Sociedad y Grupos Sociales

UNIVERSIDAD NACIONAL DE CHIMBORAZO
FACULTAD DE CIENCIAS DE LA SALUD

CARRERA DE ENFERMERIA
PORTAFOLIO DEL ESTUDIANTE
ASIGNATURA DE SOCIOANTROPOLOGIA
TEMA: SOCIEDAD Y GRUPOS SOCIALES
ESTUDIANTE: JONATHAN DAVID GUERRERO ANDI

PERODO ACADMICO: SEPTIEMBRE 2014 - FEBRERO 2015
FECHA DE ELABORACIN: 01 DE DICIEMBRE DE 2014
SOCIEDAD
CARACTERSTICAS
a) "Las personas de una sociedad constituyen una unidad demogrfica, es decir,
pueden considerarse como una poblacin total"
b) "La sociedad existe dentro de una zona geogrfica comn"
c) "La sociedad est constituida por grandes grupos que se diferencian entre s por
su funcin social"
d) "La sociedad se compone de grupos de personas que tienen una cultura semejante"
e) "La sociedad debe poderse reconocer como una unidad que funciona en todas
partes"
f) "Finalmente, la sociedad debe poderse reconocer como unidad social separada"
ESTRUCTURA Y FUNCIONES.
Por estructura social entendemos el orden u organizacin por la cual los miembros de
una sociedad ocupan en ella un lugar especial y propio en el que actan con vistas a un
fin comn. Por eso, como dira Fichter, cuando decimos "sociedad" nos referimos
directamente a una "estructura formada por los grupos principales interconectados entre
s, considerados como una unidad y participando todos de una cultura comn"
La sociedad existe para las personas y las personas tambin desempean en ella ciertas
actividades con vistas al bien comn. De este recproco influjo surge la satisfaccin de
las necesidades sociales de las personas. Las funciones, que la sociedad est llamada a
realizar para el bien de las personas, algunas son genricas y otras especficas.
Funciones genrica:
La sociedad desempea ciertas funciones generales, y son las siguientes:

a) "Rene a las personas en el tiempo y en el espacio, haciendo posibles la mutuas
relaciones humanas".
b) "Proporciona medios sistemticos y adecuados de comunicacin entre ellas, de
modo que puedan entenderse".
c) "Desarrolla y conserva pautas comunes de comportamiento que los miembros de la
sociedad comparten y practican".
d) "Proporciona un sistema de estratificacin de status y clases, de modo que
cada individuo tenga una posicin relativamente estable y reconocible en la estructura

social".
Funciones especfica:
a) "Tiene una forma ordenada y eficiente de renovar sus propios miembros."
b) "Cuida de la socializacin, desarrollo e instruccin de sus miembros."
c) "En sus variados grupos econmicos la sociedad produce y distribuye
los bienes y servicios."
d) "La administracin poltica y los diversos grupos cvicas satisfacen las
necesidades de orden y seguridad externa que sienten los hombres"
e) "Las diversas formas de religiones, atienden socialmente las necesidades
religiosas y espirituales"
f) "Las asociaciones, existen grupos sociales y disposiciones sistemticas que estn
destinadas al descanso y diversiones
SISTEMA SOCIAL
Es un conjunto complejo de relaciones humanas que interactan de muchas maneras.
Las interacciones que se forman son infinitas, donde cada grupo pequeo es un
subsistema dentro de grupos an mayores.
Dentro de una organizacin simple, el sistema social comprende a todas las personas de
ella y tambin las relaciones entre ellas y con el mundo exterior.
Un sistema est en equilibrio social cuando existe un balance dinmico funcional entre
sus partes interdependientes. El equilibrio es un concepto dinmico y no esttico. En un
sistema social, un cambio es funcional cuando es favorable para el sistema.
Dicho de otra manera el concepto de sistema social da por supuesto que todo grupo de
personas acostumbra a vivir en comn de una manera estructurada. Siempre existe un
orden mnimo y en este sentido, los hombres actan y se comportan siempre dentro del
marco de un sistema social, que cada uno percibe con una claridad diferente. Un sistema
social existe cuando hay un grupo de personas que, orientadas casi siempre por unas
normas culturales, influyen regularmente unas sobre otras por razn de las expectativas
sociales mutuas, y tienen al menos algunas metas comunes. Por tanto, un sistema social
es el modo segn el cual un socilogo reconduce a la unidad de una interpretacin
racional el conjunto de los fenmenos sociales concretos para darles una coherencia.
Los sistemas sociales, se caracterizan por ser construcciones mentales producidas por
una comunidad de observadores. Producir entendido como traer-ah-delante, hacerlo
presente, hacerlo observable. Nombrar un sistema significa llevar a cabo un proceso,

conocido como realizar una distincin, que consiste en trazar un borde que separa un
interior (sistema) de un exterior (entorno). Adicionalmente, se tiene que una distincin
puede ser trazada slo si hay alguna razn (intencin o motivo) para hacerlo. Por tanto,
slo puede ser realizada por un observador.
GRUPOS SOCIALES
DEFINICIN
Son agrupaciones reales de individuos que constituyen sistemas sociales parciales, con
sus propios sistemas social y cultural y sus propias metas, y cuyos miembros estn
vinculados por la conciencia de pertenencia y por un cierto sentimiento de nosotros.
En cuanto agrupaciones reales, se distinguen de los meros agregados o clases
estadsticas (p. ej.: los mayores de edad, los solteros, los propietarios de fincas urbanas,
etc.) porque stos son clasificaciones de la poblacin y no constituyen, de suyo,
sistemas de interaccin. La limitacin cuantitativa es requisito caracterstico de los
grupos sociales, pero resulta difcil establecer el nmero mximo de individuos que an
forman un grupo de modo que los estudios experimentales realizados sobre este tema
terminan trasladando la solucin al dato cualitativo del mantenimiento de la unidad y
coherencia del sistema social.
1.-CLASIFICACIONES DE LOS GRUPOS SOCIALES

Podemos clasificar los grupos por infinidad de criterios: tamao, objetivos, contextos,
aunque los criterios ms utilizados son los siguientes (SCHFERS, 1984):
-Segn su estructura: grupos formales y grupo informales.
-Segn su identificacin (individuo-grupo): grupos de pertenencia y grupos de
referencia
- Segn su papel en la socializacin: grupos primarios y grupos secundarios.
1.1. Grupos formales e informales (Elton Mayo)
Formal e informal sirven para designar caractersticas estructurales de las formaciones

sociales.
Los grupos formales, aunque a veces se les denomina ms bien organizaciones, se
caracteriza ante todo por los siguientes atributos: Es el producto de una planificacin
racional por parte de la cspide de la organizacin y sus rganos directivos. Se compone
de regulaciones y prescripciones fijas que afectan a personas y a situaciones. Y por
ltimo est orientada a fines de la organizacin no del individuo.
Los grupos informales presentan, por el contrario, las siguientes caractersticas: Es el
resultado de una serie de procesos espontneos de interaccin entre los compaeros de
la organizacin o institucin que se encuentran en contacto directo. Est basada en
acuerdos personales y prcticas habituales, y tambin est orientada a las necesidades y
experiencias personales de los miembros del grupo.
GRUPOS FORMALES GRUPOS INFORMALES

Planificados Espontneos
Racional Afectivo
Fines y necesidades de la organizacin Fines y necesidades personales
Normas fijas e impuestas Normas cambiantes y acordadas
1.2. Grupos de pertenencia y grupos de referencia (Robert K. Merton)

El segundo criterio que podemos tener en cuenta a la hora clasificar los grupos es la
relacin de ms o menos identificacin que existe entre el individuo y las normas y
valores del grupo. Segn este criterio pueden darse dos situaciones de pertenencia una
en la cual el individuo se adhiera completamente a los objetivos del grupo y otras en las
que exista esta identificacin plena.
R. K. Merton para explicar esta ltima situacin recurri al concepto de grupo de
referencia que es aquel tipo de grupo con el que nos sentimos totalmente identificados
con sus valores y objetivos y a los que deseamos incorporarnos porque no pertenecemos
a l realmente. Esta situacin es frecuente en emigrantes, nuevos ricos, recin titulados,
que teniendo perteneciendo realmente a un grupo desean comportarse conforme a las
reglas y normas del grupo que tiene por referencia.
1.3. Grupos primarios y secundarios (Charles Cooley)
En 1909 Charles H. Cooley elabor la ms clebre clasificacin de los grupos sociales,

al distinguir entre los grupos primarios y el resto de las formas de agrupacin que,
aunque l no utiliz ese nombre, los socilogos han denominado grupos secundarios.
EJEMPLOS:
GRANDES EMPRESAS, SINDICATOS...
El concepto de grupo primario est ntimamente ligado con la construccin del yo
social, es decir, la imagen social de nosotros mismos, cmo creemos que somos vistos
por los dems. La construccin del yo social se elabora en el proceso de la socializacin
primaria en el contexto de los grupos primarios como por ejemplo: la familia, el grupo
de juego o el vecindario. Segn Cooley el grupo primario se caracteriza por el reducido
nmero de miembros que lo integran, lo que permite unas relaciones cara a cara face to
face entre todos sus miembros. En el grupo primario todos los miembros se conocen
personalmente y mantiene relaciones directas, este hecho, unido a un clima afectivo
generalmente intenso, hacen posible la expresin libre, relativamente, y espontnea de
las personalidades de sus miembros.
Los grupos secundarios se distinguen, por el contrario, por el carcter impersonal y
annimo de las relaciones entre sus miembros, que se deriva tanto del elevado nmero
de personas que lo integran, como de que generalmente poseen una fuerte organizacin
formal. En ellos se permanece no por el propio valor de las relaciones en s mismas,
sino por el inters que comporta el logro de los objetivos propuestos.
SITIOS WEB:
http://www.monografias.com/trabajos35/sociedad/sociedad.shtml
http://es.slideshare.net/jenniferheredia963/savedfiles?s_title=sistema-social8943370&user_login=7ronnie7
http://www.mercaba.org/Rialp/G/grupos_sociales_i_en_general.htm
TCNICA DEL PARAFRASEO
SOCIEDAD
Las sociedad pueden considerarse como una poblacin total que habita dentro de un
mismo lugar, con una cultura similar , estn constituidas por grupos numerosos que se
diferencian entre s por el rol que desempean y la funcin que cumplen en ella.
ESTRUCTURA Y FUNCIONES.
Se entiende por estructura social a la organizacin por la cual los miembros que integran
una sociedad ocupan un lugar determinado en ella, en el que desempean ciertas
actividades con vistas al bien comn. Las funciones de la sociedad son genricas y otras
especficas
Funciones genrica:
Hace posibles las mutuas relaciones humanas ya que integra a todas las personas en un
mismo lugar y tiempo determinado, proporciona medios de comunicacin de modo que
puedan entenderse, conserva pautas habituales de comportamiento, proporciona un
sistema de estratificacin de clases y status.
Funciones especfica:
Cuida de la socializacin, desarrollo e instruccin de sus miembros, la sociedad produce
y distribuye los bienes y servicios, la administracin poltica satisface las necesidades
de orden y seguridad externa y existe una variedad de religiones que atienden las
necesidades religiosas y espirituales.
SISTEMA SOCIAL
Sistema social da por supuesto que todo grupo de personas acostumbra a vivir en comn
de una manera estructurada. Siempre existe un orden mnimo y en este sentido,
comprende a todas las personas que lo integran y tambin las relaciones entre ellas y
con su entorno.
GRUPOS SOCIALES
Son agrupaciones que se distinguen de las clases estadsticas los mayores de edad, los
solteros, cuyos miembros estn vinculados por la conciencia de pertenencia y por un
cierto empoderamiento de s mismo.
CLASIFICACIONES DE LOS GRUPOS SOCIALES
Se los puede clasificar a los grupos por infinidad de criterios como: tamao, objetivos,
contextos, aspectos en comn, aunque los criterios ms utilizados son los siguientes:
1. Grupos formales e informales (Elton Mayo)

Los grupos formales se caracterizan porque son planificados, racionales, con fines y
necesidades de la organizacin y con normas fijas e impuestas.
Los grupos informales se caracterizan por ser espontneos, son afectivos, tienen fines y
necesidades personales y con normas cambiantes y acordadas.
2. Grupos de pertenencia y grupos de referencia (Robert K. Merton)

Grupo de pertenencia se caracteriza porque no es necesaria una identificacin con el
grupo para conformarlo, no explica necesariamente las acciones sociales de los
individuos, coinciden en el espacio y en el tiempo todos los individuos que lo integran.
Grupo de referencia se caracteriza por lo siguiente, es el grupo al que deseamos
pertenecer, tenemos una identificacin plena con el grupo, explica las acciones sociales
de los individuos y no es necesario coincidir en el espacio ni en el tiempo.
3. Grupos primarios y secundarios (Charles Cooley)

Los grupos primarios hacen referencia , a la imagen social de nosotros mismos, cmo
creemos que somos vistos por los dems, est integrado por un pequeo nmero de
miembros, en cuanto a las relaciones estn son personales, directas entre todos, se est
de personas por afecto y hay libre expresin de personalidad.
Los grupos secundarios se da por la participacin en instituciones, el nmero que lo
integran es grande, numeroso, en cuanto a las relaciones podemos decir que son
impersonales, indirectas y solo se da entre algunos, se est por inters no hay expresin
de personalidad.

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ESTUDIANTE: JONATHAN DAVID GUERRERO ANDI

La sociedad desempea ciertas funciones generales, y son las siguientes:

cada individuo tenga una posicin relativamente estable y reconocible en la estructura

presente, hacerlo observable. Nombrar un sistema significa llevar a cabo un proceso,

1.-CLASIFICACIONES DE LOS GRUPOS SOCIALES

1.1. Grupos formales e informales (Elton Mayo)

Formal e informal sirven para designar caractersticas estructurales de las formaciones

GRUPOS FORMALES GRUPOS INFORMALES

1.2. Grupos de pertenencia y grupos de referencia (Robert K. Merton)

1.3. Grupos primarios y secundarios (Charles Cooley)

En 1909 Charles H. Cooley elabor la ms clebre clasificacin de los grupos sociales,

TCNICA DEL PARAFRASEO

CLASIFICACIONES DE LOS GRUPOS SOCIALES

1. Grupos formales e informales (Elton Mayo)

2. Grupos de pertenencia y grupos de referencia (Robert K. Merton)

3. Grupos primarios y secundarios (Charles Cooley)

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