres comptables
• Établir les états de rapprochements bancaires (hebdomadaires, mensuels)
• Assurer l'optimisation fiscale de l'entreprise
• Veiller à l'application de la Règlementation et de la Législation en matière

fiscale
• Assurer le relai dans le processus de déclaration des cotisations sociales

mensuelles et du respect des délais de paiement
• Élaborer les documents de synthèse : comptes de résultat, balances de
comptes, comptes d'exploitation ou de résultat, bilans comptables
• Organiser, planifier et coordonner la production comptable et financière en

respectant les délais et la règlementation applicables à l'entreprise
• Préparer et suivre les contrats divers et conventions avec les partenaires

afin de garantir leur respect dans le cadre législatif et/ou réglementaire
• Rédiger les documents administratifs
• Assurer la production des comptes et des états financiers périodiques
• Déclencher le processus de déclarations fiscales mensuelles et suivi jusqu'au

paiement dans les délais
• Développer et mettre sur des pieds des outils et techniques de contrôle et de

vérification des transactions
• Contrôler et valider les états des transactions des partenaires
• Préparer et mettre quotidiennement à la disposition de la direction l'état de

trésorerie de l'entreprise
• Établir et veiller aux paiements des factures des prestations de l'entreprise
• Justifier les soldes des comptes bancaires de l'entreprise
• Sensibiliser au système de management de la qualité
• Participer à la démarche qualité
• Proposer les actions d'amélioration des procédures
• Produire les rapports d'activités annuels à la direction

• Superviser l’activité de contrôle des caisses
• S’assurer de l’existence et de l’efficacité du dispositif de contrôle de premier

niveau (Prévention - Détection - Correction ou Traitement)
• Superviser l’activité de suivi des incidents de caisses (manquant de caisses,

détournement des fonds, fraude)
• Assurer le suivi de régularisation des incidents de caisses
• Assurer le contrôle et les différents reportings des activités.
• Développer une fonction de contrôle interne,
• Veiller à la précision, à la régularité et à la fiabilité des informations

remontées vers les différents stakeholders (parties prenantes) internes et
externes (Groupe, Administrations, Banques, etc.).
NB : Il est jugé sur ses résultats. Il doit optimiser les dépenses de

fonctionnement de l'entreprise et conseiller la direction dans ses choix
d'investissement. Son analyse de l'environnement économique et
financier, sa capacité à anticiper, sa réactivité et ses qualités
managériales sont autant de critères qui contribuent à sa performance.
A noter que ce poste exige une mise à jour constante des connaissances
(sociales, fiscales, juridiques, économiques)…d’où les multiples réunions
de mise à niveau du GICAM.
Pour postuler, veuillez déposer vos dossiers à l’adresse CAPI CAMEROUN

BONAPRISO RUE VANITEX, en Face MAHIMA. Ou par mail à l’adresse
ag@capicameroun.com
Le Service des Ressources Humaines
Douala le 21/02/2021

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Devenu le leader des solutions de pesage industriel depuis 1982, CAPI

Dans le cadre de l’élargissement de son activité en métrologie industrielle, CAPI

Le personnel recruté sera affecté au service financier au poste de

Type de contrat : CDI

Expérience professionnelle : entre 2 ans et 5 ans dans le métier ; Etre âgée

Diplôme : Licence – Master -MBA ; être diplômé(e) d'une formation

supérieure en finance et comptabilité

Maitrise des logiciels Informatique: MS Word, Excel, Outlook, Sage Saari

(paie et caisse, comptabilité, gescom)

Domaines de compétence : avoir acquis une expérience solide et une bonne

Avoir des compétences solides en finance opérationnelle (comptabilité et

Avoir de solides compétences managériales et un leadership fort permettant

Avoir un bon niveau d'anglais.

Avoir de fortes valeurs tels que le sens de la rigueur, de l'orientation client et

Etre capable de résister au stress.

Etre Motivé à travailler sous pression et parfois les Week-end

En tant que responsable administratif et financier il coordonne et supervise

• Veiller au respect des procédures administratives, comptables et financières

• Organiser et archiver la documentation administrative comptable et fiscale

• Développer et tenir à jour tous les tableaux de bord et registres comptables

• Établir les états de rapprochements bancaires (hebdomadaires, mensuels)

• Assurer l'optimisation fiscale de l'entreprise

• Veiller à l'application de la Règlementation et de la Législation en matière

• Assurer le relai dans le processus de déclaration des cotisations sociales

• Organiser, planifier et coordonner la production comptable et financière en

• Préparer et suivre les contrats divers et conventions avec les partenaires

• Rédiger les documents administratifs

• Assurer la production des comptes et des états financiers périodiques

• Déclencher le processus de déclarations fiscales mensuelles et suivi jusqu'au

• Développer et mettre sur des pieds des outils et techniques de contrôle et de

• Contrôler et valider les états des transactions des partenaires

• Préparer et mettre quotidiennement à la disposition de la direction l'état de

• Établir et veiller aux paiements des factures des prestations de l'entreprise

• Justifier les soldes des comptes bancaires de l'entreprise

• Sensibiliser au système de management de la qualité

• Participer à la démarche qualité

• Proposer les actions d'amélioration des procédures

• Produire les rapports d'activités annuels à la direction

• S’assurer de l’existence et de l’efficacité du dispositif de contrôle de premier

• Superviser l’activité de suivi des incidents de caisses (manquant de caisses,

• Assurer le suivi de régularisation des incidents de caisses

• Assurer le contrôle et les différents reportings des activités.

• Développer une fonction de contrôle interne,

• Veiller à la précision, à la régularité et à la fiabilité des informations

NB : Il est jugé sur ses résultats. Il doit optimiser les dépenses de

Pour postuler, veuillez déposer vos dossiers à l’adresse CAPI CAMEROUN

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