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人のスマホを意図的に壊すのって犯罪ですか？逮捕されますか？

１日４時間、月に１４日のパート契約で入りました。 契約書の控えをもらったのですが、おかしな点があります。 ①始業・就業の時間 シフト表による▶「平均１４時間／週」 ②休憩時間▶６時間４５分、８時間超え ６０分 ③所定労働時間外勤務▶０時間程度 ④１日あたりの契約時間▶「３時間３０分」 となってます。 ４時間以下なので休憩時間は②③は除外ですが疑問が④です。 １日１３時から１７時実働してます。 なぜ３０分抜かれているのですか？（ちなみに給与は時間分、きちんと払ってもらってます）

夜勤のパートタイマーの休憩について質問があります。 職種は特定されたくないので伏せさせて下さい。 自分なりには真面目にやっていますが、仕事がなかなか終わらず規定とされている1時間の休憩がまともにとれません。休憩時間分も賃金が出れば我慢できますが、しっかり休憩分の賃金は出ていません。そんなこともあり『パートタイマー雇用契約書』に沿って契約満了時に辞めたいと約１ヶ月半ぐらいに伝えたらまだ続けてほしいと言われたが、こちらからは『休憩がまともにとれない』『持っている資格がまったく活かせていない』『契約満了』理由に辞めたいと伝えると資格に関しては活かせるようにしたい、休憩に関しても考えさせてくれとの事で改善されると思いとりあえず続ける方向で話が進みました。後日LINEにて資格に関しては活かせるように改善していくとのことが書いてあり、それは納得できました。休憩について次の内容がきました。名前以外原文のままです。『⚪︎⚪︎さん自身の休憩の件ですが、これは正直自身で業務を組み立てていく必要があると思います。よろしくお願い致します』　・・・まるで休憩しない私が悪いみたいな回答でした。一気にやる気が失せました。パートを継続すると話をしたのを反故するみたいですが、やはり辞めたいと考えています。新しい契約書は交わしてませんが、当初の契約満了時に辞めることは可能でしょうか？それとも続けると言ってしまった以上次の契約満了時まで待たないと辞められないのでしょうか？ちなみに現在の契約満了時は約1ヶ月ほど残っています。長文になりましたが、労働規約などに詳しい方がいらしたら教えていただけたらと思います。よろしくお願いいたします。

下記の内容で質問があります。回答をいただけると助かります。よろしくお願いします！ ▼ご利用の製品 ・ご利用の端末タイプ・OS　⇒ノートPC(Dell) ＝＝＝ご記入ください＝＝＝ ・製品名・型番　⇒ 　マウス：M-DPT1MR 　キーボード：TK-FFBM03S ＝＝＝ご記入ください＝＝＝ ・発生時期　⇒購入時(1.5か月前から) ＝＝＝ご記入ください＝＝＝ ELECOMの「Silent Keyboard(キーボード)」と「DEFT PRO(マウス)」を使用しています。 キーボードでCtrlを一度押した際に、その後Ctrlが押されたままとなります。WEBだけでなく、ワードやエクセルでもスクロールしたときに急に画面拡大・縮小となり、大変困っています。 WEB上で原因を調べてみましたが、他のデバイスの無線が影響しているのではないかと記載されていました。 本障害の解決策をお教えいただけると幸いです。 なお、キーボードはBluetooth、マウスは付属USBで無線接続しています。 ※OKWAVEより補足：「エレコム株式会社の製品」についての質問です。

恋愛対象ではない職場のおばさんにもエレベーターでエスコートしますか？ 自分が先に乗り、階数押して目的階数ついたら女性にどうぞ、みたいな。 上下関係はありません。