Jurnal Administratio
Universitas Lampung, Ilmu Administrasi Negara, Faculty Member
- Visit http://jurnaladministratio.fisip.unila.ac.id/index.php/administratio. diterbitkan dua kali dalam 1 tahun oleh J... moreVisit http://jurnaladministratio.fisip.unila.ac.id/index.php/administratio. diterbitkan dua kali dalam 1 tahun oleh Jurusan Administrasi Publik FISIP Universitas Lampung dan Perhimpunan Sarjana Administrasi (PERSADI), sebagai salah satu media publikasi gagasan-gagasan dan kajian ilmiah di bidang administrasi pblik dan pembangunan. Visi Administratio adalah menjadi jurnal ilmiah di bidang administrasi publik dan pembangunan yang kredibel, representatif, konsisten dan terakreditasi tinggi.edit
Kabupaten Kuantan Singingi juga harus melakukan penguatan terhadap BUMDes yang dimiliki desa. Berdasarkan data yang diperoleh, Kabupaten Kuantan Singingi memiliki jumlah desa sebanyak 218 desa, dari jumlah desa tersebut ada sebanyak 100... more
Kabupaten Kuantan Singingi juga harus melakukan penguatan terhadap BUMDes yang dimiliki desa. Berdasarkan data yang diperoleh, Kabupaten Kuantan Singingi memiliki jumlah desa sebanyak 218 desa, dari jumlah desa tersebut ada sebanyak 100 desa yang sudah memiliki BUMDes dan 118 desa yang belum memiliki BUMDes. Dari desa yang sudah memiliki BUMDes salah satunya adalah Desa Sako Margasari Kecamatan Logas Tanah Darat Kabupaten Kuantan Singingi. Realitas BUMDes di Desa Sako Margasari masih bergerak dalam kegiatan simpan pinjam bagi masyarakat desa. BUMDes yang dimiliki oleh Desa Sako Margasari belum bergerak dalam membentuk unit-unit usaha baru dalam upaya memperkuat permodalan BUMDes guna menunjang perekonomian masyarakat. Penelitian ini menemukan bahwa strategi BUMDes Bintang Muda Jaya Desa Sako Margasari dalam mengembangkan unit usaha baru melalui inovasi teknologi di Desa Sako Margasari Kecamatan Logas Tanah Darat Kabupaten Kuantan Singingi masih berjalan belum maksimal. Sedangkan faktor-faktor yang menghambat penerapan strategi BUMDes Bintang Muda Jaya Desa Sako Margasari dalam mengembangkan unit usaha baru melalui inovasi teknologi di Desa Sako Margasari Kecamatan Logas Tanah Darat Kabupaten Kuantan Singingi adalah faktor rendahnya kompetensi pengelola BUMDes, faktor minimnya modal usaha untuk membuka unit usaha baru dan faktor kurangnya mitra dari BUMDes
Research Interests:
Penelitian ini bertujuan untuk mengidentifikasi dan mengevaluasi prospek terciptanya kawasan kota pintar percontohan di Polder Sangatta Utara, Kabupaten Kutai, dalam rangka peningkatan pengembangan kota pintar berbasis teknologi. Dalam... more
Penelitian ini bertujuan untuk mengidentifikasi dan mengevaluasi prospek terciptanya kawasan kota pintar percontohan di Polder Sangatta Utara, Kabupaten Kutai, dalam rangka peningkatan pengembangan kota pintar berbasis teknologi. Dalam analisis ini, teknik pengumpulan data diperoleh melalui penggunaan purposive sampling dan teknik accidental sampling. Analisis data yang digunakan dalam penelitian ini adalah tinjauan kualitatif yang bertujuan untuk menjelaskan secara detail prospek pertumbuhan Kabupaten Kutai Timur yang merupakan kawasan percontohan smart city di Sangatta Utara. Hasil penelitian menunjukkan, untuk Penelitian Polder Sangatta Utara, Kabupaten Kutai Timur, prospek pengembangan kawasan percontohan Kota Cerdas. Meningkatkan kunjungan wisatawan ke luar daerah, meningkatkan perekonomian daerah, mempromosikan akses informasi bagi masyarakat, meningkatkan pemahaman teknologi, menciptakan lapangan kerja, menarik wisatawan dengan membangun pariwisata di Polder Sangatta Utara dengan promosi objek wisata yang melibatkan pemerintah, swasta dan masyarakat dalam pengelolaan, pertumbuhan, pembangunan dan pengembangan objek wisata.
Research Interests:
Dalam beberapa penelitian sebelumnya tentang e-village budgeting di Banyuwangi, asas good governance belum diteliti secara utuh, namun masih secara parsial. Penggunaan good governance hanya sebagai kerangka konseptual semata. Penelitian... more
Dalam beberapa penelitian sebelumnya tentang e-village budgeting di Banyuwangi, asas good governance belum diteliti secara utuh, namun masih secara parsial. Penggunaan good governance hanya sebagai kerangka konseptual semata. Penelitian ini bertujuan untuk membahas mengenai implementasi e-village budgeting dalam keselarasannya dengan asas-asas good governance. Penulis menggunakan pengertian dan asas good governance berdasarkan UNESCAP. Penulis membatasi penelitian dengan meneliti dari segi transparansi, akuntabilitas, efektivitas dan efisiensi, rule of law dan equity and inclusiveness. Metode penelitian yang digunakan menggunakan pendekatan kualitatif dengan penelusuran studi literatur. Implikasi hasil penelitian menunjukkan bahwa inovasi evillage budgeting ini memenuhi asas good governance sehingga dikatakan bahwa inovasi ini berdampak pada masyarakat. Penulis juga menemukan bahwa dasar pemikiran penerapan e-village budgeting adalah kebutuhan untuk menunjang pelayanan masyarakat yang lebih baik dalam sistem demokrasi yang telah terinstitusioalisasi dan menjadi norma yang berlaku dalam dunia global. Kata kunci: tata kelola pemerintahan yang baik; pemerintahan daring; pendanaan desa secara daring
Research Interests:
Fenomena bencan alam yang datang silih berganti belakangan ini menyentak pikiran dan membuat kita berpikir kebelakang untuk menghubungkan kejadian-kejadian tersebut dengan proses pendidikan yang telah diterapkan. Eco-school merupakan... more
Fenomena bencan alam yang datang silih berganti belakangan ini menyentak pikiran dan membuat kita berpikir kebelakang untuk menghubungkan kejadian-kejadian tersebut dengan proses pendidikan yang telah diterapkan. Eco-school merupakan program besar yang mewadahi keinginan sekolah untuk berperan dalam melestarikan lingkungan. Program eco-school menggabungkan pembelajaran dan tindakan, sehingga menjadi metode yang efektif untuk mengubah perilaku dan membentuk karakter. Undang-undang Nomor 20 tahun 2003 tentang sistem pendidikan Nasional dan Peraturan Presiden Nomor 87 tahun 2017 tentang Penguatan Pendidikan Karakter menegaskan pentingnya melakukan revolusi karakter bangsa. Program Penguatan Pendidikan Karakter (PPK) ini sejalan dengan agenda Nawacita penguatan karakter bangsa melalui budi pekerti dan pembangunan karakter peserta didik sebagai bagian dari revolusi mental. Dalam Rencana Pembangunan Jangka Panjang Nasional (RPJPN) tahun 2005-2025, secara implisit ditegaskan Pemerintah menjadikan pembangunan karakter sebagai salah satu program prioritas pembangunan nasional. Untuk dapat mencapai target maksimal dari penerapan eco-school maka dibutuhkan strategi yang sesuai dan mumpuni dalam mengeksekusi seluruh program tersebut. Mengedepankan proses interaksi komunikasi yang mendalam antara peneliti dengan fenomena yang diteliti, maka penelitian memperoleh formulasi strategi berupa langkah kerja eco-school yakni: a) sosialisasi; b) pendidikan; c) pemberdayaan; d) pembudayaan; e) kerjasama peran stakeholder. Model strategi yang tersebut diharapkan dapat berkontribusi guna membentuk karakter siswa peduli lingkungan yang kemudian secara beriringan mendukung tercapainya tujuan pembangunan berkelajutan (sustainable development) melalui karakter peduli lingkungan. Abstract The natural disasters that come and go recently have attracted our minds and made us relate the incidents to the applied educational process. Eco-school is a big program that accommodates the hope of the schools to play a role in environmental preservation. Eco-school program combines learning and action, making it an effective method for changing behavior and shaping character. The Law number 20 of 2003 concerning National Education System and Presidential Regulation number 87 of 2017 concerning Character Education Strengthening clarify the importance of carrying out a national character revolution. The Character Education Strengthening (Penguatan Pendidikan Karakter, abbreviated as PPK) Program is in line with the agenda of Nawacita in strengthening the character of the nation through students' character building as part of the mental revolution. In the 2005-2025 National Long-Term Development Plan (Rencana Pembangunan Jangka Panjang Nasional, abbreviated as RPJPN), the Government implicitly emphasizes that character development is one of the priorities in national development. It needs an appropriate strategy to execute all the programs in order to be able to achieve the maximum target of eco-school implementation. Prioritizing the process of deep communication interaction between the researchers and the phenomenon under study, a strategy formulation was formed in the form of eco-school work steps. This includes: a) socialization; b) education; c) empowerment; d) civilization; and e) cooperation of stakeholders. This strategy is expected to contribute to shaping the students' character who cares about the environment which, simultaneously, will support the achievement of sustainable development through an environmentally caring character
Research Interests:
Pelaksanaan implementasi kebijakan bukan hanya sekedar membahas masalah pelaksanaan keputusan, tetapi secara lebih jauh implementasi kebijakan membahas mengenai langkah aktualisasi yang lebih bersifat interaktif antara pemerintah dan... more
Pelaksanaan implementasi kebijakan bukan hanya sekedar membahas masalah pelaksanaan keputusan, tetapi secara lebih jauh implementasi kebijakan membahas mengenai langkah aktualisasi yang lebih bersifat interaktif antara pemerintah dan masyarakat. Kesiapsiagaan bencana salah satu perhatian penting dalam kesiapsiagaan non alam yakni meminimalisir risiko terjadinya kegagalan teknologi pada kapal. Sering kali berita kecelakaan kapal terjadi karena kegagalan teknologi maupun ketidaksiapan dari personel untuk memenuhi fasilitas dalam proses produksi kapal. Tujuan penelitian ini untuk mengkaji implementasi kesiapsiagaan PT DRU dalam menghadapi risiko bencana. Secara umum PT DRU belum menjalankan kolaborasi dengan berbagai instansi kebencanaan untuk mengantisipasi terjadinya risiko bencana yang besar. Responsivitas PT DRU melalui HSE sebagai unit yang menangani kesiapsiagaan bencana dalam lingkup internal menunjukkan adanya ketidakmajuan organisasi dalam peningkatan kapasitas personel maupun kelengkapan fasilitas keselamatan. Dalam unit organisasi menunjukan bahwa HSE terbentuk saat PT DRU berdiri karena mengingat pentingnya unit pengelolaan risiko bencana dengan mengoptimalkan kesiapsiagaan bencana melalui pelatihan-pelatihan. Abstract The implementation of the policy is not just discussing the problem of implementing the decision, but further the implementation of the policy discusses the actualization step which is more interactive between the government and the community. Disaster preparedness is one of the important concerns in non-natural preparedness, namely minimizing the risk of technological failure on ships. Oftentimes news of ship accidents occur because of technological failures and the unreadiness of personnel to provide facilities in the ship production process. The purpose of this study is to examine the implementation of PT DRU's preparedness in dealing with disaster risks. In general, PT DRU has not yet collaborated with various disaster agencies to anticipate the occurrence of major disaster risks. The responsiveness of PT DRU through HSE as a unit that handles disaster preparedness on an internal basis shows the organization's lack of progress in increasing the capacity of personnel and completeness of safety facilities. In the organizational unit it shows that HSE was formed when PT DRU was established because of the importance of disaster risk management units by optimizing disaster preparedness through training.
Research Interests:
Penelitian ini bertujuan untuk mengetahui tindakan konsumtif yang dipraktikkan oleh masyarakat penerima bantuan Program Keluarga Harapan di Desa Mojodeso, Kecamatan Kapas, Kabupaten Bojonegoro. Penelitian ini menggunakan pendekatan... more
Penelitian ini bertujuan untuk mengetahui tindakan konsumtif yang dipraktikkan oleh masyarakat penerima bantuan Program Keluarga Harapan di Desa Mojodeso, Kecamatan Kapas, Kabupaten Bojonegoro. Penelitian ini menggunakan pendekatan kualitatif dengan perspektif teori masyarakat konsumtif Jean Baudrillard. Informan dipilih menggunakan teknik purposive sampling. Analisis data dan teknik interpretasi dilakukan dengan pemahaman yang lebih mendalam. Perilaku konsumtif yang dipraktikkan oleh masyarakat penerima PKH ditunjukkan melalui aktivitas konsumsi atau berbelanja atas dasar keinginan, bukan atas dasar kebutuhan. Tindakan tersebut ditemukan dalam beberapa perilaku, diantaranya : (1) Ibu-ibu penerima manfaat bantuan PKH lebih sering menghabiskan dana yang diterima dalam waktu dua hingga tiga hari saja, (2) dana tersebut dipergunakan untuk berbelanja bahan-bahan konsumsi dalam jumlah yang besar, (3) aktivitas belanja di pasar membuat mereka membeli berbagai macam jenis barang yang awalnya tidak direncanakan. Untuk mengontrol penggunaan dana terhadap masyarakat penerima PKH, pemerintah desa mengadakan program sosialisasi yang dilaksanakan setiap satu bulan sekali. Kesimpulan dari penelitian ini adalah : (1) Teori masyarakat konsumtif Jean Baudrillard ditunjukkan dengan praktik belanja anggota PKH yang membeli atas dasar keinginan, bukan atas dasar kebutuhan, (2) anggota PKH tidak memiliki pengetahuan tentang literasi ekonomi sehingga memiliki perilaku konsumtif dalam menggunakan dana PKH, oleh karena itu pemerintah desa perlu memberikan pemahaman terkait literasi ekonomi dalam program sosialisasi. Abstract This study aims to determine the consumptive actions practiced by the beneficiaries of the Family Hope Program in Mojodeso Village, Kapas District, Bojonegoro Regency. This study uses a qualitative approach with the perspective of Jean Baudrillard's consumptive society theory. Informants were selected using purposive sampling technique. Data analysis and interpretation techniques are carried out with a deeper understanding. The consumptive behavior practiced by PKH recipient communities is shown through consumption activities or shopping on the basis of desire, not on the basis of need. This action was found in several behaviors, including: (1) Mothers who received PKH assistance more often spent the funds received within only two to three days, (2) the funds were used to shop for large amounts of consumption materials, (3) shopping activities in the market make them buy various types of goods that were not originally planned. To control the use of funds for PKH recipient communities, the village government held a socialization program which was held once a month. The conclusions of this study are: (1) Jean Baudrillard's theory of consumptive society is shown by the spending practice of PKH members who buy on the basis of desire, not on the basis of need, (2) PKH members do not have knowledge of economic literacy so they have consumptive behavior in using PKH funds Therefore, the village government needs to provide an understanding of economic literacy in the socialization program.
Research Interests:
Secara subtantif, tata kelola pemerintahan mempunyai tiga unsur penting. Ketiga unsur tersebut menjadi acuan dalam menjalankan roda pemerintahan. Begitu juga dalam pengelolaan pariwisata yang membutuhkan 3 pihak yang harus berkolaborasi,... more
Secara subtantif, tata kelola pemerintahan mempunyai tiga unsur penting. Ketiga unsur tersebut menjadi acuan dalam menjalankan roda pemerintahan. Begitu juga dalam pengelolaan pariwisata yang membutuhkan 3 pihak yang harus berkolaborasi, yakni : Pemerintah Daerah, Swasta, dan Masyarakat sekitar lokasi pariwisata. Penelitian ini bertujuan untuk mengetahui Tata Kelola Manajemen Pariwisata di Kawasan Ekonomi Khusus Tanjung Lesung. Metode yang digunakan dalam penelitian ini adalah penelitian deskriptif kualitatif dengan teknik pengumpulan data adalah wawancara, dokumentasi, dan observasi. Berdasarkan hasil penelitian dapat disimpulkan bahwa pengelolaan pariwisata di Kabupaten Pandeglang, khususnya di Kawasan Ekonomi Khusus Tanjung Lesung berjalan sesuai dengan harapan baik, namun dalam pelaksanaannya tidak dapat dipungkiri bahwa sering terjadi konflik. Selanjutnya dalam hal Public Private Partnership tercipta kontrak yang baik antara pihak swasta dan pemerintah, namun dari pengelolaan diserahkan kepada pihak swasta, dan pemerintah hanya membuat kebijakan-kebijakan yang berkaitan dengan pengelolaan wisata di daerah tersebut. Kata Kunci: Tata Kelola, Manajemen, Public Private Partnership Abstract Substantially, governance has three essential elements. These three elements become a reference in running the government, likewise, in tourism management, which requires three parties that must collaborate: Local Government, private sector, and communities around the tourism location. This study aims to determine the Governance of Tourism Management in the Tanjung Lesung Special Economic Zone. The method used in this research is descriptive qualitative research with data collection techniques are interviews, documentation, and observation. Based on the results of the study, it can be concluded that the management of tourism in the Pandeglang Regency, especially in the Tanjung Lesung Special Economic Zone, is running according to good expectations. Still, in its implementation, it cannot be denied that conflicts often occur. Furthermore, in the case of the Public-Private Partnership, a good contract is created between the private sector and the government, but the management is left to the private sector, and the government only makes policies related to tourism management in the area.
Research Interests:
Penelitian ini menganalisis penanggulangan banjir yang dilakukan Badan Penanggulangan Bencana Daerah (BPBD) Kota Bekasi. Sebagaimana diketahui Kota Bekasi termasuk kategori tinggi untuk bencana banjir, karena Kota Bekasi sendiri terletak... more
Penelitian ini menganalisis penanggulangan banjir yang dilakukan Badan Penanggulangan Bencana Daerah (BPBD) Kota Bekasi. Sebagaimana diketahui Kota Bekasi termasuk kategori tinggi untuk bencana banjir, karena Kota Bekasi sendiri terletak pada tiga Daerah Aliran Sungai (DAS). Permasalahan bencana banjir di Kota Bekasi selalu terjadi setiap tahunnya apabila sudah memasuki musim penghujan dan hampir seluruh kecamatan yang ada di Kota Bekasi berpotensi direndam banjir. Oleh karena itu berdasarkan amanat Undang-Undang Nomor 24 Tahun 2007, BPBD dibentuk dalam rangka mengupayakan penyelenggaraan dan pelayanan masyarakat di bidang penanggulangan bencana daerah. Penelitian ini menggunakan metode penelitian kualitatif dengan teknik pengumpulan data melalui wawancara, observasi dan dokumentasi. Hasil penelitian menunjukkan pada tahap pra bencana tindakan mitigasi dilakukan dengan memasang early warning system di lima lokasi aliran Sungai Cikeas-Cileungsi, kemudian menyebarluaskan peringatan dini kepada masyarakat, sejauh ini sudah berjalan dengan baik. Akan tetapi sosialisasi tanggap bencana belum dilakukan menyeluruh kepada masyarakat korban banjir Kota Bekasi. Selanjutnya pada saat bencana, BPBD belum bisa mengevakuasi warga korban banjir Kota Bekasi secara maksimal dan menyeluruh. Pada tahap pasca bencana, BPBD melakukan rehabilitasi pembersihan sampah dan lumpur pasca banjir serta melakukan trauma healing korban banjir. Kegiatan rekonstruksi berupa pembangunan kembali rumah yang rusak, sejauh ini masyarakat menggunakan uang pribadi masing-masing dan tidak mendapat dana bantuan apapun dari pemerintah. Berdasarkan penjelasan tersebut bahwa pelaksanaan penanggulangan banjir oleh BPBD Kota Bekasi belum berjalan dengan baik serta masih ditemukan hambatan dan kekurangan. Saran yang diberikan dengan melakukan normalisasi kali atau sungai, membentuk kelurahan tangguh bencana, mengoptimalisasi sarana prasarana serta meningkatkan tindakan pemulihan. Abstract This study analyzes flood countermeasures carried out Bekasi City Disaster Management Agency (BPBD). As known, Bekasi City in high category flood disaster, because Bekasi City is located in three river basins (DAS). The problem flood disasters in Bekasi City always occurs every year when has entered rainy season and almost all sub-districts in Bekasi City have potential to flooded. Therefore, based on Law Number 24 of 2007, BPBD was formed in context endeavoring for implementation and community service in area regional disaster management. This research uses qualitative research methods with data collection techniques through interviews, observation and documentation. The results showed at pre-disaster stage mitigation measures were carried out installing an early warning system in five locations of Cikeas-Cileungsi River, then disseminating early warnings to community so far it has been going well. However, socialization disaster response has not been carried out thoroughly to flood victims in Bekasi City. Furthermore, at time disaster, BPBD could not evacuate residents of Bekasi City floods maximally and thoroughly. In post-disaster stage, BPBD conducts rehabilitation post-flood waste and mud cleaning as well trauma healing flood victims. Reconstruction activities are in form rebuilding damaged houses. So far, people have used their own personal money and have not received any assistance funds from government. Based on this explanation, implementation flood prevention by Bekasi City BPBD has not been going well and obstacles and shortcomings are still found. Suggestions are given normalizing rivers, establishing disaster resilient sub-districts, optimizing infrastructure and increasing recovery measures.
Research Interests:
Keberlanjutan dan keunggulan kompetitif organisasi sangat tergantung sumber daya manusia yang mampu beradaptasi dengan perubahan yang serba digitalisasi. Revolusi Industri 4.0 telah mengubah arah Talent Management dalam menciptakan ASN... more
Keberlanjutan dan keunggulan kompetitif organisasi sangat tergantung sumber daya manusia yang mampu beradaptasi dengan perubahan yang serba digitalisasi. Revolusi Industri 4.0 telah mengubah arah Talent Management dalam menciptakan ASN dimasa depan untuk menyelenggarakan pelayanan publik berbasis digitalisasi yang serba kompleks. Tujuan Peneitian ini berfokus membahas subtansi talent management dan masalah yang terkait dengan mengidentifikasi bakat dengan menggunakan konsep yang berkaitan dengan Industri 4.0. Talent management memiliki dampak dalam keberhasilan suatu organisasi, karena memberi kesempatan untuk merekrut, mempertahankan dan mengembangkan bakat yang diperlukan secara efektif yang kemudian dikembangkan sebagai pemimpin masa depan yang mewakili kombinasi sistem cyber-fisik. Teknologi baru ini akan memengaruhi semua lintas disiplin dan bahkan menantang fungsi sumber daya manusia, bagaimana Industry 4.0 akan mengubah landscape untuk pengembangan bakat. Metode penelitian yang digunakan adalah metode kualitatif. Pengumpulan data ditempuh melalui pengamatan, wawancara dan dokumentasi terhadap informan yang terlibat langsung dalam pelaksanaan kegiatan tersebut. Proses analisis data meliputi reduksi data, penyajian data, dan penarikan kesimpulan. Hasil penelitian menunjukkan bahwa (1) Ability yang dibutuhkan dalam talent management dalam era 4.0 yaitu kemampuan koqnitif, kemampuanketrampilan teknis dan ketrampilan pemecahan masalah yang rumit; (2) Ketrampilan dasar TIK diperlukan untuk memasuki era digitalisasi. Kata Kunci: Revolusi Industri 4.0; Talent Management; Aparatur Sipil Negara; Teknologi, informasi dan Komunikasi (TIK) Abstract Sustainability and competitive advantage of an organization are very dependent on human resources that can compete with changes that are all digitizing. The Industrial Revolution 4.0 has changed the Direction of Talent Management in creating ASN in the future to facilitate complex digital-based public services. The purpose of this study is to discuss the substance of talent management and competency-related issues using concepts related to Industry 4.0. Talent management has an interest in the organization, because it gives an opportunity to recruit, support and develop the talent that is need and then developed as a future player which is a combination of cyber-physical systems. This new technology will affect all cross-disciplines and even oppose human resources, how Industry 4.0 will change the landscape for talent development. The research method used is a qualitative method. Data collection done through the collection, interview and documentation of informants who are directly involved in carrying out these activities. The process of data analysis adds data reduction, data presentation, and completes conclusions. The results showed that (1) the abilities needed in talent management in the 4.0 era were positive abilities, technical abilities and complex problem solving skills; (2) Basic ICT skills are need to be move to the digitalisation era.
Research Interests:
Abstrak Tahapan penting proses kebijakan publik adalah implementasi kebijakan yang akan menetukan suatu proses, dimana tujuan dan dampak kebijakan akan dihasilkan. Beberapa faktor yang penting bagi keberhasilan implementasi yaitu... more
Abstrak Tahapan penting proses kebijakan publik adalah implementasi kebijakan yang akan menetukan suatu proses, dimana tujuan dan dampak kebijakan akan dihasilkan. Beberapa faktor yang penting bagi keberhasilan implementasi yaitu komunikasi, sumberdaya, disposisi serta struktur birokrasi. Tujuan dari penelitian ini adalah untuk mengetahui besarnya pengaruh komunikasi, sumberdaya, disposisi, dan struktur birokrasi baik secara mandiri maupun bersama sama terhadap keberhasilan implementasi program P2K2 Dinas Sosial Kabupaten Cilacap. Metode penelitian yang digunakan bersifat analisis kuantitatif, data yang diperoleh berdasarkan jawaban kuesioner dianalisis dengan statistik regresi regresi linier berganda. Hasil penelitian menunjukkan bahwa secara mandiri hanya variable Komunikasi (X1) dan Struktur Birokrasi (X4) yang mampu berpengaruh signifikan terhadap implementasi program P2K2. Namun secara bersama-sama Komunikasi (X1), Sumberdaya (X2), Disposisi (X3) dan Struktur Birokrasi (X4) mampu mempengaruhi keberhasilan implementasi program P2K2 Dinas Sosial Kabupaten Cilacap sebesar 76,5%, sedangkan 23,5 % dipengaruhi oleh variabel lain yang belum kami teliti. Abstract An important stage in the public policy process is the implementation of policies which will determine a process, where the objectives and impact of the policy will be generated. Some factors that are important for successful implementation are communication, resources, disposition and bureaucratic structure. The purpose of this study was to determine the magnitude of the influence of communication, resources, disposition, and bureaucratic structure both independently and jointly on the successful implementation of the Cilacap Regency Social Service Family Capacity Building Meeting program. The research method used is quantitative analysis, the data obtained based on the answers to the questionnaire were analyzed statistics multiple linear regression. The results showed that independently only the Communication variable (X1) and the Bureaucratic Structure (X4) were able to significantly influence the implementation of the P2K2 program. But together Communication (X1), Resources (X2), Disposition (X3) and Bureaucratic Structure (X4) were able to influence the successful implementation of the P2K2 program of the Social Service Office of Cilacap Regency by 76.5%, while 23.5% were influenced by other variables which we haven't examined.
Research Interests:
Netralitas Aparatur Sipil Negara dalam Pemilihan Umum 2019 di Provinsi Banten. Selain itu, untuk menganalisis apa saja faktor pendukung dan faktor penghambat. Dalam penelitian ini, metode yang digunakan adalah metode deskriptif kualitatif... more
Netralitas Aparatur Sipil Negara dalam Pemilihan Umum 2019 di Provinsi Banten. Selain itu, untuk menganalisis apa saja faktor pendukung dan faktor penghambat. Dalam penelitian ini, metode yang digunakan adalah metode deskriptif kualitatif dengan teknik pengambilan informan menggunakan purposive sampling. Selain itu, teknik pengumpulan data menggunakan wawancara dan dokumentasi. Hasil penelitian ini menunjukkan bahwa dalam Pemilihan Umum 2019 di Provinsi Banten terdapat Aparatur Sipil Negara yang tidak netral dengan berpihak pada salah satu calon Dewan Perwakilan Daerah (DPD) dan salah satu pasangan calon Presiden/Wakil Presiden (Capres-Cawapres). Faktor penghambat netralitas Aparatur Sipil Negara dalam Pemilihan Umum 2019 di Provinsi Banten disebabkan oleh pola pikir Aparatur Sipil Negara yang belum terbentuk, keberadaan hubungan kekerabatan dan sanksi yang masih lemah. Oleh karena itu, Pemerintah Provinsi Banten perlu meningkatkan pengawasan, bimbingan, dan menjatuhkan sanksi tegas terhadap Aparatur Sipil Negara yang terlibat dalam politik praktis dalam Pemilihan Umum 2019.
Research Interests:
Abstrak Artikel ini bertujuan untuk menganalisa dan mengidentifikasi terkait kesiapan Kota Palangka Raya menjadi Ibukota Pemerintahan Republik Indonesia. Salah satu yang dilihat adalah dari aspek kesiapan Pemuda di Kota Palangka raya... more
Abstrak Artikel ini bertujuan untuk menganalisa dan mengidentifikasi terkait kesiapan Kota Palangka Raya menjadi Ibukota Pemerintahan Republik Indonesia. Salah satu yang dilihat adalah dari aspek kesiapan Pemuda di Kota Palangka raya dalam menyambut perpindahan ibukoya pemerintahan tersebuh. Sebagai aspek penting yang tidak boleh dikesampingkan dalam menyiapkan Kota Palangka Raya menjadi Ibukota Pemerintahan masa depan adalah bagaimana kesiapan pemuda di kota Palangka Raya dalam menyambut perpindahan ibukota Pemerintahan dari Jakarta ke Palangka Raya. Pemuda dalam berbagai sejarah perjalanan bangsa menjadi pelopor atas setiap perubahan yang terjadi di Indonesia. Peran Pemuda selalu ada mulai dari Kebangkitan Nasional 1908, Sumpah Pemuda 1928, Revolusi Kemerdekaan 1945, Proklamasi Kemerdekaan 1945, hingga Gerakan Reformasi di tahun 1998. Dari beberapa sejarah yang pernah ditorehan atas nama pemuda tersebut menunjukkan bahwa Pemuda memiliki peran vital dan juga kepekaan terhadap permasalahan yang dihadapi bangsa. Saat ini ada trend positif terkait aktivitas Pemuda yang ada di Kota Palangka Raya. Sekarang sudah banyak komunitas kepemudaan di Kota Palangka Raya yang dibentuk anak-anak muda atas dasar kesadaran sosial, sukarela dan non profit oriented untuk meningkatkan kompetensi mereka. Perlu adanya kolaborasi antara pemerintah daerah dan komunitas pemuda agar semakin banyak pemuda di Palangka Raya yang semakin kreatif dalam upaya menyambut perpindahan ibukota pemerintahan dari Jakarta Ke Palangka Raya. Abstract The article aimed to analyze and identify the readiness. From some of the history that has been etched on behalf of these youths shows that Youth has a vital role and sensitivity to problems facing the nation. Currently, there is a positive trend related to Youth activities in Palangka Raya. Today, there are a lot of youth communities in the Palangka Raya that are formed by young people on the basis of social awareness, voluntary and non-profit oriented aiming to improve competence. There needs a collaboration between the local government and the youth community aiming to invite more youth in Palangka Raya who are creative in an effort in welcoming the transfer of the administrative capital city of Republic of Indonesia, from Jakarta to Palangka Raya city.
Research Interests:
This research explained about open data implementation in Jakarta Provincial Government which is analyzed through a dynamic governance perspective. Open data is a part of government information disclosure to encourage the transparency,... more
This research explained about open data implementation in Jakarta Provincial Government which is analyzed through a dynamic governance perspective. Open data is a part of government information disclosure to encourage the transparency, accountability, public participation, and also to make a policy right on the target. Jakarta Provincial Government as The Capital City of Indonesia has been implemented of open data through Data Jakarta Portal. The presence of valid and accurate data, it will certainly encourage regional development and produce policies that are right on the target. In practice, government has to be more dynamic and adaptive towards the global changing, so the government can be well prepared. The results of this study indicate that collaboration between Bappeda and Diskominfotik which is reviewed from the perspective of thinking again is not optimal. The conditions of coordination between the two institutions are still weak and the communication that exists between them is less effective. Whereas from the perspective of thinking across, Jakarta Provincial Government runs the process of thinking across by inviting open data experts from partner institutions to add capabilities, both conceptual, managerial, technical, and social capabilities. However, strengthening organizational capacity is not optimal because there is still bureaucratic fragmentation which is an obstacle. Furthermore, in the aspect of thinking ahead, even though Open Data has been included in the RPJMD, it has not specifically explained the direction and future of Open Data in Jakarta Provincial Government. Therefore it is necessary to explain explicitly and imperatively about the development of Data Jakarta Portal for the future.
Research Interests:
Tulisan ini membahas mengenai problematika antara Haluan Negara dan Garis-garis Besar Haluan Negara (GBHN), yang sekaligus menjelaskan perbedaan antara UUD 1945 sebelum dan setelah amandemen. Perkembangan realitas perpolitikan dan... more
Tulisan ini membahas mengenai problematika antara Haluan Negara dan Garis-garis Besar Haluan Negara (GBHN), yang sekaligus menjelaskan perbedaan antara UUD 1945 sebelum dan setelah amandemen. Perkembangan realitas perpolitikan dan demokrasi di Indonesia di era reformasi, dengan dipilihnya Pemilihan Presiden secara langsung telah mengakhiri Pemilihan Presiden melalui MPR, sekaligus memberikan kesempatan visi-misi Presiden saat kampanye sebagai acuan dalam menjalankan roda pemerintahan, perubahan konstitusi ini juga memiliki semangat demokrasi konstitusional di Indonesia. Setelah Amandemen UUD 1945 telah menempatkan prinsip supremasi konstitusi menggantikan supremasi parlemen. Tetapi polemik yang hadir di tengah masyarakat, mengenai ketiadaan Haluan Negara bahwa rencana pembangunan negara yang dianggap tidak konsisten dan berkesinambungan sebab hanya berdasarkan visi-misi calon presiden saat kampanye. Sedangkan keinginan menghadirkan kembali GBHN karena menganggap bahwa dengan adanya GBHN maka pembangunan strategis negara tidak lagi ditentukan oleh selera dan kepentingan rezim itu sendiri.
Research Interests:
Izin usaha terutama di wilayah kawasan industri menjadi kewajiban bagi setiap pengusaha yang memiliki asset di kawasan tersebut. Maka fokus penelitian ini pada implementasi pelayanan perizinan berusaha terintegrasi secara elektronik... more
Izin usaha terutama di wilayah kawasan industri menjadi kewajiban bagi setiap pengusaha yang memiliki asset di kawasan tersebut. Maka fokus penelitian ini pada implementasi pelayanan perizinan berusaha terintegrasi secara elektronik terhadap percepatan perijinan usaha di Kabupaten Bekasi tahun 2018. Berdasarkan hasil identifikasi yang didapatkan oleh peneliti, OSS merupakan kebijakan baru pemerintah yang memanfaatkan teknologi internet. DPM-PTSP Kabupaten Bekasi menjadi pilot project pemerintah dalam menerapkan Online Single Submission (OSS). Maka diperlukan kajian mendalam bagaimana DPM-PTSP Kabupaten Bekasi akan menjalankan Online Single Submission (OSS) tersebut. Metode penelelitian yang dipilih adalah pendekatan kualitatif deskriptif. Penelitian ini menggunakan teori Edward III yang mengukur variable keberhasilan implementasi kebijakan dengan 4 hal yakni komunikasi, sumber daya, disposisi, dan struktur birokrasi. Berdasarkan hasil penelitian, pelayanan perizinan berusaha terintegrasi secara elektronik terhadap percepatan perijinan berusaha di Kabupaten Bekasi sudah baik, namun memang upaya-upaya tersebut belum berjalan dengan optimal, hambatan-hambatan masih sering dihadapi oleh DPM-PTSP terutama soal sarana penunjang.
Research Interests:
This study aims to determine the direct effect between (1) organizational support with job performance, (2) organizational commitments with job performance, (3) organizational support with organizational commitment. The method used is a... more
This study aims to determine the direct effect between (1) organizational support with job performance, (2) organizational commitments with job performance, (3) organizational support with organizational commitment. The method used is a survey method with a correlation approach. In this study serve as a sample of 81 employees were selected based on random techniques (simple random samplinng). Data were obtained by spreading questioner. This study was conducted in Dinas Kesehatan Kota Metro. Based on hypothesis testing that has been done, it can be described as the following research findings: (1) there is a positive direct influence of organizational support with job performance, (2) there is a positive direct influence of organizational commitmen on job performance, (3) there is a positive direct influence between organizational support on organizational commitment. The implication of this research is an attempt to improve employee’s job performance can be done by improving organizational support and commitment.
Research Interests:
The Slum-Housing Upgrading Program is an effort to accelerate poverty alleviation in Bandar Lampung. The aim of the program is to support poor families in order to have decent houses so that they are able to fulfil their basic needs. The... more
The Slum-Housing Upgrading Program is an effort to accelerate poverty alleviation in Bandar Lampung. The aim of the program is to support poor families in order to have decent houses so that they are able to fulfil their basic needs. The purpose of this study was to examine the implementation of the slum upgrading policy in Bandar Lampung in 2014, and to investigatethe factors that hindered the implementation. The method used in the study was a descriptive qualitative approach. The data wereobtained through interviews, observation and documentation. The results showed that (1) socialization process or information delivery has been conducted at the program executive level, however, the information dissemination to the targeted groups have not beenproperly implemented. (2) There are a limited number of human resources as the executor of the program and limited funding resources. (3) The tendency to implement the policy by the stakeholders in supporting the slum-upgrading program has been perceived as sufficient (4) Inthepolicy implementation, the basic work procedures or the standard operating procedures of the slum-upgrading program have been available as a standard or reference used by the policy implementers during the slum-upgrading policy implementation, the tasks division among organizationunits have been well conducted and coordinated. Furthermore, there exist somethreats that trigger problems in the program implementation which are house/land ownership status, data accuracy and objectivity of targeting, the limited budget, and lack ofstaff for field work. The research recommends that: (1) the information dissemination needs to be further boosted(2) the recruitment of staff needs to fit the requirement of the organization (3) the commitment to the slum-upgrading policy needs to be enhanced (4) the coordination needs to be further improved.
Research Interests:
Pelaksanaan program pelatihan kerja didasarkan pada peraturan walikota no. 71 tahun 2016 tentang Unit Pelaksana Teknis dari Pusat Pelatihan di Departemen Tenaga Kerja. Implementasi program pelatihan kerja mengalami beberapa masalah, yaitu... more
Pelaksanaan program pelatihan kerja didasarkan pada peraturan walikota no. 71 tahun 2016 tentang Unit Pelaksana Teknis dari Pusat Pelatihan di Departemen Tenaga Kerja. Implementasi program pelatihan kerja mengalami beberapa masalah, yaitu kurangnya staf staf dan kurangnya fasilitas dan infrastruktur yang memadai. Penelitian ini menggunakan teori implementasi kebijakan publik menurut Edward III. Tujuan penelitian ini adalah untuk mengetahui implementasi kebijakan dan faktor-faktor yang menghambat dan mendukung implementasinya, dengan informan berjumlah 6 orang. Penelitian ini menggunakan metode penelitian kualitatif deskriptif. Data diperoleh melalui observasi, wawancara, dokumentasi, dan triangulasi. Prosedur pengujian validitas data dilakukan dengan triangulasi proses analisis data sumber menggunakan model yang diusulkan oleh Miles dan Huberman. Hasil penelitian mengungkapkan bahwa implementasi kebijakan program pelatihan belum berjalan optimal karena kurangnya pelatihan instruktur dan fasilitas infrastruktur yang kurang memadai. Saran yang peneliti berikan untuk mengoptimalkan kebijakan yang diperlukan untuk menambah peralatan yang dapat dikejar dengan meminta pengajuan tambahan kepada pemerintah. Kebutuhan akan instruktur tambahan dengan permintaan instruktur kepada pemerintah pusat. Itu juga dapat sementara menerima instruktur kehormatan sesuai dengan kualifikasi instruktur.
Research Interests:
Kepemimpinan adalah faktor yang sangat penting dalam mempengaruhi partisipasi masyarakat. Kepemimpinan sangat penting dan sangat menentukan dalam kehidupan masing-masing negara karena kemajuan dan kemunduran masyarakat yang ditentukan... more
Kepemimpinan adalah faktor yang sangat penting dalam mempengaruhi partisipasi masyarakat. Kepemimpinan sangat penting dan sangat menentukan dalam kehidupan masing-masing negara karena kemajuan dan kemunduran masyarakat yang ditentukan oleh para pemimpinnya. Penelitian ini bertujuan untuk membuktikan pengaruh dan menghasilkan gambaran umum tentang pengaruh kepemimpinan kepala desa terhadap tingkat partisipasi masyarakat dalam Rehabilitasi Sosial Program Rumah Layak (RS-RTLH) di Desa Mumbang Jaya. Penelitian ini adalah penelitian deskriptif dengan menggunakan metode kuantitatif. Sampel dalam penelitian ini adalah 60 responden dari populasi survei 70 KK menggunakan teknik simple random sampling. Teknik pengumpulan data yang digunakan dalam penelitian ini adalah kuesioner. Teknik analisis data yang digunakan adalah uji regresi sederhana. Hasil penelitian ini menunjukkan bahwa kepemimpinan kepala desa memiliki pengaruh yang signifikan terhadap tingkat partisipasi masyarakat. Kontribusi pengaruh kepemimpinan kepala desa terhadap tingkat partisipasi masyarakat adalah 0,545 atau 54,5% sedangkan sisanya 45,5% dipengaruhi oleh faktor-faktor lain yang tidak diteliti dalam penelitian ini seperti usia, pendidikan, jenis pekerjaan, pendapatan, masa tinggal di desa dan tingkat komunikasi. Dengan demikian, untuk meningkatkan partisipasi masyarakat dalam program RS-RTLH, pemerintah desa dan pemangku kepentingan harus meningkatkan keterlibatan mereka dalam pelaksanaan program di desa Mumbang Jaya.
Research Interests:
Pariwisata berkelanjutan mempromosikan pemberdayaan yang menjadikan masyarakat sebagai aktor utama dalam bisnis pariwisata serta menikmati manfaat pariwisata yang lebih besar dengan meminimalkan dampak negatif dari pengembangan... more
Pariwisata berkelanjutan mempromosikan pemberdayaan yang menjadikan masyarakat sebagai aktor utama dalam bisnis pariwisata serta menikmati manfaat pariwisata yang lebih besar dengan meminimalkan dampak negatif dari pengembangan pariwisata. Pengembangan pariwisata di desa Kelawi, Kecamatan Bakauheni, Kabupaten Lampung Selatan dilakukan dengan pembentukan Pokdarwis Minang Rua Bahari dalam upaya meningkatkan peran masyarakat dalam industri pariwisata. Penelitian ini bertujuan untuk menganalisis pemberdayaan masyarakat dan mengukur efektivitas komunitas pemberdayaan pokdarwis dalam mengembangkan pariwisata berkelanjutan. Jenis penelitian deskriptif dengan pendekatan kualitatif. Hasil penelitian menunjukkan fase pemberdayaan masyarakat belum dilakukan secara optimal jika dilihat dari keterlibatan masyarakat dalam pengembangan pariwisata. Namun, dalam aspek organisasi, Pokdarwis Minang Rua Bahari telah mampu membentuk inisiatif dan menciptakan inovasi dalam pengelolaan pariwisata. Tingkat pemberdayaan masyarakat menunjukkan aspek ekonomi dan politik sudah mapan, sedangkan aspek psikologis dan sosialnya masih menjadi kendala. Efektivitas pokdarwis memberdayakan masyarakat dalam pengembangan pariwisata berkelanjutan cukup baik, tetapi masih ada kendala dalam meningkatkan keterlibatan masyarakat dalam pengembangan pariwisata. Dinas Pariwisata dan Kebudayaan Kabupaten Lampung Selatan harus melakukan pemberdayaan melalui pembinaan dan pelatihan sesuai dengan potensi sumber daya alam atau budaya yang dimiliki desa Kelawi, Pemerintah Desa Kelawi dapat memanfaatkan situs web dan untuk promosi pariwisata desa layanan, Pokdarwis Minang Rua Bahari harus berani menjalin kerjasama dengan berbagai pihak, dan warga Kelawi harus menciptakan lingkungan yang mencerminkan sebagai desa wisata.
Research Interests:
Indonesian Migrant Workers (PMI) who have ended their employment contracts, are called purna PMI. Full PMI who have returned from working abroad bring enormous remittances. Remittances that are not managed properly will run out for... more
Indonesian Migrant Workers (PMI) who have ended their employment contracts, are called purna PMI. Full PMI who have returned from working abroad bring enormous remittances. Remittances that are not managed properly will run out for consumptive purposes, so that it can cause purna PMI who have returned from working abroad to depart again as PMI. Therefore, purna PMI needs to be fostered and empowered with the aim of having sustainable income, thus having the opportunity to be able to create jobs for the surrounding communities. This research uses descriptive research with a qualitative approach. Based on the results of the study, there is currently a purna PMI empowerment program, namely the Program (1) Productive Migrant Village by the Ministry of Manpower, (2) Empowerment program for PMI Gold by the National Agency for Placement and Protection of Indonesian Workers (BNP2TKI). This program is actually relatively good, but the program in East Lampung Regency has not run optimally. This is because there are still obstacles such as human PMI resources that are still lack of knowledge, difficult access to capital, marketing of entrepreneurial products that have not been maximized and lack of local partners who are involved in the empowerment process. This has led to the need for synergies in creating and implementing an empowerment model, which can be a reference model for empowerment of regions with full PMI follicle to encourage the achievement of sustainable development in East Lampung Regency.
Research Interests:
Pengembangan pertanian-pariwisata merupakan salah satu alternatif yang dapat mendorong potensi ekonomi. Potensi pemanfaatan sumber daya alam seringkali tidak dilakukan secara optimal. Pengembangan wisata-pertanian di Desa Sungai Langka... more
Pengembangan pertanian-pariwisata merupakan salah satu alternatif yang dapat mendorong potensi ekonomi. Potensi pemanfaatan sumber daya alam seringkali tidak dilakukan secara optimal. Pengembangan wisata-pertanian di Desa Sungai Langka akan dilakukan dengan memprioritaskan pemberdayaan perempuan dengan membentuk kelompok petani perempuan sebagai salah satu kegiatan strategis dalam mewujudkan pembangunan partisipatif serta ikut menciptakan kondisi perempuan yang tidak berdaya. Penelitian ini bertujuan untuk menganalisis pengembangan pariwisata berbasis agrowisata melalui penguatan peran kelompok perempuan tani di desa Sungai Langka. Jenis penelitian adalah kualitatif berdasarkan perspektif gender. Pengumpulan data dilakukan dengan wawancara, dokumentasi, dan observasi. Berdasarkan penelitian yang telah dilakukan dapat disimpulkan bahwa pengembangan agrokultur-wisata di Sungai Langka termasuk Wisata Berbasis Masyarakat dan implementasinya sudah optimal. Dalam pengembangan agrowisata, ada beberapa faktor seperti usia, jenis kelamin, pendidikan, pekerjaan, dan lama tinggal, tetapi pendidikan tidak bisa menjadi faktor pendukung. Sebagai pertimbangan, Departemen Pertanian dan Dinas Pariwisata di Kabupaten Pesawaran memberikan pelatihan untuk mengolah produk pertanian kepada kelompok dan komunitas petani perempuan, kecamatan dan fasilitas dan infrastruktur lengkap serta aspek promosi dan petani perempuan di Desa Sungai Langka berani menggunakan dana dari Pemerintah dalam mengembangkan pertanian-pariwisata.
Research Interests:
Paper ini berusaha membahas permasalahan ketenagakerjaan dan pengangguran. Masalah pengangguran perlu dikurangi dan menciptakan lapangan pekerjaan dalam rangka meningkatkan dan mempercepat pertumbuhan ekonomi negara ini. Dengan... more
Paper ini berusaha membahas permasalahan ketenagakerjaan dan pengangguran. Masalah pengangguran perlu dikurangi dan menciptakan lapangan pekerjaan dalam rangka meningkatkan dan mempercepat pertumbuhan ekonomi negara ini. Dengan menciptakan pasar tenaga kerja adalah kunci kemudahan dalam berbisnis. Implementasi kebijakan di Indonesia sejauh ini tidak memberikan kemudahan bagi swasta dan dunia dalam menjalankan bisnisnya. Sejumlah hal yang menjadi kendala yaitu perizinan yang panjang, biaya yang mahal dan waktu pemrosesan yang lama karena hal tersebut dapat mengganggu penciptaan lapanga pekerjaan yang berkualitas. Aspek kelembagaan adalah elemen kunci yang perlu diperbaiki dalam upaya menurunkan pengangguran. Disampng itu, pentingnya aspek institusional dalam menyelesaikan masalah pembangunan dengan menciptakan dan dan memperluas peluang kerja. Aspek hukum kelembagaan perlu dibuat pengaturan untuk barang publik dalam aturan formal dan non-formal.