Universidad Tecnológica del Perú

Curso:
ADMINISTRACION Y ORGANIZACION DE EMPRESA

Tema:
LA EMPRESA Y SU CLASIFICACION

Integrante:
JOSEPH JEAN POOL BALABARCA LLERENA

1- LISTADO DE 5 EMPRESAS
SAGA FALABELLA

ALICORP

PROCTER GAMBLE

MIFARMA

GLORIA

SAGA FALABELLA

introduccion:
Saga Falabella es una cadena de tiendas departamentales en el Perú, creada en 1996
luego de que el grupo Falabella adquiriera el dominio de SAGA (Sociedad Andina de
los Grandes Almacenes). El crecimiento de Falabella en el país responde al trabajo de
un equipo de personas comprometidas con la organización, conscientes del desarrollo,
de su crecimiento profesional y personal. Asimismo, el planeamiento estratégico
orientado a la mujer de hoy, permite que se marque tendencia en moda en todo el
Perú.

vision:
Contribuir al mejoramiento de la calidad de vida de nuestros clientes en cada una de
las comunidades en las que insertamos.

mision:
Satisfacer y superar las expectativas de nuestros clientes, a través de una experiencia
de compra que combine de manera óptima productos, servicio, entorno y convivencia,
logrando así su reiterada preferencia.
valores:
Gran Equipo
Llevamos a cabo nuestras valores con la convicción de que resultados superiores con
el fruto de un esfuerzo conjunto. Es así, que ele mutuo respeto y cooperación entre
todos hace que Saga Falabella y todos sigamos creciendo

Compromiso
Sentimos como propio lo que sucede en nuestra empresa. Lo hacemos nuestro y lo
asumimos, sabiendo así que cada tarea personal contribuirá a su mejor marcha y
desarrollo. Nuestro estilo de trabajo se caracteriza por la sobriedad  y la eficiencia en
el empleo de los recursos y se basa en el buen cumplimiento del deber.

Iniciativa
Realizamos  nuestras labores porque las conocemos y nos gustan. Aportamos con
ideas e iniciativas propias, las que son siempre bien recibidas por la empresa. Somos
pro activos en todas nuestras acciones.

Honestidad
La sinceridad y la verdad son un sello distintivo en todas nuestras relaciones, tanto en
las actividades analíticas, económicas y humanas en general.

Austeridad
Buscamos brindar a nuestros clientes precios justos por nuestros productos y
servicios, para lograr esto debemos tener gastos bajos e inversiones eficientes todos
los días.

Vocación de Servicio
Daremos el mejor servicio a nuestros clientes y superaremos sus expectativas. El
buen servicio y el respeto a las personas es la base de nuestras acciones y el camino
que nos conduce a ser una empresa exitosa. Asumimos nuestros roles con una clara
orientación de ayuda a los demás
clasificación:

Sector: Retail

Página Web: www.falabella.com.pe

Número de Colaboradores: 7,808

Porcentaje de Mujeres: 56%

Porcentaje de Hombres: 44%

Porcentaje de Millennials: 66%

Tiempo en el Ranking: 10 años

Tiempo en el Ranking Millennials: 2 años

ALICORP
Introducción:
La empresa Alicorp S.A.A. es una empresa dedicada a la elaboración de productos
industriales, de consumo masivo y de nutrición animal. Para ello, cumple con
estándares internacionales de calidad y competitividad en todos sus procesos de
producciones. También, es una empresa de consumo masivo líder en el mercado
peruano, con operaciones industriales en seis países de Latinoamérica: Argentina,
Brasil, Chile, Colombia, Ecuador y Perú, en donde está su sede principal.
Visión:
Ser líderes en los mercados en el que compiten.
Misión:
Transformar mercados a través de sus marcas líderes, generando experiencias
extraordinarias en nuestros consumidores, buscando innovar constantemente para
generar valor y bienestar en la sociedad.
Valores:
Lideramos con pasión

Somos líderes apasionados en todo lo que hacemos, somos emprendedores,

con espíritu ganador y coraje, lo que nos moviliza a innovar y transformar
mercados.
Estamos Conectados

Sentimos los objetivos de la organización como propios y los cumplimos con

excelencia. Trabajamos conectados para generar valor y bienestar.
Somos Agiles y Flexibles

Somos un equipo ágil y flexible, sabemos tomar riesgos, aprendemos de

nuestros errores y celebramos nuestros éxitos con humildad.
Confiamos

Vivimos en un ambiente en el cual las personas se sienten seguras de expresar

lo que piensan. Confiamos genuinamente en nuestros colaboradores y su
talento.
Respetamos

Somos íntegros y honestos, Respetamos a nuestra gente, clientes,

consumidores, medio ambiente y comunidad. Acogemos diferentes puntos de
vista.
Clasificación:
RUC: 20100055237
Razón Social: ALICORP SAA
Página Web: http://www.alicorp.com.pe
Otras Webs Asociadas:
http://www.quericapromo.com
Nombre Comercial: Alicorp
Tipo Empresa: Sociedad Anonima Abierta
Condición: Activo
Fecha Inicio Actividades: 16 / Julio / 1956
Actividades Comerciales:
Elab. de Aceite y Grasas.
Elab. de Productos de Molineria.
CIIU: 15142

PROCTER GAMBLE

Introducción
Procter & Gamble se enfoca en proporcionar artículos de consumo
empaquetados a consumidores de todo el mundo. La empresa opera en 5
áreas: Belleza, limpieza personal, cuidado de la salud, tejidos cuidados del
hogar, cuidado de la mujer, la familia y el niño.
Visión:
Nos esforzamos en ser los mejores en sectores de importancia estratégica para
la Empresa. Comparamos nuestro rendimiento con rigor frente al de los
mejores de forma interna y externa. Aprendemos tanto de nuestros éxitos,
como de nuestros fracasos.
Misión:
Ofreceremos productos y servicios de marca de una calidad y un valor
superiores que mejoren las vidas de los consumidores de todo el mundo, ahora
y en las futuras generaciones. Como resultado, los consumidores nos
recompensarán con liderazgo en ventas, ganancias y generación de valor,
permitiendo que nuestra gente, clientes y comunidades en las que vivimos y
trabajamos prosperen.
Valores:
Integridad
Siempre tratamos de hacer lo que es correcto. Somos honestos y francos con
cada uno de nosotros. Operamos siempre dentro del marco de la Ley.
Tenemos presentes los valores y principios de P&G en cada una de nuestras
acciones y decisiones. Fundamentamos nuestras propuestas con datos y con
sinceridad, incluyendo el reconocimiento de los riesgos involucrados.
Liderazgo
Somos líderes en nuestras diferentes áreas de responsabilidad, con un
profundo compromiso de alcanzar resultados de liderazgo. Tenemos una visión
muy clara de hacia dónde nos dirigimos. Enfocamos nuestros recursos en
lograr objetivos y estrategias ganadoras. Desarrollamos capacidades para
llevar a cabo nuestras estrategias y eliminar barreras organizativas.
Propiedad
Aceptamos la responsabilidad personal de cubrir las necesidades del negocio,
mejorar nuestros sistemas y ayudar a otros a mejorar su eficacia. Nos
consideramos dueños de nuestro negocio: tratamos los activos de la compañía
como propios y tenemos en mente el éxito a largo plazo
Pasión por ganar
Estamos decididos a ser los mejores en lo que realmente es importante. No
nos conformamos con el estado actual del negocio y buscamos siempre
nuevas opciones que nos permitan ser más eficientes. Tenemos un gran deseo
por mejorar y por ser líderes en el mercado.
Confianza
Respetamos a nuestros compañeros de P&G, a nuestros clientes y a nuestros
consumidores, y los tratamos de la misma manera en que queremos ser
tratados. Tenemos confianza en la capacidad y en las intenciones de los
demás. Creemos que nuestros colaboradores trabajan mejor cuando existe un
ambiente basado en la confianza.
Clasificacion:
RUC: 20100127165
Razón Social: PROCTER & GAMBLE PERU S.R.L.
Página Web: http://www.pg.com.pe
Tipo Empresa: Soc.Com.Respons. Ltda
Condición: Activo
Fecha Inicio Actividades: 09 / Enero / 1956
Actividad Comercial:
Vta. May. de Otros Productos.
CIIU: 51906
Dirección Legal: Av. Juan de Arona Nro. 151 Int. 302
Distrito / Ciudad: San Isidro
Departamento: Lima, Perú
MiFarma

Misión:
Ofrecer a nuestros clientes productos farmacéuticos y artículos de perfumería
de la mejor calidad, con precios competitivos, a nivel nacional, teniendo locales
estratégicos y atractivos, que entreguen la mejor atención al cliente.
Visión:
Que nuestros clientes nos reconozcan como la Cadena Peruana de Boticas
que los cuida, ofreciéndoles no solo los mejores precios sino el mejor servicio,
marcando la diferencia en el mercado y logrando que nuestros colaboradores
se sientan orgullosos de pertenecer a la Familia Mifarma.
Valores:

Respeto
Vivimos un ambiente de mutuo respeto hacia todos los que tienen relación con
nuestra compañía: clientes internos y externos, colaboradores, accionistas y
proveedores.
Prudencia
Reflexionamos y consideramos los efectos que pueden causar nuestras
acciones y decisiones. Actuamos con rapidez, energía y decisión buscando
discernir entre lo bueno y lo malo tanto para la empresa como para nosotros
mismos.
Austeridad
Tomamos decisiones basadas en el uso adecuado y mesurado de los recursos
buscando el justo equilibrio que evite los excesos, sin afectar la productividad
y/o imagen de la empresa.
Perseverancia
Nos mantenemos firmes y constantes en nuestras acciones y en todo lo que
emprendemos. Es la fuerza interior que nos alienta a seguir, insistir y repetir
conductas favorables para el logro de nuestras metas laborales y personales.
Calidez
Logramos que las personas se sientan acogidas y comprendidas en todo
momento mediante un trato amigable y confiable basado en gestos, sonrisas y
palabras cordiales.
Clasificación:
RUC: 20512002090
Razón Social: MIFARMA S.A.C.
Página Web: http://www.mifarma.com.pe
Nombre Comercial: Boticas Mifarma, Fasa, Justo
Tipo Empresa: Sociedad Anonima Cerrada
Condición: Activo
Fecha Inicio Actividades: 22 / Noviembre / 2005
Actividades Comerciales:
Vta. Min. Prod. Farmac. y Art. Tocador.
Vta. May. de Otros Productos.
CIIU: 52310
Dirección Legal: Cal. Víctor Alzamora Nro. 147
Urbanización: Santa Catalina
Distrito / Ciudad: La Victoria
Departamento: Lima, Perú
GLORIA

Misión:
Somos una corporación de capitales peruanos con un portafolio diversificado
de negocios con prestigio y proyección internacional. Aspiramos satisfacer las
necesidades de nuestros clientes y consumidores con servicios y productos de
la mas alta calidad, para ser siempre su primera opción.
Visión:
Mantener el liderazgo en cada uno de los mercados en que participamos, a
través de la producción y comercialización de bienes con marcas que
garanticen un valor agregado para nuestros clientes y consumidores. Los
procesos y acciones de todas las empresas de la corporación se desarrollarán
en un entorno que motive y desarrolle a sus colaboradores, mantenga el
respeto y la armonía en las comunidades en que opera y asegure el máximo
retorno de la inversión para sus accionistas.
Valores
Honestidad
Honestidad con los demás siendo leal, conmigo mismo siendo humilde y con la
Compañía siendo transparente y coherente.
Competencias: Integridad y Confianza
Trabajo en Equipo
Somos conscientes que trabajando en Equipo nos impulsa a lograr las metas
propuestas como compañía.
Competencias: Habilidad Organizativa
Compromiso
Gloria Colombia es una fábrica de compromisos, que generan conversaciones
que derivan en acciones para lograr resultados.
Competencias: Orientación al resultado
Espíritu Innovador
Estamos en constante búsqueda de oportunidades de mejora y desarrollo.
Competencias: Creatividad
Orgullo
Nos apasiona ser parte de este sueño y cada logro nos impulsa para seguir
adelante.
Competencias: Orientado a la acción
Búsqueda de la Excelencia
Somos conscientes que trabajando en Equipo nos impulsa a lograr las Metas
propuestas como compañía
Competencias: Habilidad Organizativa.
Clasificación:
RUC: 20100190797
Razón Social: LECHE GLORIA SOCIEDAD ANONIMA - GLORIA S.A.
Página Web: http://www.gloria.com.pe
Nombre Comercial: Gloria Sa
Razon Social Anterior: Gloria S A
Tipo Empresa: Sociedad Anonima
Condición: Activo
Fecha Inicio Actividades: 04 / Mayo / 1942
Actividades Comerciales:
Elab de Productos Lacteos.
Elab. de Bebidas No Alcoholicas.
CIIU: 15202
Dirección Legal: Av. Republica de Panama Nro. 2461