PORTAFOLIO N°1

DEMANDAS, QUERELLAS Y RESOLUCIONES

DOCENTE: Margarita Manríquez Sánchez

MODULO: Taller de casos jurídicos
ALUMNOS: Catalina Figueroa – Yerko Munzon – Catalina Romero
FECHA DE ENTREGA: 02/09/2023
INDICE
 INTRODUCCION 3
 DESARROLLO 4 – 33
 CONCLUSION 34
 LINKOGRAFIA 35
 BIBLIOGRAFIA 35

2
INTRODUCCIÓN
En el presente trabajo se verán los distintos tipos de demandas y sus resoluciones; demanda
civil con su correspondiente resolución, querella con su correspondiente resolución, demanda
de familia con su correspondiente resolución y demanda laboral con su correspondiente
resolución. Para eso nosotros primeramente definimos el concepto de demanda como: "acto
procesal por el cual una persona que se considera afectada en sus derechos, inicia una acción
contra otra a fin de obtener la tutela judicial efectiva". Luego, definimos la resolución judicial
como: "acto procesal proveniente de un tribunal, mediante el cual resuelve las peticiones de
las partes, o autoriza u ordena el cumplimiento de determinada medida.

Una vez teniendo los conceptos claves, nosotros nos guiamos en el artículo 254 C.C que te
explica lo que debe contener la demanda. Con esta base nosotros fuimos aprendiendo como se
construían distintos tipos de demandas, desde su inicio.

También nos guiamos de algunos ejemplos de Internet, logrando comprender y aprender el

lenguaje jurídico adecuado para la redacción de dichos documentos. Las distintas demandas
se hicieron con el código en mano para poder acreditar los argumentos de derechos, logrando
así familiarizarnos con la estructura de los códigos, ya sea penal, laboral o civil.

Las demandas creadas por nosotros, tienen dedicación sobretodo en la parte de hechos y
derechos, así que los invito a que las lean y se diviertan y aprendan.

Alinear los márgenes derechos de la introducción

DEMANDA CIVIL
DESTINO : Futaleufú

MATERIA : Indemnización de perjuicios (I03)

3
DEMANDANTE : HARRY POTTER PEREZ

RUT : 14.546.687-9

ABOGADO PATROCINANTE

Y APODERADO : ALBUS DUMBLEDORE RODRIGUEZ

RUT : 10.889.998-5

DEMANDADO : TOM RIDDLE GONZALEZ

RUT : 12.666.789-6

En lo principal: demanda de indemnización de perjuicios; En el

primer otrosí: acompaña documento para el fin que indica; En el
segundo otrosí: Patrocinio y poder.

S.J.L. de Futaleufú

Albus Dumbledore Rodríguez, abogado, con domicilio en

Futaleufú, calle Diagon 553, a SS., respetuosamente digo:

Según aparece del mandato judicial de fecha, otorgado ante el

Notario Público de Futaleufú, doña Eliana Martínez Zamudio, que
acompaño en el primer otrosí de esta presentación, represento a don
Harry Potter Pérez, trabajador independiente, cédula de identidad
14.546.687-9, domiciliado en calle caldera 118, Futaleufú.

Que en la calidad que invisto vengo en interponer demanda de

indemnización de perjuicios en contra de don Tom Riddle González,
cédula de identidad 12.666.789-6, domiciliado en calle 5 norte,
Futaleufú, por las razones de hecho y de derecho que a continuación
paso a exponer:

LOS HECHOS

1.- El 21 febrero del año 2001 mi representado, don Harry

Potter Pérez y el demandado don Tom Riddle González, celebraron ante
la notario público doña Eliana Martínez Zamudio un contrato de
promesa de compraventa respecto del bien raíz ubicado en el lote

4
número 5, ubicado en la comuna de Futaleufú de la Región de Los
Lagos, inscrito a en ese momento a nombre del promitente vendedor a
fojas número 889 del año 1992 en el Registro de Propiedad del
Conservador de Bienes Raíces de Futaleufú, estableciéndose como
condición única para la celebración del contrato prometido que el
promitente comprador pagara el precio total de la compraventa, sin
que se fijara un plazo determinado para celebrar el contrato
prometido.

2.- Mi representado pagó al momento de celebrarse el contrato

de promesa de compraventa la suma de $2.000.000.- (dos millones de
pesos). En el mismo acto documentó por cheques nominativos la suma
de $6.000.000.- (seis millones de pesos), a cobrarse en 6 cuotas a
30, 60, 90, 120, 150 y 180 días. Todos estos cheques fueron cobrados
por el demandado en su debida oportunidad. Además, mi representado
pagó el 30 de marzo de 2001 al demandado la suma de $2.500.000.-
(dos millones quinientos mil pesos) en dinero efectivo.

Junto con todo lo anterior mi representado don Harry Potter Pérez

asumió el saldo del mutuo hipotecario que la demandada tenía con el
Banco Boston por un total de $5.000.000.- (cinco millones de pesos)
pagando el saldo íntegramente. Los pagos se hicieron hasta el año
2007.

3.- En el mismo contrato referido en el número 1 de esta

presentación, mi representado, actuando y creyendo en la buena fe de
don Tom Riddle González, asumió los gastos comunes de la propiedad
referida, pagando desde el año 2001 hasta el año 2007 la suma total
de $4.740.650.- (cuatro millones setecientos cuarenta mil
seiscientos cincuenta) por concepto de gastos comunes mensuales.

4.- Con todo, y pese a las constantes comunicaciones entre mi

representado y el demandado en orden a que seguía vigente la promesa
celebrada entre ambos y que en un futuro cercano se celebraría
finalmente el contrato definitivo, el demandado procedió a vender a
un tercero la propiedad en cuestión, por escritura pública de fecha
17 de Agosto del año 2010, ante el Notario Público Pedro Farren
Paredes, agregada con el número 681852 en el repertorio respectivo e
inscribiéndose posteriormente el título en el Conservador de Bienes
Raíces de Futaleufú el 13 de Octubre del año 2010. Todo esto sin
avisarle a mi representado y peor aún, sin devolver el dinero que mi
representado pagó como precio de la compraventa y los dineros
entregados a título de gastos comunes, dineros que en total
ascienden a la suma de $20.240.650.-

5
EL DERECHO. -

5.- En materia de responsabilidad extracontractual el Código

Civil en su artículo 2329, señala que por regla general todo daño
que pueda imputarse a malicia o negligencia de otra persona debe ser
reparado por ésta.

6.- En nuestro derecho, los requisitos de la responsabilidad

extracontractual son los siguientes:

 Hecho derivado de la conducta humana. Acción u omisión.

 Imputabilidad de la conducta. Dolo o culpa.
 Daño causado.
 Relación de causalidad entre hecho y el daño causado.

7.- El hecho del demandado, de haber enajenado e inscrito el

bien raíz prometido, a favor de un tercero, sin devolver los dineros
que mi representado pagó, constituye un hecho ilícito civil, que ha
causado daño en el patrimonio del demandante, esta es la conducta,
que, en este caso, corresponde a una acción. En efecto, en virtud de
la promesa celebrada entre las partes, mi representado pagó dineros
en cumplimiento de la obligación que en su momento asumió. Con todo,
el demandado nunca realizó una contraprestación a favor de mi
representado; es más, hizo todo lo contrario a lo que en derecho
correspondía, esto es, o bien, devolver los dineros pagados, o bien,
celebrar el contrato prometido para posteriormente, realizar la
tradición del inmueble en cuestión.

8.- En cuanto a la imputabilidad de la conducta, el actuar del

demandado es claramente malicioso o doloso, dado que, realizó un
incumplimiento voluntario de una obligación jurídica, en perjuicio
del demandante. La conducta del demandado se encuadra de manera
perfecta con la definición del artículo 44 del Código Civil, esto
es, la intención positiva de inferir injuria a la persona o
propiedad de otro.

9.- En cuanto al daño, la doctrina chilena ha señalado que, el

daño es todo detrimento, perjuicio, menoscabo o molestia que sufre
un individuo en su persona, bienes, libertad, honor, afectos,

6
creencias, etc. (Arturo Alessandri Rodríguez). En el caso que nos
convoca, claramente el demandante ha sufrido un daño, toda vez que
pagó una gran cantidad de dinero sin recibir nada a cambio.

10.- En cuanto a la relación de causalidad, es cierto, que, si

bien el contrato de promesa mencionado lo celebraron las partes en
febrero del año 2001, es decir, hace más de diez años, esta parte
demanda la reparación de perjuicios que tienen su origen en la
enajenación del bien raíz que el demandado realizó a favor de un
tercero, recién en septiembre del año 2010. Por lo que no se está
alegando que el ilícito civil tiene lugar en el año 2001, sino que
en el año 2010. Esto porque, de haberse, finalmente, vendido e
inscrito el bien raíz a favor del demandante, no se hubiese
producido ningún daño en el patrimonio de mi representado, ya que
habría una contraprestación, que hubiese reestablecido la equidad en
los patrimonios de las partes. Por tanto, por el hecho del
demandado es que se produce el daño en el patrimonio del demandante,
siendo el hecho la causa y el daño el efecto.

11.- De acuerdo con lo expuesto, además queda claro que el

demandado enriqueció su patrimonio, en perjuicio del patrimonio de
la demandante, habiendo una relación de causalidad directa entre el
enriquecimiento y el empobrecimiento de los respectivos patrimonios,
lo que resulta un claro ejemplo de la institución civil conocida en
doctrina como enriquecimiento sin causa. De esta manera, procede
que SS. restablezca la equidad en los patrimonios, mediante una
sentencia que condene al demandado a reparar los daños causados.

12.- Esta parte desea establecer expresamente, que a través de

esta acción no se está demandando el cumplimiento del contrato de
promesa, ni ninguna otra obligación que provenga de dicho contrato,
sino que se está solicitando que se repare el daño causado por el
demandado, el cual consiste en haber recibido pagos de dinero por
parte del demandante, sin que este haya recibido contraprestación
alguna.

13.- Además, viene al caso señalar que mi representado no

demandó el cumplimiento del contrato de promesa en su oportunidad
por diversas razones. Entre ellas, está el hecho que el demandante,

7
siempre confió en la buena fe del demandado, y mantenía la esperanza
que, en algún momento cercano, se procediera a la celebración del
contrato prometido. Además, el demandante, hace unos años atrás, se
vio enfrentado a graves problemas de salud, que le impidieron
realizar todo tipo de actos civiles y jurídicos.

Por tanto, de acuerdo con lo expuesto, a los artículos 2314 y

siguientes del Código Civil y a las demás normas legales
pertinentes,

Ruego a SS. tener por interpuesta demanda de indemnización de

perjuicios en contra de don Tom Riddle González, ya individualizado,
darle tramitación y en definitiva, condenarlo al pago de
$20.240.650.- a título de indemnización de perjuicios a favor de don
Harry Potter Perez, más intereses, reajustes y costas.

PRIMER OTROSÍ: Ruego a SS. tener por acompañado mandato judicial que
acredita mi personería.

SEGUNDO OTROSÍ: Ruego a SS. tener presente que en mi calidad de

abogado habilitado para el ejercicio de la profesión, conduciré
personalmente las gestiones a que dé lugar el proceso, con todas las
facultades de ambos incisos del artículo 7° del Código de
Procedimiento Civil, las que se dan enteramente por reproducidas.

RESOLUCIÓN CIVIL
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 FOJA: 6 .- seis .-
NOMENCLATURA: 1. [67] Ordena despachar mandamiento
JUZGADO: 1º Juzgado Civil de Futaleufú
CAUSA ROL: C-100-2010
CARATULADO: POTTER/RIDDLE
Futaleufú, diecinueve de diciembre de dos mil diez
Proveyendo escrito de fecha 17 de diciembre del 2010:
Por cumplido lo ordenado. Proveyendo derechamente la demanda. A lo
principal: téngase por interpuesta la demanda, despáchese. Al primer
otrosí: téngase presente. Al segundo otrosí: ténganse por
acompañados los documentos Al segundo otrosí: para proveer
previamente, venga la delegación de poder en forma.
En Futaleufú, a diecinueve de enero de dos mil dieciocho, se
notificó por el estado diario, la resolución precedente.
Proveyó Juez Titular del Severus Granger Fernandez

QUERELLA
EN LO PRINCIPAL: QUERELLA, PRIMER OTROSI: PATROCINIO Y PODER.

S.J.L. DE GARANTIA

9
Catalina Javiera Romero Vivanco, RUT 19.999.919-2, abogada,
domiciliada en Avenida Brasil N° 666, oficina 1909, comuna de
Quilpué, en representación de don Yerko Esteban Munzon Formas,
RUT 18.888.818-5, Técnico Jurídico, domiciliado en Pasaje Pilo
Carmona N°656, a S.S. respetuosamente digo:
De conformidad con los antecedentes de hecho y derechos que
seguidamente paso a exponer, de acuerdo a lo establecido en
los artículos 111 y siguientes del Código Procesal Penal,
vengo en deducir querella criminal por el delito de
torturas(establecido y sancionado en el artículo 150A del
Código Penal; amenazas establecido y sancionado en el artículo
296 de este mismo) contra doña Catalina Antonia Figueroa
Barrios, RUT 20.200.202-5, domiciliada en Calle Espolon N°888,
quien se encuentra a la fecha de los hechos como funcionario
activo de Carabineros de Chile, sin perjuicio de la existencia
de otro ilícitos que puedan configurarse, según determine la
investigación Fiscal.

ANTECEDENTES DE HECHO
El día 21 de mayo del presente año, alrededor de las 17:00
horas, don Yerko Esteban Munzon Formas se encontraba caminando
por calle “Freire” dirección a calle “Los carreras” donde se
encuentra ubicado la sucursal de la compañía telefónica
“Claro”, a comprarle un celular a su señora. Cuando fue
interceptado por una multitud que se encontraba marchando en
el lugar. Fue detenido por Carabineros de Chile y llevado a
las dependencias de estos, ubicada en calle “Freire” N°,
comuna de Quilpué. Estando ahí se le violaron los siguientes
derechos;1) no ser sometido a torturas ni a otros tratos
crueles e inhumanos. 2) guardar silencio. 3) ser asistido por
un abogado desde los actos iniciales a la investigación. 4)
que se le informe de manera específica y clara acerca de los
hechos que se le imputan.
Se le aplico gas lacrimógeno en los ojos contra su voluntad
como método de tortura por doña Catalina Antonia Figueroa
Barrios. Don Yerko fue torturado y tratado indignamente en
reiteradas ocasiones, para que confesara el haber lanzado una
bomba Molotov casera hacia el automóvil de Carabineros durante
la manifestación. Al día siguiente (22 de mayo) a las 15:00 se
libera a don Yerko, el cual no podía ver por las heridas
graves en sus ojos, llama a su señora una vez que le regresan
su celular, para que lo viniera a buscar.
Su señora doña Camila Alejandra Cabello Díaz, llega a buscarlo
a las dependencias de carabineros, lo ve con las heridas y lo
lleva al hospital de Quilpué.
EL DERECHO
Existen razones suficientes para estimar que en la especie
estamos frente a conductas que revisten de carácter de delito
que es necesario investigar y, en definitiva, sancionar,
determinando las responsabilidades de quienes corresponda.

10
Tortura y Otros Tratos o Penas Crueles, Inhumanos y
Degradantes.
El artículo 150A del Código Penal, sanciona a quien
aplicare tormento; en atención a los hechos antes señalados,
don Yerko Munzon, fue víctima de tormentos y amedrentamiento
psicologico, que claramente menoscabaron su integridad física
y psiquica, es decir, tratos crueles, inhumanos y degradantes.
Cabe agregar S.S., que la tortura reviste el carácter de
violación a los derechos humanos y crimen contra la humanidad.
Esta práctica tiene una alta componente repulsiva y despierta
tal nivel de rechazo que la comunidad internacional acepta,
por ejemplo, la muerte en algunas circunstancias, pero jamás
la tortura.
La declaración universal de los Derechos Humanos, en su
artículo 5 proclama:
“Nadie será sometido a torturas, ni a penas ni a tratos
crueles inhumanos y/o degradantes”. A fin de aplicar este
principio se ha dictado una multitud de normas internacionales
que prohíben y combaten la tortura. Las Convenciones de
Ginebra, relativas al Derecho Internacional Humanitario o
derecho de los conflictos armados, donde se define la
aplicación de tortura como una infracción grave y se le
instituye como crimen de guerra, con un régimen especial
respecto a la prescripción, admitía y punición por toda la
Comunidad Internacional; la Declaración Sobre Protección a
Todas las Personas Contra la Tortura y Otros Tratos o Penas
Crueles, Inhumanos y Degradantes, adoptado en resolución N°
452, del 9 de diciembre de 1975, que es el precedente de la
Convención contra la Tortura, y donde se expresan los
principios que más adelante son desarrollados en esta y la
propia Convención Internacional Contra la tortura y Otros
tratos o Penas Crueles, Inhumanos y Degradantes, aprobada por
la Asamblea General de Naciones Unidas el 10 de diciembre de
1984.
Esta parte , define la tortura como “todo acto por el cual
se infrinja intencionalmente a una persona dolor o
sufrimientos graves, ya sea físico o mentales, con el fin de
obtener de ella o de un tercero información o una confesión,
de castigarla por un acto que haya cometido o se sospeche que
haya cometido o de intimidar o coaccionar a una persona o a
otras o por cualquier razón basada en cualquier tipo de
discriminación cuando dichos dolores sean ocasionados por
funcionarios públicos u otras personas en ejercicio de sus
funciones públicas a instigación suya o con su consentimiento
o aquiescencia”.
En este mismo orden de ideas, la corte interamericana de
derechos humanos, ha señalado que “se ha ido conformando un
régimen jurídico internacional de prohibición absoluta de
todas las formas de torturas, tanto física como psicológica, y
respecto a esta última, se ha reconocido que las amenazas y el
peligro real de someter a una persona a lesiones físicas

11
produce, en determinadas circunstancias, una angustia moral de
tal grado que puede ser considerada tortura psicológica.
Asimismo, la corte considera que de acuerdo a las
circunstancias de cada caso en particular, algunos actos de
agresión infringidos a una persona pueden calificarse de
torturas psíquicas, particularmente los actos que han sido
preparados y realizados deliberadamente contra la víctima para
suprimir su resistencia psíquica y forzarla a auto inculparse
o a confesar determinadas conductas delictivas o para
someterla a modalidades de castigos adicionales a la privación
de libertad en sí misma.
Por último, la descripción fáctica de esta presentación
también constituye una abierta infracción al artículo 5° de la
convención americana de derechos humanos y hasta lo ha
sostenido la corte interamericana: “en un sentido similar la
corte europea ha sostenido que la mera amenaza de una conducta
prohibida por el precepto de la convención europea (artículo
1), corresponde al artículo 5° de la convención americana
cuando sea suficientemente real e inminente, pude en si misma
estar en conflicto con la norma que trata. En otras palabras,
crear una situación amenazadora o amenazar a un individuo con
torturarlo puede constituir, en algunas circunstancias, al
menos tratamiento inhumano”
PARTICIPACIÓN

Dirigimos la presente querella en contra de doña Catalina

Antonia Figueroa Barrios, miembro de Carabineros de Chile, a
la fecha de los hechos materiales de la presente querella, por
su intervención en calidad de autor de tal hecho, constitutivo
del delito de Tortura y otros Tratos Crueles Inhumanos y
Degradantes ya referidos. En perjuicio de don Yerko Esteban
Munzon Formas, en conformidad al artículo 14 y ss., del Código
Penal.

ITER CRIMINIS

El ilícito, materia de esta querella se encuentran

consumado, en conformidad a lo dispuesto en el artículo 70 del
Código Penal, en relación al artículo 150A del mismo cuerpo
normativo.
VIGENCIA DE LA ACCION PENAL DEDUCIDA
Ciertos delitos o crímenes por su particular y excepcional
gravedad, agreden y hieren no solamente a sus víctimas, sino
también a la conciencia misma de la humanidad. Violan
principios que deben regir la vida de las naciones
civilizadas, transgrediendo los propósitos y principios
contenidos en la carta de las naciones unidas. Es por ello que
han sido calificados como crímenes de lesa humanidad. Las
consecuencias prácticas de tal calificación es que los autores

12
y demás participes en el crimen deben ser buscados y
perseguidos en cualquier lugar del mundo en que se encuentren
y no puede invocarse en su favor la prescripción. Los crímenes
contra la humanidad pueden ser ejecutados en conflictos
internacionales, al interior de un conflicto interno o en
tiempos de paz. La teoría de los crímenes de lesa humanidad
surgió para sancionar aquellos hechos constitutivos de delitos
contra la paz o crímenes de guerra y que por su particular
gravedad, vasta escala, manera organizada, sistema de
comisión, ofendieran a la humanidad misma, es decir, al hombre
colectivo.
La comunidad internacional ha estimado que crímenes tan
atroces como estos, son siempre punibles, cualquiera que sea
el tiempo transcurrido desde su comisión, debiendo ser
perseguidos los responsables en cualquier tiempo y donde
quiera que se encuentren, ya que con ello se constituye mas
efectivamente a sus principales, fines, la paz y seguridad
mundial, el respeto a la dignidad del ser humano y sus
derechos más esenciales. Por ello, la Asamblea general de
Naciones Unidas, aprobó la Convención sobre la
imprescriptibilidad de los criminales de guerra y los crímenes
de lesa humanidad, de fecha 26 de noviembre de 1968.
El artículo 1 de la convención declara imprescriptibles:
a) Lo crímenes de guerra. Según la definición del Estatuto
del Tribunal de Rosenberg, los principios de derecho
internacional de Nuremberg confirmados por la Asamblea
general de las Naciones Unidas y las Convenciones de
Ginebra de 1949.
b) Los crímenes de lesa humanidad. Cometidos tanto en tiempo
de guerra como en tiempo de paz. Según la definición del
Estatuto del Tribunal de Rosenberg, los principios del
Derecho Internacional de Nuremberg confirmados por la
Asamblea General de las Naciones Unidad, así como el
apartheid y el genocidio.
El articulo 2 declara que la Convención se aplica, sin
distinción, a las autoridades del estado y a particulares ya
sea que hayan participado como autores, cómplices o hayan
incitado directamente a la perpetración de estos crímenes y
cualquiera sea su grado de desarrollo.
Los artículos 1 y 4, establecen que las partes se obligan a
adoptar las medidas legislativas o de otra índole que fueran
necesarias para hacer posible la extracción y para que la
prescripción de la acción penal o de la pena no se aplique a
estos crímenes.
Toda esta reglamentación de carácter consuetudinario y
legal, asta como resoluciones de naciones unidad y de
organismos integrados de la organización de Estados Americanos
contribuyen, desde lo normativo, a calificar de crímenes
contra la humanidad aquellos actos que se enmarcan en una
política sistemática de exterminio de un grupo humano, en
violación a sus derechos humanos. Cuando el estado despliega
una práctica sistemática de persecución y exterminio de grupos

13
o personas, en desprecio a normas internacionales que se ha
comprometido respetar, hay un germen de crimen de lesa
humanidad.
Los hechos ilícitos en la presente causa deben ser
considerados crimines contra la humanidad por las
características materiales de su ejecución y por el conjunto
de bienes justificados que afectaron.

POR TANTO,
En mérito de los argumentos de hecho y derecho expuestos,
disposiciones legales citadas y argumentos invocados;
A S.S PIDO: Se sirva tener por deducida querella criminal
por el delito de Tortura y Otros Tratos o Penas Crueles,
Inhumanos y Degradantes. En contra de Catalina Antonia
Figueroa Barrios, declararla admisible, remitirla al
Ministerio Publico para que investigue los hechos antes
referidos y, en definitiva, se sancione al responsable, en su
oportunidad, a las penas que la ley prevista.

14
RESOLUCION 1° QUERELLA
Quilpué, veinticinco de agosto de dos mil veintitrés.
Vistos:

Atendido el presente libelo, se le da el plazo a la parte

demandante de tres días para subsanar los defectos que
presentare por falta de los requisitos señalados en el
artículo 113.

Notifíquese a los intervinientes.

Ruc 1288383879-1
RIT 28364-2023
Resolvió DANIEL DAVID DAVILA DOMINGUEZ, Juez del 1° Juzgado de
Garantía de Quilpué.

La responsabilidad de notificación de esta resolución

corresponde exclusivamente a la administración del tribunal.

RESOLUCION 2° QUERELLA
15
Quilpué, veintinueve de agosto de dos mil veintitrés.
Vistos:

Que atendido a lo dispuesto en el artículo 114, habiéndose

otorgado el plazo correspondiente de tres días para subsanar
los defectos que presentare por falta de los requisitos
señalados en el artículo 113, por lo tanto, se declara
inadmisible el presente libelo.

Notifíquese a los intervinientes.

Ruc 1288383879-1
RIT 28364-2023
Resolvió DANIEL DAVID DAVILA DOMINGUEZ, Juez del 1° Juzgado de
Garantía de Quilpué.

La responsabilidad de notificación de esta resolución

corresponde exclusivamente a la administración del tribunal.

DEMANDA LABORAL
PROCEDIMIENTO: LABORAL
MATERIA: NULIDAD DEL DESPIDO, DESPIDO INCAUSADO, Y COBRO DE
PRESTACIONES LABORALES Y PREVISIONALES.
DEMANDANTE: OBITO RAFAEL UCHIHA CORTES

16
C.I.: 18.561.894-6
DEMANDADO: RESTAURANT MANGEKYOU SHARINGAN EIRL.
R.U.T: 76.555.333-4
REPRESENTANTE LEGAL: ZAKURA ALEJANDRA GONZALEZ ESPINOZA
C.I: 25.995.123-7
ABOGADO PATROCINANTE Y APODERADO:
NARUTO ANDRES UZUMAKI ZEPEDA
C.I.: 11.652.753-0

EN LO PRINCIPAL: INTERPONE DEMANDA EN PROCEDIMIENTO MONITORIO

LABORAL POR NULIDAD DEL DESPIDO, DESPIDO INCAUSADO; Y COBRO DE
PRESTACIONES LABORALES Y PREVISIONALES; PRIMER OTROSÍ:
ACOMPAÑA DOCUMENTOS; SEGUNDO OTROSÍ: SE CITE A ABSOLVER
POSICIONES TERCER OTROSÍ: PATROCINIO Y PODER.

S.J.L DEL TRABAJO DE CHAÑARAL

OBITO RAFAEL UCHIHA CORTES, C.I.: 18.561.894-6, trabajador,

domiciliado en Calle Ferrocarril N°187, Comuna de Chañaral,
a S.S., respetuosamente digo:
Que, encontrándome dentro de plazo legal, vengo en interponer
demanda en procedimiento monitorio, por nulidad del despido,
despido incausado y cobro de prestaciones laborales y
previsionales en contra de mi ex empleador la empresa
RESTAURANT MANGEKYOU SHARINGAN EIRL, cuyo representante legal
es doña ZAKURA ALEJANDRA GONZALES ESPINOZA, cuya profesión u
oficio ignoro, ambos domiciliados en Avenida La Paz 333,
comuna de Chañaral, solicitando desde ya se acoja, dando lugar
a ella en todas sus partes con expresa condenacion en costas,
en atención a la exposición circunstanciada de hechos y
antecedentes de derecho que a continuación señalo:
I. EXPOSICION CIRCUNSTANCIADA DE LOS HECHOS
1.- Con fecha 29 de Enero del año 2021 ingresé a prestar
servicios personales bajo vínculo de subordinación y
dependencia para la demandada ya individualizada, cuando
esta tenía el nombre de ¨Comercial Mangekyou Sharingan
E.I.R.L¨. No obstante esta cambia de razón social a
¨Restaurant Mangekyou Sharingan E.I.R.L¨ continué prestando
servicio personales bajo vinculo de subordinación y
dependencia para la demandada, hasta el 05 de Diciembre del
año 2022, fecha en la que se me despide verbalmente,
comunicándome que por problemas económicos no se requerirán
más mis servicios.
2.- Es menester considerar que tanto ¨Comercial Mangekyou
Sharingan EIRL¨ como ¨Restaurant Mangekyou Sharingan EIRL¨,

17
son representadas por ZAKURA ALEJANDRA GONZALES ESPINOZA, y
que mi antigüedad ha sido reconocida por la demandada según
consta en Acta de Comparendo de Conciliación de fecha 27 de
febrero del corriente, la cual acompaño en esta
presentación. En virtud de ello, el periodo en el que
trabajé para el demandado comprende desde el 29 de Enero del
año 2021 al 05 de Diciembre del año 2022.
3.- La naturaleza de los servicios para los que fui
contratada eran los de cajera.-
4.- Mi jornada laboral eran de 45 horas semanales,
distribuidas por turnos dispuestos en la siguiente forma:
5.- Mi remuneración ascendía a $560.000 mensuales, suma que
señalo para los efectos del artículo 172 del Código del
Trabajo.
II. EXPOSICION CIRCUNSTANCIADA DE LOS HECHOS COETÁNEOS AL
DESPIDO.
Con fecha 05 de diciembre del año 2022, se me despide
verbalmente, y se me señala que por mala situación económica
de la empresa no podrían seguir pagándome.
Hago presente que a la fecha de mi despido no recibí con la
debida anticipación la comunicación de mi despido con
arreglo a lo previsto en el artículo 162 inciso 4° del
Código del Trabajo ni tampoco el pago de mis cotizaciones
previsionales conforme al artículo 162 inciso 5° del mismo
cuerpo legal, no habiéndose cumplido con las formalidades
legales para poner término al contrato de trabajo.
Posteriormente se me presenta una propuesta de finiquito, la
cual rechacé y no firmé, por lo que en virtud del art 177
inc. 1° del Código del Trabajo no podrá ser este invocado
por la parte reclamada. Por lo demás, hago presente que es
un concepto que actualmente se me adeuda, como también otras
prestaciones que detallaré más adelante.
III. EXPOSICION CIRCUNSTANCIADA DE HECHOS POSTERIORES AL
DESPIDO
Como mi ex empleador no pagó al momento del despido las
prestaciones laborales, previsionales y de salud que me
corresponden, me vi en la necesidad de acudir a las oficinas
de la Inspección del Trabajo para presentar el reclamo
correspondiente, Así, con fecha 23 de enero del año 2023,
interpuse el reclamo ante la Inspección del Trabajo,
quedando citada junto con mi ex empleadora a comparendo de
conciliación a celebrarse el día 27 de febrero del año 2023.
Ambos asistimos a la mediación en cuestión, en el acto la
parte reclamada reconoció que efectivamente me desempeñé
como cajera entre el 29 de Enero del año 2021 hasta el 05 de
Diciembre del año 2022.
Es del caso mencionar que en la respectiva mediación el
reclamado reconoce mi antigüedad en la empresa, como también

18
 reconoce, que se me adeudan feriado legal, indemnización de
aviso previo e indemnización por años de servicio.
Por otro lado, no se produce acuerdo respecto del pago de
mis cotizaciones previsionales y de salud, ya que el
reclamado alude que se encuentran pagadas cuando en la
realidad no es así, ya que, tal como demostraré con los
certificados correspondientes, muchas de estas se encuentran
declaradas pero no pagadas.
Con todo, la mediación concluye sin acuerdo, ya que al no
ser reconocidos por la reclamante los conceptos y montos que
me adeuda, decidí ejercer mis derechos por la vía judicial.
- Reconozco que ya me ha pagado a modo de anticipo, la suma
de $270.000.

ANTECEDENTES DE DERECHO
Respecto a las normas constitucionales, legales y
reglamentarias que regulan esta demanda y sustentan mi
pretensión, me referiré a ellas para el sólo efecto de
ilustrar a S.S., mi perspectiva legal de la pretensión
procesal que sustentamos en esta presentación.
EN CUANTO A LA NULIDAD DEL DESPIDO
En atención a los antecedentes de hecho descritos, solicito, a
S.S., se sirva tener por interpuesta demanda por despido nulo,
conforme al artículo 162 del Código del Trabajo, en contra de
mi ex empleadora la empresa RESTAURANT MANGEKYOU SHARINGAN
EIRL. cuyo representante legal es don SAKURA ALEJANDRA
GONZALES ESPINOZA o por quien represente a la empresa conforme
al artículo 4° del Código del trabajo, ya individualizados en
el cuerpo de este escrito, acogerla y en definitiva dar lugar
a ella, declarando la nulidad del despido del cual fui objeto,
con costas. Solicito lo anterior en atención a lo siguiente:

El artículo 162 inc. 5° del Código del Trabajo, en su parte

pertinente prescribe ¨Si el empleador no hubiere efectuado el
integro de dichas cotizaciones previsionales al momento del
despido, éste no producirá el efecto de poner término al
contrato de trabajo¨.
Es así como conforme a la norma citada, la nulidad del despido
se configura al no constatarse el pago íntegro y oportuno de
las cotizaciones previsionales al momento de efectuarse el
despido por parte del empleador.
- El mismo artículo en su inc. 7° prescribe: ¨ Sin perjuicio
de lo anterior, el empleador deberá pagar al trabajador las
remuneraciones y demás prestaciones consignadas en el contrato
de trabajo durante el período comprendido entre la fecha del
despido y la fecha de envío o entrega de la referida
comunicación al trabajador¨

19
Es menester señalar que, mientras presté servicios a la
demandada, esto es, desde el 30 de abril del 2021 hasta la
fecha, no se me ha hecho pago de los montos que me
corresponden por concepto de cotizaciones de AFP, AFC y de
salud, en forma íntegra.
EN CUANTO AL DESPIDO INCAUSADO
En atención a los antecedentes de hecho descritos, solicito, a
S.S., se sirva tener por
Oficina de Defensa Laboral
Corporación de Asistencia Judicial de Valparaíso
interpuesta demanda por despido incausado en contra de mi ex
empleadora la empresa RESTAURANT JUAN ANDUNCE EIRL. cuyo
representante legal es don JUAN FRANCISCO ANDUNCE SEPULVEDA o
por quien represente a la empresa conforme al artículo 4° del
Código del trabajo, ya individualizados en el cuerpo de este
escrito, acogerla y en definitiva dar lugar a ella, declarando
incausado el despido del cual fui objeto, con costas. Solicito
lo anterior en atención a lo siguiente:
El artículo 161 del Código del Trabajo, en su inciso primero
prescribe: ¨Sin perjuicio de lo señalado en los artículos
precedentes, el empleador podrá poner término al contrato de
trabajo invocando como causal las necesidades de la empresa,
establecimiento o servicio, tales como las derivadas de la
racionalización o modernización de los mismos, bajas en la
productividad, cambios en las condiciones del mercado o de la
economía, que hagan necesaria la separación de uno o más
trabajadores. La eventual impugnación de las causales
señaladas, se regirá por lo dispuesto en el artículo 168.¨
El artículo 162 del Código del Trabajo, en su inciso 4° y 5°
respectivamente, prescribe:
Inc. 4° ¨Cuando el empleador invoque la causal señalada en el
inciso primero del artículo 161, el aviso deberá darse al
trabajador, con copia a la Inspección del Trabajo respectiva,
a lo menos con treinta días de anticipación. Sin embargo, no
se requerirá esta anticipación cuando el empleador pagare al
trabajador una indemnización en dinero efectivo sustitutiva
del aviso previo, equivalente a la última remuneración mensual
devengada. La comunicación al trabajador deberá, además,
indicar, precisamente, el monto total a pagar de conformidad
con lo dispuesto en el artículo siguiente. Igual indicación
deberá contener la comunicación de la terminación del contrato
celebrado para una obra o faena determinada, cuando
corresponda el pago de indemnización por el tiempo servido, en
conformidad a lo dispuesto en el artículo¨.

Inc. 5° ¨Para proceder al despido de un trabajador por alguna

de las causales a que se refieren los incisos precedentes o el
artículo anterior, el empleador le deberá informar por escrito
el estado de pago de las cotizaciones previsionales devengadas

20
hasta el último día del mes anterior al del despido,
adjuntando los comprobantes que lo justifiquen. Si el
empleador no hubiere efectuado el integro de dichas
cotizaciones previsionales al momento del despido, éste no
producirá el efecto de poner término al contrato de trabajo¨.

Al momento de mi despido el 05 de diciembre del año 2022, se

me comunica verbal e intempestivamente que mi contrato termina
por necesidades de la empresa, esto, el mismo día en que se me
separa de mis funciones, sin aviso anticipado conforme a la
norma citada, ni tampoco cumpliendo con ninguna de las
formalidades de las normas en cuestión, además, no se me
informó sobre el estado de mis cotizaciones previsionales,
como tampoco se me realizó el pago íntegro de las cotizaciones
previsionales y de salud devengadas durante el periodo
trabajado. En consecuencia, esta omisión resta mérito legal
necesario para que el despido efectuado ponga fin a la
relación laboral.
El artículo 168 del Código del Trabajo, en su inciso primero
prescribe: “El trabajador cuyo contrato termine por aplicación
de una o más de las causales establecidas en los artículos
159, 160 y 161, y que considere que dicha aplicación es
injustificada, indebida o improcedente, o que no se haya
invocado ninguna causal legal, podrá recurrir al juzgado
competente, dentro del plazo de sesenta días hábiles, contado
desde la separación, a fin de que éste así lo declare.”
En efecto, dentro de nuestro sistema de protección legal de
los derechos de los trabajadores, rige el principio que el
trabajador, no puede ser despedido, sin invocar alguna de las
causales contempladas por la ley, todo esto en miras de que el
despido debe ser apegado a derecho, tanto en su comunicación
como en las causas invocadas.
Es así, como el demandado no puede poner término al contrato
de trabajo sin dar estricto cumplimiento a lo que dispone la
ley, esto es, cumplir con las formalidades que se prescriben a
la luz de las causales invocadas. Ni tampoco puede poner
término a la relación laboral por su mera manifestación de su
voluntad.
En conclusión, nos encontramos ante un despido incausado, lo
que S.S., así debe declarar.

EN CUANTO AL COBRO DE PRESTACIONES LABORALES Y PREVISIONALES

Que conjuntamente con las demandas de nulidad del despido, y

despido incausado ya indicadas, vengo en interponer demanda de
cobro de prestaciones laborales y cotizaciones previsionales,
en contra de mi ex empleador la empresa RESTAURANT MANGEKYOU
SHARINGAN EIRL. cuyo representante legal es doña SAKURA
ALEJANDRA GONZALES ESPINOZA ya individualizados en el cuerpo

21
de este libelo, por los montos y conceptos que se indicarán,
en atención a las consideraciones de hecho ya expuestas y las
consideraciones de derecho que paso a exponer:
1. Al pago de las remuneraciones impagas en el tiempo
intermedio entre el despido y la convalidación que de
este haga la empleadora, a razón de $ 560.000 mensuales.
2. Cotizaciones previsionales y de salud de todo el período
trabajado, esto es 29 de Enero del año 2021 hasta 05 de
diciembre del año 2022, o las que SS estime pertinentes
conforme al mérito de autos.
3. Indemnización sustitutiva del aviso previo por la suma de
$ 560.000 según lo dispuesto en el artículo 168 en
relación con el artículo 162 inciso cuarto del código del
Trabajo, el cual dispone “Cuando el empleador invoque la
causal señalada en el inciso primero del artículo 161, el
aviso deberá darse al trabajador, con copia a la
Inspección del Trabajo respectiva, a lo menos con treinta
días de anticipación. Sin embargo, no se requerirá esta
anticipación cuando el empleador pagare al trabajador una
indemnización en dinero efectivo sustitutiva del aviso
previo, equivalente a la última remuneración mensual
devengada…”. En el caso de autos, no se ha dado el aviso
dentro los plazos estipulados en la ley, razón por la
cual se debe condenar al pago de esta indemnización, más
los intereses y reajustes legales que correspondan o la
suma que S.S., estime pertinente según el mérito de
autos.
4. Indemnización por años de servicios $ 1.112.856 (2 años)
suma que según lo dispone el artículo 168 inciso primero
del Código del Trabajo, el que en su parte pertinente
señala, “En este caso, el juez ordenará el pago de la
indemnización a que se refiere el inciso cuarto del
artículo 162 y la de los incisos primero o segundo del
artículo 163, según correspondiere…”.
A su vez, el artículo 163 inciso 2º del Código del
Trabajo, dispone “A falta de esta estipulación,
entendiéndose además por tal la que no cumpla con el
requisito señalado en el inciso precedente, el empleador
deberá pagar al trabajador una indemnización equivalente
a treinta días de la última remuneración mensual
devengada por cada año de servicio y fracción superior a
seis meses, prestados continuamente a dicho empleador.
Esta indemnización tendrá un límite máximo de trescientos
treinta días de remuneración.” La disposición transcrita
debe integrarse con la norma del artículo 172 inciso
primero, la cual, para efectos del cálculo de la
remuneración, dispone lo siguiente: “Para los efectos del
pago de las indemnizaciones a que se refieren los
artículos 168, 169, 170 y 171, la última remuneración
mensual comprenderá toda cantidad que estuviere
percibiendo el trabajador por la prestación de sus
servicios al momento de terminar el contrato, incluidas
las imposiciones y cotizaciones de previsión o seguridad
social de cargo del trabajador y las regalías o especies

22
 avaluadas en dinero, con exclusión de la asignación
familiar legal, pagos por sobretiempo y beneficios o
asignaciones que se otorguen en forma esporádica o por
una sola vez al año, tales como gratificaciones y
aguinaldos de navidad”.
5. $ 560.000 por concepto del recargo del 50% respecto de la
indemnización por años de servicios contemplado en el
artículo 168 letra b) del Código del Trabajo, por
tratarse de un despido incausado.
6. $187.195 por feriado proporcional, según lo previsto en
el artículo 73 del Código del Trabajo, o la suma que SS
estime pertinente conforme al mérito de autos.
7. $92.738 por concepto de remuneraciones impagas de los 5
días del mes de diciembre de 2022, las que no me fueron
pagadas.
Además, solicito a S.S., se sirva condenar a las
demandadas al pago de estas prestaciones con el interés y
reajustadas en la forma dispuesta por el artículo 63 del
Código del Trabajo, el cual dispone “Las sumas que los
empleadores adeudaren a los trabajadores por concepto de
remuneraciones, indemnizaciones o cualquier otro,
devengadas con motivo de la prestación de servicios, se
pagarán reajustadas en el mismo porcentaje en que haya
variado el Índice de Precios al Consumidor determinado
por el Instituto Nacional de Estadísticas, entre el mes
anterior a aquel en que debió efectuarse el pago y el
precedente a aquel en que efectivamente se realice.
Idéntico reajuste experimentarán los anticipos, abonos o
pagos parciales que hubiera hecho el empleador. Las sumas
a que se refiere el inciso primero de este artículo,
reajustadas en la forma allí indicada, devengarán el
máximo interés permitido para operaciones reajustables a
partir de la fecha en que se hizo exigible la
obligación.”, o la suma que S.S. estime pertinente según
el mérito de autos.
POR TANTO, RUEGO A S.S, se sirva tener por interpuesta demanda
en procedimiento monitorio en contra de mi ex empleador la
empresa RESTAURANT MANGEKYOU SHARINGAN EIRL, cuyo
representante legal es don ZAKURA ALEJANDRA GONZALEZ ESPINOZA,
o quien represente a la empresa conforme al artículo 4° del
Código del Trabajo, ya individualizado en el cuerpo de este
líbelo, y acogerla a tramitación, dando lugar en definitiva a
declaraciones y peticiones precisas y concretas que se
formulan, declarando que mi despido fue nulo e incausado, y
condenar a la demandada al pago de las remuneraciones impagas
en el intermedio entre el despido y la convalidación que de
este haga la empleadora, a razón $ 560.000, cotizaciones
previsionales de todo el periodo trabajado, esto es del 29 de
Enero del 2021 hasta el 05 de diciembre de 2022, $ 560.000 por
concepto de indemnización de sustitutiva de aviso previo, $
1.112. 856 por concepto de indemnización por años de
servicios, $ 560.000 por concepto de recargo de 50% respecto
de la indemnización por año de servicio $ 187.195 por concepto
de feriado proporcional, $ 92.738 por concepto de

23
remuneraciones impagas de los 5 días de diciembre de 2022,
solicitando además se sirva condenar a la demandada al pago de
estas prestaciones con el interés y reajustadas en la forma
dispuesta por el artículo 63 y 173 del Código del Trabajo, o
la suma que S.S, estime pertinente conforme al mérito de
autos, con expresa condenación en costas.

PRIMER OTROSí: Ruego S.S., en virtud de lo dispuesto en el

artículo 446 y 449 del Código del Trabajo, tener por
acompañado en este acto, el siguiente documento :

 Reclamo administrativo de fecha 23 de enero de 2023.

 Acta de comparendo de conciliación de fecha 27 de
febrero del año 2023
 Anexos de contratos de trabajo de fechas 25 y 29 de
mayo del año 2021
 Liquidaciones de remuneraciones de los meses enero,
febrero, marzo, abril, mayo, junio, julio, agosto,
septiembre, octubre, noviembre, diciembre, todas del
año 2021.
 Liquidaciones de remuneraciones de los meses enero,
febrero, abril, mayo, junio, julio, agosto, septiembre,
octubre, noviembre, todas del año 2022. Las
 Certificado de cotizaciones previsionales AFP Capital
de fecha 2 de marzo del año 2023
 Certificado de cotizaciones previsionales acreditadas
de cuenta individual por cesantía periodo entre febrero
a octubre del año 2021 de fecha 1 de marzo del año
2023.
 Certificado de cotizaciones previsionales acreditadas
de cuenta individual por cesantía periodo entre enero a
junio del año 2022 de fecha 1 de marzo del año 2023.
 Certificado de Fonasa
 Certificado de Beneficio de Asistencia Jurídica,
emitido por la Corporación de Asistencia Judicial de la
Región de Valparaíso.

SEGUNDO OTROSÍ: Ruego a SS que, para el evento que considere

que no existen antecedentes suficientes para acoger la
presente demanda, y se cite a audiencia única de contestación,
conciliación y prueba. Con el objeto hacer efectivo el
principio de la oficialidad y celeridad en que descansa
nuestro ordenamiento jurídico procesal laboral, se sirva
ordenar se cite a absolver posiciones personalmente al
representante legal de la demandada de autos doña ZAKURA
ALEJANDRA GONZALEZ ESPINOZA, diligencia que solicito se
practique en la audiencia antes indicada, bajo el
apercibimiento del número 3 del artículo 454 del Código del
Trabajo.

24
TERCER OTROSÍ: Ruego a S.S., se sirva tener presente que vengo
en designar como abogado patrocinante a don NARUTO ANDRES
UZUMAKI ZEPEDA, abogado, domiciliada en calle Barros Arana
949, Comuna de Chañaral, a quien confiero poder para actuar
con todas las facultades de ambos incisos del artículo séptimo
del Código de Procedimiento Civil, las cuales doy por
expresamente reproducidas, especialmente la de transigir,
solicitando se le notifiquen las resoluciones dictadas en el
presente juicio al correo electrónico nauzepeda@staffab.cl,
según lo dispuesto en el artículo 442 del Código del Trabajo.

25
RESOLUCION LABORAL
Chañaral, catorce de marzo de dos mil veintitrés.
Previo a proveer, venga en forma el poder.
Atendido el estado de alerta sanitaria que afecta actualmente
a nuestro país, de ser necesaria su comparecencia ante
Ministro de Fe, sírvase hacerlo en el horario establecido para
este fin, esto es, de lunes a viernes de 09:00 a 11:00 horas,
a través de plataforma zoom “Join Zoom Meeting”, al enlace
permanente que se ha dispuesto para ello:
https://zoom.us/j/93574829998, o ingresar el ID de la reunión
“935 7482 9998”, la que no requiere password (Código de
acceso).
Debe señalar su nombre, Rut, visualización de su cédula de
identidad, rol de la causa, y señalar al abogado al que se le
confiere poder según el artículo 7 del Código de Procedimiento
Civil, todo dentro de tercero día bajo apercibimiento de no
dar curso a la demanda.
En caso de requerir mayor información, solicitar manual de uso
al correo electrónico jl.chañaralinfo@pjud.cl.-
Sin perjuicio de lo anterior la gestión, puede también
cumplirse a través de alguna de las formas previstas en el
artículo 6° del Código de Procedimiento Civil o el artículo 7°
de la Ley N° 20.886, bajo el apercibimiento establecido en el
artículo 2° inciso 4° de la Ley N° 18.120, autorizándose en
forma el patrocinio y poder en dependencias del Tribunal y
ante ministro de fe del tribunal o acompañándose escritura
pública de mandato judicial.
Todo dentro de 3° día hábil, bajo apercibimiento de tenerse
por no presentada la solicitud.
RIT M-90-2023
RUC 23- 5-095759-0
Proveyó doña ANDREA CECILIA CORNEJO SAAVEDRA, Juez Suplente
del Juzgado de Letras de Chañaral.
En Villa Alemana a catorce de marzo de dos mil veintitrés, se
notificó por el estado diario la resolución precedente.

26
DEMANDA FAMILIA
EN LO PRINCIPAL: Demanda de Régimen de Relación Directa y
Regular; PRIMER OTROSÍ: Régimen de Relación Directa y Regular
provisorio; SEGUNDO OTROSÍ: Acompaña Documentos; TERCER OTROSÍ:
Patrocinio Y Poder; CUARTO OTROSÍ: Forma De Notificación; QUINTO
OTROSÍ: Solicita lo que indica.

S. J.L De Familia De Chiloé

HOMERO ABRAHAM SIMPSONS, cédula de identidad Nº 10.101.101-0,

chileno, empleado, domiciliado en calle cinco N° 1169,
Chiloé, a V.S., respetuosamente digo:
Que por este acto vengo en interponer demanda de relación
directa y regular en favor de mi hija LISA CATALINA SIMPSONS,
cédula de identidad número 22.345.678-0, de actuales 15 años
de edad, domiciliada en calle Presbiterio Gustavo Felten Nº
123, Puerto Montt en contra doña MARGE JAVIERA FIGUEROA,
empleada, chilena, cédula nacional de identidad número
13.888.999-0, del mismo domicilio de mi hija, madre de la
menor recién individualizado, por los fundamentos de hecho y
de derecho que a continuación señalo:

Antecedentes de hecho:

Que contraje matrimonio con doña MARGE JAVIERA FIGUEROA, el día

2 de junio del año 2000, el cual se anotó bajo el número de
inscripción 249 del mismo año. En dicho acto las partes
pactaron régimen de sociedad conyugal.

La convivencia matrimonial entre las partes se prolongó por

aproximadamente 16 años.

Fruto de la relación mencionada, nació nuestra hija con fecha

06 de agosto del año 2002, inscrita en la circunscripción de
Viña del Mar con el número 4.222 del mismo año, de nombre
LISA CATALINA SIMPSONS.
Que aquella relación se terminó aproximadamente hace un año

27
ocho meses, producto de un quiebre irreconciliable, y que
hasta la fecha trae consecuencias negativas para la familia
completa, principalmente a causa del actuar de la demandada,
tal como se detalla en esta presentación.

La madre del menor, de manera arbitraria y sin justificación

alguna ha impedido que tenga cualquier contacto con mi hija,
confundiendo y extrapolando los términos de nuestra relación
conyugal a la relación que tengo derecho a mantener con mi
hija.

En la actualidad vivo, en una casa departamento y tengo

derecho a que la menor tenga un vínculo natural y necesario
de cultivar, situación que durante los últimos meses ha sido
intermitente y compleja. Tenga a bien S.S. que esta situación
no debe repercutir en el desarrollo de los vínculos
familiares del menor, por lo que es necesario corregir
aquello lo antes posible.

Su Señoría la niña de autos, dejó de tener un contacto

cercano y regular con mi persona, debido a que la relación
con la demanda se quebró definitivamente, desencadenando en
decisiones arbitrarias de su madre por permanecer bajo su
cuidado. Dicha circunstancia unida a las características que
han rodeado la separación de hecho con mi cónyuge,
constituyen elementos fundamentales que debieran ser
considerados especialmente por S.S., de manera de resguardar
el interés superior de la niña, al fijarse el régimen
comunicacional en análisis.

La observancia de tales elementos determina que lo adecuado y

prudente es establecer en sede judicial un modo de ejercer un
régimen comunicacional que respete y vele por el bienestar
del menor de autos y que sea acorde a las necesidades
afectivas de ésta y de su padre.

Que, a mayor abundamiento, es fundamental para el buen

desarrollo del menor y la protección de su interés superior,
que el padre pueda ejercer de manera regular su derecho a un
régimen comunicacional.

28
Es por todo esto que vengo en proponer a S.S. el siguiente
régimen directo y regular:

En una primera etapa de aproximadamente tres meses, sábado

por medio entre las 15:00 horas pm hasta las 21:00 horas pm.

En una segunda etapa, al cuarto mes en adelante, sábado por

medio entre las 10 am hasta 21 horas pm en horario de verano
y 10 am hasta las 20:00 horas pm en horario de invierno.,
durante este periodo el Padre retirara y reintegrara al menor
en el domicilio materno.

25 de diciembre y 1 de Enero alternado con la madre. El año

que le corresponda al Padre tendrá derecho a un régimen
comunicacional con la niña entre las 10 am hasta 21 horas pm,
debiendo el Padre retirar y reintegrar al menor en el domicilio
materno.

El día del niño y el cumpleaños de la niña alternado con la

madre. El año que le corresponda al Padre tendrá derecho a un
régimen comunicacional con el menor entre las 10 am
hasta 21 horas pm, debiendo el Padre retirar y reintegrar al
menor en el domicilio materno.

El día del Padre y el cumpleaños del padre; el Padre tendrá

derecho a un régimen comunicacional con el menor entre las 10
am hasta 21 horas pm, debiendo el Padre retirar y reintegrara a
la niña en el domicilio materno.

Fundamentos de Derecho.

Tratados Internacionales.

El art. 3 de la Convención sobre los derechos del niño,

publicada en el D.O. el 27 de Septiembre de 1990, numeral
segundo, el que dispone: “Los Estados Partes se comprometen a
asegurar al niño la protección y el cuidado que sean necesarios para
su bienestar, teniendo en cuenta los derechos y deberes de sus
padres, tutores u otras personas responsables de él ante la ley y,

29
con ese fin, tomarán todas las medidas legislativas administrativas
adecuadas“

30
Normas nacionales
En el artículo 224 del Código Civil se establece: “Toca de
consuno a los padres, o al padre o madre sobreviviente, el
cuidado personal de sus hijos. Éste se basará en el principio
de corresponsabilidad, en virtud del cual ambos padres, vivan
juntos o separados, participarán en forma activa, equitativa
y permanente en la crianza y educación de sus hijos”.

A su vez, el artículo 229 del mismo cuerpo legal indica que

“El padre o madre que no tenga el cuidado personal del hijo
tendrá el derecho y el deber de mantener con él una relación
directa y regular, la que se ejercerá con la frecuencia y
libertad acordada directamente con quien lo tiene a su
cuidado según las convenciones a que se refiere el inciso
primero del artículo 225 o, en su defecto, con las que el
juez estimare conveniente para el hijo. Se entiende por
relación directa y regular aquella que propende a que el
vínculo familiar entre el padre o madre que no ejerce el
cuidado personal y su hijo se mantenga a través de un
contacto periódico y estable”.
La Ley N° 16.668, en su artículo 48 inciso 1° estipula que:
“En caso de que los padres del menor vivan separados, y no
hubieren acordado la forma en que el padre o madre que no
tuviere el cuidado personal del hijo mantendrá con él una
relación directa y regular, cualquiera de ellos podrá
solicitar al juez de letras de menores que la regule. Así
mismo, podrá pedir al Tribunal que modifique la regulación
que se haya establecido de común acuerdo o por resolución
judicial, si fuere perjudicial para el bienestar del menor”.
Además, la ley 19.968 en sus artículos 8 Nº 2, 55 y siguientes,
dispone que la competencia para conocer de estos asuntos, recae
en los Tribunales de Familia del País.

Por Tanto, en razón de todo lo expuesto, los documentos

acompañados, lo dispuesto en el nº2 del artículo 3 de la
Convención de los Derechos del Niño, artículo 229 del Código
Civil, artículo 48 de la ley 16.618 y los artículos 8 Nº2, 55 y
siguientes e la ley 19.968:

31
Solicito A S.S. tener por interpuesta demanda de régimen de
relación directa y regular en contra de doña MARGE JAVIERA
FIGUEROA, acerca de la niña LISA CATALINA SIMPSONS y
solicitando se acoja en todas sus partes, del modo que sigue:

En una primera etapa de aproximadamente tres meses, sábado

por medio entre las 15:00 horas pm hasta las 21:00 horas pm.

En una segunda etapa, al cuarto mes en adelante, sábado por

medio entre las 10 am hasta 21 horas pm en horario de verano
y 10 am hasta las 20:00 horas pm en horario de invierno.,
durante este periodo el Padre retirara y reintegrara a la niña
en el domicilio materno.

25 de Diciembre y 1 de Enero alternado con la madre. El año

que le corresponda al Padre tendrá derecho a un régimen
comunicacional con el menor entre las 10 am hasta 21 horas
pm, debiendo el Padre retirar y reintegrar a la niña en el
domicilio materno.

El día del niño y el cumpleaños de la menor alternado con la

madre. El año que le corresponda al Padre tendrá derecho a un
régimen comunicacional con el menor entre las 10 am hasta
21 horas pm, debiendo el Padre retirar y reintegrar a la niña
en el domicilio materno.

El día del Padre y el cumpleaños del padre; el Padre tendrá

derecho a un régimen comunicacional con el menor entre las 10
am hasta 21 horas pm, debiendo el Padre retirar y reintegrara a
la niña en el domicilio materno

PRIMER OTROSÍ: Ruego a su Señoría., frente al nulo contacto que

ha tenido mi mandante con su hija, en atención a la negativa
injustificada de la madre, si sirva decretar durante la
sustanciación de este proceso un régimen comunicacional
provisorio en los siguientes términos., sábado por medio
entre las 10:00 horas am hasta las 21:00 horas pm, en el
hogar paterno o bien como su Señoría determine procedente en
justicia.

32
SEGUNDO OTROSÍ: Solicito a SS tener por acompañado los
siguientes documentos:

1. Copia de certificado de nacimiento de la menor LISA

CATALINA SIMPSONS
2. Acta de mediación frustrada entre las partes, de fecha
05 octubre del 2017, suscrita por Doña SELMA ANTONIA
LOPEZ BRITO

TERCER OTROSÍ: Solicito a VS tener presente que en este acto

vengo en designar como abogado patrocinante a don NED
FLANDERS KLEIN abogado, cedula de identidad número
18.848.893-4, domiciliado para estos efectos en calle Los
Lirios N°939, comuna de Chiloé, a quien confiere poder para
que lo represente en juicio con las facultades de ambos
incisos del artículo 7° del Código Procedimiento Civil,
especialmente la de transigir y percibir, las que se dan
expresamente por reproducidas, el que se ratificara
debidamente en la audiencia de rigor.

CUARTO OTROSÍ: En virtud de lo dispuesto en el artículo 23 de

la Ley N° 19.968 a Usía solicito, ordenar que las
notificaciones de las resoluciones dictadas en autos sean
practicadas al siguiente correo electrónico
slipknot.3122013@gmail.com.

QUINTO OTROSÍ: Con el objeto de acceder al estado de la causa

vía SITFA, a Usía solicito asociar el RIT de la misma al rol
único nacional del abogado Patrocinante.

32
RESOLUCION FAMILIA
Chiloé, veintidós de noviembre de dos mil diecisiete.
Por ingresado a mi despacho con esta fecha.
A lo principal, primer y segundo otrosíes: Previo a proveer,
y conforme lo dispuesto en el artículo 254 N°2 del Código de
Procedimiento Civil, complétese el domicilio de la parte
demandada, dentro de quinto día de notificada la presente
resolución, bajo apercibimiento de no dar lugar a la demanda.
Al tercer otrosí: Téngase presente el patrocinio y poder.
Al cuarto otrosí: Como se pide, excepto para las resoluciones
que ordene notificarse por el estado diario y demás señaladas
en el inciso tercero del artículo
23 de la Ley 19.968.
Al quinto otrosí: Como se pide, ingrésese al SITFA.
Notifíquese por correo electrónico.
RIT: C-679-2017 SIMPSONS/FIGUEROA

Proveyó Cecilia Carolina Ruiz Arancibia, Juez de Familia de

Chiloé.
HLWXDEXFTG

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CONCLUSION
A modo de conclusión queríamos recalcar la importancia de este taller, como de estas
actividades dentro del mismo, las cuales creemos que son sumamente educativas,
didácticas y practicas ya que nos permiten reforzar lo ya visto en módulos pasados y
llevarlo directamente a la práctica.

Esta primera entrega de portafolios nos introdujo en la primera etapa del procedimiento,
partiendo por las demandas y la querella creadas desde cero por nosotros mismos, con
sus respectivas primeras resoluciones por parte de los tribunales, para que en las
siguientes entregas de portafolios nos permita progresar en el procedimiento de manera
orgánica y coherente con las siguientes etapas de este.

Demás está decir que nos encontramos expectantes ante lo que viene, para poner en
práctica todo lo aprendido en este año y medio que ya llevamos cursado, ya que nos será
de gran ayuda para afrontar el futuro campo laboral.

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LINKOGRAFIA
 https://oficinajudicialvirtual.pjud.cl/home/index.php
 https://www.bcn.cl/portal/

BIBLIOGRAFIA
 Código del trabajo
 Código Civil
 Código Penal

1ª. UNIDAD
 LISTA DE COTEJO “REDACCIÓN DE CASO SIMULADO”

Excelente Bueno Regular Insufi No

ciente observa
ble

CRITERIO INDICADOR 4 3 2 1 0
Estructura conceptual Plantea una estructura conceptual completa: Introducción, Desarrollo, x
Conclusiones, Referente bibliográfico.
Introducción Explica breve y claramente el trabajo realizado y precisa objetivo que se x
pretende alcanzar.

1. Realiza redacción de querella de acuerdo con requisitos legales, x

considerando su rol técnico.
2. Realiza redacción de resolución que recae sobre la querella, declarada x
Desarrollo inadmisible según normativa vigente.
3.- Realiza redacción de Demanda de procedimiento civil conforme a la x
normativa vigente (artículo 254 del Código de Procedimiento Civil) de
acuerdo con su rol técnico.
4.- Realiza redacción de resolución que recae sobre la demanda, x
considerando alternativas existentes según normativa vigente.
5. Realiza redacción de demanda de procedimiento de Tutela x
6. Redacción resolución que recae sobre demanda (demanda que puede ser x
acogida o no a tramitación)
7. Redacción de demanda asociada a procedimiento de familia, conforme a x
normativa vigente

8. Redacción de resolución que recae sobre demanda x

Formalidades Redacción y ortografía acorde a la disciplina de la carrera de Técnico Jurídico x
Conclusiones Sintetiza los aprendizajes alcanzados con esta actividad x
Referente Presenta las referencias bibliográficas consultadas y/o citadas que x
Bibliográfico fundamentan las ideas que se argumentan.
Las citas se elaboran en estilo APA
40 3
Puntaje Máximo 52 (escala 60%)
43 NOTA: 5.7

Estimadas Catalina Figueroa, Catalina Romero y Yerko Munzon

Les saludo cordialmente y felicito porque han logrado un muy buen trabajo. Le agradezco
el esfuerzo, su entusiasmo y el compromiso con la carrera y la asignatura.
Sin embargo, les sugiero que tengan en consideración las siguientes observaciones:
1.- Alinear los márgenes derechos de todo trabajo.
2.- La resolución que recae en la demanda civil es incoherente, puesto que corresponde a
un juicio ejecutivo y no a un juicio ordinario en que solicitan indemnización de perjuicios.
3.-la demanda en materia laboral debía corresponder a un caso de tutela laboral y no a un
procedimiento monitorio u ordinario
4.- La resolución que recae en la demanda laboral no guarda relación con la misma.
Por lo expuesto, han obtenido 43 puntos que equivale a una nota de 5,7
¡En lo demás muy bien!
Un abrazo fraterno
Margarita Manríquez

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