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    Inmunización Laboral

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    El documento trata sobre la inmunización laboral. Explica que la inmunización laboral es el proceso mediante el cual una persona se hace inmune a una enfermedad infecciosa a través de la administración de una vacuna. También cubre el marco legal aplicable a la inmunización en el trabajo, la clasificación de vacunas, la importancia de las vacunas y los factores que influyen en la respuesta a la vacunación.

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    Inmunización Laboral

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    El documento trata sobre la inmunización laboral. Explica que la inmunización laboral es el proceso mediante el cual una persona se hace inmune a una enfermedad infecciosa a través de la administración de una vacuna. También cubre el marco legal aplicable a la inmunización en el trabajo, la clasificación de vacunas, la importancia de las vacunas y los factores que influyen en la respuesta a la vacunación.

    Descripción original:

    INMUNIZACION LABORAL PARA TRABAJADORES

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    El documento trata sobre la inmunización laboral. Explica que la inmunización laboral es el proceso mediante el cual una persona se hace inmune a una enfermedad infecciosa a través de la administración de una vacuna. También cubre el marco legal aplicable a la inmunización en el trabajo, la clasificación de vacunas, la importancia de las vacunas y los factores que influyen en la respuesta a la vacunación.

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    El documento trata sobre la inmunización laboral. Explica que la inmunización laboral es el proceso mediante el cual una persona se hace inmune a una enfermedad infecciosa a través de la administración de una vacuna. También cubre el marco legal aplicable a la inmunización en el trabajo, la clasificación de vacunas, la importancia de las vacunas y los factores que influyen en la respuesta a la vacunación.

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    SALUD OCUPACIONAL

    SALUD OCUPACIONAL

    I Unidad
    Inmunización Laboral

    Programa de Seguridad Industrial, Minería, 1


    MSc. Deledda Siles Frisancho
    Salud Ocupacional y Gestión Estratégica
    Capítulo II

    Inmunización Laboral

    Deledda Siles Frisancho


    dsiles@unsa-upbs.edu.pe

    Programa de Seguridad Industrial, Minería, 2


    Salud Ocupacional y Gestión Estratégica
    2.1. Introducción y objetivos

    • Introducción y objetivos
    • Marco legal.
    • Definición básicas vacuna.
    • Clasificación de vacunas

    Programa de Seguridad Industrial, Minería, 3


    Salud Ocupacional y Gestión Estratégica
    Marco legal aplicable

    Ley 29783 “Ley de Seguridad y Salud en el Trabajo”


    Art. 23: Principios de la política de seguridad y salud en el
    trabajo.
    La protección de la seguridad y salud de todos los miembros de
    la organización, mediante la prevención de las lesiones,
    dolencias, enfermedades e incidentes relacionados con el
    trabajo.

    Art. 49: Obligaciones del empleador: Garantizar la salud y


    seguridad de los trabajadores en el desempeño de todos los
    aspectos relacionados a su labor, en el centro de trabajo o con
    ocasión del mismo

    Programa de Seguridad Industrial, Minería, 4


    Salud Ocupacional y Gestión Estratégica
    IDENTIFICACIÓN DE
    TRABAJADORES EXPUESTOS
    PELIGROS Y RIESGOS EN
    A RIESGOS BIOLÓGICOS.
    LA EMPRESA.

    PROGRAMA DE
    INMUNIZACIONES PREVENCIÓN

    Programa de Seguridad Industrial, Minería, 5


    Salud Ocupacional y Gestión Estratégica
    LA INMUNIZACIÓN LABORAL

    Es el proceso por el cual una persona se hace


    inmune o resistente a una enfermedad infecciosa,
    por lo general mediante la administración de una
    vacuna

    Las vacunas
    Estimulan el propio sistema inmunitario del
    cuerpo para proteger a la persona contra
    infecciones o enfermedades posteriores.
    La inmunización previene enfermedades,
    discapacidades y defunciones por
    enfermedades prevenibles por vacunación..

    Programa de Seguridad Industrial, Minería, 6


    Salud Ocupacional y Gestión Estratégica
    Imagen de una aguja bifurcada usada en la antigüedad

    Programa de Seguridad Industrial, Minería, 7


    Salud Ocupacional y Gestión Estratégica
    Órganos que constituyen el sistema inmunitario

    Programa de Seguridad Industrial, Minería, 8


    Salud Ocupacional y Gestión Estratégica
    Vacunas

    • Es una suspensión de microorganismos atenuados o muertos o fracciones de


    aquellos que son administrados para inducir inmunidad, evitando enfermedades.

    • Las vacunas son aquellas preparaciones (producidas con toxoides, bacterias, virus
    atenuados, muertos o realizadas por ingeniería genética y otras tecnologías) que se
    administran a las personas para generar inmunidad activa y duradera contra una
    enfermedad estimulando la producción de defensas.

    • También existe otro tipo de protección generada a partir de gamaglobulinas, que


    producen inmunidad inmediata y transitoria a través de la aplicación directa de
    anticuerpos.

    Programa de Seguridad Industrial, Minería, 9


    Salud Ocupacional y Gestión Estratégica
    Las vacunas

    https://www.youtube.com/watch?v=_OUlsRjrGI4

    Programa de Seguridad Industrial, Minería, 10


    Salud Ocupacional y Gestión Estratégica
    Importancia de las vacunas

    https://www.youtube.com/watch?v=X2CU0pod-cY
    Programa de Seguridad Industrial, Minería, 11
    Salud Ocupacional y Gestión Estratégica
    • Enfermedad
    Inmunidad producida por el propio • Vacunas
    ACTIVA

    sistema inmune. • Memoria inmunológica.


    Usualmente permanente. • Factores que influencian la
    respuesta a la vacunación (
    Respuesta más efectiva frente a anticuerpos maternos,
    antígenos vivos naturaleza y dosis del
    antígeno, Etc.

    Protección a través de productos • Productos sanguíneos


    PASIVA

    producidos por un animal o un • Inmonuglobulinas.


    • Globulina humana
    humano.
    hmologada hiperinmune.
    Produce una protección efectiva, • Suero hiperinmune
    pero usulamente esta suele ir heterólogo
    disminuyendo con el tiempo

    Programa de Seguridad Industrial, Minería, 12


    Salud Ocupacional y Gestión Estratégica
    CLASIFICACION DE LAS VACUNAS

    VÍA ATENUADA VÍA INACTIVADA

    VACUNA VIVA VACUNA


    ATENUADA: INACTIVADAS:
    - Virales - Bacteriana - Parte del virus ó
    bacteria. Vacunas
    Reconbinadas (
    hepatitis B) Tifoidea,
    Influenza

    Programa de Seguridad Industrial, Minería, 13


    Salud Ocupacional y Gestión Estratégica
    CONSERVACIÓN

    Estabilidad
    a) Intrinseca
    b) Ambiental

    CADENA DE FRIO

    Fabrica Distribuidor Proveedor Persona

    Elementos de la cadena de frio

    Recursos materiales:
    Recursos humanos Cadena fija
    Cadena móvil
    Programa de Seguridad Industrial, Minería, 14
    Salud Ocupacional y Gestión Estratégica
    APLICACIÓN SIMULTANEA

    Hay vacunas que serán aplicadas de manera simultanea.


    Virus vivos atenuados hay que esperar 4 semanas entre ellos.

    REGLAS GENERALES
    • Hay vacunas que serán administradas en una misma visita.
    • El incremento o intervalo entre las dosis no disminuye la efectividad
    de la vacuna.
    • La disminución del intervalo entre las dosis de una vacuna puede
    interferir con los anticuerpos y la protección final.

    Programa de Seguridad Industrial, Minería, 15


    Salud Ocupacional y Gestión Estratégica
    ANTICUERPOS

    • La presencia de anticuerpos presentes para el antígeno de una vacuna puede


    disminuir o reducir completamente la respuesta inmune de la vacuna.
    • Depende: Tipo de vacuna, Cant. De anticuerpo, Cant. De antigeno inactivado

    CONTRAINDICACIONES Y PRECAUCIONES

    CONDICION VIVA ATENUADA INACTIVADA

    Alergias. contraindicación contraindicación

    Gestación contraindicación Vacunar: excepto HPV y Tdap


    CONTRAINDICACIONES NO VALIDAS
    Enfermedad leve, lactancia, alergia a otros productos no contenidos en la vacuna,
    Historia de eventos adversos de corte familiar.

    Programa de Seguridad Industrial, Minería, 16


    Salud Ocupacional y Gestión Estratégica
    PROGRAMA DE INMUNIZACIÓN:
    1.-Objetivos: Prevenir la aparición de enfermedades de
    carácter infeccioso….
    2.-Revisisón del estado de inmunización.
    3.- Información (importancia, beneficios, riesgos)
    4.- Pautas y criterios de vacunación
    5.- Adm. De la vacuna (Los documentos de las vacunas.)
    6.- Registro.
    7.- Actuación del personal
    8.- Evaluación de la eficiencia del Programa de inmunización

    CONSENTIMIENTO PARA LA VACUNACIÓN

    Programa de Seguridad Industrial, Minería, 17


    Salud Ocupacional y Gestión Estratégica
    Muchas Gracias

    Programa de Seguridad Industrial, Minería, 18


    Salud Ocupacional y Gestión Estratégica

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