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Actividad 2: Análisis de Casos en El Cumplimiento Legal RL-SST

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Actividad 2: (hasta Febrero 28 de 2022; 23:50 h) Análisis de Casos en el cumplimiento

legal RL-SST.

Actividad 2: Análisis de Casos en el cumplimiento legal RL-SST.

Propósito: Identificar los requisitos legales de prevención y de control del riesgo laboral


vigentes en Colombia aplicables a casos documentados a su elección, dentro de las
siguientes:

Producción cinematográfica (elija una de ellas):

The Mission (Cine 1986 Protagonistas Robert de Niro y Jeremy Irons) 

Mercader de Venecia (Cine 2004 protagonista Al Pacino y, obra de literatura de Willian


Shakesperare, 1600). 

Tiempos modernos. Cine mudo con Charles Chaplin. 1936. 

Sub Terra Mina de Socavón en Lota Chile. Director Marcelo Ferrari. 2003 Producción
Chileno Española. 

Derrumbe del yacimiento de oro y cobre en San José de la empresa San Esteban al norte
de Chile el 5 de agosto de 2010: Propicio el atrapamiento a 720 metros de profundidad y
durante 69 días 33 heroicos mineros que debieron ser rescatados.

https://www.youtube.com/watch?v=SZK3zLZdKpU&t=1s
Los 33 mineros (atrapados bajo )erra Mina de San José y su rescate en Chile en el 2010).
Directora Patricia Riggen. 

Take Part. (14 de octubre de 2012). North Country (renombrada como “En Tierra Fría” o
“En Tierra de Hombres”). Director Niki Caro. Norte de Minnesota. USA, 2005. Recuperado
de

https://www.youtube.com/watch?v=G97YdXT7sHk
Hoppocrate. Caramel Films España. 2014. 

Un amigo para Frank (Robot & Frank). Dirigida por Jake Schreier. 2012. 

Yo robot. Dirigida por Alex Proyas, 2004. Control total (Eagle Eye), Dirigida por DJ Caruso,
2008. 

GATTACA. Dirige Andrew Niccol, 1997. 


Sentencias (también elija una de ellas):

Sentencia Expediente 11001-3103-035-1999-02191-01. Julio 9 de 2010 Corte Suprema de


Justicia. Sala de Casación Civil. M.P. William Namén Vargas. Responsabilidad solidaria por
daño mortal en accidente de trabajo eléctrico.

Sentencia 1997-09327 de mayo 13 de 2008. César Julio Valencia Copete, Mayo 13 de


2008. Responsabilidad solidaria por accidente de trabajo.

Sentencia 35261 del 16 de Marzo de 2010 Corte Suprema de Justicia. Sala de Casación
Laboral. Mp Eduardo López Villegas. Responsabilidad por contingencia AT.

Sentencia CSJ Sala Casación Laboral 9355-2017 Radicación n.° 40457 Acta 22 Junio 21 M.P.
Clara Cecilia Dueñas Quevedo Recuperado: http://www.cortesuprema.gov.co/corte/wp-
content/uploads/relatorias/la/bago2017/SL9355-2017.pdf. Responsabilidad del
contratante y de Cooperativa de Trabajo Asociado frente a accidente de trabajo mortal
por actividad de alto riesgo (alturas).

Proceso metodológico:

1)      Para la Sentencia elabore una representación gráfica de línea del tiempo (con los
hechos relevantes); el análisis causal de la contingencia ATEL (emplee la Norma Técnica
Colombiana ICONTEC 3701 con distinción gráfica de espina de pescado y/o secuencia del
dominó de las causas inmediatas o síntomas, causas básicas o reales y causa raíz) y; la
sustentación del origen (laboral o común) del evento, identificando acciones erróneas u
omisiones importantes en SST por parte de los diferentes involucrados (ausencia o
inefectividad de medidas efectivas de intervención en salud y trabajo). Adicionalmente,
identifique los conceptos o factores de costo directo e indirecto que los diferentes actores
entran a asumir desde la previsión, prevención y control del evento de pérdida (lesión,
enfermedad, muerte y demás daños), como en la atención durante y posterior a la misma.

2)      Para el segundo caso (producción cinematográfica) elabore una matriz legal


específica que permita identificar las 20 normas que en Colombia amparan a nivel
preventivo, aseguramiento y en la reparación del daño a nivel laboral y/o de la integridad
de la salud de la eventual víctima. No se admitirán matrices copiadas o improvisadas en
empresas sino la identificación pertinente de los requisitos legales acordes para con los
riesgos de trabajo críticos o prioritarios del caso objeto estudio.

3) Análisis de la evaluación inicial y del cumplimiento de estándares mínimos del sistema


de gestión en seguridad y salud en el trabajo a una empresa mediana o grande, de
mediano a máxima clase de riesgo, según clasificación de las Leyes 590 de 2000 y 905 de
2004 y del Decreto 1607 de 2002. Requiere contar con el debido conocimiento e
interpretación de la Resolución 312 de 2019 (estándares mínimos SST) y del Decreto
Unificado Sector Trabajo 1072 de 2015 (Arts. 2.2.4.6.1. a 2.2.4.6.42. - Sistema de gestión
SST). En su desarrollo precisará la actividad económica, la(s) clase(s) de riesgo por centro
de trabajo y/u oficios, los tipos de productos o servicios desarrollados y evidenciará el
análisis del cumplimiento legal del SG-SST con especial énfasis en los protocolos de
bioseguridad y del plan de continuidad de negocio en tiempos de pandemia (la empresa
podrá ser la misma seleccionada en primera actividad y corte del curso).

Entrega: Como producto evaluable de la Actividad en un único archivo PDF el estudiante


presentará lo señalado en los apartes 1 a 3, anteriores. Para ello tenga en cuenta que al
identificar requisitos legales no se trata de copiar sendos textos normativos nacionales o
locales, o presentar un matriz legal de una empresa cualquiera, sino de ser selectivo
sintetizando de forma sucinta el alcance del requisito legal aplicable al caso objeto de
análisis. Debe evidenciar dentro de las disposiciones, aquellas del bloque de
constitucionalidad, la Constitución Política y, la Ley, Decretos Extraordinarios, Decretos
Ordinarios y Resoluciones directamente aplicables y directamente relacionadas con los
riesgos de trabajo prioritarios. Eventualmente integrará el contenido de Acuerdos y
Circulares expedidos por la autoridad gubernativa competente. No olvide que es diferente
un requisito técnico o norma técnica de alguna ONG u otra entidad, a lo expedido
legalmente por el Estado (Colombia u otro). Así que los estándares técnicos de ingeniería
podrán referirse como complemento una vez se identifiquen los estrictamente legales
anteriormente mencionados, propios de la jerarquía normativa colombiana.

Recuerde: Hacer entrega del trabajo, únicamente en un único archivo PDF y dentro de la


plataforma – aula virtual de normatividad de riesgos profesionales y salud ocupacional, en
el plazo asignado por su docente tutor. Toda información consultada y tomada de fuentes
biblio e infografica debe ser identificada en todo el trabajo desarrollado.

Criterios de Evaluación: Originalidad, referenciación bibliográfica (normas APA),


pertinencia, profundidad, nivel de detalle y calidad en la presentación. Tenga en cuenta
que la actividad se evaluará mediante rúbrica.

Peso de la actividad: 15% del segundo 30% (Segunda Corte).

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