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TAREA PRACTICA 3

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Tarea Práctica Grupal.

Nº3

ÁREA: FUNDAMENTOS GENERALES DE LAS CIENCIAS DE LA EDUCACION

Tema: Autoevaluación y evaluación de la práctica educativa en relación con las teorías del
aprendizaje que la sustentan.

DOCENTE: Msg. RUTH ESTHER PEÑAFIEL VILLARREAL

Integrantes:

 Cantos Franco Nora Isabel.


 Pinta Vargas Vilma Analía.
 Pineda Armijos Fanny Rosalía.
 Pinargote Sánchez Mayra Marielisa.
 Puwainchir Chau Karla Yajaira.
 Plúas Sánchez Kevin Moisés.
 Sánchez Espinoza María Griselda.
 Tasiguano Caiza Mariana de Lourdes
Actividad N0 1

RESUMEN

Aspectos generales que caracterizan al conductismo, cognitivismo, humanismo,


constructivismo y el enfoque histórico cultural, como teorías del aprendizaje.

Las teorías del aprendizaje aportan marcos fundamentales para entender cómo ocurre el
proceso de adquisición de conocimiento, cada una ofreciendo perspectivas y prácticas
pedagógicas únicas. A continuación, se describen cinco teorías clave en este ámbito:
Conductismo, Cognitivismo, Humanismo, Constructivismo y Enfoque Histórico-Cultural.

CONDUCTISMO

Se considera a John Watson como principal exponente del conductismo. Esta teoría define
el aprendizaje como la adquisición de nuevas conductas. Además, Es un proceso de
formación de estímulos y respuestas durante el proceso de enseñanza-aprendizaje. En esta
teoría el educando es un individuo manipulado desde el exterior, mediante la programación
adecuada de los insumos educativos, mientras que el docente se encarga de transmitir
conocimiento. Hemos considerado que en la relación o conexión entre docente y educando
no existe la motivación como herramienta primordial al enseñar ya que en esta teoría se
desarrolla la memoria. Cuando se evalúa los resultados son negativos.

COGNITIVISMO

El máximo exponente es Jean Piaget. Este empleó estrategias metodológicas como el


método de investigación que se basa en la observación y la experiencia para obtener
conocimiento y extraer conclusiones. Las estrategias cognitivas de autorregulación son
cruciales y nunca se evalúa los aspectos del recuerdo o memoria. Hemos encontrado tres
tipos de aprendizaje en nuestra investigación:
 por crecimiento
 por ajuste
 por reestructuración
HUMANISMO

El personaje más destacado en este tipo de aprendizaje es Abraham Maslow. Esta promueve
la resiliencia en el aula, en la vida diaria y el respeto por la individualidad de cada uno. El
docente es original, comprensivo, rechaza la postura autoritaria, es genuino y fomenta
trabajo en equipo para lograr un objetivo. Se consigue mediante la práctica y tiene lugar
cuando el estudiante percibe que el tema de estudio es importante para sus objetivos.

CONSTRUCTIVISMO

Su principal precursor fue David Ausubel. Explica la forma en que los seres humanos nos
apropiamos del conocimiento. El alumno es constructor, consiente, y activo de su propio
aprendizaje. El aprendizaje es significativo y se basa en la relación con conocimientos
previos. Las herramientas del aprendizaje constructivista son: redes sociales como
Facebook y blogs personales. Para su efectividad, se requiere ser creativo.

ENFOQUE HISTÓRICO CULTURAL

Esta teoría tiene a su mejor exponente a Lev Vygotsky quien cree que el proceso de
aprendizaje es de gran importancia y de calidad humana; considera que esta trasciende en
el medio social. Hace referencia a tres condiciones particulares:
 Una es la interacción con objetos
 Otra es la relación con los demás
 Otra es la relación con uno mismo
El proceso de apropiación de la cultura es un factor esencial en esta teoría. En este proceso
es necesario considerar al estudiante no como un receptor pasivo sino como un estudiante
muy activo, que interacciona con su entorno.

Actividad N0 2

Extraiga dos de las ideas expuestas por los autores en el epígrafe 4. Evaluación de la práctica
docente y de la práctica educativa.

a) La actividad de enseñar está relacionada con preguntas como: cómo se enseña, qué
herramientas se utilizan y cuál es el propósito de esta enseñanza. Según Tejedor y García
(1996), algunos aspectos que deben ser analizados en la labor docente incluyen: las
actividades instruccionales realizadas en el aula; la investigación que lleva a cabo el profesor
y su relevancia; el compromiso con el área de estudio que enseña; y, finalmente, el
compromiso con la comunidad y el entorno laboral en el que se encuentra.
b) Evaluar la práctica educativa es fundamental para establecer el alcance, la función
y el objetivo de la etapa de planificación en un proceso evaluativo. Esto ayuda a darle un
marco conceptual al sistema de evaluación que se implemente, superando el enfoque
meramente técnico que caracteriza a muchos sistemas de evaluación, donde este proceso se
convierte en un objetivo en sí mismo. La evaluación educativa debe contemplar
necesariamente la valoración de la práctica docente, ya que las acciones del profesor en el aula
deben enmarcarse dentro de un contexto curricular que define los objetivos y contenidos de
un programa educativo. Por lo tanto, el docente debe tener un buen dominio del conocimiento
relativo a su programa educativo para llevar a cabo una enseñanza efectiva.

Actividad N0 3

Principales características del proceso de autoevaluación de la práctica educativa de acuerdo


con las teorías del aprendizaje. Las características clave del proceso de autoevaluación según
las teorías del aprendizaje y del desarrollo docente incluyen:

 Reflexión continua y contextualizada: La autoevaluación debe incluir un análisis antes,


durante y después de cada intervención pedagógica, para reflexionar sobre los objetivos
alcanzados y la calidad del aprendizaje, siguiendo a Slavin (2002).

 Conocimiento pedagógico y disciplinar: Basado en Shulman, el docente debe analizar su


dominio tanto del contenido específico de su asignatura como de las estrategias pedagógicas
apropiadas para su enseñanza, considerando las interpretaciones y pensamientos de los
estudiantes sobre la materia.

 Autoevaluación orientada al mejoramiento: La autoevaluación es un proceso que permite la


comprensión y mejora continua de la práctica educativa. La función de esta es permitir que
el docente identifique áreas de mejora en su metodología, su relación con los estudiantes y
en cómo presenta el contenido en relación con el currículo (Danielson, 2000; García y
Navarro, 2001).

 Alineación curricular y de objetivos: Se destaca la importancia de evaluar cómo el docente


organiza sus enseñanzas en torno al currículo, asegurando la coherencia entre objetivos
curriculares, contenidos y métodos de evaluación, que guíen el logro del perfil de egreso
esperado (Biggs, 2010).

 Multidimensional de la práctica: La práctica educativa es multidimensional y debe atender


diversos factores simultáneos, como las relaciones interpersonales en el aula, la
organización del espacio, y los métodos de evaluación (Doyle, 1986; Tejedor y García,
1996).
 Función formativa y de toma de decisiones: La autoevaluación debe generar información
que guíe la toma de decisiones orientadas a mejorar la calidad educativa, superando el plano
técnico para tener una función integradora que permita una mejor comprensión y actuación
en el contexto educativo.

Este proceso de autoevaluación no solo busca medir el rendimiento docente, sino


también entender los métodos y estrategias empleados y su impacto en el aprendizaje de los
estudiantes, todo dentro del marco curricular que define la educación en cada contexto
específico.

Bibliografía

Aquino Zúñiga, S. P., Izquierdo, J., & Echalaz Álvarez, B. L. (2013). Evaluación de la
práctica educativa: una revisión de sus bases conceptuales. Actualidades Investigativas en
Educación, 13(1), 23-44.

https://www.scielo.sa.cr/scielo.php?pid=S1409-47032013000100002&script=sci_arttext

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