Senac Técnico de RH

Atividade 02 – UC representar o empregador em situações referente a relações
de trabalho
Nome do estudante: Elizabete Gomes da Silva
Contexto: A Virtually recebeu uma reclamação trabalhista de uma ex-colaboradora.
A justiça trabalhista tem como prática emitir notificação à empresa avisando sobre
qualquer reclamatória trabalhista e informando quando será a audiência. Na Virtually,
as correspondências são entregues na portaria, o porteiro assina o aviso de
recebimento (AR) e encaminha as correspondências ao departamento de RH. Neste
caso, a notificação foi recebida por algum colaborador da Virtually, mas acabou não
sendo entregue ao responsável pelas reclamatórias trabalhistas.
O diretor ficou irritado com a(s) possível(is) consequência(s) desse erro e convocou
uma reunião com a presença de todos os colaboradores alertando sobre a importância
de acompanhar e controlar as notificações e processos judiciais, a fim de evitar a
revelia, que é... (1. Explique com as suas palavras o que é revelia):
Revelia é um termo ou expressão jurídica, que descreve que uma faz partes do
julgamento não compareceu. Significa que ela está ausente, não comparece ou não
apresenta sua defesa, tem que comparecer alguém da empresa juntamente ao
advogado, bem como suas consequências para a empresa, tais como arquivamento
da reclamatória.
(2. Explique com suas palavras quais são as consequências da revelia):

As consequências são que isso podem significar, que a parte ausentada perde
direitos processuais e pode acontecer decisão seja favorável ao reclamante. O
Tribunal pode entender ou presumi que as alegações do reclamante são verdadeiras
e aceitar as provas apresentadas por ele e seu advogado.
Após a reunião, o Diretor solicitou que você:
3. Prepare um comunicado para ser afixado nos murais da empresa. Este

comunicado deve ser direcionado a todos os profissionais da Virtually e precisa
informar sobre os cuidados necessários e demais informações que você achar
relevante para evitar a que situação apresentada volte a ocorrer.
Para ajudar você nesta tarefa, inspire-se no modelo abaixo:

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(2. Explique com suas palavras quais são as consequências da revelia):

Após a reunião, o Diretor solicitou que você:

3. Prepare um comunicado para ser afixado nos murais da empresa. Este

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