El presente trabajo intenta posicionarse en el debate acerca de si las políticas keynesianas son útiles para salir de la crisis en la que se encuentran sumidas las economías desarrolladas de Europa y EEUU en la actualidad, pues el... more
El presente trabajo intenta posicionarse en el debate acerca de si las políticas keynesianas son útiles para salir de la crisis en la que se encuentran sumidas las economías desarrolladas de Europa y EEUU en la actualidad, pues el keynesianismo en todas sus variantes se propone como un conjunto de políticas, que en épocas de crisis intentan incrementar la demanda efectiva a través del gasto público, denotando que el motor del crecimiento es el consumo de los trabajadores. Por tanto, los interrogantes que intentará responder el trabajo girarán en torno a la cuestión de si existe margen para que los gobiernos de Europa y EEUU puedan llevar adelante políticas keynesianas y cuáles serían los efectos de las mismas. Además se tratará de resolver la cuestión de si las economías están dirigidas por los salarios (wage-led), o por los beneficios (profit-led). Para ello se analizará el modelo de Bhaduri-Marglin y se tratará de llegar a la conclusión sobre cuál es el motor del crecimiento de la...
Research Interests:
El presente trabajo intenta posicionarse en el debate acerca de si las políticas keynesianas son útiles para salir de la crisis en la que se encuentran sumidas las economías desarrolladas de Europa y EEUU en la actualidad, pues el... more
El presente trabajo intenta posicionarse en el debate acerca de si las políticas keynesianas son útiles para salir de la crisis en la que se encuentran sumidas las economías desarrolladas de Europa y EEUU en la actualidad, pues el keynesianismo en todas sus variantes se propone como un conjunto de políticas, que en épocas de crisis intentan incrementar la demanda efectiva a través del gasto público, denotando que el motor del crecimiento es el consumo de los trabajadores. Por tanto, los interrogantes que intentará responder el trabajo girarán en torno a la cuestión de si existe margen para que los gobiernos de Europa y EEUU puedan llevar adelante políticas keynesianas y cuáles serían los efectos de las mismas. Además se tratará de resolver la cuestión de si las economías están dirigidas por los salarios (wage-led), o por los beneficios (profitled). Para ello se analizará el modelo de Bhaduri-Marglin y se tratará de llegar a la conclusión sobre cuál es el motor del crecimiento de las economías capitalistas desarrolladas de Europa y EEUU.
Research Interests:
... Tigre se remontan al reparto de tierras efectuado por Don Juan de Garay cuando en 1580 funda la ciudad de la Santísima Trinidad y Puerto ... de estos árboles se emplea para la construcción de cajones, y para la elaboración de pasta de... more
... Tigre se remontan al reparto de tierras efectuado por Don Juan de Garay cuando en 1580 funda la ciudad de la Santísima Trinidad y Puerto ... de estos árboles se emplea para la construcción de cajones, y para la elaboración de pasta de madera, con la que se fabrica el papel. ...
Research Interests:
Research Interests:
Research Interests:
Research Interests:
Research Interests:
Research Interests:
Se repasan histórica y críticamente las más importantes teorías de las crisis y los ciclos económicos desde sus antecedentes en los clásicos hasta la actualidad.
Capítulo I de Tesis de Grado titulada "Salarios reales y Ciclos Económicos en Estados Unidos 1970-2001". En este capítulo se exponen los conceptos teóricos relevantes para el un ulterior estudio sobre ciclos económicos.
El objetivo de este trabajo es mostrar que los efectos del llamado “derrame económico”, que postulaba redistribuir el ingreso a favor de los grupos sociales con mayor propensión al ahorro, esto es, los sectores de mayores ingresos sobre... more
El objetivo de este trabajo es mostrar que los efectos del llamado “derrame económico”, que postulaba redistribuir el ingreso a favor de los grupos sociales con mayor propensión al ahorro, esto es, los sectores de mayores ingresos sobre la base de su capacidad de ahorrar e invertir, y, consecuentemente aumentar el ingreso nacional y generar mayor empleo, tiene un efecto regresivo sobre la distribución del ingreso de los asalariados no solo en el corto plazo, sino en el mediano o largo plazo, ya que no existen mecanismos que permitan explicar la transferencia entre la retribución de los diferentes factores con lo que las desigualdades se acrecientan en lugar de reducirse.
En este trabajo se sostendrá que el incremento en el capital total de la sociedad, y en la masa total de las remuneraciones de los factores productivos, no están ligados necesariamente a un incremento en los ingresos de los asalariados.
Para ello se presenta un modelo macroeconómico de estática comparativa basado en el modelo de la determinación de la renta nacional, tal como se desarrolla en los cursos introductorios de economía, donde se muestra que, tomando como premisa que la distribución del ingreso entre los diferentes factores se corresponde con su contribución al producto, y considerando los factores trabajo y capital, en el largo plazo, el salario converge hacia un nivel de subsistencia mientras que la retribución global del capital aumenta. Este modelo tiene un interés académico y didáctico, ya que permite analizar críticamente propuestas que prescriben políticas distributivas desde un nivel conceptual simple pero riguroso.
En este trabajo se sostendrá que el incremento en el capital total de la sociedad, y en la masa total de las remuneraciones de los factores productivos, no están ligados necesariamente a un incremento en los ingresos de los asalariados.
Para ello se presenta un modelo macroeconómico de estática comparativa basado en el modelo de la determinación de la renta nacional, tal como se desarrolla en los cursos introductorios de economía, donde se muestra que, tomando como premisa que la distribución del ingreso entre los diferentes factores se corresponde con su contribución al producto, y considerando los factores trabajo y capital, en el largo plazo, el salario converge hacia un nivel de subsistencia mientras que la retribución global del capital aumenta. Este modelo tiene un interés académico y didáctico, ya que permite analizar críticamente propuestas que prescriben políticas distributivas desde un nivel conceptual simple pero riguroso.
Este es un breve análisis sobre las implicancias de la Ley de Say y sus consecuencias para la negación del problema de las crisis económicas por parte de los economistas clásicos y neoclásicos.
Los salarios de los trabajadores automotrices de los Estados Unidos han sufrido un severo golpe en las últimas tres décadas. Dicho hecho ha sido consecuencia de una conjugación de factores entre los cuales se encuentran la pérdida de... more
Los salarios de los trabajadores automotrices de los Estados Unidos han sufrido un severo golpe en las últimas tres décadas. Dicho hecho ha sido consecuencia de una conjugación de factores entre los cuales se encuentran la pérdida de competitividad de la industria automotriz estadounidense frente a los importados japoneses y a las plantas que los competidores japoneses y en menor medida europeos instalaron en territorio norteamericano; la aparición y difusión de las deslocalizaciones parciales y el outsourcing que permitieron a las empresas internacionalizar la producción y en tercer lugar la debilidad sindical y la burocratización de los dirigentes sindicales.
Sobre este último punto se centrará el trabajo analizando el comportamiento de los dirigentes sindicales ante los nuevos tiempos de “neoliberalismo”. Se estudiará el plano de las relaciones laborales y la notable disminución de la representación y el poder sindical, no sólo en número de afiliados sino también en cuanto al poder de
presión de los trabajadores. El eje central es estudiar la correlación entre la creciente burocratización y el deterioro salarial.
La hipótesis del trabajo plantea que la burocratización, entendida como un proceso en el que la dirigencia sindical posee intereses más afines a los de las corporaciones patronales que al de los trabajadores que debe representar, llega a su punto cúlmine con la crisis de 2009 en donde después de la bancarrota de General Motors y Chrysler, el sindicato mayoritario pasa a ser uno de los principales accionistas actuando abiertamente en las negociaciones colectivas en defensa de las corporaciones.
Sobre este último punto se centrará el trabajo analizando el comportamiento de los dirigentes sindicales ante los nuevos tiempos de “neoliberalismo”. Se estudiará el plano de las relaciones laborales y la notable disminución de la representación y el poder sindical, no sólo en número de afiliados sino también en cuanto al poder de
presión de los trabajadores. El eje central es estudiar la correlación entre la creciente burocratización y el deterioro salarial.
La hipótesis del trabajo plantea que la burocratización, entendida como un proceso en el que la dirigencia sindical posee intereses más afines a los de las corporaciones patronales que al de los trabajadores que debe representar, llega a su punto cúlmine con la crisis de 2009 en donde después de la bancarrota de General Motors y Chrysler, el sindicato mayoritario pasa a ser uno de los principales accionistas actuando abiertamente en las negociaciones colectivas en defensa de las corporaciones.
Research Interests:
El presente trabajo intenta posicionarse en el debate acerca de si las políticas keynesianas son útiles para salir de la crisis en la que se encuentran sumidas las economías desarrolladas de Europa y EEUU en la actualidad, pues el... more
El presente trabajo intenta posicionarse en el debate acerca de si las políticas keynesianas son útiles para salir de la crisis en la que se encuentran sumidas las economías desarrolladas de Europa y EEUU en la actualidad, pues el keynesianismo en todas sus variantes se propone como un conjunto de políticas, que en épocas de crisis intentan incrementar la demanda efectiva a través del gasto público, denotando que el motor del crecimiento es el consumo de los trabajadores. Por tanto, los interrogantes que intentará responder el trabajo girarán en torno a la cuestión de si existe margen para que los gobiernos de Europa y EEUU puedan llevar adelante políticas keynesianas y cuáles serían los efectos de las mismas. Además se tratará de resolver la cuestión de si las economías están dirigidas por los salarios (wage-led), o por los beneficios (profit-led). Para ello se analizará el modelo de Bhaduri-Marglin y se tratará de llegar a la conclusión sobre cuál es el motor del crecimiento de las economías capitalistas desarrolladas de Europa y EEUU.