ESTATUTO DA LIGA ACADÊMICA DE CIRURGIA PLÁSTICA (LACIP)

DA FACULDADE ESTÁCIO ALAGOINHAS

CAPÍTULO I - DEFINIÇÃO

Art. 1º A Liga Acadêmica de Cirurgia Plástica (LACIP), fundada em 2023, pelos

discentes: Filipe Góes Zedafó Ramos, Maria Eduarda Dantas de Souza Reis,
Maria Eduarda Nascimento Lima, Sissa Swellin Landim Batista Santos, Thainá
Alice de Assis Brandão, Thainá de Albuquerque Actis, Vilma Soares Ludgero e
Yasmin Ramos Figueiredo, é uma entidade sem fins lucrativos com duração
indeterminada, filantrópica, apolítica, não religiosa, com autonomia didático-
científica, administrativa, disciplinar e de gestão financeira e patrimonial. A
LACIP tem sede e fórum no Colegiado do Curso de Medicina da Faculdade
Estácio de Alagoinhas, com endereço na Avenida Linha Verde S/N, Rodovia
BA-504, KM1, Bairro: Alagoinhas Velha CEP: 48010-970 na cidade de
Alagoinhas, estado da Bahia, e visa complementar a formação acadêmica na
área de Cirurgia Plástica, por meio de atividades que atendam aos princípios
do tripé universitário de ensino, extensão e pesquisa.

CAPITULO II - OBJETIVOS

Art. 2º O objetivo geral da LACIP é fornecer conhecimentos que possam

agregar na formação acadêmica dos discentes do curso de Medicina da
Faculdade Estácio de Alagoinhas, especificamente na área da Cirurgia
Plástica. Tem como objetivos específicos:

I - Didáticos:
§ 1º - Proporcionar aos ligantes a ampliação dos conhecimentos técnico-
científicos e humanos relacionados da área de atuação da Cirurgia Plástica.

§ 2º - Motivar e auxiliar acadêmicos interessados no conhecimento em

Cirurgia Plástica e todos os seus aspectos envolvidos.

§ 3º - A promoção de palestras com profissionais da área em sessões

abertas e fechadas, reuniões científicas com temáticas diversas através da
 apresentação de seminários, artigos, discussões de casos clínicos e afins
com temas voltados a área.

§ 4º- O acompanhamento com os profissionais afim de trazer aos ligantes a

rotina de um médico cirurgião plástico.

§ 5º - Embasar os conhecimentos necessários para o desenvolvimento dos

projetos de Pesquisa e Extensão na área de Cirurgia Plástica.

II - Científicos:

§ 1º - Fomentar a produção científica sobre a área de atuação da LACIP,

sempre em consonância com as normas de ética em pesquisa preconizadas.

§ 2º - O desenvolvimento do hábito da observação, registro e divulgação de

informações coletadas.

§ 3º - O apoio e a participação em trabalhos científicos com o intuito de

promover pesquisas que visem difundir os conhecimentos referentes em
Cirurgia Plástica e temas relacionados, visando colaborar nos estudos
científicos.
§ 4º - Desenvolver estudos de casos clínicos, sempre prezando pelo sigilo e
consentimento esclarecido do paciente objetivando divulgação em meios
acadêmicos.
III - Extensão:

§ 1º - Trabalhar com temas relevantes à comunidade, acompanhando o

avanço e desenvolvimento tecnológico da área, salientando:
a) Participar de estágio acompanhando os atendimentos e procedimentos,
supervisionados por um médico especialista parceiro da liga e levantando
dados em prontuários após aprovação de projetos de pesquisa e nos
diversos locais vinculados à Faculdade Estácio de Alagoinhas, conforme
a disponibilidade dos serviços e dos docentes.
 § 2º - A transmissão de conhecimento através da organização em jornadas,
simpósios, palestras, discussões e outras atividades informativas
relacionadas com a área de atuação da Liga, dentro e fora da faculdade.

§ 3º - Estender à sociedade serviços advindos das atividades de ensino e de

pesquisa, articulando-os de forma a viabilizar a interação entre a
universidade e a sociedade;

CAPÍTULO III - ORGANIZAÇÃO

Art. 4˚. – Em termos de representação, a LACIP é constituída por:

I. Diretoria Geral
II. Orientador
III. Conselho Consultivo
IV. Membros efetivos da liga sem cargos executivos.

Seção I: Da composição e atribuições da Diretoria Geral

Art.5° - Composição:

I. Presidente: Yasmin Ramos Figueiredo

II. Vice-Presidente: Maria Eduarda Dantas de Souza Reis
III. Secretário Geral: Sissa Swellin Landim Batista Santos
IV. Tesoureira: Thainá Alice de Assis Brandão
V. Diretor de Atividades Teóricas: Maria Eduarda Nascimento Lima
VI. Diretor de Atividades Práticas: Filipe Góes Zedafó Ramos
VII. Diretor de Pesquisa e Extensão: Thainá de Albuquerque Actis
VIII. Diretor Comunicação: Vilma Soares Ludgero

Art. 6° – A coordenação da LACIP tem o poder de representar e administrar a

Liga, de modo a assegurar a execução dos seus objetivos observando o seu
regulamento e as deliberações da assembleia geral.

Art. 7° - As Diretorias:

§1º – Somente poderão participar da Diretoria membros efetivos da

LACIP.

§2º – Tem como responsabilidade definir prioridades para a articulação

das atividades de interesse comum à LACIP.

Art. 8° - São atribuições do Presidente:

 §1° - Representar a entidade judicial e extrajudicialmente;
§2° - Conferir e assinar certificados e ofícios;
§3° - Convocar a Assembleia Geral;
§4° - Presidir as Reuniões Deliberativas e Assembleias Gerais;
§5° - Manter o supervisor informado sobre o andamento das atividades
da LACIP;
§6° - Conferir e assinar as atas junto ao Secretário Geral;
§7° - Movimentar contas bancárias, endossando e assinando cheques
sempre em conjunto com o Tesoureiro;
§8° - Apresentar o balanço das atividades realizadas pelas Diretorias;
§9° - Fiscalizar a efetivação das atividades previstas no cronograma;
§10° - Certificar-se que seu substituto compreendeu suas atribuições.

Art. 9° – São atribuições do Vice-Presidente:

§1° - Substituir, com as mesmas atribuições, o Presidente ou o

Secretário Geral nas suas faltas ou impedimentos;
§2° - Auxiliar o Presidente em todas as suas funções.

Art. 10° – São atribuições do Secretário Geral:

§1° - Fazer cumprir o estatuto juntamente ao Presidente e demais

membros da Diretoria;
§2° - Substituir o Vice-Presidente em caso de ausência ou impedimento
deste;
§3° - Registrar em atas todas as reuniões da Diretoria e Assembleia
Geral, ordinárias e extraordinárias, e assiná-las juntamente com o
Presidente;
§4° - Controlar o número de faltas dos membros nas atividades
obrigatórias;
§5° - Elaborar o cronograma das reuniões, apresentações, simpósios,
atividades de campo e outras atividades que possam surgir, junto aos
Diretores de Atividades Teóricas, Pesquisa e Extensão e Comunicação;
§6° - Elaborar atas e guardá-las em segurança;
§7° - Elaborar ofícios junto ao Diretor de Comunicação;
§8° - Encaminhar advertências verbais e escritas aos membros da
LACIP;
§9° - Elaborar relatórios anuais sobre as ações da LACIP.

Art. 11° – São atribuições do Tesoureiro:

§1° - Criar e administrar os fundos da liga;

§2° - Providenciar a arrecadação de inscrições dos cursos, simpósios,
congressos e outros eventos, realizados pela LACIP;
§3° - Criar e disponibilizar para os demais membros da Diretoria uma
tabela com as despesas referentes à manutenção e outros eventos
realizados pela liga;
§4° - Apresentar bimestralmente em Reunião Ordinária as
movimentações financeiras da Liga;
 §5° - Buscar o apoio de entidades patrocinadoras junto ao Diretor de
Comunicação.

Art. 12° - São atribuições da Diretoria de Atividades Teóricas:

§1° - Escolher os temas e o enfoque dos mesmos a serem expostos nos

encontros semanais, elaborando uma programação semestral de aulas e
temas de encontros e zelando pelo bom andamento das atividades
didáticas;
§2° - Organizar e confeccionar os materiais didáticos;
§3° - Convidar orientadores e/ou colaboradores para discursarem sobre
algum tema nos encontros;
§4° - Organizar as apresentações de artigos científicos, junto ao diretor
de pesquisa e extensão;
§5° - Criar um banco de artigos indicados e materiais didáticos, junto ao
diretor de pesquisa e extensão.

Art. 13° - São atribuições da Diretoria de Pesquisa e Extensão:

§1° - Coordenar a parte científica da Liga Acadêmica;

§2° - Propor temas, junto ao Orientador, para serem abordados nas
reuniões e demais eventos científicos;
§3° - Buscar a realização de pesquisas científicas relacionadas à
Cirurgia Plástica em parceria com o Orientador, conselheiros e demais
membros da Liga;
§4° - Manter os demais membros da Liga atualizados quanto à
ocorrência de congressos, simpósios e afins que envolvam a
especialidade.
§5° - Dividir as tarefas e temas para pesquisa;
§6° - Criar um banco de artigos indicados;
§7° - Propor e organizar simpósios, conferências, jornadas entre outras
atividades que possam ocorrer no âmbito universitário, abertos a todos e
quaisquer estudantes e profissionais da área de Saúde, respeitando o
número de vagas ofertadas, juntamente aos outros membros.

Art. 14º - São atribuições da Diretoria de Comunicação:

§1° - Disponibilizar o cronograma das reuniões, apresentações,

simpósios, atividades de campo e outras atividades que possam surgir,
em sites e murais da faculdade, juntamente com o Secretário Geral.
§2° - Estabelecer amplamente a comunicação entre a liga e o meio
acadêmico e externo;
§3° - Viabilizar a comunicação interna dos integrantes da liga por meio
de circular interna, internet, telefone ou comunicação direta;
§4° - Construção e atualização do site para a divulgação das atividades
da liga e outras formas de divulgação rápida na internet;
§5° - Gerenciar os e-mails da Liga Acadêmica, assegurando que todos
aqueles que entrarem em contato com a Liga recebam uma resposta;
 §6° - Convidar professores para realização de palestras, simpósios e
cursos em geral, mediante aprovação da Diretoria da liga e dos
orientadores.

Seção II: Da Assembleia Geral

Art. 16° – A Assembleia Geral, realizada ao início de cada semestre letivo será
composta pelos membros Fundadores ainda atuantes e pelos membros
Efetivos.

Art. 17° – A Assembleia Extraordinária poderá ser convocada a qualquer

momento nas situações de elevada importância e que exijam a deliberação da
maioria dos seus membros. Poderá ser solicitada por qualquer membro e
convocada pelo presidente, juntamente com a Diretoria.

Art. 18° - Compete à Assembleia Geral da LACIP:

§1° - Eleger os novos membros que deverão participar da Diretoria da

LACIP;
§2° - Modificar e aprovar alterações no estatuto;
§3° - Aprovar as diretrizes dos trabalhos a serem realizados pela LACIP
definidos pela Diretoria;
§4° - Definir dia, horário e duração das reuniões quinzenais que estão
previstas nesse estatuto;
§5° - Apreciar e julgar, em última instância, os fatos relacionados à
Diretoria e aos membros no que se refere a assuntos comuns da Liga,
caso isso seja solicitado pela Diretoria em gestão.

Art. 19º - A data, hora e local da Assembleia Geral será estabelecida com pelo
menos 10 dias de antecedência, com entrega do balanço pelo menos 5 dias
antes da assembleia.

Art. 20º - As deliberações da Assembleia Geral serão válidas quando

aprovadas por maioria simples (50% dos votos + 1 voto) dos votos válidos (não
brancos e não nulos).

CAPÍTULO IV – DOS MEMBROS

Art. 21˚ – Poderão ser admitidos como Membros Efetivos, acadêmicos

devidamente matriculados entre o 2º (segundo) e 10º (décimo) semestres do
curso de Medicina;

Parágrafo único – Ao ingressar no quinto ano do curso, a participação do

membro efetivo da LACIP nas atividades regulares e administrativas da
Liga estará sujeita a uma frequência mínima mensal (25%), e este não
ocupará cargo na diretoria da mesma.

Art. 22˚ – A LACIP tem as seguintes categorias de membros: Fundador,

Efetivo, Colaborador e Orientador.
 § 1º – Aos membros que ingressaram na LACIP e participaram da sua
fundação no primeiro ano será concedido o título de membro Fundador.

§ 2º – Sobre o membro Efetivo:

I. É aquele que ingressar na liga através do processo seletivo.

II. É dever estar vinculado a algum setor administrativo,
auxiliando os diretores na gestão do mesmo.
III. É dever estar engajado nas atividades propostas pelas diretorias
a que for direcionado.
§3º – Poderão ser membros Colaboradores, os profissionais da área de
saúde interessados em colaborar efetivamente no desenvolvimento
técnico e científico dos demais membros.

§4º – Poderá ser orientador o professor do Curso de Medicina da

Faculdade Estácio de Alagoinhas, aprovado pela Diretoria e interessado
em supervisionar as atividades da Liga, comprometendo-se a instruir os
membros da liga.

§5º - São atribuições do (s) Orientador (es):

I. Obedecer e seguir o estatuto da Liga;

II. Orientar as atividades da Liga;
III. Direcionar o processo ensino-aprendizagem;
IV. Possibilitar a utilização do seu título em publicações e apresentações
de trabalhos, assim como sua assinatura, reconhecendo certificados
emitidos pela Liga, caso esteja o mesmo de acordo;
V. Apoiar na busca de patrocínios e parcerias, convênios com
Instituições Hospitalares, clínicos e de ensino;
VI. Dispor-se a participar e incentivar eventos promovidos pela Liga e
participar eventualmente de reuniões com a Diretoria da LACIP;
VII. Orientar a Diretoria discente quanto à programação semestral.
Art. 23˚ - Será emitido anualmente o certificado de participação na LACIP para
os membros após 01 ano de participação.

CAPÍTULO V – DA SELEÇÃO

§ 1º – Anualmente a LACIP oferecerá vagas a serem ocupadas pelos discentes

da Faculdade Estácio Alagoinhas Bahia de modo a obedecer à distribuição
informada em Edital de Seleção. Tal Edital será disponibilizado até três
semanas antes do período de inscrição para prova de seleção. Caso não haja
número suficiente de inscritos para seleção ou aprovados, será realizado novo
processo seletivo e em caso de empate a decisão ocorrerá como previsto no 3º
inciso deste artigo.
§ 2º - A seleção dos discentes dar-se-á através de prova contendo apenas
questões objetivas, o número e conteúdo das mesmas constarão no
respectivo Edital, estando sujeita a alterações pelo professor elaborador.
Para aprovação os candidatos deverão ter um percentual de acerto de no
mínimo 50% da prova, independentemente de período. A realização da
prova dar-se-á em data a ser estipulada, mediante inscrição prévia e
pagamento da taxa do processo seletivo (prova).

§ 3º Critérios de desempate:
- Primeiro: Maior média global individual;
- Segundo: Maior período;
- Terceiro: Maior idade

§ 4º - A quantidade de vagas disponibilizadas em cada processo seletivo

contará em seu respectivo Edital. A participação de todos os membros em, no
mínimo 75% das reuniões científicas, é critério para emissão de certificado.

§ 5º - Todos que se interessarem em ingressar na LACIP deverão proceder

com sua inscrição seguindo as orientações publicadas no edital.

§ 6º - O processo de seleção garante permanência nas atividades da LACIP.

§ 7º – Os membros orientadores e colaboradores serão considerados

permanentes, desde que seja de interesse dos mesmos e da LACIP. Caso
contrário, deverão disponibilizar o nome de outro profissional para substituí-lo,
segundo aprovação da diretoria e Docente Coordenadores. Não sendo este
aceito, caberá à diretoria da LACIP propor o nome do novo orientador e/ou
colaborador.

§ 8º – Os membros discentes selecionados serão, consensualmente, alocados

em cargos criados pelas Diretorias, sendo aqueles submetidos a estas.
CAPÍTULO VI - MANUTENÇÃO

§ 1º – A LACIP manter-se-á através de fundos angariados por:

a) Atividades por ela promovidas;
b) Mensalidades, se necessário;
c) A partir de doações, estando à mesma responsável pela administração
do capital, através da Tesouraria.
d) A partir de busca ativa de recursos materiais, financeiros e outros;
e) O associado só será permitido a progredir nos semestres como membro
ativo se estiver em dia com a tesouraria da LACIP. O atraso de 2 meses
consecutivos após o período estipulado para pagamento da
mensalidade, acarretará na privação da participação das atividades da
liga. Na persistência da pendência o participante será
consequentemente desligado da LACIP.

§ 2º - Perde-se a condição de membro efetivo da LACIP:

a) Pela renúncia.
b) Pela conclusão, abandono ou jubilamento do curso.
c) Por decisão da maioria simples (metade mais um), dos membros
da Coordenação da LACIP, embasada na violação das
disposições do presente regulamento, que podem incluir: falta de
pagamento da mensalidade semestral, faltas recorrentes,
desinteresse e não participação ativa na liga.
d) Por indisciplina reincidente durante as atividades da LACIP, após
ter recebido duas advertências: a primeira oral e a segunda
escrita.

CAPÍTULO VII - PATRIMÔNIO

§ 1º – Será do patrimônio da LACIP tudo que, em nome dela, for adquirido, por
transação de qualquer natureza.

§ 2º – No caso da LACIP ser desestruturada, o patrimônio restante será

convertido em benefício do Colegiado de Medicina da Faculdade Estácio
Alagoinhas Bahia, sendo os pormenores estudados pela diretoria da LACIP, na
ocasião.
CAPÍTULO VIII – POSSE DA NOVA DIRETORIA

§ 1º – O mandato da diretoria empossada é de um ano, podendo permanecer

desta forma se os constituintes se mostrarem interessados e competentes, e
em casos de reativação da liga, permanecendo então por tempo
indeterminado, em caso de desistência de um de seus participantes os cargos
serão ofertados aos ligantes, em caso de haver mais de um integrante
interessado no cargo será realizado uma votação simples entre todos os seus
integrantes.

§ 2º - A nova diretoria deverá tomar posse no prazo máximo de 15 dias.

CAPÍTULO IX - CERTIFICADOS

§ 1º – Coordenador, orientadores e colaboradores receberão certificado anual

especificando no documento sua respectiva função e a carga horária ofertada
aos membros da LACIP.
§ 2º – Terão direito ao certificado anual os membros da LACIP que:
a) Obtiverem, no mínimo, 75% de presença nas reuniões, atividades
teóricas e práticas da LACIP, não sendo computadas as faltas
justificáveis;
b) Membros que participarem ativamente da liga e estivem em dia com a
tesouraria.

§ 3º – Os membros da LACIP que possuírem cargo de diretoria receberão um

certificado adicional específico ao cargo ocupado.
a) O certificado adicional será concedido apenas aos membros da
Diretoria, com um tempo mínimo de 1 ano no cargo.
b) Caso seja realizada alguma outra atividade em instituições não
diretamente vinculadas à LACIP, o certificado será expedido pela
entidade proponente.

§ 4º – Os membros fundadores receberão certificado adicional especificando a

respectiva função.
§ 5 º – Os certificados de responsabilidade da LACIP serão assinados pelo
Membro Coordenador, Presidente da LACIP e instituições às quais a mesma
esteja vinculada.
§ 6º - A Instituição responsável pela fiscalização local da LACIP será a ABLAM
(Associação Brasileira de Ligas Acadêmicas de Medicina).
§ 7º - O membro que for excluído da LACIP terá direito a receber certificado
desde que tenha no mínimo 01 (um) ano de participação.

CAPÍTULO X - DAS DISPOSIÇÕES FINAIS

§ 1º – Os casos em que este estatuto for omisso ou as situações nas quais o

orientador julgar necessária serão analisados pela Diretoria em exercício e
decididos na dependência do parecer da próxima Assembleia Geral ou por
convocação de Assembleia Extraordinária.

§ 2º – A reforma do Estatuto só poderá ser feita em Assembleia Geral e com

aprovação por maioria simples.

§ 3º – O estatuto da LACIP regulará sua administração e funcionamento, assim

como definirá as atribuições de seus integrantes.

§ 4º – É facultativo a Diretoria criar cargos provisórios a fim de auxiliar nos

trabalhos a serem desenvolvidos.

Parágrafo único: Ao membro que participar desses cargos transitórios é

assegurado certificado pelo período que fizer juízo.

§ 5º – O presente Estatuto contém todas as páginas de seu texto original

autenticadas pelas Presidente e Vice-Presidente em exercício na data de sua
aprovação, com as rubricas de que fazem uso.

§ 6 º - São fundadores e membros da gestão do ano de 2023 da LACIP:

_______________________________________________________________
Newton Murillo D. de Avellar Netto
Orientador
_______________________________________________________________
Yasmin Ramos Figueiredo
Presidente
_______________________________________________________________
Maria Eduarda Dantas de Souza Reis
Vice-Presidente
_______________________________________________________________
Sissa Swellin Landim Batista Santos
Secretário Geral
_______________________________________________________________
 Thainá Alice de Assis Brandão
Diretor de Finanças
_______________________________________________________________
Maria Eduarda Nascimento Lima
Diretor de Atividades Teóricas
_______________________________________________________________
Thainá de Albuquerque Actis
Diretor de Pesquisa e Extensão
_______________________________________________________________
Filipe Góes Zedafó Ramos
Diretor de Atividades Práticas
_______________________________________________________________
Vilma Soares Ludgero
Diretor Comunicação