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    Charges Suppletives

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    KevinKiemele
    Le document décrit les charges supplétives qui sont des charges fictives non enregistrées en comptabilité générale mais qui doivent être prises en compte pour le calcul des coûts. Il présente deux types de charges supplétives: la rémunération du travail de l'exploitant et la rémunération théorique des capitaux propres.

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    II - Les charges suppltives

    Les charges suppltives sont des charges fictives car non enregistres en CG
    mais qui doivent tre prise en compte pour le calcul des cots. Ils reprsentent
    la rmunration des facteurs de production utiliss gratuitement.
    On retient en particulier comme charges suppltives :
    Pour le facteur travail : La rmunration du travail de lexploitant quand
    le chef dentreprise nest pas rmunr, il ne reoit pas de salaire mais
    peroit une partie des bnfices raliss.
    Pour le facteur capital : La rmunration thorique des capitaux propres
    qui sajoute aux frais financiers correspondant au paiement du prix des
    capitaux emprunts.
    En ajoutant au besoin ces rmunrations thoriques, le cot de revient se
    calcule dans des conditions dexploitation identiques.

    Pr. El Batoule Baryala

    FSJES - Sal
    Universit Mohammed V de Rabat

    a) Rmunration de lexploitant :

    Du point de vue lgal, il y-a trois principales structures d'entreprises : l'entreprise


    individuelle, la socit de personnes et la socit de capitaux.

    Cas de lentreprise individuelle : lexploitant na pas de salaire, il est rmunr par


    les bnfices. Sa rmunration ne constitue pas une charge pour la CG. Cest le cas
    dautres membres de sa famille qui lassistent dans la gestion sans recevoir un
    salaire en contrepartie du service fournit.

    Cas de lentreprise socitaire : les membres de lquipe dirigeante, les PDG font
    partie du personnel ils constituent des salaris et leurs salaires figurent dans les
    charges de personnel.

    Pr. El Batoule Baryala

    FSJES - Sal
    Universit Mohammed V de Rabat

    a) Rmunration de lexploitant :

    Ainsi pour rendre comparables les cots dentreprises rgimes juridiques


    diffrents il convient dajouter aux charges de lentreprise individuelle
    lquivalent de la rmunration mensuelle de lentrepreneur et des membres de
    sa famille non rmunrs.
    Pour identifier le, montant retenir, une rfrence est de se baser sur les
    rmunrations pratiques dans des entreprises similaires.

    Exemple : Aprs 5 ans dexprience professionnelle, Mr Abassi a cre son propre


    affaire dans le domaine de la plasturgie. On inclut dans les cots une
    rmunration de 20000dh reprsentant le salaire mensuel fictif du dirigeant.

    Pr. El Batoule Baryala

    FSJES - Sal
    Universit Mohammed V de Rabat

    b) Rmunration des capitaux propres


    Lemprunt de capitaux donne lieu des charges enregistres par la comptabilit gnrale, tandis
    que le recours aux capitaux propres nest pas rmunr par des intrts. Pour rendre comparable
    les cots dentreprises qui diffrent uniquement par leur structure de financement, il y a lieu
    dajouter la rmunration thorique des capitaux propres aux charges de la priode considre. Du
    point de vue conomique cette rmunration est prendre en compte quelle que soit la nature
    des capitaux propres ou emprunts.
    La rmunration ajouter se calcule sur la base du taux du march ou un taux moyen des
    capitaux emprunts par lentreprise.
    Calcul de lintrt thorique des capitaux propres (KP):
    Lintrt annuel thorique des capitaux propres = KP x Taux dintrt
    Le montant obtenu doit tre abonn* selon la priode de calcul retenue en CA : Exemple pour une
    priode mensuelle : (KP x Taux dintrt) x 1/12

    *Voir squence 3 : labonnement de charges.

    Pr. El Batoule Baryala

    FSJES - Sal
    Universit Mohammed V de Rabat

    Exemples
    Exemple 1:
    Le poste capitaux propres dune entreprise prsente un montant de
    500000dh, le taux dintrt sur le march est de 8%, le montant de la
    rmunration thorique des capitaux propres retenir chaque mois est de :
    500000 x 8% x 1/12 = 3333,33dh

    Exemple 2 :
    Du bilan dune socit, au 31/12, on extrait les postes suivants :
    Capital social
    300000
    Rserve lgale
    30000
    Autres rserves
    25000
    Capitaux propres 355000
    Aux taux de 12% lan, lintrt mensuel fictif des capitaux propres est de :
    355000 x 12% x 1/12 = 3550 dh
    Pr. El Batoule Baryala

    FSJES - Sal
    Universit Mohammed V de Rabat

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