Questoes - Pli
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c) Legitimidade. a) Benchmarking.
b) Accoountability
c) Dashboard. 13 (PLI) O planejamento no nível estratégico se
encerra com a definição dos(as)
d) AVA.
a) objetivos estratégicos.
b) projetos estratégicos.
10 (PLI) Assinale a alternativa que apresenta, na
sequencia correta, a representação gráfica de um c) atividades estratégicas.
planejamento.
d) processos estratégicos.
a) Mapa Estratégico>Eixos
Estratégicos>Perspectivas>Objetivos Estratégicos.
14 (PLI) Considere o Planejamento Institucional da
b) Mapa Estratégico>Perspectivas>Eixos
FAB e assinale a alternativa incorreta.
Estratégicos>Objetivos Estratégicos.
a) No nível orgânico, as ODSA para atingirem a sua
c) Perspectivas>Mapa Estratégico>Eixos
missão estabelecem objetivos setoriais, os quais
Estratégicos>Objetivos Estratégicos.
são desdobrados em projetos setoriais.
d) Perspectivas>Mapa Estratégicos>Objetivos
b) A execução de qualquer tipo de projeto ou
Estratégicos>Eixos Estratégicos.
atividade somente ocorre no nível tático.
c) Projetos orgânicos são estabelecidos no nível
11 (PLI) Marque a alternativa que representa uma tático para o alcance dos objetivos da OM.
perspectiva do Mapa Estratégico que é impactada
d) Os denominados projetos de contribuição são
pelos objetivos de resultados.
criados pelos ODSA no nível operacional.
a) SOCIEDADE.
b) OPERACIONALIDADE.
15 (PLI) Correlacione as colunas abaixo.
c) PROCESSOS INTERNOS.
1-Estratégia.
d) RECURSOS.
2-Objetivos.
3-Projetos.
12 (PLI) Analise as assertivas.
( ) Dar um direcionamento às ações, um rumo a
I-Os objetivos estratégicos estão contidos na ser seguido, servindo de guia para a Instituição na
Cadeia de Valor. busca pelos resultados desejados.
II-A missão e visão da FAB estão definidos na ( ) Possui a finalidade de alcançar um determinado
Concepção Estratégica. objetivo.
III-O Mapa Estratégico está incluso em um ( ) Detalha os caminhos que serão trilhados pela
documento de médio prazo. Instituição para cumprir sua missão e alcançar a
visão de futuro.
Está(ão) incorretas:
a) Somente I.
b) Somente I e III.
c) Somente II e III.
d) I, II e III.
16 (PLI) Complete corretamente. d) apresenta documentos do SPGIA, todos com
alcance de médio prazo.
No COMAER, os objetivos estratégicos são aqueles
definidos no nível estratégico para um período de
__ prazo, tendo sua origem na ___ da Aeronáutica.
20 (PLI) É um documento que congrega as
a) médio - missão. principais informações orçamentárias que
subsidiam a execução do planejamento realizado.
b) longo - visão.
Fornece dados para confecção do PLANSET e PTA.
c) longo - missão. Estamos falando do(a)
c) apenas II e III.
d) I, II e III.
39 (PLI) V ou F. d) Documentos do MD, Concepção Estratégica, PLAER,
PEMAER, DIPLAN, PLANSET, PTA.
O Plano Setorial (PLANSET) é um documento no nível
operacional, que encontra-se na 4ª Fase; é elaborado
pelos ODSA e aprovado pelo EMAER. Possui projeção
44 (PLI) Assinale V ou F
temporal de 4 anos e são atualizados anualmente.
( ) O PAED decorre da Concepção Estratégica, é sem
limite de tempo, porém deve ser revisado a cada 2
40 (PLI) Esses órgãos (CPOG e APOG) são de anos.
assessoramento ao
( ) O PEMAER é confeccionado e aprovado pelo
a) CMTAER. EMAER.
45 (PLI) Assinale V ou F
41 (PLI) Quanto ao Planejamento Institucional da FAB,
as perspectivas integradas relacionadas com a ( ) A não execução de um projeto necessário poderá
sociedade, operacionalidade, processos internos e incorrer na degradação de um processo finalístico.
recursos estão elencadas na(o)
( ) Um processo de gestão sofre interrupção ou
a) Cadeia de Valor. degradação, caso um projeto necessário não seja
executado.
b) BCS - Balanced Score Card.
( ) Se um projeto desejável não for executado ele
c) Mapa Estratégico.
automaticamente se torna um projeto necessário.
d) PLAER.
( ) Um projeto essencial é aquele que não pode
deixar de ser executado.
d) I, II e III. b) 1 e 2 apenas.
c) 1, 2 e 3 apenas.
c) Cadeia de Valor.
a) DIPLAN.
54 (PLI) V ou F.
b) PLANSET.
O Balanced Scorecard (BSC), componente do Mapa
c) PEMAER. Estratégico, é uma metodologia de medição e gestão
de desempenho das organizações.
d) PLAER.