Significado y Valor Del Trabajo
Significado y Valor Del Trabajo
Significado y Valor Del Trabajo
Nuestra sociedad posindustrial est basada en el consumo y se caracteriza por: - Estar globalizada - El avance cientfico y tecnolgico - La nueva forma de organizacin de las empresas que ha llevado a flexibilizar las condiciones del trabajo en diferentes aspectos como: - En el contrato, variando el n de trabajadores en funcin de las necesidades de la empresa, p.ej. A travs de una ETT. - En la cantidad y tiempo. - En la duracin de la vida laboral. Para conocer el perfil profesional de una determinada ocupacin hemos de contestar las siguientes cuestiones: Quien realiza el trabajo (estudios, experiencia laboral, categora profesional.) Qu hace el trabajador (funciones y tareas) Cmo lo hace (mtodos, tcnicas y herramientas que se utilizan) Dnde se realiza (en grupo, aislado, lugar, riesgos, relaciones...) Caractersticas de la profesin (modalidades de contratacin, nivel retributivo, forma de acceso ) Segn la formacin encontramos dos tipos de trabajadores y demandantes de empleo: - Cualificados (con diferente nivel de cualificacin y formacin adaptada a las necesidades productivas del momento) - No cualificados (con niveles formativos bajos o no adaptados a las necesidades productivas). La Cualificacin Profesional es el conjunto de competencias profesionales con significado en el empleo que pueden ser adquiridas mediante formacin y a travs de la experiencia profesional. Una Competencia es un conjunto de conocimientos y capacidades que permiten el ejercicio de una actividad profesional segn las exigencias de la produccin y el empleo.
El Perfil Profesional es un conjunto de saberes, tcnicas, competencias, aptitudes y actitudes sociales que se demandan de una persona que va a ocupar un puesto de trabajo determinado.