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Auditoria

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Definición

La auditoría operativa se refiere al examen y evaluación de los métodos,


procedimientos y sistemas de control interno de las organizaciones, tanto
públicas como privadas. Su principal objetivo es evaluar la efectividad y
eficiencia de las actividades y procesos internos de la organización, identificar
áreas de mejora y brindar recomendaciones para optimizar sus operaciones y
gestión de la empresa. Las auditorías operativas pueden cubrir muchas áreas
diferentes de una organización, como la gestión financiera, la gestión de
recursos humanos, la gestión de inventarios y otras. Lo realizan auditores
internos o externos y puede variar en alcance y alcance dependiendo de las
necesidades y objetivos de la organización.

Características de la auditoria operativa

Ayuda a reformar los objetivos y principios de la organización.

 Ayudar a la alta dirección a evaluar y controlar el desempeño de la empresa.

organización.

 Ayuda a los tomadores de decisiones a tener una visión de largo plazo, por
lo tanto Pueden planificar mejor.

 Dependiendo de las circunstancias, se puede realizar una auditoría de


desempeño en

en parte, periódicamente teniendo en cuenta una o más áreas específicas y

alterno.

 La auditoría de desempeño debe ser realizada por un equipo


multidisciplinario, que

Cada profesional debe participar al nivel necesario para sus habilidades.

conocimiento.

 Los auditores de desempeño deben confiar en su capacitación.

en el campo de la dirección general, teoría organizacional,

auditoría, economía, costes y psicología general


campos sociales, marketing, finanzas, gestión de recursos humanos, política y

estrategia de negocio, entre otros

 No interferir con las operaciones normales de la empresa.

La importancia de la auditoria operativa

La auditoría operativa es de gran importancia. Permite identificar problemas y


proponer soluciones: Una auditoría operativa ayuda a identificar problemas y
obstáculos que obstaculizan el desarrollo de las operaciones de una empresa.
Esto le permite tomar acciones correctivas y recomendar soluciones adecuadas
para superar estos problemas y mejorar el desempeño organizacional.

Promover el control interno: La auditoría de desempeño es una herramienta


importante para evaluar y fortalecer el control interno de una organización. Esto
ayuda a identificar posibles riesgos y debilidades en los procesos internos,
implementando así medidas de control adecuadas para minimizar estos
riesgos.

Frecuencia de la auditoria operativa

Las auditoría operativas no necesariamente tienen que realizarse en un


momento específico. Específicamente el que ocurre cuando la dirección o los
directores de una organización lo hacen. Necesario o considerado necesario,
pero es posible que esto eventualmente suceda cada ejercicio.

se pueden realizar periódicamente, como anualmente o cada pocos años, para


evaluar periódicamente la productividad y eficiencia de la organización. Sin
embargo, es importante realizar revisiones operativas oportunas cuando surgen
situaciones específicas, como cambios significativos en los procesos internos,
introducción de nuevos sistemas o tecnología, o identificación de problemas, o
cuando también se asumen riesgos importantes.

Si falta esta política o no la entiendo

la importancia de sus directivas como medidas de control en áreas clave

importancia, falta de control administrativo, alcance


incumplimiento de requisitos en las áreas de control funcional y operativo, así
como

falta de control administrativo u operativo en áreas clave y

recomendaciones sobre la aplicación y modificación de medidas de control que


aumenten su eficacia

objetivos de la auditoría operativa.

1.Formular y presentar opiniones relacionadas con aspectos administrativos y


de gestión.y operaciones, prestando especial atención al nivel de efectividad y
eficiencia.Para la modificación se utilizaron recursos materiales y económicos.
políticas, controles operativos y acciones correctivas.

2. Desarrollar la capacidad de identificar causas adicionales de actividad y

Explican los efectos secundarios que se producen cuando se utilizan de forma


eficaz.

3. Identificar áreas donde se pueden reducir los costos, mejorar los métodos
operativos y aumentar las ganancias con fines constructivos y de apoyo

Tienes que estudiar.

4. Determinar si una característica o actividad podría funcionar de manera más


eficiente, económico y eficaz.

5. Determinar si los productos del departamento cumplen con los requisitos


técnicos; El resultado es una serie de informes, presupuestos y previsiones. y
presentación de informes financieros.

6. Determinar si existen deficiencias políticas graves. Procedimientos y


prácticas contables inadecuados.

7. Revisar el financiamiento de adquisiciones para determinar si están teniendo


un impacto.Cantidad, calidad y tipo de Pedido, en su caso.

8. Determinar la razonabilidad de las políticas y procedimientos de la empresa.


9. Investiga, analiza y evalúa la realidad, es decir, diagnostica los obstáculos en
tu camino
La infraestructura administrativa los apoya y hace recomendaciones.

tienden a eliminarlos.

10. Logrando la razón razonable de una empresa u organización. Observará

En mejorar los beneficios económicos (ganancias) y la mejora

Proporcionar obras públicas (costos a cambio de dinero).

INFORMACIÓN QUE SUMINISTRA LA AUDITORIA OPERACIONAL

La auditoría operacional podrá informar a la gerencia de los siguientes


aspectos:

1. Evaluaciones del desempeño de la unidad con relación a los objetivos u


otros

criterios convenientes.

2. Opinión en cuanto a que los planes (según se enuncian en declaraciones de

objetivos, programas, presupuestos y lineamientos) son integrales,

consistentes y atendidos en los niveles operativos.

3. Información objetiva con relación a qué tan bien se están llevando a cabo los

planes y políticas en todas las áreas de operaciones y acerca de oportunidades

para el mejoramiento en cuanto a la eficacia, eficiencia y economía.

4. Información acerca de las debilidades en los controles operativos, sobre todo


a posibles fuentes de dispendio.

5. Opinión reiterada en cuanto a que posible confiar en todos los informes de

operaciones como una base para la acción.

necesidades de la auditoria operativa

Las auditorías operativas ayudan a evaluar la calidad de los procesos internos


de una organización. Esto incluye verificar que los procedimientos y controles
establecidos se sigan adecuadamente y se obtengan resultados positivos.
Identificar brechas en los procesos le permite realizar mejoras y garantizar la
calidad operativa.

Identificar riesgos y vulnerabilidades. Las auditorías operativas ayudan a


identificar riesgos y debilidades en los procesos y operaciones de una
organización. Esto le permite tomar acciones preventivas para minimizar el
riesgo y fortalecer los controles internos, ayudando a proteger los activos y
limitar pérdidas potenciales.

Cumplimiento de normas y regulaciones: También se necesitan auditorías de


desempeño para evaluar el cumplimiento de las normas internas y regulaciones
externas. Esto ayuda a garantizar que la organización opere dentro de los
estándares establecidos y las regulaciones aplicables.

Toma decisiones sabias. Las auditorías de desempeño proporcionan


información valiosa para la toma de decisiones de gestión. Al evaluar el
desempeño y hacer recomendaciones, las auditorías de desempeño ayudan a
los líderes organizacionales a tomar decisiones estratégicas informadas que
mejoran la productividad y la rentabilidad de la empresa.

BENEFICIOS DE UNA AUDITORIA OPERATIVA

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