Entrepreneuriat Et DT
Entrepreneuriat Et DT
Entrepreneuriat Et DT
Tinasoa RAZAFINDRAZAKA
Doctorante
Institut de Recherche sur les PME
Université du Québec à Trois-Rivières
Tinasoa.Razafindrazaka@uqtr.ca
RÉSUMÉ
Dans cette communication, nous procédons à l’édification du cadre analytique de cette étude
qui vise à produire, ultimement, des instruments pour dynamiser un territoire. Du point de vue
conceptuel, la recherche s’accomplit à l’intersection d’une double optique (territoriale et
socioéconomique).
MOTS CLÉS
INTRODUCTION
Autant les institutions que les entreprises, elles sont toutes confrontées aux enjeux
territoriaux. Pour les premières, se pose la problématique récurrente de l’aménagement des
territoires. Tandis que les secondes doivent faire face aux choix des localisations des activités.
Dans un environnement mondialisé, cette préoccupation territoriale pourrait apparaître
comme un paradoxe. En réalité, elle se profile comme l’une des voies permettant de
contourner la vulnérabilité induite par la mondialisation. La multiplication à l’heure actuelle
de regroupement d’entreprises en agglomération nous instruit beaucoup sur le sujet. Pour les
entreprises, il s’agit de mettre à profit les ressources territoriales en les transformant en
avantages compétitifs. Saives (2002) qualifie cette stratégie entrepreneuriale de
« territorialisation : c'est-à-dire une construction de compétitivité à base territoriale». Tandis
que pour les institutions, il convient de tirer bénéfice de cet entrepreneuriat local en termes
d’attractivité.
Ainsi, un comportement entrepreneurial à la base entraîne dans son sillage une dynamique
locale. Les chercheurs s’intéressent à ce phénomène d’instrumentation de la dynamique
territoriale via l’entrepreneuriat depuis le début des années 1980. La majorité des travaux se
sont attelés à circonscrire les configurations des phénomènes observés dans le contexte du
Nord, pour en construire des modèles normés et stylés. Pourtant, il ne devrait pas exister un
modèle universel car « la coopération inter-firmes revêt des formes extrêmement diverses
selon la nature des partenaires, des secteurs économiques concernés, de sa vocation
originelle, des traditions managériales et juridiques selon les pays et les aires géographiques
concernées » (Rallet et Torre, 1995 : p.239).
Ce texte, de nature conceptuelle, s’inscrit dans cet esprit de pluralité des modèles. L’ambition
ultime de cette recherche est d’engendrer des dispositifs opérationnels d’aide à la stimulation
du développement territorial. L’atteinte de cette finalité requiert l’agencement d’un cadre
conceptuel pour cerner les réflexions.
L’objet de cet article est donc de transcrire les contours de ce référentiel théorique. Dans un
premier temps, nous décrivons les problématiques transversales motivant la recherche. En
quelque sorte, il s’agit d’évoquer la pertinence de la recherche, consistant à satisfaire la
question : pourquoi avons-nous besoin de réaliser cette recherche? » (Chevrier, 2003). Dans
un second temps, nous présentons le cadre théorique cohésif que nous avons développé pour
soutenir nos propos.
confiance entre les acteurs du territoire, notamment les entrepreneurs, le capital relationnel
ainsi que les capacités d’apprentissage.
Dans la perspective de développement territorialisé, les richesses sont construites par les
acteurs locaux, à travers la valorisation des ressources locales (main d’œuvre, ressources
naturelles). Le territoire s’intègre au processus de développement et les acteurs locaux, dont
les entrepreneurs s’associent à l’avènement. Tout ceci se réalise en tant que phénomène
émergent et endogène. L’émergence s’effectue par des mécanismes complexes et diversifiés,
en fonction des ressources en présence ainsi que des interactions à l’oeuvre. Néanmoins, ces
mécanismes partagent un double déterminant transversal (Fourcade, 2006): (1) des acteurs
situés sur un espace entretenant un rapport particulier à un territoire (logique de proximité),
(2) et qui déploient un mode de coordination pour une communauté d’intérêts et de propriété
(logique organisationnelle). La combinaison des deux logiques est à l’origine de la dynamique
territoriale. Cette dernière notion renvoie à « une dynamique de coordination d’acteurs »
(Pecqueur, 2004), basée sur un mélange de concurrence, d’émulation, de coopération et d’un
ensemble de valeurs partagées (Dimou ,1995).
Les questions territoriales figurent parmi les tendances lourdes marquant les décennies
actuelles et à venir. Elles constituent les préoccupations actuelles des différentes
communautés (académiques, politiques, pratiques…), soumises à des impératifs d’évolution
et d’adaptation, pour résoudre les pressions exercées sur les systèmes de production (Calmé et
Chabault, 2007). Le champ de l’entrepreneuriat n’y échappe pas. La notion d’entrepreneuriat
régional/local est de plus en plus invoquée. Les entreprises s’inscrivent d’abord dans leur
environnement de proximité. En effet, bien que les marchés soient élargis dans un espace
économique planétaire, la concurrence induite par la mondialisation, est plutôt d’ordre
territorial. Dans cette compétition, les territoires sont des réceptacles présentant des offres
territoriales, lesquelles sont susceptibles d’être modifiées par les entreprises qui se meuvent
sur les territoires. Il est question de transformation des territoires à travers les jeux d’acteurs.
A juste tire, cette recherche aborde cette transformation sous l’angle de processuel interactif
en vue de faire ressortir les rôles des acteurs. En même temps, elle souscrit aux études de la
dynamique territoriale sous l’impulsion interne dont les débuts des analyses remontent au
début des années quatre vingt. En effet, à cette époque, un certain nombre d’études signalent
le phénomène du renversement des hiérarchies spatiales dans l’organisation des activités
économiques. Il a été observé que des processus de développement peuvent avoir comme
origine des dynamiques internes aux régions (Ayadalot, 1984; Maillat 1997), plutôt que des
sources venant de l’extérieur, prônées par la théorie néo-classique de l’économie.
Plusieurs travaux sont dans le prolongement des voies tracées par les deux courants
dominants, notamment ceux consacrés aux facteurs et aux formes des nouveaux modes
d’organisations productives. Il résulte de ces travaux des vocables diversifiés dont le fonds
commun est le regard centré sur des ensembles concentrés d’activités et d’entreprises (Greffe,
2002). Sous les effets conjugués de la libéralisation des activités économiques et de la
densification des flux d’échange à l’échelle mondiale, ces recherches connaissent une vigueur
nouvelle.
1- le cluster, qui renvoie dans sens global à la notion de réseau territorial. Pris dans son sens
restrictif, le cluster correspond à un réseau asymétrique d’entreprises spécialisées (dominé
par une grande entreprise) et ancré localement (étendue géographique limitée);
2- la technopole, qui consiste en un ensemble d’acteurs hétérogènes, participant
collectivement à la conception, à l’élaboration, à la production et à la diffusion de
procédés de production, de biens et de services;
3- l’espace serviciel, qui est un centre de production de connaissances, constitué par un
noyau d’entreprises associé à des centres de recherche et de formation et divers
organismes privés et publics dont les initiatives sont soutenues par les collectivités
locales;
4- le district industriel, qui est une entité socio-territoriale caractérisée par la présence d’une
communauté de personnes et d’entreprises dans un espace géographique et historique
donné, fabriquant le même produit ou gravitant autour d’une production typique;
5- la région apprenante, qui est un système dont la base est à dominante immatérielle et qui
se caractérise par sa faculté à attirer les compétences les plus recherchées;
6- le milieu innovateur, qui désigne un ensemble territorialisé dans lequel des interactions
entre agents économiques se développent par des apprentissages, convergeant par la suite
vers des formes de gestion en commun des ressources.
2- SPL technologiques dont la croissance est due à un saut technologique supposant une
rupture avec les savoir-faire locaux traditionnels;
3- SPL gravitant autour d’une ou plusieurs grandes entreprises donneuses d’ordre (ex :
chantiers navals, les activités pétrolières, les bassins d’assemblage automobiles);
4- SPL « émergents » dans lesquels les rapports de concurrence dominent encore les
relations de complémentarité.
Ces deux études typologiques exposent, une fois de plus, la diversité des aspects qu’arborent
les systèmes spatio-productifs informels ou formels, au sein desquels les positions occupées
par les TPE/PME sont sensiblement différenciées. Ces classifications sont issues des pratiques
visibles au sein des contextes déterminés, notamment ceux du Nord. Elles ont également
nourri des artéfacts opérationnels utilisés en tant que modèles de développement territorialisé.
Cependant, l’application de ces outils élaborés et testés positivement, s’avère parfois
infructueuse, dans d’autres contextes, notamment ceux du Sud. Ce qui questionne.
Pecqueur (2005) soulève la question lorsqu’il s’interroge en ces termes : « comment peuvent
se concrétiser dans les économies en développement, les éléments d’un modèle de
développement territorial dont les racines sont puisées dans l’analyse des coordinations
d’acteurs capitalistes » (p.297). Ici, se pointe la nécessité de considérer les spécificités
contextuelles dans l’application des modèles existants. Ce qui permettrait au contexte
« utilisateur » de s’éloigner d’une démarche de mimétisme et de s’interroger sur les impasses
des modèles (Ferguene, 2004).
Courlet et Ferguene (2001) et Courlet et Hollard, (2004), font mention des pratiques inédites
observées auprès des systèmes spatio-productifs maghrébins. En Amérique latine, des
dynamiques productives locales émergentes, présentant quelques symptomatiques des
phénomènes tels que stylisés par le Nord ont été observées. Néanmoins, les auteurs (Peres et
Stumpo, 1999, cités par Fauré et Labazée, 2005) suggèrent des nuances dans le recours aux
concepts pour désigner ces réalités observées. Telles sont aussi les positions adoptées par
Hasenclever (2000) et Lins (2000) cités par Fauré et Labazée (2005), lorsqu’ils hésitent à
qualifier et à classer dans les cadres stipulés dans le Nord, des concentrations spatiales et
sectorielles existantes au Brésil. En réalité, ce qui est en question, ce n’est pas la validité des
modèles mais plutôt les limitations et les contraintes que l’on rencontre dans les conditions de
mise en œuvre.
Par ailleurs, le consensus sur l’opportunité de favoriser les modes d’organisation productive
spatiale en général, et dans le Sud en particulier, semblerait être établi (Mc Cormick, 2003). Il
est reconnu que le regroupement entrepreneurial spatialisé pourrait être une réponse tant pour
les économies industrialisées, que pour les économies des pays en voie de développement,
aux évolutions de l’économie mondiale. Mais « ce phénomène bâti sur une logique
d’imitation, est en décalage avec les nouveaux travaux, qui montrent que les territoires ont
intérêt à s’engager dans des processus, manifestant leurs caractéristiques distinctives »
(Pecqueur, 2005). Ce qui laisse entrevoir une riche variété des configurations productives
locales, et par extension une multitude d’émergence des territoires (Morvan, 2004). Par
conséquent, le cloisonnement et la délimitation des réflexions et des actions y afférentes, au
sein des repères figés ne sauraient être porteurs d’avancées scientifiques et opérationnelles. Il
faut investir dans des recherches permettant de mettre en relief des pratiques encore
inconnues.
L’entrepreneuriat comme outil de développement territorial : construction d’un référentiel
théorique
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« La vulnérabilité des TPE et des PME dans un environnement mondialisé », 11es Journées
scientifiques du Réseau Entrepreneuriat, 27, 28 et 29 mai 2009, INRPME, Trois-Rivières, Canada
En filigrane de cet état d’esprit, une étude a été entreprise. Elle s’est effectuée au sein d’une
région à vocation agroalimentaire située sur les Hautes Terres, d’une économie insulaire en
voie de développement. Elle s’est réalisée à partir des entretiens qualitatifs conduits
auprès des (1) entrepreneurs (microstructures, TPE et coopératives) travaillant dans la
transformation des fruits et légumes et dans la laiterie artisanale; ainsi qu’auprès (2) des
acteurs du milieu (micro-crédits, organismes de formation, projets d’appui, centre de fiscalité
et de comptabilité). Cet article étant de portée théorique, il n’est pas de son ressort de discuter
des résultats. Le but de cette communication est de présenter le cadre de référence, mobilisé
pour appréhender le terrain.
Le milieu qui convient à cette recherche est celui du « milieu entrepreneurial » que Julien
(2005) décrit comme le lieu de l’instructuration. Ce milieu entrepreneurial joue le rôle
d’offreurs de ressources : soutien à la création, financement, infrastructures, main d’œuvre,
matières premières. Ce milieu n’est pas seulement matériel, il est aussi immatériel en ce qu’il
fait référence aux dimensions historique, culturelle et sociétale d’une communauté. En ce
sens, la définition de Garofoli (1992) : « le milieu est un ensemble de facteurs historico-socio-
culturels, qui se sont sédimentés dans la communauté et les institutions locales », intéresse
aussi cette étude.
Dans la constitution de la proximité spatiale, les rapports privilégiés sont par essence hors
marché, ce qui implique la formation d’institutions à travers les apprentissages collectifs. Par
institutions, on entend aussi bien les structures organisationnelles (types réseaux) que des
modes de comportement. Ici, la proximité est perçue comme une notion sociale (Le Boulch,
2001). Cette perspective sociale permet de comprendre la fonction de la proximité. Elle sert à
vivre ensemble et à organiser des actions collectivement pour construire « la cité » que l’on
pourrait interpréter comme le territoire (Lefebvre, 2000).
Pour aborder l’encastrement, Johannisson et coll. (2002) proposent trois niveaux d’analyse.
L’encastrement de premier ordre concerne les liens de réciprocité entre les entreprises locales.
Celui de deuxième ordre a trait aux liens unidimensionnels avec les institutions locales.
L’encastrement de troisième ordre regroupe toute sorte de lien social dans une vision
holistique. Ce champ théorique est intimement lié à l’aptitude du territoire à créer du capital
social.
Au-delà des différentes déclinaisons du concept multiforme de capital social, le point qui
intéresse notre recherche, concerne son caractère privé ou collectif. L’identification de la
nature privée ou collective peut se faire selon l’usage et les effets des ressources relationnelles
(Plociniczak, 2004). Si l’on s’intéresse à l’utilisation faite par un acteur individuel de ses
relations avec d’autres, le capital social constitue un bien privé (Lin, 2001). Mais si les
questions qui importent sont de savoir comme un ensemble relationnel (un acteur collectif, un
groupe, un territoire) parvient à développer et maintenir un capital social et comment ces
ressources relationnelles augmentent la productivité des membres de cet ensemble, le capital
social a vocation à être un bien collectif (Coleman, 1988; 1990; Putnam, 1993; 1995,
Fukuyama, 1997).
Avec cette dimension collective, le concept de capital social se réfère aux traits de
l’organisation sociale, qui englobe les réseaux, les normes et la confiance sociale qui facilitent
la coordination et la coopération pour un bénéfice mutuel (Putnam, 1995) , et peut être défini
simplement comme l’existence d’un certain ensemble de valeurs informelles et de normes
partagées entre les membres d’un groupe qui permet la coopération entre eux (Fukuyama,
1997).
En ce qui nous concerne, nous privilégions donc le caractère collectif du capital social. Ainsi,
pour notre propos, la lecture que nous faisons du capital social est celui du capital social
territorial, se référant à « la somme des ressources actuelles ou potentielles, tangibles et
intangibles encastrées à l’intérieur, disponibles au travers, et dérivées du réseau de relations
possédé par un acteur individuel ou collectif, l’accès à ces ressources devant avoir des
conséquences positives pour l’action » (Plociniczak, 2003).
Le capital social territorial est une notion sociologique qui traduit la cohésion sociale dans une
communauté, en l’occurrence le territoire. De manière concrète, le concept ramène à la
démarche d’expliquer et de clarifier les mécanismes par lesquels les interactions et les
relations sociales peuvent influer sur le développement territorial (Callois, 2004). Il s’agit
d’une approche intégrative qui peut fournir des éclairages sur les imbrications des dimensions
sociétale et économique et des logiques de proximité dans le phénomène de développement
territorialisé. En bref, l’approche par le capital social territorial veut construire des définitions
réalistes des faits économiques.
Pour bien l’appréhender, il nous faut remonter aux éléments de spécification du capital social.
Pris dans sons sens le plus pur, le capital social concerne les liens sociaux dans une structure
sociale (Loup et Paradas, 2006). Sous l’aspect structurel, il peut être considéré comme une
colle ou un lubrifiant (Anderson et Jack, 2002).
Le capital social de type colle (bonding) concerne les liens qui unissent des individus de statut
identique au sein d’une communauté. Tandis que le capital social de type lubrifiant (bridging)
est centré sur la capacité de la communauté à se connecter à l’extérieur. Il convient de rajouter
à ces deux types de capital social traditionnellement distingué, un troisième Woolcock (1998).
Il s’agit du capital social de type liant (linking). Il caractérise les interactions entre des agents
ayant des statuts ou des places différents. Nous nous alignons sur cette nomenclature en trois
volets du capital social. La raison est la suivante. Nous nous intéressons à des coopérations
territorialisées dont les entreprises sont en situation de coopération/compétition. Or, ce type
de relation complexe de « coopétition » illustre la notion de capital social de type liant
«linking». Dès lors, notre cadre de travail doit intégrer la notion de capital social territorial
pour rendre compte du phénomène qui nous intéresse. D’ailleurs, l’exemple le plus
couramment cité pour décrire le capital social « linking » est la coopération inter firmes dans
les districts industriels et les systèmes productifs locaux (Angeon, Caron et Lardon, 2006).
Dans le contexte d’interaction entrepreneuriale qui nous intéresse, on retrouve une situation à
la fois conflictuelle (divergence d’intérêt) et coopérative (nécessité de synergie). L’adoption
des conventions permet la synchronisation de ce phénomène paradoxal. Les conventions
régissent l’action collective et résolvent les conflits. Au sens du logicien Lewis (1969), la
convention est une régularité de comportement où chacun se conforme au comportement qu’il
croit que l’autre adoptera. L’approche de Lewis (1969) basée sur la conformité renforce l’idée
d’absence de confiance préexistante à l’interaction. Ce qui vent dire que les acteurs
interagissent sans accord préalable. Comme répercussion à cette pluralité d’acteurs,
l’interaction sollicite des instruments de régulation pour assurer son organisation.
Ici, la notion « d’intérêts communs » introduite par Schelling (1960) et reformulée par Lewis
(1969) sous le vocable de « savoir commun », trouve son application. Les organisations
productives territorialisées s’aménagent généralement autour d’une activité spécifique. Ce que
l’on désigne comme la spécialisation du territoire (savoir faire, ressources intransférables).
L’entrepreneuriat local, opérant sur cette filière spécialisée, bénéficie de cette renommée du
territoire. C’est donc là l’intérêt commun dont la préservation ne peut être qu’une œuvre
collective. D’où la dynamique interactionniste pour le soutenir. On peut y détecter un
renoncement au particulier (Boltanski et Thévenot, 1991) en ce sens qu’en adoptant une
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démarche procédurale, les acteurs occultent la rationalité cognitive pour adopter une
rationalité procédurale.
Les visions de rationalité procédurale, introduite par Simon (1976) sont retenues car toute
dynamique économique procède par création de savoir-faire. Et que cette création est une
démarche collective qui ne relève pas de la rationalité parfaite, mais d’apprentissages au cours
desquels les partenaires forgent une rationalité commune spécifique à leur contexte et qui est
de nature procédurale (Perrin, 1991). La coopération au sein d’un système territorial de
production constitue une démarche procédurale. En ce sens, il n’y a ni références objectives
initiales ni un point d’arrivée strictement planifié. Les acteurs opèrent par un ajustement
mutuel durant l’apprentissage collectif pour converger vers la constitution des codes et des
conventions. Ici, la dimension de l’apprentissage est collective, pour diminuer l’incertitude et
l’ambiguïté (Hodgson, 1988) 1 car on appréhende l’entrepreneuriat collectivement (Julien,
2005) sur le territoire.
Dans le même ordre d’idée, la recherche s’approprie des réflexions de Pierre Bourdieu (2000),
lorsqu’il rompt avec le paradigme dominant de rationalité limitée. Elle tend à affirmer les
transactions économiques résultent des constructions sociales plutôt que des processus
purement marchands. La confiance est au cœur de cette historicité constitutive. Des
entreprises concurrentes vont coopérer sur la base de la confiance (Mangematin, 1999).
Pourtant, celle-ci ne préexiste pas à l’interaction. Elle se construit. Les ressources mobilisées
pour sa production restent hors du champ du « tout marché ». Ce sont les routines communes
qui vont générer une relation, laquelle développera à son tour la confiance.. La confiance est
étendue à un groupe, avec le temps, la fréquence des échanges et la mise en place de
routine (Zucker, 1986) 2 .
La co-présence sur le territoire (proximité spatiale) et au sein d’un tissu industriel (proximité
organisationnelle), implique le recours volontaire et/ou involontaire à la coopération. Les
engagements sont parfois implicites et informels. C’est la confiance qui se substitue à
l’autorité hiérarchique, en incarnant le mode non marchand de coordination d’une collectivité
productive. Ici, on réinterprète la confiance non plus comme une variable dichotomique, mais
plutôt comme un processus continu (Bellemare et Briand, 1999).
On n’étudie pas le réseau en tant que tel. Il s’agit plutôt de mettre en exergue le rôle que le
réseau, c'est-à-dire les relations sociales, pourrait jouer dans le processus de la dynamique
territoriale. En quelque sorte, on s’intéresse à l’usage auquel le réseau tissé par les acteurs en
son sein, pourrait être profitable au territoire. Par conséquent, le degré d’intérêt quant aux
liens sociaux suit un chemin inversé de l’échelle donnée par Johannisson et coll. (2006). Ce
qui importe essentiellement, c’est la capacité du territoire à se connecter vers l’extérieur, c'est-
à-dire son attractivité. L’association du concept de réseau à la notion de proximité territoriale,
peut aboutir à des configurations réticulaires particulières, dont Houe (2006) en donne ci-
après une illustration qu’il qualifie de réseau socio-territorial.
TABLEAU 1
Configurations du réseau socio-territorial
Principaux courants théoriques associées Théories socio-économiques
Théorie des conventions
Dimension dominante dans le réseau La dimension sociale et l’apprentissage collectif
Objectifs privilégiés par les acteurs Acquérir de nouvelles connaissances et savoir-faire
Comportement des acteurs Déterminé et contraint par la sphère sociale
Encastrement des individus dans des réseaux de relations
et d’échanges avec des objectifs marchands et non
marchands. Confiance, pouvoir et coopération
Structuration des liens entre acteurs Liens socio-économiques forts au niveau d’une filière ou
d’une activité territorialisée et structurés par des
conventions
Forme de communication privilégiée Interactions sociales et économiques continues
Horizon géographique Concentré (ville, territoire)
Proximité exploitée au sein du réseau et Proximité territoriale : intersection de la proximité
assurant la coordination organisationnelle et de la proximité géonomique
Exemple de ce type de réseau Le district industriel, le SYAL
Source : Adapté de Houe (2006).
FIGURE 1
Cadre analytique de l’entrepreneuriat comme outil de développement territorial
CONCLUSION
A cause des turbulences inférées par la mondialisation, les acteurs et les intervenants de
différents échelons, se redéfinissent en vue d’un meilleur positionnement. D’un côté, il s’agit
pour les entreprises, notamment les TPE/PME situées sur un même espace de coopérer
(interaction), ce qui n’enlève en rien le caractère compétitif de l’entrepreneuriat. De l’autre
côté, il importe pour les décideurs politiques de stimuler un développement à partir de la
sphère locale. Dès lors, les paradoxes sembleraient être les meilleures armes au cœur de cet
environnement mondialisé. Les entreprises sont en situation de coopétition
(coopération/compétition). Les acteurs de développement économique se penchent sur un
développement territorialisé en vue d’une concurrence des territoires sur l’échiquier mondial.
Concrètement, ce redéploiement traduit l’harmonisation endogène et spontanée, des pratiques
et des prises de conscience, déjà disséminées partout. La vulnérabilité due aux risques de la
mondialisation les a révélées.
Cette recherche essaye de découvrir à travers quels moyens le double paradoxe peut se
concilier. Comment les acteurs publics peuvent mettre à profit cet entrepreneuriat en
interaction territoriale, dans les stratégies de développement économique? A la lumière de ce
questionnement, la recherche dévoile sa pertinence pratique (Maxwell, 1999): répondre à un
besoin et atteindre un but. Quant à la pertinence théorique, elle porte sur la compréhension
d’un phénomène (Maxwell, 1999). La question territoriale est de grand intérêt face à une
situation décrite comme son opposée, en ce qu’elle constituerait l’antidote. Mais avant qu’elle
soit utilisée à cet-effet, sa compréhension devrait être établie. D’où l’utilité du référentiel
permettant la lecture éclairée du phénomène.
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