Liliana Plan Estrategico
Liliana Plan Estrategico
Liliana Plan Estrategico
1
AGRADECIMIENTO
2
INDICE GENERAL
CONTENIDO Pág.
DEDICATORIA iii
AGRADECIMIENTO iv
INDICE v
LISTA DE CUADROS vii
LISTA DE GRAFICOS viii
RESUMEN ix
INTRODUCCIÓN 01
I. EL PROBLEMA
1.1 Planteamiento del Problema 04
3
2.5 Definición de términos Básicos 21
Objetivos Explicativos 34
Propuesta 50
Justificación 50
Objetivos 51
factibilidad 52
V. CONCLUSION Y RECOMENDACIONES
Conclusión 65
Recomendaciones 67
Referencias Bibliografías 69
LISTA DE CUADROS
4
Cuadro No 1. Operacionalización de las Variables 20
Cuadro No 2. Operacionalización de los Objetivos 33
Cuadro No 3. Matriz FODA 43
LISTA DE GRAFICOS
5
Distribución Absoluta y porcentual pregunta N# 01 35
Distribución Absoluta y porcentual pregunta N# 02 36
Distribución Absoluta y porcentual pregunta N# 03 37
Distribución Absoluta y porcentual pregunta N# 04 38
Distribución Absoluta y porcentual pregunta N# 05 39
Distribución Absoluta y porcentual pregunta N# 06 40
6
PROPUESTA DE UN PLAN ESTRATÉGICO DE ATENCIÓN AL
CLIENTE PARA MEJORAR LOS NIVELES DE VENTAS EN
MANGUERAS P.L.C, C.A, UBICADA EN LA CIUDAD DE
PUERTO LA CRUZ ESTADO ANZOÁTEGUI
Resumen
El propósito de esta Investigación, radica en el diseño de estrategias para
mejorar las ventas en la empresa ferretera Mangueras P.L.C, C.A, aplicando
una nueva estrategia corporativa debido a que la empresa sigue funcionando
con el mismo plan con el cual comenzó, lo que ha motivado un bajón en las
ventas. Ante esta problemática, se hace necesario elaborar una propuesta
para que sean aplicadas por la gerencia de ventas de manera tal que proyecte
nuevamente su imagen, dedicándole especial interés a la atención al cliente,
para la propuesta se realizará una investigación de campo, para ello se
evaluará la estrategia corporativa actual, por medio de copias de documentos
de los balances de ventas, de meses anteriores, se puede realizar un estudio
estadístico y así determinar una serie de factores para su posterior corrección.
Finalmente de acuerdo a este estudio elaborar la propuesta, en función de que
la empresa vuelva a tener un nivel aceptable de ventas.
INTRODUCCIÓN
7
negocio o área Competir, en correspondencia con las oportunidades y
amenazas que ofrece el entorno.
8
El problema tiene una raíz que hay que determinar para aplicar medidas
tendientes a cambiar el panorama, para ello se evaluará el estado de la
organización tanto interna como externamente, haciendo énfasis en lo que
respecta a la atención al cliente y serán ellos los que lleven a obtener los datos
que van a permitir resultados En este trabajo se propone un plan estratégico de
Marketing para la empresa Ferretera “Mangueras PLC ubicada en la ciudad de
PLC que tiene por objetivo mejorar las ventas de la referida empresa.
9
CAPÍTULO V. CONCLUSIONES Y RECOMENDACIONES. Esta referido a las
conclusiones y recomendaciones que dieron lugar a la investigación objeto de
este Trabajo Especial de Grado.
10
CAPÍTULO I
EL PROBLEMA
Marco General
Marco Intermedio
11
En el ámbito comercial, por lo general, se genera una
competencia que influye directamente en los clientes, quienes buscan
siempre un mejor postor, al que le puedan comprar artículos que sean de
calidad, que tengan precios accesibles y además esperan ser muy bien
atendidos, es ahí donde la corporación empresarial debe actuar para
aplicar correctivos que permitan nuevamente tener un buen nivel de
ventas.
12
La dimensión geográfica hace referencia a la presencia espacial
de las actividades de la empresa, pudiendo ser local, regional, nacional,
internacional y global. A estas tres dimensiones puede añadirse una
cuarta dimensión, relativa al establecimiento de acuerdos de cooperación
con otras empresas para desarrollar proyectos conjuntos.
Marco Específico
13
En los últimos años se han establecido en la zona más centros
comerciales, en la medida que van apareciendo ofrecen al público un
producto innovador, lo cual ha hecho que los clientes acudan hasta esos
nuevos centros, entonces va a depender del criterio del cliente, en
algunos casos se quedan con el nuevo local, en otros casos puede
comprar en ambos locales, o en el mejor de los casos se quedan con el
viejo local.
14
muchos y variados consejos de cómo optimizar las ventas en las
empresas. Para ello, siempre hay numerosas estrategias que dan muy
buenos resultados en este aspecto. Para ayudarnos a crecer de forma
profesional y en el ámbito empresarial hay que tener el pensamiento de
que “siempre se puede mejorar”.
15
Otra de las formas de aumentar las ventas es a través del contacto
continuado. Para algunos este es el camino que lleva directamente al
éxito. En este aspecto las páginas webs son muy útiles para ello. En ellas
se utiliza el marketing de dejar siempre un espacio para que el cliente
facilite sus datos. Cuando esto se consigue ya se puede realizar el
seguimiento a dicho cliente.
16
1.2.- Objetivos de la Investigación
1.2.2.-Objetivos Específicos
17
marketing provee la herramienta para realizarlos y esto se debe hacer
bajo un nuevo plan estratégico.
18
Mantener la estabilidad laboral de un grupo de trabajadores, a
través de la aplicación de estrategias que mejoren las ventas y por ende
el crecimiento de la empresa (lugar de trabajo) es un logro socio-
económico y a la vez una satisfacción el haber formado parte activa en la
solución de los problemas de la empresa u organización.
19
CAPÍTULO II
MARCO REFERENCIAL
2.1.-Antecedentes de la investigación
20
Mijares, (2007) En su trabajo de grado titulado “Estrategias para
la captación de clientes orientados a incrementar las ventas en la agencia
de publicidad Extremos Creativos, CA. Puerto La Cruz Estado Anzoátegui
para optar al título de Técnico Superior universitario en Administración de
Empresas en el Instituto Superior Universitario de Tecnología de
Administración Industrial , sede Puerto La Cruz, estado Anzoátegui, la
metodología usada según la estrategia de recolección de datos fue una
investigación de campo y conforme a los niveles de conocimiento fue del
tipo de investigación descriptiva, concluyó considerando la necesidad de
usar las estrategias de captación de clientes para motivar a la población
para adquirir un bien o servicio con el propósito de obtener mayor
participación en el mercado, recomendó aplicar estrategias de promoción
y publicidad a fin de captar mayor cantidad de clientes.
21
reconocida por el público en general, recomendó aplicar dichas
estrategias para una mejor comercialización de los `productos.
2.2.-Bases teóricas
2.2.1.- Cambio organizacional
22
estrategia corporativa son necesarios para sobrevivir en un comercio
cambiante y muy competitivo.
23
En primer lugar, un economista no ha ideado todavía un método para
cuantificar la satisfacción total que da un producto o una actividad
particular de Mercadotecnia.
2.2.5.-Teoría de venta
El psicólogo E. K. Strong, en un escrito del año 1925, en el que
anticipó el sistema de satisfacción de necesidades o deseos como una
teoría de venta. Strong insistió en la importancia de hallar apelativos o
puntos de venta por medio del análisis del producto a vender,
relacionando éstos con las necesidades del posible cliente, en contraste
con los sistemas de venta a base de respuesta al estímulo y venta
formulada, que tienden a ser situaciones controladas por el vendedor.
24
fidelidad. Eso únicamente se conseguirá con la filosofía del yo gano-tú
ganas. Veamos algunas definiciones de qué es vender basadas en esa
filosofía.
25
Sin embargo, los mercadólogos políticos opinan que su trabajo no
consiste en manipular a los votantes, sino proporcionarles una imagen
"ideal" del candidato expuesto.
26
Cuadro No 1. Operacionalización de la variable
la imagen corporativa y
las Ventas en Empresa
27
2.4.- Bases legales
• Código Civil.
• Ley de Régimen Tributario Interno.
• Ley del Registro Único de Contribuyente.
• Código del Trabajo.
• Código Tributario.
• Ley de Régimen tributario Interno.- controlará lo relacionado con el pago de
Impuesto a la Renta, Retenciones en la fuente y del IVA,(Impuesto al Valor
Agregado), RUC a través de las declaraciones al servicio de Rentas Internas.
• Cámara de Comercio.- La empresa como asociada tiene que cancelar su
aporte anual.
y tiene facultades para acceder a los servicios que ofrece esta institución
como cursos de capacitación para los empleados, servicios a través de la
cooperativa, entre otros.
2.5.1. Intercambio
Acto de poner un objeto deseado ofreciendo al dueño algo a cambio de él.
28
2.5.2. Mercado
Es el conjunto de compradores, reales y potenciales de un producto.
2.5.4. Producto
Es cualquier cosa que se ofrece en un mercado par la atención,
adquisición, uso o consumo y que puede satisfacer una necesidad o deseo.
29
Actividades tendientes a crear, mantener o modificar las actitudes y
conductas respecto a determinado servicio. Este, al tener características tan
diferentes a las de un bien tangible requiere de una planeación mas
sistemática de los conceptos del servicio, así como de su precio, distribución
y promoción.
2.5.9. Empresa
“Es la acción de emprender una cosa con un riesgo implícito.”
30
“Es la unidad productiva o de servicio que, constituida según aspectos
prácticos o legales, se integra por recursos y se vale de la Administración
para lograr sus objetivos” José Antonio Fernández Arena.
31
señalamientos críticos de analistas, comunicadores, políticos y editorialistas
de que la mercadotecnia resulta inservible.
2. 6.-Reseña institucional:
32
Proto y Ridgid, manteniendo una relación que permite contar con los
recursos necesarios para operar con éxito en el mercado nacional.
33
CAPÍTULO III
MARCO METODOLÓGICO
34
35
3.1.2.- Investigación Bibliográfica o Documental:
Población y Muestra
Población
36
La población seleccionada para la realización de la presente
investigación, estará integrada por: 50 personas que laboran en la Empresa
Mangueras Puerto La Cruz, C.A.
Muestra
Arias (1999) menciona que “las técnicas de recolección de datos son las
distintas formas de obtener información”.
La manera de tomar los datos tiene sus técnicas, las cuales pueden variar
de un estudio a otro, aquí se impone el ingenio y el conocimiento para
escoger la más adecuada; en el caso que se investiga serán los
cuestionarios con preguntas estructuradas de antemano, así como la
37
conversación espontánea con los trabajadores administrativos y obreros de
la empresa.
38
La Encuesta
La entrevista
39
3.4.- Técnicas de análisis de datos
40
3.6.3 Definición Conceptual
41
Cuadro No2. OPERACIONALIZACIÓN DE LOS OBJETIVOS.
42
CAPÍTULO IV
RESULTADOS
43
Ítem 1. ¿Usted cree que es atendido con rapidez?
Tabla # 01
Grafica # 01
38%
63%
Si No
Análisis:
Grafica # 02
75%
Si No
Análisis:
45
Ítem 3. ¿Usted cree que el servicio prestado es suficiente y asertivo?
Tabla # 03
Grafica # 03
81%
Si No
Análisis:
46
Ítem 4. ¿Usted cree que el servicio brindado al cliente se realiza en forma
profesional?
Tabla # 04
Grafica # 04
38%
63%
Si No
Análisis:
En la gráfica n# 04 se puede apreciar una tendencia del 62% que afirma que
el servicio brindado al cliente se realiza en forma y manera profesional, ya
que es importante resaltar que poseen un personal altamente calificado que
le brinda no solo a la empresa desde el punto de vista económico sino
también a los clientes amabilidad, gentileza y estrategias que aumenten el
grado de satisfacción, el 38% dijo estar en desacuerdo con la pregunta
encuestado lo que originó un desacuerdo de pensamientos entre las 2
tendencias.
47
Ítem 5. ¿Usted cree que el servicio que se presta al cliente es competente?
Tabla # 05
Grafica # 05
44%
56%
Si No
Análisis:
48
Ítem 6. ¿Considera usted que se está prestando el servicio de atención al
cliente actualmente
Tabla # 06
Grafica # 06
56%
13%
Análisis:
49
regular el servicio prestado ya que todavía le falta mejorar algunas
estrategias, mientras que el 13% de la población restante aseguro ser
deficiente y malo.
Problemática de la empresa
50
Analizar el Estado interno y externo en la Empresa Ferretería
Mangueras P.L.C. C.A.
Fortalezas Internas:
Según Humberto Serna (1997).
Son actividades internas de una organización que se lleva a cabo
especialmente bien. Las funciones de gerencia, mercadeo, finanzas,
producción, investigación y desarrollo de un negocio deben auditarse o
examinarse con el objeto de identificar y evaluar fortalezas internas en
especial importancia. (Pág. 124).
Oportunidades Externas:
Según Humberto Serna (1997)
Son tendencias económicas, sociales, políticas, tecnológicas y
competitivas, así a hechos que podrían de forma significativa beneficiar a
una organización en el futuro. La resolución de los computadores, la
biotecnología, los cambios en la población, cambios valores y actitudes con
respecto al trabajo, la tecnología espacial, así como la cada vez mayor
competencia de las empresas extranjeras son algunos de los cambios más
importantes. (Pág. 125).
Debilidades Internas:
Según Humberto Serna (1997)
Se refiere a las actividades internas de gerencia, mercadeo, compra,
finanzas, producción, investigación y desarrollo que limitan o inhiben el éxito
general de una organización. Una industria debe tratar de seguir estrategias
que efectivamente mejoren las áreas con debilidades internas. (Pág. 125).
51
Amenazas Externas:
Humberto Serna (1997).
Estas consisten en tendencias económicas, sociales, políticas,
tecnológicas y competitivas, así como hechos que son potencialmente
dañinos para la posición competitiva presente o futura de una organización.
(Pág.125).
52
En área mercadológica lo que Incremento de la competencia que
conlleva a la poca utilización de la se puede generar por la aprobación
Investigación de mercados como del tratado de libre comercio.
base para desarrollar estrategias Publicidad, cobertura, mejores
de posicionamiento y precios y servicios que ofrece y
mercadológicas. presenta la competencia.
Escasa diversificación de servicios Situación socioeconómica que
adicionales como estrategia para afecta al país (inseguridad, poder
posicionarse. adquisitivo de la población e
Carencia de anuncios inflación, contrabando y
publicitarios. competencia desleal entre otros
No se cuenta con una fuerza de Políticas fiscales.
ventas capacitada, ya que Condiciones socioeconómicas del
presentan un deficiente servicio al mercado.
cliente y despacho lento.
Desempeño inadecuado de
recursos humanos.
Incorrecto uso de recursos
materiales
Deficiente aplicación de los
sistemas de trabajo.
Inexistente desarrollo y aplicación
de nuevas tecnologías y sistemas
de trabajo.
Análisis FODA
53
Entre las fortalezas comúnmente encontradas se puede mencionar que
existe una relación directa con los clientes y proveedores; también la
empresa Ferretería Mangueras P.L.C. C.A, presentan una serie de ofertas
y descuentos muy atractivos, se han elaborado según lo que ofrece la
competencia y que utilizan para la captación de clientes y posicionarse en el
mercado Venezolano.
54
Otro aspecto, es que debido a los costos presentan una escasa
diversificación de los servicios adicionales como estrategias para
posicionarse ya que una parte realiza jornadas de descuentos en
supermercados basándose incluso en la entrega a domicilio como parte de la
integración de los productos en los hogares y empresas de los clientes y
atención personalizada.
55
actualmente se conservan entre los minoristas (clientes al detal, amas de
casas) y mayoristas (empresas en cadenas).
56
CAPÍTULO V
LA PROPUESTA
PRESENTACION
OBJETIVOS DE LA PROPUESTA
OBJETIVO GENERAL
OBJETIVOS ESPECIFICOS
FACTIBILIDAD DE LA PROPUESTA
FACTIBILIDAD TÉCNICA:
FACTIBILIDAD ECONÓMICA:
59
Es factible Económicamente ya que la empresa, cuenta con los
recursos económicos para que genere el plan estratégico el cual permitirá
que la empresa pueda posicionarse dentro del mercado al cual se quiere
llegar.
Recursos Financieros:
60
Diseñar un Plan Estratégico de Marketing para mejorar la
imagen corporativa y las Ventas en Empresa Ferretería
Mangueras P.L.C. C.A, ubicada en Puerto La Cruz Estado
Anzoátegui, Año 2013.
61
Metas
Disponer de ingresos para el presupuesto publicitario y de promoción,
según los recursos con que se cuenten, los convenios que puedan
arreglarse con otras empresas que se dediquen a la misma actividad
comercial (mangueras) pero lejanas a ésta, con otros negocios de
distinta actividad (alianzas estratégicas), supermercados, farmacias,
clínicas médicas y con los proveedores.
Posicionarse en el segmento de mercado establecido, según su
ubicación (área geográfica).
Incrementar el número de clientes.
Aumentar los descuentos y servicios adicionales que actualmente se
conceden con apoyo de los proveedores.
62
representados en un producto, accesorios o en servicios suplementarios,
descuentos o bonificaciones promociónales, etc.
Objetivos específicos
Metas
Conocer las distintas actividades mercadológicas que desarrollan
otras empresas que se dedican a la misma actividad Ofrecer precios
más accesibles.
Incrementar el volumen y rentabilidad de las ventas.
Captar nuevos clientes ofreciendo mayores descuentos y servicios
adicionales más atractivos.
63
Tomando como base la experiencia y teniendo un listado y el
conocimiento de los requerimientos de productos en cada una de las
empresas para determinar el volumen de la compra.
64
distintas comercializadoras para determinar qué y cuántos productos
comprar.
65
la calidad, efectividad, precio, atención al cliente, prestación de servicios
adicionales como: servicio a domicilio, jornadas en estant, etc.
Objetivos específicos
Determinar el área geográfica a cubrir.
Conocer las características esenciales de los clientes potenciales
para conocer sus gustos y preferencias.
Realizar una estimación de un posible número de clientes
potenciales
Crear una campaña publicitaria radial que permita posicionarse y la
captación del mayor porcentaje posible de la estimación de clientes
potenciales, tomando en cuenta las características de éstos, para
utilizar los medios más adecuados (según resultados de la
investigación de mercados,
Metas
Posicionar a mediano plazo la empresa ferretera con una campaña
publicitaria constante, que permita captar por lo menos el 85% de los
clientes potenciales.
Cubrir la mayor área geográfica posible.
Medios a utilizar
Planos y mapas para delimitar el área geográfica.
Censos y estudios demográficos para determinar con mayor precisión
el número clientes potenciales.
66
Técnicas publicitarias a utilizar:
Radiales
Se pueden utilizar frecuencias radiales nacionales de música o noticiosos,
que a diferencia del medio televisivo suele ser en ocasiones más accesible,
así como también, utilizar las estaciones radiales ubicada en mercados
cantónales cercanos al área geográfica de la comercializadora de productos.
Realizar:
Un anuncio radial donde se resalte los descuentos y la calidad de los
productos que se comercializan,
Escritos
En la utilización de los medios escritos se tienen diversas alternativas
para poder posicionarse, como por ejemplo: Periódicos, revistas de
programación de canales del servicio de televisión satelital, volantes y
trifoliares publicitarios con cupones.
67
Sea cual fuere, la opción seleccionada depende de los recursos y la
inversión que la empresa de productos de mangueras desee realizar, es de
suma importancia la forma y la manera de como llegará el mensaje a los
clientes potenciales, ya que si es bien, cuando se utilizan las revistas y
periódicos no se tiene la certeza de sí el mensaje será leído o no, por otro
lado, cuando es la entrega de volantes y trifoliares se pueden realizar
arreglos con proveedores, para que éstos sean entregados por edecanes o
personas altamente calificadas y efectúen una pequeña introducción del
anuncio que están entregando, en el mensaje se deben de resaltar:
68
tipo de ahorro al momento de adquirir productos, dichos porcentajes oscilan
entre el 15 y el 25%.
Objetivos específicos
Metas
69
con las características de la empresa en estudio y lo que éstas estén
dispuestas a desarrollar. Esta planificación se podrá modificar de acuerdo
con el análisis que hagan los regentes o administradores y de los resultados
que obtengan al desarrollar la investigación de mercados, así como también,
con relación a la demanda y a las ventas y actividades mercadológicas
desarrolladas en los años anteriores.
Presupuesto
70
No Estrategias Objetivos Actividades Responsables Técnicas Publicitarias y
no publicitarias
1 Alianzas Buscar nuevas fuentes de Realizar altos volúmenes Cada uno de los Elaboración de formularios de
financiamiento o maximizar de compras. gerentes o requerimiento de productos
el capital invertido para la Efectuándolas en administrador. individual y el colectivo para
adquisición de productos y conjunto con otras realizar las compras en
obtener más beneficios por empresas de productos alianza.
parte de los proveedores. lejanas.
2 Posicionamiento Posicionar los productos y Publicitar los servicios Gerente de Elaboración de campañas
de cobertura el servicio de la industria adicionales que se Comercialización radial, trifoliares y volantes.
Ferretería Mangueras prestan y la calidad de los
P.L.C. C.A productos que se
comercializan.
3 Posicionamiento Incrementar la preferencia Promover los servicios y Gerente de Elaboración de facturas,
en precio de clientes actuales y descuentos adicionales Comercialización cupones y volantes con
captar nuevos clientes que se ofrecen. descuentos
potenciales.
Cuadro No4. PLAN DE ACCION ESTRATEGICO
71
CAPÍTULO VI
CONCLUSIONES Y RECOMENDACIONES
Conclusiones
72
El Plan Estratégico propuesto para que la empresa logre sus objetivos
se sugiere bajo tres perspectivas, una administrativa (como hacer el
trabajo), financiera (como enfrentar el entorno económico) y otra
humana (capacitación constante de os empleados para que traten con
cortesía y amabilidad sus clientes en general).
73
Recomendaciones
74
7. Presentar herramientas que existan para elevar los niveles de calidad
y servicio.
75
REFERENCIAS BIBLIOGRAFICAS
Textos:
Leyes:
76
Páginas Web:
http://elblogerperu.blogspot.com/2010_03_01_archive.html
http://es.wikipedia.org/wiki/Administraci%C3%B3n
http://es.scribd.com/doc/89910694/2/Administracion-de-cuentas-por-
pagar
77