LAPORAN

PELAKSANAAN KEGIATAN PRAKTEK KERJA INDUSTRI

(PRAKERIN) DI (DEALER MOTOR HONDA MITRA MULIA
SWADANA)
SMKN 6 KABUPATEN TANGERANG TAHUN 2022
Disusun Sebagai Syarat Melaksanakan Ujian Kompetensi Keahlian (UKK)

DISUSUN

OLEH :

HERAWATI

SMK NEGERI 6 KABUPATEN TANGERANG

Komp. Bumi Puspiptek Asri sektor III,
Kec. Pagedangan Kabupaten
Tangerang Telp. (021) 22226233
BANTEN
2022
 LEMBAR PENGESAHAN SEKOLAH

Laporan Praktek Kerja Industri ini telah diperiksa dan disahkan pada tanggal.............Bulan
………….. Tahun dua ribu dua puluh tiga oleh Pembimbing, Kepala Jurusan dan Kepala Sekolah
untuk memenuhi persyaratan mengikuti Ujian Kompetensi Kejuruan.

Tangerang,..........Febuary 2023

Mengesahkan,

Kepala Program Keahlian Pembimbing

Dra.Rodiyah Popon Ratna Suminar S.sos

NIP.196710222008012006 NIP.

Mengetahui,
Kepala SMKN 6 Kabupaten Tangerang

Dianna Hermanto, S.Pd

NIP. 19710304 200604 1
013

i
 KATA PENGANTAR

Puji Syukur penulis ucapkan kehadirat Tuhan Yang Maha Esa yang telah memberikan
nikmat hidup yang tiada terkira banyaknya, sehingga penulis dapat menyelesaikan laporan Praktek
Kerja Industri (Prakerin) ini.
Shalawat dan Salam yang seikhlas-ikhlasnya kita haturkan pula kepada junjungan kita Nabi
Muhammad SAW, kepada para kerabatNya, para sahabat dan para pengikut-Nya.
Pembuatan laporan prakerin ini merupakan salah satu syarat untuk memperoleh nilai praktik
kerja industri yang digunakan sebagai dasar untuk mengisi nilai raport dan merupakan bukti tertulis
dari pelaksanaan Praktek Kerja Industri(Prakerin),
Di dalam pembuatan Praktek Kerja Industri (Prakerin) ini, penulis telah banyak mendapat
bimbingan serta petunjuk dari berbagai pihak, dan pada kesempatan ini saya mengucapkan banyak
terima kasih kepada:
1. Ibu Dianna Hermanto, S.Pd selaku Kepala sekolah SMKN 6 Kabupaten Tangerang.
2. Ibu Dra.Rodiyah Selaku Kepala Program Studi Otomatisasi Dan Tata Kelola
Perkantoran( OTKP ) SMKN 6 Kabupaten Tangerang.
3. Ibu Popon Ratna Suminar, S.sos selaku pembimbing prakerin di SMKN 6 Kabupaten Tangerang.
4. Ibu Novia Yosiana Selaku Pembimbing Di Dealer Motor Honda Mitra Mulia Swadana.
5. Bapak/ Ibu dewan guru serta karyawan dan karyawati di SMKN 6 Kabupaten Tangerang.
6. Kedua orang tua penulis dan segenap keluarga besar penulis yang ikut memberi doa dan restu
bagipenulis.
7. Seluruh Karyawan/ti Di Dealer Motor Honda Mitra Mulia Swadana.
Sebagai manusia tak luput dari kesalahan dan kekurangan, saya menyadari bahwa laporan
Praktek Kerja Industri (Prakerin) ini masih jauh dari kesempurnaan,karenanya saya tidak menutup
diri atas kritikan dan saran yang sifatnya membangun.
Akhirnya saya berharap semoga bantuan, bimbingan, petunjuk dan sumbangan pikiran yang
telah diberikan itu dapat menjadi amal pahala di sisi Tuhan Yang Maha Esa dan bagi kita semua.
Wassalammualaikum Warramatullahi Wabarakatuh.
Tangerang, Februari 2023

Herawati

ii
 DAFTAR ISI

LEMBAR PENGESAHAN........................................................................................................I
KATA PENGANTAR...............................................................................................................II
DAFTAR ISI.............................................................................................................................III
BAB I PENDAHULUAN...........................................................................................................1
1.1. Latar Belakang Praktek Kerja Industri...................................................................................1
1.2. Landasan Pelaksanaan Praktek Kerja Industri................................................................. 1
1.3. Tujuan.............................................................................................................................. 2
a. Tujuan Praktek Kerja Industri..................................................................................... 2
b. Tujuan Pembuatan Laporan...............................................................................................3

BAB II GAMBARAN UMUM DU/DI........................................................................................4

2.1 Sejarah Singkat.......................................................................................................................4
2.2 Visi dan Misi..........................................................................................................................4
2.3 Struktur Organisasi.................................................................................................................5
2.4 Tugas dan Fungsi...................................................................................................................4
2.5 Peraturan dan Tata Tertib.......................................................................................................6

BAB III PELAKSANAAN PRAKERIN....................................................................................7

3.1. Waktu dan Tempat Pelaksanaan Praktek Kerja Industri........................................................7
3.2. Proses Pengerjaan/Kegiatan Selama Praktek Kerja Industri..................................................7
3.3. Manfaat Praktek Kerja Industri..............................................................................................10
a. Bagi Perusahaan................................................................................................................10
b. Bagi Peserta Didik.............................................................................................................10

BAB IV PENUTUP......................................................................................................................12
4.1 Kesimpulan............................................................................................................................12
4.2 Saran.......................................................................................................................................12
4.3 Penutup...................................................................................................................................15

iii
 BAB I
PENDAHULUAN

1.1. Latar Belakang Praktek Kerja Industri

Setiap siswa lulusan SMKN di tuntut untuk mempunyai suatu keahlian dan siap kerja
karna lulusan SMKN Biasanya belum diakui oleh pihak dunia usaha/industri.oleh karna itu
diadakan suatu program Pendidikan Sistem Ganda (PSG) yaitu dengan melaksanakan Praktek
Kerja Industri (PRAKERIN) agar setiap siswa mempunyai lulusan SMKN mempunyai
pengalaman dalam dunia usaha sebelum memasuki dunia usaha tersebut secara nyata setelah
lulus sekolah.
Sesuai dengan hasil pengamatan dan penelitian Direktorat Pendidikan Menengah
kejuruan,pola penyelenggaraan di SMKN belum secara tegas dapat menghasilkan tamatan
sebagaimana yang di harapkan.Hal tersebut dapat di lihat dari kondisi pembelajaran yang
belom kondusif untuk menghasilkan tenaga kerja yang professional,karna keahlian
professional seseorang tidak semata-mata di ukur oleh penguasaan unsur pengatahuan dan
teknik berkerja,tetapi harus di lengkapi dengan berkerja yang baik.Ada dua pihak yaitu
lembaga pendidikan dan lapangan kerja industri ( Industri/perusahaan atau instansi tertentu )
yang secara bersama sama menyelenggarakan suatu program ke ahlian kejuruan.Dengan
demikian kedua belah pihak seharusnya terlibat dan bertanggung jawab mulai dari tahap
perencanaan program,tahap penyelenggaraan , sampai penilaian dan penentuan kelulusan
siswaa.

1.2. Landasan Pelaksanaan Praktek Kerja Industri

1. Undang-undang No. 20 tahun 2003,tentang sistem pendidikan nasional: Pendidikan adalah

usaha sadar dan terencana untuk mewujudkan suasana belajar dan proses pembelajaran agar
perserta didik secara aktif mengembangkan potensi dirinya untuk memiliki kekuatan spiritual
keagamaan,pengendalian diri,kepribadian,kecerdasan,ahlak mulia,serta keterampilan yang di
perlukan dirinya,masyarakat,bangsa dan negara.

2. Kepmen Pendidikan dan Kebudayaan No. 323/u/1997,tentang penyelanggaran Prakerin

SMK
3. Peraturan Pemerintah No.29 tahun 1990 tentang pendidikan Menegah Kejuruan.

4. Kepmendikbud No.080/V/1993 tentang kurikulum sekolah Menegah Kejuruan.

1
1.3. Tujuan

A. Tujuan Praktek Kerja Industri

Penyelenggaraan Praktek Kerja Industri (PRAKERIN)ini mempunyai tujuan yaitu:
1. Memanfaatkan keterampilan yang di pakai oleh siswa selama sekolah.
2. Memberikan kesempatan kepada siswa untuk dapat menyesuaikan diri di lingkungan kerja
yang sesungguhnya.
3. Menambah pengalaman siswa untuk bekal selanjutnya agar dapat menjadi tenaga kerja yang
sesungguhnya.
4. Sebagai syarat mengikuti Ujian Kompentensi Keahlian (UKK).
5. Melatih peserta didik agar dapat mengambil keputusan apabila terdapat kendala di tempat
kerja.
6. Mengasah keterampilan ya di berikan sekolah menegah kejuruan (SMKN )
7. Menjalin kerja sama yang baik antara sekolah dan perusahan terkait.
8. Menambah keterampilan,pengetahuan,gagasan – gagasan seputar dunia usaha serta industri
yang professional dan handal.
9. Memberikan pengalaman dan penghargaan terhadap siswa akan pengalaman kerja sebagai
bagian proses pendidikan.
10. Menghasilkan sumber daya manusia yang memiliki keahlian professional, dengan
keterampilan,pengetahuan,pola pikir manusia, serta etos kerja yang sesuai dengan tuntunan
zaman.

2
B. Tujuan Pembuatan Laporan

Dalam melaksanakan Prakerin seorang siswa diwajibkan membuat laporan Prakerin,

Selama melalukan Prakerin, apapun tujuanya dalam pembuatan laporan sebagai berikut:
1. Memberikan penjelesan tentang apa yang di lakukan selama Prakerin dan proses
kegiatampenulisan dari awal sampai akhir kegiatan Prakerin.
2. Agar para siswa dapat membuat laporan baik dan benar.

3. Sebagai bukti tertulis dari hasil pelaksanaan Prakerin.

4. Sebagai syarat untuk mengikuti Ujian Kompetensi Keahlian (UKK.)

5. Untuk menjadikan informasi yang di sampaikan jelas dan mudah di pahami.

6. Menyajikan hasil – hasil pengalaman dan pengamatan selama melaksanakan Praktek

KerjaIndsutri (PRAKERIN)
7. Agar siswa bisa mengembangkan ilmu pengetahuannya.

8. Memantapkan keterampilan perserta yang di peroleh dari latihan/praktik sekolah.

9. Memperoleh umpan baik dari Dunia Kerja dan Industri untuk memantapkan dan
mengembangkan program pendidikan.
10. Untuk melatih kemampuan diri dalam memahami,menyimpulkan dan mengembangkan
pengetahuan yang didapat di dunia industri saat Prakerin dalam bentuk laporan yang
secaratertulis.

3
 BAB II
GAMBARAN UMUM DU/DI

2.1 Sejarah Singkat Mms

Dealer Motor Honda Mitra Mulia Swadana berdiri pada tanggal 23 oktober 2003 awal awal
baru bergerak di bidang penjualan suku cadang motor mrek HONDA. Yang ber alamat Jalan
Raya PLP Curug,ruko C-D-E No.168,Curug Wetan. Tapi semenjak seiring berjalannya waktu
dan pengembangannya di tanggal 23 Oktober 2005 di dirikan Ahassnya juga sebagai perawatan
berkala service secara rutin. Dealer ini berorentasi pada kepuasan pelanggan, baik perawatan
maupun suku cadang motor dengan mementingkan kualitas ke asliannya.

2.2. Visi dan Misi

1. Visi

“ Kami senantiasa berusaha menjadi yang terbaik dalam bisnis berdagangan sepeda motor
serta suku cadang dan aksesorisnnya sesuai kebutuhan komponen serra didukung oleh fasilitas
terpadu,jaringan pemelihara,suka cadang dan management yangprofessional”.

2. Misi

“Kami bertekad untuk memberikan pelayanan yang terbaik bagi konsumen dengan
upelayanan yang memuaskan dan professional”.

4
2.3. Struktur Organisasi

Struktur Organisasi
Dealer Motor Honda Mitra Mulia Swadana

• Kepala Cabang merangkap PIC NOS.

• Sales Koordinator 1 : 8 dgn jml Salesman.
• Admin CRM H1 Bisa Dishared oleh Admin H1 dengan rasio penjualan 1 : 450.
≥450 wajib dedicated.
• Admin CRM H23 harus dedicated dengan rasio UE 1 : 1.500.

5
2.4 Tugas Dan Fungsi
1. Tugas
Melakukan pelayanan terbaik untuk konsumen.
2. Fungsi
Menjual produk sepeda motor merek HONDA.

2.5. Peraturan Dan Tata Tertib

Hal – hal yang harus dipatuhi di Dealer Motor Honda Mitra Mulia Swadana yaitu sebagai
berikut :

1. Masuk pukul 08.00 WIB dan pulang pukul 16.00 WIB.

2. Pada saat berkerja harus menggunakan pakaian yang telahdisediakan sekolah.

3. Standar operasional perusahaan ( SOP ).

4. Membersihkan sekeliling lingkungan kerja pada saat belomjam masuk kerja.

5. Menyiapkan perlengkapan dan peralatan kerja.

6. Pada saat berkerja harus ada pembimbingnya.

7. Memeriksa kembali perkerjaan jika sudah selesai.

8. Jika sudah selesai, maka harus merapihkan perlengkapan kerja yang sudah tidak di pakai lagi
ke tempatnya kembali.

9. Jika sudah waktunya pulang harus merapihkan dan membersihkan lingkungan kerja.

6
 BAB III
PELAKSANAAN PRAKERIN

3.1. Waktu Dan Tempat Pelaksanaan Praktek Kerja Industri

Waktu pelaksanaan : 4 Januari 2023 – 4 Aprill 2023.

Tempat pelaksanaan : Dealer Motor Honda Mitra Mulia Swadana, Jln.raya PLP Curug,Ruko
C- D-E No.168,Curug Wetan.

3.2. Proses Pengerjaan/Kegiatan Selama Praktek Kerja Industri

Praktikan melaksanakan Praktek Kerja Industri selama 3 ( bulan ) dimulai pada tanggal
4 Januari sampai dengan 4 Aprill 2023.Kegiatan Prakerin ini dilakukan sesuai dengan hari kerja
yang berlaku di Dealer Motor Honda Mitra Mulia Swadana yaitu Senin – Sabtu dengan jam
masuk kerja pukul 08.00 – 16.00 WIB.
Pada hari pertama berkerja, Prakerin dipandu oleh salah satu karyawan menuju tempat
yang akan di tempatkan dalam Prakerin bertemu dengan ibu Novia Yosiana selaku pembimbing
di tempat Prakerin.Setelah itu, di jelaskan dan diberi pemahaman mengenai langkah-langkah
kerja yang dilakukan di bagian administrasi setiap harinya. Setelah merasa sudah memahami
semua panduan dan bimbingan yang telah di berikan Ibu Novia Yosiana, Kemudian Prakerin
mulai mengerjakan yang akan di lakukan selama 3 bulan kedepan. kegiatan Prakerin selama 3
bulan yaitu sebagai berikut:

7
1. Proses sortir surat pemesanan dan gesekan untuk ditempel di faktur

Gambar 3.1 proses sortir surat pemesanan

2. Proses sortir memasukan faktur asli kendaraan ke dalam BPKB

Gambar 3.2 proses sortir memasukan faktur asli

3. Proses download strut di aplikasi intranet

Gambar 3.3 proses download strut

8
4. Infut data STNK di faktor online dan aplikasi wanda

Gambar 3.4 proses infut data STNK

5. Penerimaan BPKB dari birojasa

Gambar 3.5 proses penerimaan BPKB

9
3.3. Manfaat Praktek Kerja Industri

a. Bagi Perusahaan
Penyelenggarkan Prakerin memberi keuntungan nyata bagi perusahaanyaitu sebagai berikut :

1. Perusahaan dapat mengenal kualitas peserta Prakerin yang belajar dan berkerja di
industri.

2. umnya peserta Prakerin telah ikut dalam proses produksi secara aktif sehingga pada
pengertian tertentu perserta Prakerin adalah tenaga kerja yang memberi ke untungan.

3. Perusahaan dapat memberi tugas kepada peserta Prakerin untuk kepentingan perusahaan
sesuai kompentensi dan kemampuan yangdimiliki.

4. Selama proses pendidikan melalui kerja industri,peserta Prakerin lebih mudah diatur
dalam hal disiplin berupa kepatuhan terhadap peraturan perusahan.Karna itu, sikap
peserta Prakerin dapat di bentuk sesuai yangdengan ciri khas tertentu industri.

5. Memberi keputusan bagi dunia usaha/dunia industri karena di akui ikut serta menentukan
hari depan melalui Praktek Kerja Industri.

6. Dapat memilih peserta Prakerin baik jumla, kemampuan,penampilan dan waktu yang di
anggap menguntungkan.

7. Dapat mengenal persis kualitas siswa yang berlatih di instansi atauindustri.

8. Dapat berpartisipasi dalam pembangunan pendidikan pada khususnya dan

pengembangan bangsa pada umumnya.

b. Bagi Peserta Didik

a. Untuk mendapatkan keahlian professional lebih mudah tercapai.

b. Dapat menyesuikan program pendidikan dengan kebutuhan lapangkerja.

c. Memperoleh wawasan luas mengenai seluk beluk dunia kerja.

d. Meningkatkan rasa percaya diri,displin,kreatif dan bertanggung jawab.

e. Mengetahai arti penting dari displin, dan bertanggung jawab dalammelaksanakan tugas.
f. Dapat memahami,memantapkan,dan mengembangkan pelajaran
yang diperoleh di sekolah.

10
g. Dapat membandingkan kemampuaan yang diperoleh di sekolah dengan yang dibutuhkan
dunia kerja.

h. Menerapkan ilmu dan mengembangkan Skill yang di dapat selama

prosess sekolah.

i. Dapat melatih peserta Didik untuk menangani masalah serta penangan masalah yang
dihadapi di dunia kerja secara nyata.

j. Setelah melaksanakan PKL, diharapkan peserta Didik memiliki sebuah pengalaman di

bidang kerja yang akan berguna setelah lulus nantinya.

11
 BAB IV
PENUTU
P

4.1. Kesimpulan
1. PRAKERIN merupakan sebuah kegiatan yang di wajibkan kepada siswa.Dimana Praktek
Kerja Industri ini merupakan sebuah penilaian sebagaimana mata pelajaran wajib lainnya
yang dilaksanakan di dalamruangan.
2. Industri pada dasarnya merupakan sebuah usaha untuk mencari untung, dan mewajibkan
para karyawannya melakukan proses kerja yang cepat,terarah dan displin.

3. Keteliatan dan kehati – hatian dalam proses sortir dan infut data agar terhindar kesalahan
teknis , proses sortir juga membutuhkan kesabaran yang cukup tinggi, dan membutuhkan
tenaga yang extra.

4. Proses Sortir pemesanan dan untuk ditempel di faktur yang harus di lakukan adalah
mengikuti langkah – langkah yang telah ditentukan dengan membaca buku pentunjuk atau
bertanya pada pembimbing industri.

5. Dalam Prakerin ini kita dapat memahami dan mempelajari berbagai kegiatan mulai dari
cara proses sortir pesanan,proses sortir memasukan faktur asli, proses download strut di
aplikasi intranet,infut data STNK, dan penerimaan BPKB di faktur online dan wanda.
4.2. Saran
Melalui penelitian ini, maka disarankan agar sekolah menengah kejuruan dapat
meningkatkan kinerja kompetensi ke ahlian otomatisasi tata keola perkantoran (OTKP) dan
memberi bekal kemandirian pada diri siswa. Sehingga siswa bisa mendapatkan bekal
kemandiriannya setelah selesai pendidikan sekolah menengah kejuruan yang di tempuhnya.
Maka disarankan dalam penelitian sebagai berikut :

1. Saran untuk sekolah

Selama pelaksanaan praktek kerja industri banyak sekali kendala yang dihadapi
oleh siswa-siswi, baik dalam persiapan, penyaluran, dan dalam pelaksanaan dan
evaluasinya.
Pada kesempatan ini saya ingin memberikan evaluasi kepada pihak sekolah dan
juga untuk Wakasek bidang Hubin semoga bisa di tindak lanjuti, yaitu :

12
 a. Sebaiknya sebelum pelaksanaan praktek kerja industri pihak sekolah
mengkoordinasikan dan menyiapkan tempat untuk siswa-siswi praktek kerja industri
sesuai dengan Jurusan.

b. Mensosialisasikan atau pembekalan kepada siswa-siswi lebih mendalam sesuai dengan

Perusahaan yang akan ditempati sebelum pelaksanaan praktek kerja industri dengan
tujuan agar siswa-siswi lebih siap dengan hasil yang optimal.
c. Dalam proses penyerahan siswa-siswi ke perusahaan, sebaiknya pihak sekolah
mengantarkan dan mendampingi siswa-siswi oleh guru pembimbing.
d. Dalam proses monitoring sebaiknya dilaksanakan sesering mungkin, sebab kadang
terjadi hal-hal yang membingungkan baik dari siswa-siswi ke pihak perusahaan ataupun
sebaliknya.
e. Guru pembimbing diharapkan sebaiknya, memberikan bimbingan serta tata cara
pelaksanaan praktek kerja industri dan cara pembuatan laporan dengan baik dan benar
kepada siswa yang hendak melaksanakan PRAKERIN.
f. Siswa yang ingin melaksanankan PRAKERIN sebaiknya berkonsultasi terlebih dahulu,
agar kegiatan pratek ini berjalan sebagaimana mestinya.
g. Pihak jurusan diharapkan agar selalu berkoordinasi dengan pihak perusahaan atau
lembaga bimbingan yang bersedia menerima peserta Prakerin yang berkompenten
dengan bidang komputer , agar tempat untuk melaksanakan Prakerin semakin luas

Setelah selesai proses pelaksanaan praktek kerja industri, sebaiknya pihak sekolah
memfasilitasi perpisahan dengan pihak industri. agar tetap terjalin kepercayaan dan
kekeluargaan antara kedua belah pihak.

2. Saran untuk Perusahaan.

Selama pelaksanaan praktek kerja industri banyak sekali kendala yang dihadapi oleh
siswa-siswi, baik dalam persiapan, dan pelaksanaan. Pada kesempatan ini juga saya ingin
memberikan evaluasi untuk pihak perusahaan supaya siwa-siswi dapat ditangani secara
maksimal dalam pelaksanaan praktek kerja industri, kami sampaikan saran untuk pihak
perusahaan dan semoga bisa ditindaklanjuti, yaitu :
Sebaiknya pembimbing perusahaan dapat membimbing dan mengarahkan dengan
terperinci dan sabar apa yang dapat siswa-siswi kerjakan.

13
sebelum pelaksanaan praktek kerja industri pihak sekolah mengkoordinasikan dan
menyiapkan tempat untuk siswa-siswi praktek kerja industri sesuai dengan Jurusan.
Mensosialisasikan atau pembekalan kepada siswa-siswi lebih mendalam sesuai dengan
Perusahaan yang akan ditempati sebelum pelaksanaan praktek kerja industri dengan tujuan
agar siswa-siswi lebih siap dengan hasil yang optimal.
Dalam proses penyerahan siswa-siswi ke perusahaan, sebaiknyapihak sekolah
mengantarkan dan mendampingi siswa-siswi olehguru pembimbing.
Dalam proses monitoring sebaiknya dilaksanakan sesering mungkin, sebab kadang terjadi
hal-hal yang membingungkan baik dari siswa-siswi ke pihak perusahaan ataupun
sebaliknya.

Setelah selesai proses pelaksanaan praktek kerja industri, sebaiknya pihak sekolah
memfasilitasi perpisahan dengan pihakindustri. agar tetap terjalin kepercayaan dan
kekeluargaa.

14
4.3. Penutup

Assalamu’alaikum Wr Wb

Dengan selesainya laporan tentang kegiatan Praktek Kerja Industri (PRAKERIN) yang
kami lakukan di Dealer Motor Honda Mitra Mulia Swadana yang berada daerah tangerang,
kami mengucapkan banyak terima kasih kepada semua pihak yang telah membantu kami dalam
memberi informasi untuk menyusun laporan kegiatan Praktek Kerja Industri.
Kami mengucapkan terima kasih kepada pimpinan Instansi/Perusahaan yang telah
memberikan izin kepada kami untuk melaksanakan kegiatan Praktek Kerja Industri di
Perusahaan/Instansi Dealer Motor Honda Mitra Mulia Swadana, kami juga terima kasih kepada
semua staff yang telah membantu dan membimbing kami selama kami melakukan kegiatan
Praktek Kerja Industri (PRAKERIN).

Kami sadar bahwa laporan ini masih kurang dari sempurna karna itu kami sangat
mengharapkan kritik dan saran dari semua pihak serta bimbingan yang lebih baik dalam
membangun lagi untuk kami. Kami juga mohon maaf apabila ada kesalahan kata – kata dan
pengetikan karna kami masih dalam tahap pembelajaran.
Laporan ini di buat berdasarkan informasi yang telah kami terima selama kami
melaksanakan Pratek Kerja Industri ( PRAKERIN) tanpa ada rekayasa sedikitpun. sekali lagi
kami sangat berterima kasih sebesar – besarnya untuk semua pihak yang telah membantu kami
dalam proses pratikum maupun penyusunan laporan.akhir kata penulis sangat mengharapkan
kerja sama dari semua pihak dan saran yang membangun demi penyempurnaan laporan
selanjutnya.

Wassalamu’alikum Wr Wb

15