ACT.01 - EXP 05 - EPT 5to
ACT.01 - EXP 05 - EPT 5to
ACT.01 - EXP 05 - EPT 5to
E N° 14781
I.E Hildebrando Castro Pozo
CHALACALA BAJA – SULLANA - SULLANA
5º SECUNDARIA.
EXPERIENCIA DE APRENDIZAJE N° 01
PROMOVEMOS ACCIONES PARA UNA MEJOR CONVIVENCIA
TITULO Redactamos el desafío y recogemos información para promover el turismo respetando la diversidad cultural de nuestra localidad
PRÓPOSITO DE LA SESIÓN: Las y los estudiantes elaboran prototipos para difundir el turismo, respetando la diversidad cultural de su localidad.
Después de haber dado respuesta a las preguntas planteadas, identifica las principales características de la
diversidad cultural que existe en tu localidad.
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Redactamos el desafío
Después de haber identificado las principales características de la diversidad culturalde tu localidad, ahora
redacta el desafío, sabiendo que la metodología Design Thinking exige redactar uno que sea más específico,
es decir, ni muy amplio ni muy reducido. Además, este debe ser redactado a modo de pregunta (¿cómo
podría…?),
atender a un segmento de personas y permitir plantear diferentes alternativas de solución. Si vas a trabajar en equipo,
podría ser: ¿Cómo podríamos nosotros…?
Ejemplo
¿Cómo podríamos las y los adolescentes elaborar prototipos para promover el turismo respetando la diversidad cultural de
nuestra localidad?
Ahora, comprobaremos si cumple las siguientes características:
• La pregunta no es muy amplia ni muy reducida.
• Atiende a un segmento de personas y respeta la diversidad cultural de la localidad.
• Da lugar al planteamiento de diferentes alternativas de solución, es decir, se puede elaborar algún material de
difusión en físico o digital, como aplicativos, páginas web, canales en YouTube, entre otros que permitan difundir
el turismo respetando la diversidad cultural de la localidad.
• Está pensado en el trabajo en equipo (¿cómo podríamos los adolescentes…?). Es momento de redactar tu desafío.
Para ello, ten en cuenta las características que debe tener un desafío correctamente redactado.
Planificamos la Entrevista
¡Ya tienes tu desafío! Ahora vas a desarrollar la primera fase de la metodología Design Thinking, que es
Empatizar, donde deberás identificar y entender los sentimientos de las personas y sus necesidades, es decir,
ponerte en los zapatos de los demás y pensar o sentir como ellos. Para ello debes averiguar, conversar con
ellos y entrevistarlos, utilizando la técnica de “los 5 porqués” a partir de la entrevista cualitativa.
Esta técnica fue creada por Sakichi Toyoda y fue usada en la corporación de motores Toyota
durante la evolución de su metodología de manufacturación. Consiste en entablar una entrevista y
volver a preguntar "¿por qué?" cinco veces consecutivas cada vez que la persona entrevistada brinde
una respuesta. De esta forma, se exploran las relaciones de causa y efecto de un problema en
particular, y se profundiza en las respuestas comprendiendo el comportamiento o pensamiento de las
personas. Por lo tanto, considerando el contexto en que nos encontramos, únicamente podrás
entrevistar a tus familiares más cercanos. Si tienes acceso a las redes sociales, aprovecha este
espacio para entrevistar a tus amistades. A continuación, escribe un listado de las personas a quienes
vas a entrevistar. Busca el tiempo y espacio para llevar a cabo tu entrevista .
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Entablamos la Entrevista
Ahora, lleva a cabo tu entrevista, pero antes ten listos todos tus materiales de trabajo. Dibuja en un papelógrafo o cartulina el
siguiente registro de preguntas y pégalo en un lugar accesible. Ten a la mano pequeñas tarjetas de colores o post-its para
escribir las respuestas de tus entrevistados, y luego pégalas o escribe directamente en los recuadros mientras vayan
respondiendo tus preguntas.
Espero su trabajo