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    nairaccontreras07
    La carta de presentación acompaña al currículum y explica por qué el candidato sería adecuado para el puesto. Debe presentarse brevemente y destacar puntos fuertes y razones para ser seleccionado.

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    La carta de presentación acompaña al currículum y explica por qué el candidato sería adecuado para el puesto. Debe presentarse brevemente y destacar puntos fuertes y razones para ser seleccionado.

    Descripción original:

    Fundamentos de administración y gestión de la empresa

    Derechos de autor

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    UD 6. FAG 2324.pdf
    Página 27 de 101
    3.2. Carta de presentación.

    La carta de presentación es un
    que se adjunta para contestar a un
    documento
    de empleo. Acompaña al
    anuncio
    ella se explica
    currículum porqué te gustaría
    y en
    en esa empresa y porqué crees
    trabajar
    candidato
    que eres el perfecto para ocupar el
    de trabajo que están ofertando. En
    puesto
    debes
    la cartapresentarte brevemente,
    tus puntos fuertes y las razones por
    destacando
    la empresa
    las que debe prestar atención a
    incluirte
    tu CV e en el proceso de
    selección. 27

    Página 28 de 101 ESCRITA 2.


    ACTIVIDAD
    Pablo García López con DNI 26845683P,
    resido en Madrid en C/Goya 25, teléfono
    soltero,electónico
    correo fecha de nacimiento 02/01/1985,
    642347876,
    Tengo tengo
    el grado en facebook, instagram,
    derecho (septiembre
    garciapablo@gmail.com.
    Alemán bajo, un máster MBA realizado en la
    2005-2012), nivel de inglés
    o!mática, contaplus, B2, francés A2, y
    restauración,
    universidad de
    decoración, atenciónSevilla, tengo cursos de
    prevención de riesgos laborales,
    Poseo el carnet de manipulador de diseño,
    al público y montaje.
    disponibilidad horaria
    alimentos,
    He trabajadotengo coche propio
    de Enero-Junio y moto,
    2013 en la
    y movilidad
    prácticas en el departamento de
    empresa Opel
    Montaditos S.L.S.A. confebrero
    desde un contrato
    2006- de
    geográ!ca.
    contabilidad,
    la también
    empresa frutería Pacoen Muñoz
    la empresa
    desdelosjulio
    febrero 2008
    contrato de obraconuun contracto
    servicio, de
    ayudante de
    Cien hasta
    2009
    desde septiembre
    mayo-octubre de 2009
    2014 y en lacon un
    empresa
    formación,
    cocina
    de 2017enconelen
    restaurante
    un contrato "el de buen
    obra o sabor"
    OP-plus desde agosto de 2016 hasta
    Buscaservicios
    un empleoen el departamento
    que pueda enviarde el
    febrero
    marketing.
    currículum la siguientepersona.
    Elabora su carta de 28

    presentación.
    Página 29 de 101 4. Selección.

    La selección de personal
    Página 28es el
    de proceso
    101 que la
    lleva para elegir al candidato más idóneo
    empresa

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